أنهت حملة تنظيف الشواطئ الشمالية الغربية بالدولة أعمالها بإزالة ما يقارب 3152 طنا من بقايا الزيوت والمخلفات المتنوعة في 57 يوماً عمر الحملة، التي كانت قد انطلقت أعمالها في 20 نوفمبر المنصرم، بتوجيهات من سعادة وزير البلدية والبيئة، وبمشاركة أعضاء من عدة جهات مهمة، ومنها إدارة الحماية البيئية والمحميات والحياة الفطرية وإدارة الثروة السمكية وقطر للبترول. وقال سفر مبارك آل شافي، رئيس اللجنة ومدير إدارة النظافة العامة إن الوزارة تولي اهتماما كبيرا بنظافة الشواطئ والجزر ووفرت لها جميع الامكانات ومتطلبات العمل التي تساعدها على القيام بتنفيذ أعمالها بما يضمن بقاء هذه الشواطئ نظيفة طوال ايام السنة باعتبارها شواطئ ترويحية ومهمة يرتادها الكثير من المواطنين والمقيميين والزوار للاستمتاع وقضاء أوقات سعيدة، خاصة ايام العطل الأسبوعية والإجازات الرسمية، موضحا أن سعادة وزير البلدية والبيئة حريص جداً على تحسين وتطوير الخدمات، بما فيها خدمات النظافة العامة. *خطة عمل وأوضح آل شافي أن الحملة بدأت بتنظيف الشواطئ الشمالية الغربية من منطقة بوظلوف باتجاه الجنوب غرباً لمنطقة ام حيش، حيث تم وضع خطة عمل لتنظيف هذه الشواطئ الممتدة بطول 65 كم وتقسيمها الى ثلاث مراحل، المرحلة الاولى تبدأ من منطقة بوظلوف حتى منطقة العريش، والمرحلة الثانية تبدأ من منطقة العريش حتى منطقة الزبارة، والمرحلة الثالثة من منطقة الزبارة حتى منطقة ام حيش، وأنه قد تم تشكيل فرق عمل ميدانية مزودة بجميع الآليات والمعدات والعمالة التي تساعدها في القيام بأعمالها على أكمل وجه، كما تم اختيار موقع دائم للحملة لإقامة جميع الموظفين والعمال بالمنطقة لحين الانتهاء من أعمال تنظيف الشواطئ من الزيوت والمخلفات المتنوعة التي يتم رميها من مرتادي البحر والشواطئ. *إزالة 3152 طن مخلفات وأشار آل شافي إلى أنه وخلال فترة الحملة تمت إزالة 3152 طنا منها 1952 طنا من الزيوت المترسبة (الاسفلت) ورفع 1120 طنا من المخلفات المتنوعة و80 طنا من الاخشاب على الشواطئ الشمالية الغربية للدولة، وافاد بأن الحملة استمرت لمدة 57 يوماً حيث انتهت في 15 يناير 2017م، موضحاً أن طريقة التنظيف حافظت على سلامة الشواطئ، ولم تغير في البيئة البحرية أو التأثير على جيولوجية المنطقة ومعالم الشواطئ، كما ان أعمال النظافة حظيت بالتنسيق والمتابعة مع جميع الجهات ذات العلاقة لضمان سيرها بالمستوى والسرعة المطلوبة.

استفاد من خدماته المجانية 800 شخصإجراء 85 عملية جراحية للمياه البيضاء وزرع العدسات بالتعاون مع شركائها المحليين وبدعم من محسني دولة قطر، اختتمت قطر الخيرية المخيم الطبي بمديرية القفر بمحافظة إب اليمنية، الذي قدم الأطباء من خلاله العلاج والاستشارات الطبية للمراجعين الذين توافدوا على المخيم بشكل كبير للاستفادة من الخدمات الطبية المجانية التي يقدمها. وشهد المخيم نشاطا طبيا محموما، قام فيه الأطباء بتقديم الفحوصات الطبية لـ 800 مراجع، وأجروا 85 عملية جراحية لإزالة المياه البيضاء من عيون المرضى، وأجروا عمليات زرع للعدسات، وصرفوا أدوية متنوعة مجانية تركت أثرا إيجابيا لدى المستفيدين من الخدمات الطبية، وأراحتهم من الآلام التي رافقتهم طوال إصابتهم، قبل أن يجدوا العلاج. ويأتي تنظيم هذا المخيم الطبي ضمن سلسلة من المشاريع الإنسانية والإغاثية التي تهدف قطر الخيرية من ورائها إلى رفع المعاناة التي تعاني منها قطاعات واسعة من الشعب اليمني نتيجة لظروف الأزمة اليمنية، وما خلفته من ظروف اقتصادية وصحية بالغة الصعوبة. فرصة نادرة وأوضح مدير مكتب قطر الخيرية باليمن السيد نصر الزعيم أن قطر الخيرية نظّمت هذا المخيم الطبي الذي وفّر فرصة نادرة لمساعدة آلاف المرضى الذين يبحثون عن فرصة للعلاج، واستطاعت من خلاله إنقاذ مئات المرضى من العمى الذي كان بعضهم قاب قوسين منه، نتيجة للعجز التام عن دفع تكاليف العلاج، وعدم توافر مستشفيات قادرة على علاج هذا الكم من المرضى الذين يحتاج علاجهم أجهزة متطورة غير متوافرة من مستشفيات المحافظة التي أجبرت ظروف الأزمة اليمنية سكانها على الصبر واحتمال الآلام. وأشار إلى أن قطر الخيرية تسعى إلى تدشين مشاريع إنسانية وإغاثية وطبية علاجية في عدد من المحافظات للتخفيف عن سكانها ما يعانونه إنسانيا، خصوصا ما يتعلق بمجال الرعاية الطبية التي تفتقر لها قطاعات واسعة من الشعب اليمني. وتوجه مدير مكتب قطر الخيرية باليمن في الختام بوافر الشكر والتقدير لأصحاب الأيادي البيضاء في دولة قطر لأنها تعمل من خلال دعمها على تخفيف معاناة الفئات المحتاجة خصوصا في ظل أزمة زادت من الصعوبات المعيشية ومتطلبات الحياة. مساعدات إغاثية يشار إلى أن قطر الخيرية تقوم منذ فترة بتقديم المساعدات الإنسانية والإغاثية في مختلف محافظات اليمن، وفي محافظة "إب" بالتحديد، كان آخرها إطلاق مشروع إغاثي عاجل في المحافظة تضمن توزيع 1000 سلة غذائية استفادت منها ألف أسرة بصورة مباشرة.

أعلن معهد جسور عن بدء التسجيل في الدفعة الثانية من برامج الشهادة والدبلوم المهنيين التي ستنطلق في شهر مارس المقبل . وعقب النجاح الذي حققته الدفعة الأولى من هذه البرامج، أبقى معهد جسور على مواضيع البرامج الرئيسية وطرحها للمرة الثانية، وتتضمن المواضيع: "إدارة أعمال كرة القدم والرياضة" و"إدارة الفعاليات الكبرى". ويوفر معهد جسور أيضاً منحاً دراسية للمشاركين الذين يرغبون في الانضمام إليه وتنطبق عليهم معايير الاختيار. وقد صممت البرامج التي يطرحها معهد جسور، مركز التميز في قطاعي الرياضة والفعاليات الذي تم استلهام فكرته وتطويره من قبل اللجنة العليا للمشاريع والإرث، بالشراكة مع شركاء أكاديميين دوليين من بينهم جامعة جورجتاون وجامعة ليفربول وجامعة ليدز بيكيت. ويقدم البرامج المعدّة بأعلى المعايير والتي تستمر مدة 12 شهراً، أشهر الأكاديميين والممارسين في القطاع. وتزود برامج الشهادة والدبلوم المهنيين، التي يتم تقديمها خلال ست وحدات على مدار العام، المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتطوير قدراتهم القيادية والإدارية في قطاعي الرياضة والفعاليات الكبرى. وتمنح البرامج المشاركين المرونة للاستمرار في حياتهم المهنية وتمكينهم من تعلم التطبيقات العملية ضمن المحتوى المقدم. وتعليقا على إطلاق هذه البرامج، قال السيد مشتاق الوائلي المدير التنفيذي بالإنابة لمعهد جسور: "عقب النجاح الباهر الذي حققته الدفعة الأولى من برامج الشهادة والدبلوم المهنيين، نواصل التزامنا وتقدمنا السريع نحو تنمية المواهب الإقليمية وتطوير القدرات البشرية في قطاعي الرياضة والفعاليات في العالم العربي، ومن خلال شبكة المعارف التي تم بناؤها خلال البرامج، انطلق خريجو الدفعة الأولى للارتقاء في مستواهم المهني وتطوير شبكة اتصالاتهم مع نظرائهم في القطاع". وأضاف الوائلي: "ومع إطلاق الدفعة الثانية في شهر مارس القادم، فإننا نخطو خطوة مهمة في مسيرتنا الهادفة إلى تنمية المهارات والمعارف اللازمة لبناء قطاعي رياضة وفعاليات مستدامين في المنطقة وخارجها. وستساهم الدروس المستفادة من البرامج في تمكين المشاركين من بناء حياتهم المهنية ومستقبل قطاع الرياضة لإيجاد إرث للمنطقة يستمر للسنوات القادمة". وتزود برامج الشهادة والدبلوم المهنيين المشاركين بإدراك واسع للمتطلبات والجوانب التي تنطوي عليها إدارة الرياضة عموما وكرة القدم على وجه التحديد. وتشتمل على موضوعات مميزة مثل تحليل الأهداف والموارد، وتطوير مصادر الدخل، والتصميم والتنسيق، وتحديد المواعيد والعمليات، وإدارة الموظفين، وتنفيذ خطط العمل.

لم تتسع مدارج المسرح المفتوح بسوق واقف مساء أمس للجمهور الغفير الذي حضر للاستمتاع بالأغنية السودانية التي تألق في أدائها كل من الفنان حسين الصادق والفنان طه سليمان، في أول مشاركة لهما في حفلات المهرجان الغنائي الذي تنظمه صوت الريان ضمن فعاليات مهرجان الربيع. وقد وجد عدد كبير من الجمهور ضالته في الشاشة العملاقة التي تم تركيزها في الساحة المحاذية للمسرح، وتفاعل الجميع مع الأغنية السودانية المعروفة بجملها الموسيقية المميزة، وسحرها الأخاذ. انطلق الحفل مع الفنان حسين الصادق بمصاحبة فرقته الموسيقية بقيادة المايسترو حسام عبالرحمن، حيث غنى "الملهمة"، و"التوب"، و"البنيات"، و"أنا مالي ومالك"، و"شيليني من بالك"، و"عصير القصب"، و"ظلموك يا عين"، و"النيسانات"، و"بتمناها"، و"البياح". بعد ذلك قدم الفنان طه سليمان باقة من الأغاني العاطفية والملتزمة التي تفاعل معها الحضور، نذكر من بينها "طزنوبة" و"أنا السودان"، و"أم درمان"، و"بكيتك سنة"، و"رن علينا مرة"، و"دقيت ليه"، و"ألو"، و"الفندق أبو كشكوش"، و"يا ما أتكيف"، و"بعيد عنك"، وغيرها.. جدير بالذكر أن حفلة الليلة يحييها كل من الفنان منصور المهندي، والفنان العراقي ماجد المهندس في ليلة يتوقع أن يحضرها جمهور غفير من المواطنين والمقيمين، حيث سيستمتع الجميع باللونين الشعبي والطربي في لقاء مميز يجمع فنانين يحظيان بشعبية واسعة في مهرجان ربيع سوق واقف.

أكد السيد أداما دينج المستشار الخاص للأمين العام للأمم المتحدة المعني بمنع الإبادة الجماعية، أن دور قطر في دعم جهود المجتمع الدولي لمنع ارتكاب الفظائع الجماعية مشهود عالميا وإقليميا. وأضاف أن هذا الاجتماع هو المرة الأولى التي نلتقي فيها أعضاء دول مجلس التعاون لدول الخليج العربي من أجل مناقشة كيفية الرد ومساندة منع الانتهاكات الجسيمة. وقال إن قطر تتطلع بدور عالمي لتقرير أجندة مسؤولية الحماية وللدوحة اهتمامات عالمية في هذا المجال من خلال تقديمها مساهمات ومساعدات في العديد من بقاع العالم. ولعل أخرها في جامبيا ما أسهم في تعزيز الأمن والاستقرار بها. كما أن قطر داعم مهم للأمم المتحدة في هذه الجهود المعنية بوقف جرائم العنف والإبادة الجماعية. وأوضح دينج أن هناك تكاملا مباشرا بيت برامج مكافحة التطرف والالتزام الدولي في إطار جهود منع ارتكاب الجرائم الجماعية منوها بأن الأمين العام للأمم المتحدة من خلال آليات المنظمة الدولية قد وضع خطط عديدة من أجل تنفيذ هذا الأمر. وشدد على أن أحد عناصر مكافحة الظاهرة هو تقييم الظروف الحقوقية والسياسية والاجتماعية والاقتصادية والتي يمكن أن تعمق التطرف والعنف والانتهاكات، مشيرًا إلى أنه يجب العمل من خلال المجتمع الدولي لوضع حد للخطر الذي تتعرض له الفئات المهمشة من خلال برامج توعية للشباب ورجال الدين والمسؤولين، موضحا أن الالتزام بالمكافحة يتطلب تحويل هذه الأعمال والجهود إلى خطط وعمليات. وفيما يتعلق بالوضع السوري أكد دينج أنه من الضروري محاسبة المسؤولين عن الجرائم والانتهاكات لأن عدم المحاسبة يؤدي إلى تفاقم الظاهرة مطالبا بعدم ترك جرائم الماضي في التسويات السياسية. وقال إن هناك صلة وثيقة بين جهود الإغاثة وجهود منع الإبادة الجماعية، وهذا الإطار يأتي ضمن الواجب القانوني والأخلاقي، وبالتالي فإن حماية اللاجئين يتطلب تفعيل ذلك الإطار. وأشار إلى أن مجلس التعاون الخليجي له دور مهم في منع جرائم الإبادة الجماعية من خلال توفير مناخ ملائم للتنمية وأن الخليج مطالب بالتدخل والعمل على وقف جرائم الإبادة عبر التمويل والتنمية.

أول وزارة تدمج أنظمة بناء الصورة الذهنية في عملياتها التشغيلية.. العميد السليطي: دور كبير للمشروع في تطوير الإدارات وتعزيز القيمة التنافسية للخدمات التركيز على كيفية إدارة تدفق المعلومات بين الوزارة والفئات ذات العلاقة بخدماتها المشروع استمر أكثر من عامين وشمل برامج منهجية وبحثية متنوعة نيكولاس تراد: الداخلية حققت قفزة كبيرة في دمج أنظمة السمعة الحديثة نشر معهد السمعة الأمريكي (Reputation Institute) ومقره الولايات المتحدة الأمريكية على موقعه على شبكة الانترنت www.reputationinstitute.com تقريرا أشار فيه إلى منح وزارة الداخلية بدولة قطر شهادة انجاز باعتبارها أول وزارة داخلية على مستوى العالم تقوم بإدماج أنظمة بناء الصورة الذهنية وإدارة السمعة في عملياتها التشغيلية عبر سلسلة من المراحل العملية المتخصصة التي استهدفت الوزارة من خلالها تحديد جمهورها بشكل دقيق والوقوف على اتجاهاته وانطباعاته نحو ما تقدمه من خدمات في شتى مجالات عمل الوزارة المرتبطة بالجمهور الداخلي والخارجي. وأوضح المعهد في تقريره أن منح وزارة الداخلية القطرية هذه الشهادة جاء في احتفال خاص أقيم بمقر الإدارة العامة للدفاع المدني بدولة قطر بحضور عدد من القيادات الأمنية وفريق العمل المكلف بمتابعة المشروع والمكوّن من إدارتي العلاقات العامة والتخطيط الاستراتيجي بوزارة الداخلية القطرية وذلك في الأسبوع الأول من شهر ديسمبر 2016. الشهادة الدولية وحسب التقرير الصحفي الذي نشره معهد السمعة الأمريكي فإن المشروع الذي تبنته وزارة الداخلية بدولة قطر يركّز على كيفية إدارة تدفق المعلومات بين الوزارة والفئات المختلفة ذات العلاقة بخدماتها وأنشطتها، بدءا من العاملين في الوزارة إلى بقية المستفيدين، بطريقة تضمن توفير معلومات صحيحة وكافية حول الوزارة وخدماتها في المجالات المختلفة في وقت أصبح فيه تعدد مصادر الحصول على المعلومة من أهم التحديات التي تواجه صناعة الصورة الذهنية للمؤسسات. برامج منهجية واشتمل المشروع الذي استمر لأكثر من عامين على برامج منهجية وبحثية متنوعة استهدفت الشرائح والفئات التي تم تحديدها بشكل دقيق باعتبارها الأكثر تأثيرا في بناء الصورة الذهنية وسمعة وزارة الداخلية، وهي (المواطنون، المراجعون، السياح، الجمهور الداخلي، وسائل الإعلام، منظمات حقوق الإنسان) بالإضافة إلى المقارنات المرجعية مع عدد من الوزارات وأجهزة الشرطة المماثلة إقليميا ودوليا. درع معهد السمعة الامريكي وطبّق معهد السمعة الأمريكي مناهج الاستبيانات العلمية يدويا وإلكترونيا، والمقابلات العلمية المقننة، ومنهج تحليل مضمون وسائل الإعلام، الأمر الذي ساهم في توفير معلومات تقييمية لصورة الوزارة وسمعتها لدى كافة الأطراف، بالإضافة إلى إفراز العديد من المقترحات والتوصيات التي تصب في صالح تطوير العمل والارتقاء بمؤشرات أداء وزارة الداخلية وأجهزتها المختصة. وأضاف معهد السمعة الأمريكي في تقريره بأن مشروع بناء الصورة الذهنية وإدارة السمعة أقيمت على هامشه أكثر من (5) ورش عملية تخصصية استهدفت بناء النموذج الخاص بقياس سمعة وزارة الداخلية لدى الأطراف ذوي العلاقة، بمشاركة ممثلين لكافة الإدارات المعنية بالوزارة، وخبراء معهد السمعة الأمريكي، حيث جاء اعتماد النموذج الخاص ببناء الصورة الذهنية وإدارة السمعة المؤسسية للوزارة وفقا لستة محاور رئيسية هي ( التطوير، الخدمات، القيادة، المواطنة، الحوكمة، بيئة العمل)، بالإضافة إلى المحاور العاطفية المرتبة بالانطباع وهي (الاحترام، الإعجاب، الشعور، الثقة) حيث صممت لكل محور من المحاور المشار إليها نقاط قياس محددة تربط بين قياس الأداء والانطباع العام لدى الجمهور المستهدف. تقدم ملموس نيكولاس تراد وقد أشاد السيد نيكولاس تراد ممثل معهد السمعة الأمريكي بما حققته وزارة الداخلية القطرية من تقدم ملموس على مستوى بناء الصورة الذهنية وإدارة السمعة المؤسسية، مشيرا إلى أنها حققت قفزة كبيرة في هذا المجال باعتبارها أول وزارة داخلية في العالم تقوم بدمج أنظمة السمعة الحديثة في عملياتها التشغيلية، كما أوضح السيد نيكولاس أن نظرية "إدارة السمعة" الحديثة تقوم على إدارة العلاقة بين"واقع المؤسسة" و"انطباع الجمهور عنها"، وأن معهد السمعة قام بتطوير نماذج ومعايير دقيقة في هذا الإطار اعتمدتها كبرى المؤسسات في المنطقة والعالم. العميد عبدالرحمن السليطي وقال العميد عبد الرحمن السليطي مدير إدارة التخطيط الاستراتيجي في وزارة الداخلية خلال كلمته على هامش الحفل "إن هذا المشروع يأتي انسجاما مع الخطة الإستراتيجية للوزارة التي يشكل "بناء الصورة الذهنية" أحد أهم مرتكزاتها، وأنه سيكون لهذا المشروع دور كبير في تطوير كافة الإدارات في الوزارة بصورة تدعم وتعزز القيمة التنافسية للخدمات التي تقدمها". ويقوم مفهوم إدارة السمعة المؤسسة على تراكم الانطباع والصورة الذهنية تجاه المؤسسة والمرسومة لدى جمهور المتعاملين وغير المتعاملين معها والتي تشكّلت لديهم من خلال تعاملهم بشكل مباشر معها أو سماعهم عنها وعن إمكانياتها ، كما تعتبر إدارة السمعة من التخصصات التي تشترك فيها أكثر من جهة خاصة الجهات المعنية بالصورة الذهنية ومؤشرات الأداء التي تعتبر المدخل لتراكم الانطباع الجيّد نحو المؤسسة.

أنشأت وزارة البلدية والبيئة، متمثلة في إدارة الحدائق العامة حديقة مميزة بجناح الوزارة في الحي الثقافي (كتارا)، وذلك بمناسبة مهرجان الشتاء، الذي أقيم صباح اليوم. وبلغت مساحة الحديقة ٥٠٠ متر مربع، وحظيت الحديقة بإعجاب عدد كبير من الزائرين والجمهور، كما أنشئ فيها قسم خاص لتعليم طلاب المدارس عمليات الزراعة وطريقة العناية بها، وتعريفهم بأهميتها وزيادة الاهتمام والثقيف الزراعي.

أشاد الدكتور سايمون أدمز، المدير التنفيذي للمركز العالمي للمسؤولية عن الحماية الاجتماعية، بحرص قطر على دعم الحماية الاجتماعية، فهي أول دولة بالمنطقة العربية انضمت إلى الشبكة العالمية للمسؤولية عن الحماية الاجتماعية والتي تم تدشينها العام ٢٠٠٥ خلال القمة العالمية لقادة الدول. وأضاف سايمون في مداخلته بالجلسة الافتتاحية أمس أن مبدأ المسؤولية للتدخل لأجل حماية الشعوب من المجازر والفظائع الإنسانية، لابد أن يكون مبدأ عالميا، وأن تنضم كل دول العالم إلى هذا الإطار، مشيرا بأن مبدأ التدخل للحماية من المجازر والفظائع الإنسانية، يختلف تماما عن مبدأ حق التدخل في شؤون الدول. ونبه على ضرورة وعي المجتمع الدولي بمسؤوليته لحماية الدول والشعوب من المجازر الإنسانية التي تحدث في بعض الدول، مثل سوريا، منوها إلى أنه منذ تبني مبادرة واجب التدخل في القمة العالمية، تحقق تقدم كبير، وتم التوصل إلى أفكار توافقية بفضل الدور الذي لعبته مجموعة الاتصال، مشيرا إلى أنه من بين ٥٠ من القرارات التي تم اتخاذها، ١٠ هناك قرارات تفاهمية، و٤٠ أخرى حول مسؤولية الحماية ضد الفضائع الإنسانية التي ترتكب، وقد تبنتها ١٢ دولة. بالمقابل، فإن الجانب السلبي، يكمن في أن ٦٥ مليون شخص عبر العالم يعانون من النزاعات والنزوح القسري. ونوه أدمز إلى أن قطر كانت أول دور من المنطقة العربية ودول مجلس التعاون الخليجي تنضم للمبادرة، تبعتها الأردن، إلى أن انضمت باقي الدول العربية، ودول مجلس التعاون. وانتقد انقسام مجلس الأمن حول المسائل المتعلقة بالقرارات التي تم إصدارها لحماية الشعوب من المجازر والفظائع، وإعادة اللحمة للمجتمع الدولي. واختتم بالقول إنه لابد من دعم الإنسانية، وحقوق الإنسان، فهناك فشل في اتخاذ القرارات لمواجهة الانقسامات داخل الدول، ففي سوريا مثلا، هناك ركائز حول القانون الإنساني الدولي تم انتهاكها، ومجلس الأمن شهد أكبر فشل دبلوماسي له، بسبب عجزه عن حماية المدنيين في سوريا.

قامت إدارة الحماية والحياة الفطرية، بالتعاون مع إدارة الحدائق العامة بتوزيع 800 شتلة برية على أصحاب المخيمات الشتوية في البر وأصحاب العزب، وذلك ضمن مبادرة "ازرعها"، التي تهدف إلى تنمية الغطاء النباتي لدولة قطر؛ من خلال تشجيع رواد البر من المخيمين وأصحاب العزب على زراعة الأشجار البرية القطرية. وكانت وزارة البلدية والبيئة أعلنت مع انطلاق موسم التخييم الشتوي لهذا العام عن إمكانية قيام كل صاحب مخيم بري بزراعة خمس أشجار كحد أقصى، على أن تكون من الأشجار البرية القطرية كالغاف والسمر والقرط والسدر.

تتواصل بسوق واقف فعاليات مهرجان الربيع التي انطلقت في التاسع عشر من الشهر الجاري، وتتواصل حتى الثالث من فبراير القادم وسط إقبال كبير من الزوار والذين توافدوا إليه من داخل الدوحة وخارجها، حيث تعج ساحات السوق وممراته في فترة الظهيرة وحتى ساعات متأخرة من الليل برواد المهرجان، وزوار السوق من جنسيات وثقافات مختلفة، جاؤوا ليستمتعوا بأجواء الربيع، ويتقاسموا فرحة الإجازة. وتشهد الممرات استعراضات مبهرة تقدمها فرق عالمية بألوانها الزاهية التي تشكل لوحة فنية تزيد المكان بهاء وسحرا، أما الفرق الشعبية فتوزعت بين ممرات السوق ومسرح سمرات سوق واقف، حيث استمتع الجمهور بلوحات فنية قدمتها فرق من قطر والأردن والمملكة العربية السعودية وسلطنة عمان، وتفاعل عدد كبير منهم مع ما يقدم من خلال الرقص وترديد الجمل اللحنية الشعبية، والكلمات المعبرة. أما مدينة الألعاب فشهدت هي الأخرى توافد العديد من الأسر، ووجد الأطفال ضالتهم من اللعب والانخراط في جو مليء بالدهشة والمغامرة من خلال ما توفر من ألعاب تناسب جميع الأعمار. وتشهد ممرات سوق واقف عروضا فنية وترفيهية مبهرة تقدمها فرق الفنون الشعبية من قطر وسلطنة عمان والمملكة العربية السعودية، حيث تجوب الفرق الممرات العامرة بالزوار لإمتاعهم بلوحات فنية جميلة، ومشاركتهم فرحتهم بالربيع. على جانب آخر استقطبت الاستعراضات المبهرة التي تقدمها فرق عالمية اهتمام الزوار، ورسمت البهجة في نفوس الأطفال الذين تفاعلوا بعفوية مع الدمى العملاقة التي تجوب ممرات السوق وساحاته، مقدمة لوحات بانورامية مدهشة. أما مدينة الألعاب فكانت الأكثر استقطابا للأسر والأطفال الذين وجدوا ضالتهم في الألعاب المختلفة التي تناسب جميع الأعمار، ويزداد الإقبال على المدينة في الفترة المسائية، حيث تملأ أضواؤها المكان، وتتعالى أصوات الأطفال معبرين عن فرحتهم باللعب، أما أولياء أمورهم فلا تفارقهم الابتسامة وهم يراقبون أبناءهم، بينما يصطف البعض الآخر في طابور طويل منتظرين دور فلذات أكبادهم في اللعب.

أكد حرص الوزارة على التواصل مع الجمهور.. وصف العميد عبد الله خليفة المفتاح مدير إدارة العلاقات العامة في وزارة الداخلية المشروع بأنه يأتي استكمالا للتطور الكبير الذي شهدته وزارة الداخلية حيث يعتبر هذا المشروع ترسيخا للعلاقات المتميزة التي استطاعت وزارة الداخلية أن تؤسس لها مع الجمهور، مشيرا أن مفهوم السمعة قائم في الأصل على تراكم الصورة الذهنية الحسنة لدى الجمهور المستهدف، خاصة في ظل تعدد مصادر الحصول على المعلومات وصعوبة السيطرة على تدفقها والتي تعتبر من أهم التحديات التي تواجه دوائر صنع القرار في العالم، مشيرا إلى ما نتج عن ذلك من تأثير كبير في صناعة الصورة الذهنية وبناء الانطباعات وتكوين المواقف. وأكد خلال كلمته أن وزارة الداخلية حريصة على إبقاء قنوات الاتصال مفتوحة بينها وبين الجمهور بشكل عام تعزيزا لمبدأ الشفافية والمصداقية في العمل الإعلامي للوزارة، كما استعرض أهم ملامح الإستراتيجية الإعلامية للوزارة خلال السنوات القادمة وما أسفر عنه هذا المشروع من توصيات ومقترحات استهدفت خلق علاقة إيجابية بين الوزارة وجمهورها استنادا على قياس علمي شمل فئات مختلفة من الجمهور وبأسس دقيقة. وأضاف مدير إدارة العلاقات العامة بوزارة الداخلية أن الوزارة ستواصل السير قدما في تطبيق مشروع بناء الصورة الذهنية وإدارة السمعة من خلال خطط وبرامج تشغيلية سيتم إدماجها في إستراتيجية وزارة الداخلية 2017-2022 الجاري إعدادها حاليا. وأعلن أن وزارة الداخلية ستكون أيضا أول وزارة داخلية تبادر لإنشاء مكتب لإدارة السمعة المؤسسية ضمن أعمال إدارة العلاقات العامة تكون من مهامه إدارة هذا المشروع ووضع برامجه وخططه موضع التنفيذ وتحويل التوصيات والمقترحات التي أفرزها إلى برامج تنفيذية وعملية للوصول إلى الغايات المنشودة.

الأوضاع المضطربة في المنطقة العربية تؤكد أهمية حماية المدنيين معالجة الأسباب الجذرية للأزمات السبيل الوحيد لمنع الجرائم ضد الإنسانية أكد سعادة الدكتور أحمد بن حسن الحمادي الأمين العام لوزارة الخارجية التزام دول الخليج العربية بأحكام القانون الدولي وجهودها المستمرة لوضع حد للانتهاكات الخطيرة للقانون الإنساني الدولي والقانون الدولي لحقوق الإنسان، وكذلك سياستها بالعمل والتعاون مع الشركاء في المجموعة الدولية لتعزيز السلم والأمن الدوليين بما يتوافق مع مبدأ المسؤولية عن الحماية. جاء ذلك خلال افتتاح أعمال الورشة رفيعة المستوى حول المسؤولية عن الحماية ودور مجلس التعاون لدول الخليج العربية في الاستجابة للانتهاكات الجسيمة والتي نظمتها اليوموزارة الخارجية بالتعاون مع المركز العالمي للمسؤولية عن الحماية. وأوضح الحمادي بأن دول الخليج ساندت جميع الجهود الدولية لحماية المدنيين في الدول التي تواجه نزاعات مسلحة في المنطقة وقدمت كل أشكال الدعم والإغاثة للتخفيف من معاناة المدنيين وحمايتهم. وأضاف الأمين العام لوزارة الخارجية أن الأوضاع المضطربة في المنطقة العربية، خاصة ملفات اليمن والعراق وسوريا وتنامي الجماعات المسلحة والمتطرفة، تؤكد أن الحاجة ملحة أكثر من أي وقت مضى لتكاتف المجتمع الدولي لحماية المدنيين. وأشار إلى أن هذه الورشة تأتي في وقت تتزايد فيه الحاجة إلى تفعيل مبدأ المسؤولية عن الحماية في ظل تزايد النزاعات والانتهاكات الجسيمة لحقوق الإنسان والقانون الدولي التي تعصف بحياة الملايين من الناس. ونبه الحمادي إلى أن ما يدعو للقلق أن ما تحقق على المستوى القانوني الدولي لتنفيذ مبدأ المسؤولية عن الحماية لم يسهم في منع الجرائم والتصدي لها حيث يستمر ارتكاب الجرائم الفظيعة ونطاقها بل وتزايد وتيرتها في أكثر من منطقة في العالم ومن المرجح أن يستمر هذا الوضع الخطير ما لم يتخذ المجتمع الدولي إجراءات أكثر تصميما واتساقا للوفاء بمسؤوليته عن حماية المدنيين. الحماية من الجرائم الفظيعة وشدد الأمين العام لوزارة الخارجية على أن حماية السكان من الجرائم الفظيعة تستند إلى ميثاق الأمم المتحدة وإلى أحكام القانون الدولي الإنساني والقانون الدولي لحقوق الإنسان والقانون الدولي للاجئين لذلك فإن المجتمع الدولي أمامه مسؤولية كبيرة لتنفيذ التزاماته بموجب القانون الدولي وإن مجلس الأمن بحكم ولايته بموجب الميثاق مسؤولية خاصة لمنع الجرائم الفظيعة وينبغي الاضطلاع بهذه المسؤولية من خلال الامتناع عن استخدام حق النقض "فيتو" في الحالات التي تنطوي على جرائم فظيعة. وأضاف أن هذا ما تضمنته مبادرة مجموعة المساءلة والشفافية بشأن مدونة السلوك حول الإجراءات التي يتخذها مجلس الأمن ضد الإبادة الجماعية والجرائم ضد الإنسانية وجرائم الحرب والتي تحظى الآن بدعم عدد كبير من الدول الأعضاء وكذلك المبادرة الرامية إلى تقييد استخدام الفيتو في مواجهة الفظائع الجماعية. دعم الشرعية ونبه الحمادي إلى أن دول الخليج لطلب الرئيس عبد ربه منصور هادي الرئيس الشرعي لليمن والتزاما باحترام القانون الدولي لم تتوان الدول الخليجية عن مساعدة الأشقاء في اليمن وحمايتهم من الانتهاكات التي يتعرضون لها من ميليشيا الحوثيين والقوات الموالية لعلي عبد الله صالح وذلك عملا بأحكام الفصل الثامن من ميثاق الأمم المتحدة الذي يؤكد على دور التنظيمات الإقليمية في حفظ الأمن والسلم الدوليين كما سعت الدول الخليجية إلى تقديم كل ما من شأنه التخفيف من الأزمة الإنسانية التي ألمت بالمدنيين في اليمن الشقيق. وقال إن السبيل الوحيد لمنع وقوع الفظائع والجرائم ضد الإنسانية هو معالجة الأسباب الجذرية للأزمات وتعزيز الحوار وإصلاح القطاع الأمني وآليات المصالحة وتحقيق العدالة الانتقالية وإعمال مبدأ المساءلة والمحاسبة ودمج الأقليات في العملية السياسية وتوحيد الآليات الدولية لمعالجة الانتهاكات التي تتعرض لها الأقليات إضافة إلى تعزيز آليات الرصد والإنذار المبكر. المسؤولية عن الحماية وأوضح أن تفعيل مبدأ المسؤولية عن الحماية يسهم في تحقيق الاستقرار والأمن لاسيَّما في الدول التي تشهد نزاعات مسلحة وذلك من خلال منع الانتهاكات والتجاوزات الخطيرة لقواعد ومبادئ القانون الدولي الإنساني والقانون الدولي لحقوق الإنسان والتي يمكن أن تكون مؤشرا لحدوث جرائم خطيرة بحق المدنيين كما يسهم في تفعيل هذا المبدأ في الحد من ظواهر النزوح واللجوء الجماعي للمدنيين الفارين من الجرائم الوحشية التي ترتكب في مناطق النزاع. وأشار إلى أن الأزمة السورية قاربت من دخول عامها السابع ولا يمكننا كدول أعضاء في الأمم المتحدة الوقوف مكتوفي الأيدي أمام قتل وتشريد وتهجير الشعب السوري في ظل تقاعس مجلس الأمن عن القيام بمسؤولياته واستمرار استخدام حق النقض الفيتو من دون قيود. الملف السوري نموذجا من جانبه قال ماجد القحطاني المبعوث الخاص لوزير الخارجية لمكافحة الإرهاب والوساطة في تسوية المنازعات، إن هذا الاجتماع الذي يعقد لأول مرة في دولة قطر، سوف يتطرق إلى المسؤولية عن الحماية ودور مجلس التعاون الخليجي في الاستجابة للانتهاكات الجسيمة وأبرزها مسؤولية الحماية في سوريا ودور مجلس التعاون في هذا الأمر ومدى مساهمته في منع جرائم الإبادة على المستويين الإقليمي والدولي. وأضاف القحطاني بأن الاجتماع يتزامن مع معاناة العديد من الشعوب بسبب الانتهاكات والممارسات الإجرامية مثلما يحدث الآن في سوريا لافتا إلى أهمية محاسبة النظام السوري عما يرتكبه من جرائم بحق شعبه، مشيرًا إلى أن الجميع يتطلع إلى خروج الاجتماع بنتائج إيجابية في هذا الإطار.

قال سعادة فتح الرحمن علي، سفير السودان في الدوحة، إن توقيع الاتفاق يعد حدثا مهما في تاريخ السودان، ومرحلة هامة من المراحل النهائية لاتفاقية الدوحة للسلام في دارفور. وأعرب السفير السوداني في تصريحات للشرق عن أمله في انضمام أطراف أخرى جديدة لتلك الاتفاقية من أجل إحلال السلام بصورة نهائية في الإقليم، فانحياز تلك الأطراف المتبقية إلى مسيرة السلام سيدعم التنمية والاستقرار بلاشك في فترة تشهد فيه السودان مصالحات واسعة تهميدا لمرحلة رفع العقوبات والانطلاق نحو المستقبل. وعن دور قطر في إتمام المصالحة بدارفور، أشاد السفير فتح الرحمن بأن دور الدوحة كبير وحاسم في الوصول لاتفاق السلام في الإقليم، حيث كانت القلب النابض لاتفاقية السلام في دارفور، منوها بدور القيادة القطرية الرشيدة التي جمعت كافة الأطراف لسنوات طويلة. وتوجه بالشكر الجزيل لمقام حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد ال ثاني، أمير البلاد المفدى، وإلى الحكومة القطرية لما قدموه من جهود في دعم مسيرة السلام في السودان. وقال إن أهل السودان يكنون لقطر كل المحبة والتقدير لما يقدمونه من جهود في إحلال السلام بربوع السودان. وتوقع السفير فتح الرحمن أن تنضم قريبا لاتفاق الدوحة باقي الجماعات التي لم تنخرط في مسيرة السلام في دارفور وكافة أنحاء السودان.

خبراء ومتخصصون يحذرون من مخاطرها الاقتصادية والاجتماعية.. العبسي: تشكل عامل هدم لمعنويات العاملين المؤهلين فراج: الواسطة تخل بمبدأ تكافؤ الفرص والمساواة بين الموظفين الشاوي: ضعف الوازع الديني سبب انتشار الواسطة والمحسوبية المهندي: اختيار الشخص غير المناسب للوظائف القيادية أمر لا يمكن السكوت عليه اليامي: الواسطة تؤدي إلى احباط المبدعين والمتفانين في عملهم "أنا من طرف فلان" كلمة سحرية تفتح لك الأبواب وتسهل لك الصعاب هل ينكر أحد هذا؟... ظاهرة الواسطة او المحسوبية تعبر عن واقع مؤلم وهى أكثر أنواع الفساد شيوعا فى الأوساط الادارية، ويمكن أن تلغي حقا أو تحقق باطلا، ولهذا تعتبر فسادا يعاقب عليه القانون لأنه اعتداء على حق الآخرين وعلى أسس العدالة والمساواة وتكافؤ الفرص فهي سبب رئيسي لقتل همة المبدعين واخفاء ابداعاتهم، وهذه الظاهرة تعد واحدة من الظواهر التي تنخر فى جسد المؤسسات والهيئات والشركات سواء كانت تلك المؤسسات عامة او خاصة وتساهم في زيادة وانتشار فاقدي القدرة على العطاء والانجاز وعلى سبيل المثال يجب ألا يتم ابتعاث اى طالب للخارج بسبب انه ابن فلان أو من طرف فلان بل نبعث الشاب ونستثمر فيه حتى يأتي بمخرجات ايجابية.. فمجتمعنا يستحق الافضل لذلك لابد أن ترفع مؤسساتنا العامة والخاصة شعار البقاء للأفضل والأجدر فى الوظائف وتولى المناصب القيادية. "الشرق" فتحت هذا الملف والتقت بعدد من الخبراء والاداريين وعلماء النفس والمال والاقتصاد والتربية ، للوقوف على المخاطر المتعددة التي تسببها هذا الظاهرة وتأثيراتها السلبية على منظومة العمل العام فى الدولة. ضعف القوانين بداية يقول الخبير الاداري عبد الهادي الشاوي ان الواسطة انتشرت لعدة أسباب أهمها ضعف الوازع الديني في المجتمع وضعف القوانين والأنظمة ولكل منها مظاهرها وأمور تترتب عليها فضعف الوازع الديني يؤدي الى الجور والظلم والى تقصير الموظفين في عملهم المنوط بهم والتفاخر والتكبر على الناس مما يدفع الشخص الى اللجوء الى الواسطة لحل مشاكله. أما ضعف القوانين والأنظمة فانه سهل لبعض الناس اختراقه وتجاوزه لهذا فانه ينبغي وضع قوانين قوية وصريحة للثواب والعقاب ومراقبة تطبيق هذه القوانين ومتابعتها بشكل دقيق وحازم دون تفريق بين موظف ومسؤول، فالعدل هو الأساس فلا محاباة عند القانون كذلك تعيين من يطبقون هذه القوانين ممن شهد لهم بالدين والخوف من الله ربهم الذي يدفعهم دفعا نحو النزاهة والصلاح والعدل. شرائح المجتمع وبدوره يقول الاخصائي النفسي الدكتور فراج الشيخ: يختلف مفهوم المحسوبية عن مفهوم الواسطة لكنهما يشتركان في ان كليهما لا يوجد الا بوجود سلطة أو نفوذ لتحقيق الأهداف وقد درج العامة على الخلط بينهما وأصبح شائعا بان يحل أي من المفهومين مكان الآخر موضحا ان المحسوبية نمط سلوكي ينطلق من دوافع اقليمية أو طائفية تقوم على التمييز بين المواطنين أو بين شرائح المجتمع وتؤدي الى تفريق الصفوف وشق الوحدة الوطنية وغرس العداء في النفوس أما الواسطة فهي التدخل لصالح فرد ما أو جماعة دون الالتزام بأصول العمل والكفاءة اللازمة مثل تعيين شخص في منصب معين لاسباب تتعلق بالقرابة أو الانتماء الحزبي أو نظير خدمة أخرى بالمقابل مادية كانت أو معنوية رغم كون هذا الشخص غير كفء أو غير مستحق وبالتالى فان الواسطة تخل بمبدأ تكافؤ الفرص والمساواة بين الموظفين في الحصول على الخدمات أو الوظائف بالطرق الشرعية والنظام المتبع اداريا كان أو قانونيا وأضاف الدكتور فراج: الغريب في الأمر ان كل أفراد المجتمع تستنكر الواسطة والمحسوبية خاصة التوسط في التوظيف واعطاء من ليس له حق في ذلك بل والمطالبة بوضع الرجل المناسب في المكان المناسب ولكننا في واقع حياتنا نمارس عكس ما نعلم بوعي أو بدون وعي فعندما تكون لدينا معاملة في احدى المؤسسات الحكومية أو غير الحكومية ولو كانت بسيطة فان أول ما نفكر فيه هو البحث عن زميل أو قريب يعمل في تلك المؤسسة لانجاز المعاملة لهذا تذهب بعض نظريات علم النفس الى الاعتقاد بان الواسطة والمحسوبية هما ميل غريزي نحو محاباة الأقارب وشكل من أشكال انتقاء المعارف بينما تقول مدارس اجتماعية انها أي الواسطة والمحسوبية نظام سياسي قديم يقوم على مبدأ " خذ هناك اعط هنا " كما يحدث في الانتخابات السياسية فالناخب الذي اعطى صوته يتوقع من المرشح الذي فاز أن يرد له الجميل في شكل خدمات منها التوسط لدى المسؤولين بتوظيف ابنه أو ابن الدائرة مثلا وهي ظاهرة ليست بجديدة وان كانت أكثر شيوعا في المجتمعات الحديثة. آفة العصر ويقول الكاتب والمحلل الاقتصادي والمالي سعيد خليل العبسي تتشابك عوامل عديدة ومتعددة لتغلغل الواسطة والمحسوبية في كثير من دول العالم والتي أصبحت تعتبر آفة العصر وعلى رأس تلك العوامل الوصول الى الغاية بعيدا عن أيه وسيلة وكذلك وجود أشخاص على رأس الهرم الاداري أو الوظيفي لديهم من الصلاحيات الكفيلة لهم التصرف بما يحلو لهم وكذلك عدم وجود أجهزة رقابية لوضح حد لمثل هذه التصرفات. مشيرا الى ان الظاهرة لها علاقة مباشرة بموضوع الترهل الوظيفي ويجمع كل خبراء الاقتصاد والمجتمع حتى علماء النفس على مخاطرها الكبيرة على الاقتصاد والمجتمع وعلى تطوير الذات والانتاجية والتقييم العلمي الموضوعي للعاملين على مختلف مستوياتهم الادارية. ترهل وظيفي واستطرد د.العبسى: الواسطة وما يصاحبها من ترهل وظيفي واداري الذي يعني وجود تضخم في عدد الموظفين لأداء عمل معين وبالتالي فانه لو تم الاستغناء عن هذا العدد الفائض فانه ليس هناك أي اثر على سير العمل لا من حيث الكم ولا الكيف وبالتالي فهؤلاء يتقاضون رواتب وعلاوات وغيرها بدون أي مقابل يقدمونه للمنشأة أو المؤسسة أو الادارة التي يعملون فيها لأنه لم يتم اختيارهم بناء على كفاءاتهم وخبراتهم الفعلية. واكد ان هذه الظاهرة لها مخاطر كبيرة على تقدم وتطور المؤسسة أو الدائرة أو جهة العمل التي يعملون فيها لان أي تطور أو تقدم فيها مرهون بالابداع في العمل وليس عامل القربى والمنفعة الشخصية في حين ان التقدم والتطور يتطلب التفكير والجدية والابداع في العمل ليعطي النتيجة المطلوبة ويصبح الموظف مثالا وقدوة للآخرين ولأنها تشكل عامل هدم واضعاف لمعنويات أولئك العاملين الذين يمتلكون من المؤهلات والخبرات ويبذلون جهودا مخلصة طوال وقتهم وبالتالي يرون بأم أعينهم أنهم يتساوون مع من هو جالس يضيع وقته حتى نهاية الدوام ويتقاضى ذات الراتب ان لم يكن أكثر وبهذا فان هناك تناقضا صارخا مع مبدأ التقييم العلمي والموضوعي للعاملين وهو كذلك مضيعة للموارد المالية والاقتصادية لأن دفع رواتب ومزايا لهؤلاء الذين أتت بهم الواسطة يكونون بدون أي مقابل مما يؤدي الى ارتفاع التكاليف سواء للمنتجات أو الخدمات بدون أي معنى أو داع علمي موضوعي وبكل تأكيد فان المسؤولية الكبرى تقع على أولئك المديرين أصحاب الصلاحيات الواسعة التي قد يستغلونها في تعيين أقاربهم أو معارفهم لقاء مصالح ومنافع متبادلة مع علمهم المسبق بأنه لا لزوم لهم وبالتالي فان هكذا تصرفات ستسمح بتكاثر الفساد والمحسوبية والمحاباة والواسطة والمصالح الشخصية واستغلال الوظيفة لمصالح شخصية. طرق العلاج وشدد العبسي على ان هناك العديد من طرق العلاج لهذه الظاهرة التي تكمن في تقليص صلاحيات المديرين عند التعيينات لتبقى مبنية على أساس علمي وموضوعي وان تستند الى الكفاءة والمهارة وتساوي الفرص من خلال الوصف الوظيفي وتطابق المؤهلات والخبرات مع هذا الوصف وكذلك ضرورة تفعيل مسألة الرقابة الادارية بشكل علمي فالجهات الرقابية يجب أن يكون عملها ورقابتها قائمة على أساس المصلحة العامة والا أصبحت هي الأخرى عرضة للاصابة بعدوى الواسطة والمحسوبية والترهل الوظيفي والاداري وكذلك تفعيل القوانين الصارمة التي لا تسمح لأحد أن يتسلل مستغلا منصبه وموقعه لمنافع شخصية والضرب بعرض الحائط بمعايير النزاهة والعدالة والكفاءة وقبل كل ذلك الأخلاق. مصالح العمل ويقول الخبير التربوي سعد المهندي ان الواسطة هي سبب تخلف الدول العربية وسبب نكباتها واعتقد بان وضع الشخص غير المناسب في الوظائف القيادية أمر لا يمكن السكوت عليه ويضر بمصالح العمل الاداري وهناك الكثير من الأمثلة التي نراها كل يوم وفي أي وقت لذلك مطلوب وضع قوانين مشددة تتعلق بالسلوك الوظيفي والأخلاقي للعمل بجميع القطاعات العامة والخاصة وتنظيم الكثير من الدورات التوعوية والتثقيفية تسهم في غرس الكثير من المعاني والمبادئ فى المجتمع ككل. تأثير سلبي وتحدث ناجي اليامي قائلا: نعم بكل تأكيد الواسطة لها تأثير سلبي على المجتمع وتعتبر السبب في حصول أشخاص على فرص سانحة لا تتسنى للذي ليس لديه واسطة وتؤدي الى احباط المبدعين او المتفانين في عملهم وبالتالي لن يجدوا المناخ المناسب، و ان عقليات الذين يطبقون هذا النظام لو حكموا مبدأ العدل أو وضع المسؤول نفسه مكان الشخص الذي ليست لديه واسطة لفكر مليا قبل اعطاء مميزات أو أفضلية لشخص معين، كما ان تفضيل مهندس أو طبيب أو أي تخصص يكون مستواه متدنيا أو تحت المتوسط قد يؤدي الى كارثة تطول شريحة من المجتمع ، وربما تطول نفس الشخص الذي فضله في المقام الأول فتفضيل مهندس غير كفء بالواسطة للاشراف على بناء برج او جسر أو نفق ثم ينهار هذا البرج أو النفق فكيف يكون الحال .

موسى محمد أحمدأبو القاسم إمام: وثيقة الدوحة للسلام في دافور أصبحت مدخلا مهما للسلام والتنمية المجتمعون يشيدون بدور القيادة الرشيدة في رعاية مفاوضات السلام الخاصة بدارفور قال سعادة موسى محمد أحمد، مساعد الرئيس السوداني: إن دائرة السلام تتسع ولا تضيق، ومنطق الحوار يعلو على منطق التنازع، نلتقي احتفاء بثلة أخرى من أبناء السودان تفيء إلى السلام، وتحوي إلى ساحة الحوار، وتنحاز إلى السواد الأعظم من أهل السودان الذين تحاوروا وتوافقوا على ابتذار مرحلة جديدة للبناء الوطني، وللتسارع في طريق النهضة والانطلاق. وتوجه بالشكر الجزيل لحضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني، ولسمو الأمير الوالد، وإلى الحكومة والشعب القطري، على ما بذلوه لأهل السودان ولأهل دارفور على وجه الخصوص من خير كثير، وفضل كبير، مؤكداً أن ما تنعم به دارفور اليوم من أمن وأمان تعود غالب أفضاله لوثيقة الدوحة التي اكتسبت التأييد، ولجهود قطر في صنع السلام، وتعزيز الخدمات والتنمية. كما توجه بالشكر للبعثة المشتركة للاتحاد الإفريقي والأمم المتحدة لإسهامها في صنع السلام وحراسة الأمن في دارفور.علاوة على كل شركاء السلام والتنمية، وبخاصة أولئك الشركاء في إستراتيجية التنمية في دارفور. وتابع بقوله:"نحن نستبشر هذه الأيام بوضع العقوبات الاقتصادية الأحادية إصرها عن السودان، وعن دارفور التي نرجو أن تستفيد من السانحة للتعجيل من استكمالات حلقات السلام، وتوطيد الأمن ونزع السلاح وتحسين الخدمات، وتسريع التنمية، فدارفور غنية بمواردها الطبيعية والبشرية، وهي قادرة على شق طريق سريع للرخاء وللتنمية. وفي هذا الصدد، نشكر لدولة قطر ما أنجزت من مشروعات، وبخاصة قرى العودة التي أكملت منها، خمس قرى، وشرعت في بناء عشر قرى أخرى، كما نشكر مبادرتها لتأسيس بنك تنمية دارفور الذي نرجو أن يكون هو الرافعة لتحريك عجلة التنمية بأسرع ما يتيسر. فرصة مناسبة وأضاف: "لن نفلت الفرصة لندعو من لا يوال يستعصم بموقف سلبي من عملية السلام أن يسارع باللحاق بركب السلام والتنمية، لأن المسيرة ماضية بإذن الله، وأهل دارفور لن يفرطوا أبداً في مكتسبات التي نالوها بفضل إنفاذ وثيقة الدوحة، فسنظل نكرر لهم الدعوة بالجنوح للسلام، فهو أولى وأجدى". واختتم بقوله إن توقيعنا اليوم على اعتماد وثيقة السلام بواسطة هذه الثلة الطيبة من أبناء السودان لهو شهادة جديدة على نجاح جهود المجتمع الدولي والإقليمي والمحلي والأهلي، في بناء السلام. ونحن نشكر كل هؤلاء الذين صنعوا السلام، وندعوهم أن يكونوا شركاءنا في التنمية والرخاء، كما كانوا شركاءنا في درء النزاع وإطفاء نار الحرب". مدخل السلام من جانبه، قال أبو القاسم إمام، رئيس حركة جيش تحرير السودان الثورة الثانية، إن وثيقة الدوحة للسلام في دارفور أصبحت مدخلا مهما للسلام والاستقرار والتنمية، إلا أنها محاطة ببعض المشاكل في التنفيذ، وإنزالها على أرض الواقع، ولا ننكر المجهودات العظيمة التي بذلت من قبل الذين سبقونا في هذا المسار والتحدي المشترك، ولا بد من الوقوف عند أماكن الخلل في مواد الاتفاقية وتمكينها وتسليط الضوء عليها. ففي الماضي كان سبب انهيار الاتفاقيات التي أبرمت في السودان هو عدم الوفاء بالالتزامات، ونطلب من شركائنا أن يوفوا بالعهود، لأن العهد كان وسيظل مسؤولية. وتقدم أبو القاسم بالشكر "لدولة قطر حكومة وشعبا، ولحضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني، أمير البلاد المفدى على الجهود المبذولة من أجل إحلال السلام في دارفور خاصة والسودان عامة، وسيحفظ لكم التاريخ ذلك، وسيبادلكم أهل دارفور والسودان بأحسن منها". التمسك بالسلام وتابع بقوله:"سنلتزم نحن بالسلام والتمسك بمراجعة ما لم يتم تنفيذه، خاصة الملف الإنساني، والترتيبات الأمنية، والتنمية، وملف التعويضات وعودة النازحين واللاجئين إلى قراهم، وموضوع المصالحات بتكوين لآلية بين الشركاء، والمواصلة في تنفيذ الاتفاقية عبر لجنة مشتركة لحث المانحين والداعمين والوساطة القطرية، وتفعيل بعثة التقييم المشترك، لضخ الأموال لتنفيذ الالتزامات بمشروعات التنمية الكبرى في دارفور، خاصة بنك تنمية دارفور لما له من أهمية قصوى. وفيما يخص الحفاظ على السلام، أشار إلى أنه لابد من نزع السلاح العشوائي، وتجريد الميليشيات المسلحة، وبسط هيمنة الدولة، والسعي إلى السلم الأهلي، والتآخي الاجتماعي، وبناء المشروع الوطني الحقيقي، ودعم دور الإعلام، لما له من دور إيجابي في تعزيز وترسيخ ثقافة السلم الأهلي، والاهتمام بالمرأة، وبدورها الإيجابي في المجتمع. إيقاف الحرب واستطرد يقول: تأسيسا على تعريف المشكلة، ولأهمية إيقاف الحرب، والحفاظ على وحدة السودان وتماسكه، ترى الحركة ضرورة صياغة الدولة على أسس جديدة، والاعتراف بالحقائق الواقعية التاريخية (التعدد والتباين العرقي والديني والثقافي..)، وعكسها على مستوى الدستور، والقوانين ومؤسساتها، وتحقيق الحريات والسلام والعدل للجميع، بغض النظر على انتماءاتهم الدينية والعرقية والثقافية، في إطار عقد اجتماعي جديد لشعوب السودان. وأشاد بما تم من نقاش صريح وجزئي في مؤتمر الحوار الوطني الذي دعا له فخامة المشير عمر حسن البشير، رئيس الجمهورية، وقاد سفينته بكل ترحاب وصدر رحب، ونحن إذ نحييه من هنا مجددا، ونؤكد بأننا ملتزمون بكل مخرجات الحوار الوطني، ونشدّ ونعضض عليه بالنواجذ، باعتبارها الفرصة الأكبر لتصحيح مسار الدولة السودانية، وقد خاطب المؤتمر جذور الأزمة السودانية، والتحدي أمامنا هو التنفيذ لمخرجاته.

بدعم من الصندوق القطري و المجلس الثقافي البريطاني.. د. الطائي : نحفز الطلاب لدراسة العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات د. فرانك : نسعى لتطوير مهارات التواصل للعلماء في قطر توفير منصة من العلماء لعرض أفكارهم بطريقة البحثية أعلن الدكتور عبد الستار الطائي المدير التنفيذي للصندوق القطري لرعاية البحث العلمي عن إطلاق مسابقة مختبر الشهرة للسنة الثانية على التوالي في قطر بالتعاون مع المجلس الثقافي البريطاني و بدعم من وزارة التعليم و التعليم العالي وجامعة قطر وجامعة حمد بن خليفة . جاء ذلك خلال مؤتمر صحافي عقد صباح اليوم في مقر الصندوق القطري حضره ممثلون عن الشركاء ومسؤلي الصندوق والمجلس الثقافي البريطاني . وتقوم المسابقة على أن يعرض كل متنافس موضوع علمي خلال ثلاث دقائق، وذلك بالاعتماد على مهاراته الشخصية دون الاستعانة بأي من الوسائل الإلكترونية المساعدة بالشرح، ويجب أن يكون الطرح صحيح من الناحية العلمية، وكذلك ممتع وشيق بالنسبة للجمهور العادي. ويعتبر مختبر الشهرة أحد أكبر مسابقات التواصل العلمي في العالم، والتي بدأت بمبادرة من مهرجان شلتنام للعلوم في المملكة المتحدة، وسوف تتمحور المسابقة حول اربع محاور رئيسية وتركز على العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات . تمكين الشباب وقال الدكتور عبد الستار الطائي، المدير التنفيذي للصندوق القطري لرعاية البحث العلمي، نحن فخورون جدا لشراكتنا مع المجلس الثقافي البريطاني لاستضافة هذه المسابقة الدولية للسنة الثانية على التوالي، مع أن هذه المسابقة أقيمت للمرة الأولى في قطر في العام 2016، إلا أن قطر حصلت على مراكز متقدمة في المنافسات العالمية لهذه المسابقة وأضاف لقد أثبتت هذه المسابقة كونها منصة متميزة لتمكين العلماء الشباب والباحثين وطلاب المدارس الثانوية من عرض مهارات التواصل لديهم وشغفهم بالعلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات للجمهور، وذلك بطريقة تحفز اهتمام الطلاب والشباب بدراسة مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات وقال د الطائي بمناسبة انطلاق مسابقة مختبر الشهرة للدورة الثانية (2017)، أودُ أن أشجع طلاب المدارس الثانوية وأساتذتهم، وكذلك طلاب الجامعات والعلماء والباحثين والمتخصصين في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات على المشاركة في مختبر الشهرة في قطر لعام 2017 . تطوير المهارات ومن جهته أعرب الدكتور فرانك فيتز باتريك، مدير المجلس الثقافي البريطاني في قطر عن امتنانه بالصدى الطيب الذي حققته مسابقة مختبر الشهرة في قطر العام الماضى .. معتبرا نجاح المسابقة ثمرة للشراكة الإستراتيجية مع الصندوق القطري لرعاية البحث العلمي ،بالتعاون مع وزارة التعليم والتعليم العالي ،وجامعة قطر وجامعة حمد بن خليفة . وأضاف أن التمتع بالقدرة على الحديث عن العلوم وشرحها وجعلها ملائمةً للشباب ومثيرة لاهتمامهم تعتبر مهارةٌ مهمة للغاية لضمان التزام ونجاح الجيل القادم من العلماء الشباب. مؤكدا على أهمية العلوم لمواجهة التحديات العالمية الرئيسية، والفهم العام للعلوم أمر ضروري من أجل حشد الدعم والتمويل للجيل القادم من الباحثين وقال نحن سعداء بالعمل من خلال مختبر الشهرة، لتطوير مهارات التواصل للعلماء في قطر، وتوفير منبر للعلماء الشباب ومساعدتهم على إشراك الجمهور وصناع السياسة في أبحاثهم التحضير للمسابقة . و خلال التحضير للمسابقة، سوف يقوم المتنافسون للخضوع لدورة تدريبية في مهارات التواصل العلمي، وذلك على مدى أسبوع كامل يمتد من 19 ولغاية 23 فبراير ولن تكون هذه نهاية المطاف بالنسبة لهم، حيث أنه بعد تجارب الأداء التي ستقام في الأول والثاني من مارس سوف يتأهل 12 متنافسا إلى النهائيات، وسوف يحصلوا على دورة مكثفة لمدة يومين في مهارات التواصل العلمي، وذلك في الفترة ما بين 11و 12 مارس على يد خبراء من المملكة المتحدة في هذا المجال ، وذلك لإعدادهم لدخول النهائيات التي سوف تقام في 15 مارس المقبل في مركز قطر الوطني للمعارض والمؤتمرات كجزء من مسابقة البحث العلمي التي يقيمها الصندوق القطري لرعاية البحث العلمي . و سوف يحصل الفائز بالمركز الأول على رعاية شاملة للسفر الى المملكة المتحدة وتمثيل قطر في نهائيات مختبر الشهرة الدولية في مهرجان شلتنهام للعلوم ، كما أن الحاصلون على المراكز الثانية والثالثة سوف يحصدوا جوائز مالية قيمة لدعم مشاريعهم أو أبحاثهم العلمية وقد تم فتح باب التسجيل لمسابقة مختبر الشهرة لهذا العام لجميع المتقدمين على أن تكون أعمارهم ما بين 16و 40 وذلك حتى ـ 12 فبراير المقبل . منبرا للعلماء يهدف مختبر الشهرة إلى دعم رؤية قطر الوطنية 2030 في رفع مستوى المشاركة في العلوم والأبحاث، و يتطلع القائمون على المسابقة إلى بناء ثقافة تتفهم وتدعم الدور الإيجابي الذى يلعبه العلم في النمو الاقتصادي والاجتماعي، وأيضا لتوفير منبر للعلماء الشباب لعرض وتبادل أفكارهم بطريقة واضحة وبسيطة، ودعم وتطوير مهارات التواصل العلمي للطلاب والمعلمين في المدارس والجامعات في قطر. حيث أن الجمهور المستهدف من هذه المسابقة هو طلبة المدارس والجامعات والمعلمين في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات وكذلك الباحثين والمهنيين.

نظم برنامج الجسر الأكاديمي أحد مراكز مؤسسة قطر لقاءً تعريفياً لحوالي 31 طالبا وطالبة في مبنى البرنامج في مؤسسة قطر. وقد تعرف طلاب دفعة ربيع 2017 أثناء اللقاء التعريفي على مرافق وسياسات وأنشطة البرنامج وكذلك على المسؤولين وأعضاء هيئة التدريس والموظفين الذين سيعملون معهم على مدار الفصل الدراسي الثاني وقد تضمن اللقاء مقدمة ألقاها الدكتور براين لوالن مدير برنامج الجسر الأكاديمي مرحبا بالدفعة الملتحقة لبرنامج الجسر الأكاديمي. كما ألقت السيدة موزة البوعينين المدير المساعد لشؤون الطلاب كلمة ترحيبية بالطلاب الملتحقين وقد بينت الدور المهم الذي يلعبه قسم شؤون الطلاب في تحسين مهارات الطلاب وذلك عن طريق الأنشطة والبرامج التي يوفرها للطلبة، كما أعطت نبذة عن النوادي والفعاليات التي تساهم في صقل مهارات الطلاب وبناء قدراتهم القيادية. و أضاف الدكتور مارك نيومارك المدير المساعد للشؤون الأكاديمية على ضرورة الالتزام الأكاديمي والسعي في الاستفادة بأكبر قدر ممكن من دراستهم في برنامج الجسر الأكاديمي الذي يمثل بوابة العبور للالتحاق بالجامعات التي يحلمون بها، كما أكد ضرورة الحرص والالتزام بالحضور والجد والاجتهاد من أجل مواكبة طلبة الفصل الأول. وقد شرح السيد حسن زيدان منسق القبول والتسجيل كيفية الاطلاع على الجدول الدراسي واعطى شرحا تفصيليا على كيفية تقسيم درجات المواد والاختبارات. مساعدة الطلبة وقد قامت الدكتورة مارسي لينسلي المستشار الأكاديمي بالبرنامج على شرح الدور الهام التي تلعبه في البرنامج من مساعدة الطلبة في الحصول على القبول الجامعي والتواصل مع الجامعات الأخرى بالإضافة إلى نشر الوعي وإعطاء الدورات الأكاديمية التي تصقل مهارات الطلبة في التواصل مع الجامعات. كما تم أخذ الطلاب في جولة تعريفية على المرافق والخدمات التي تتوافر بالبرنامج والتي هي بدورها كفيلة في تحسين أداء الطلاب الأكاديمي والترفيه عنهم. الجسر الأكاديمي يذكر أن برنامج الجسر الأكاديمي هو مركز لمؤسسة قطر تحت مظلة التعليم ما قبل الجامعي. رسالة برنامج الجسر الأكاديمي هي إعداد خريجي الثانوية في مدارس قطر والمدارس المشابهة لها بحيث تتوافر بهم شروط الالتحاق المتمثلة في تمتعهم بمهارات أكاديمية وشخصية تضمن لهم النجاح في الجامعات العالمية المرموقة التي تعتمد اللغة الانجليزية في تدريس مناهجها، مع تأكيد خاص على اعداد الطلاب للدراسة بجامعات مؤسسة قطر. لقد وضع البرنامج منذ اطلاق في عام 2001 منهجاً نموذجياً يضم اللغة الانجليزية والرياضيات والعلوم ومهارات الكمبيوتر، جنبا الى جنب مع مجموعة واسعة من الأنشطة الأخرى مثل المناظرات، ونموذج الأمم المتحدة والنوادي والصحيفة المدرسية، والفرق الرياضية، واتحاد الطلاب. وقد حصل برنامج الجسر الأكاديمي في عام 2011 على الاعتماد لمدة خمس سنوات من قبل لجنة اعتماد برامج اللغة الانجليزية (CEA) بالولايات المتحدة. ويتيح الاعتماد الفرصة لخريجي برنامج الجسر الأكاديمي الالتحاق بالجامعات في الولايات المتحدة بدون الحاجة لاكمال السنة التأسيسية الجامعية.

أشاد سعادة السيد جيريمايا كينغسلي مامابولو الممثل الخاص المشترك بالنيابة لدارفور ورئيس العملية المختلطة للاتحاد الإفريقي والأمم المتحدة في دارفور "اليوناميد"، بجهود دولة قطر أميرا وحكومة وشعبا والتزامها بإنجاح جهود السلام في إقليم دارفور بشكل عام، وما تقدمه من دعم على كافة المستويات من أجل ضمان استمرار عملية السلام بالإقليم. وأضاف مامابولو في كلمة له خلال حفل توقيع الاتفاق بين حكومة جمهورية السودان وحركة جيش تحرير السودان (الثورة الثانية) الذي جرى بالدوحة اليوم، أن توقيع الاتفاق يعد إنجازا جديدا يضاف إلى جهود الدوحة لإحلال السلام في الإقليم .. مشددا على أن هذا الاتفاق يعد مساهمة أساسية لتلك العملية، علاوة على أنه يرسل رسالة واضحة لجميع الأطراف في الإقليم بأن السلام ممكن. وأثنى على جهود حركة جيش تحرير السودان (الثورة الثانية).. معربا عن أمله بأن يمهد الاتفاق لمزيد من الاستقرار والتنمية بالإقليم. وقال "إن دعائم الحوار هي السبيل الوحيدة لإحداث التنمية الشاملة وهو ما نراه كل يوم في الإقليم الذي يشهد انخفاضا في معدل العنف يوما بعد يوم". وطالب مامابولو الحركات غير الموقعة على اتفاق السلام بضرورة الانضمام لهذه المسيرة ووقف الأعمال العدائية "لأن ذلك يساهم في تقرير الإصلاحات الدستورية في السودان". وأكد التزام "اليوناميد" التام باستمرار دعم عملية السلام في دارفور بما يخدم مصلحة أهل الإقليم ويعزز فرص التنمية ويوقف معاناة السكان هناك، ويضع حدا لانتشار الأسلحة غير القانونية.

تنظم جامعة حمد بن خليفة سلسلة من الجلسات التعريفية الخاصة بطلاب الدراسات العليا خلال فبراير المقبل، وذلك في مختلف كلياتها وبرامجها التعليمية. وستوفر كل واحدة من هذه الجلسات فرصة مميزة للطلاب للتفاعل مع أعضاء هيئة التدريس ،وطاقم مكتب القبول في جامعة حمد بن خليفة، واستكشاف العروض المتوفرة لدى الجامعة. وجرى تصميم الجلسات خصوصًا لتشجيع الطلاب على طرح تساؤلاتهم، واستكشاف الخيارات الدراسية المتاحة لهم، والحصول على توضيحات قبل إغلاق باب تقديم الطلبات للالتحاق بجامعة حمد بن خليفة لعام 2017، وسيتمكن الحضور من تكوين صورة شاملة حول برنامجهم المفضل، ومتطلبات التسجيل، وعملية القبول، والمناهج الدراسية، والمجالات البحثية، قبل تقديم طلباتهم. وحول هذه الجلسات، قال الدكتور خالد بن لطايف، وكيل جامعة حمد بن خليفة "تُوفر هذه الجلسات التعريفية وسيلة رائعة للطلاب؛ لاستكشاف الدراسات العليا في جامعة حمد بن خليفة،وتشكيل صورة واضحة حول الخدمات التعليمية العالية الجودة التي تقدمها هيئة التدريس في جامعة حمد بن خليفة، وأنا أشجع جميع المهتمين بمعرفة المزيد عن الفرص المتميزة للدراسة في جامعة حمد بن خليفة، والذين يفكرون بالانضمام إلى مجتمعنا المتنامي من الطلاب الموهوبين، أن يتفضلوا بزيارتنا؛ للمشاركة في هذه الجلسات". وتستضيف كلية الدراسات الإسلامية في جامعة حمد بن خليفة جلسات تعريفية حول برنامجي ماجستير الآداب في الدراسات الإسلامية،وماجستير العلوم في التمويل الإسلامي، في 8 فبراير، وإضافة إلى ذلك،ستنظّم كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية جلسات حول برنامجي ماجستير الآداب في دراسات الترجمة، وماجستير الآداب في الترجمة السمعية البصرية، بتاريخ 15 فبراير. من جهتها، ستستضيف كلية العلوم والهندسة (CSE) بجامعة حمد بن خليفة جلسة تعريفية في مركز الطلاب التابع للجامعة في المدينة التعليمية بتاريخ 6 فبراير، ثم تليها جلسة ثانية في مركز التعليم التنفيذي بجامعة حمد بن خليفة في برج "تورنادو" يوم 22 فبراير. ومن المقرر أيضًا أن يعقد برنامج الماجستير التنفيذي في الطاقة والموارد بكلية العلوم والهندسة جلسات خاصة حول البرنامج في مركز التعليم التنفيذي بجامعة حمد بن خليفة، وذلك يومي 1 و22 فبراير. وستقدم كلية القانون والسياسة العامة للطلاب الفرصة لاستكشاف برنامجها للدراسات العليا ’الدكتوراه المهنية في القانو (JD)،وهو الأول من نوعه في المنطقة ، في مركز الطلاب بجامعة حمد بن خليفة،يومي 1 و21 فبراير،وفي مركز التعليم التنفيذي بجامعة حمد بن خليفة،يومي 7 و27 فبراير.

أكد سعادة السيد أحمد بن عبدالله آل محمود نائب رئيس مجلس الوزراء ووزير الدولة لشؤون مجلس الوزراء، أن وثيقة الدوحة للسلام في دارفور، هي ملك لأهل دارفور، "فهم من اختاروها ووضعوا فيها متطلبات السلام والاستقرار". وأضاف سعادته في تصريحات للصحفيين عقب حفل التوقيع النهائي على الاتفاق بين الحكومة السودانية وحركة جيش تحرير السودان (الثورة الثانية)، أن تنفيذ وثيقة الدوحة للسلام في دارفور قد بدأ بالفعل، وثمراتها يلمسها الجميع في الاستقرار والسلام الذي يشهده الإقليم. وحول التواصل مع الحركات غير الموقعة على وثيقة الدوحة لسلام دارفور أكد أن التواصل مستمر، داعيا الجميع إلى الانخراط في مسيرة السلام .. و قال "إن السلام يتطلب أن يكون الجميع معنا، ونحن كوساطة نرحب بالجميع وباب السلام مفتوح والأمل لم ينقطع ومسيرة السلام تمضي إلى الأمام". وأضاف سعادته "نعرف أن لدى البعض مطالب معينة لكن بعض تلك المتطلبات صعبة التحقيق ومنها فتح الوثيقة وبدء التفاوض".. مبينا أن فتحها من جديد للتفاوض قد يؤدي إلى الفوضى وهدم ما تم بناؤه حتى الآن، وهو أمر لن يقبله أهل دارفور. وأعرب سعادة نائب رئيس مجلس الوزراء ووزير الدولة لشؤون مجلس الوزراء، عن الترحيب بأي إثراء للوثيقة من خلال برتوكولات تلحق بها، لأن الوثيقة تم اعتمادها ودعمها من أهل دارفور ومن المجتمع الدولي، وتعد إطارا عاما للحل الشامل للصراع. ومضى يقول "إذا افترضنا فتح الوثيقة نزولا عند رغبة البعض.. فهل يقبلون أن يأتي آخرون ويطالبون بفتح الوثيقة وتغييرها؟".. وتمنى أن تتمكن الوساطة من الوصول إلى حل يقبله الجميع. واختتم سعادة السيد أحمد بن عبدالله آل محمود تصريحاته بالقول "نحن كوسطاء حريصون على السلام ونسعى لجمع الكلمة قدر ما نستطيع لكننا لا نفرض شيئا على أي طرف.. ونحاول الوصول إلى حلول يقبلها جميع الأطراف".. مشددا على أنه "لم نفقد الأمل وأنا على يقين أننا سنجد يوما من الأيام طريقا لحل مثل هذه المشكلات".