ترأس سعادة الدكتور خالد بن محمد العطية وزير الخارجية و سعادة الشيخ أحمد بن جاسم آل ثاني وزير الاقتصاد والتجارة وفد دولة قطر في اجتماعات الدورة الأولى لمنتدى الاقتصاد والتعاون العربي مع دول آسيا الوسطى و جمهورية أذربيجان تحت شعار "آفاق الاستثمار والتبادل التجاري" الذي عقد في الرياض بالمملكة العربية السعودية اليوم . وصدر عن اجتماعات المنتدى "إعلان الرياض" الذي تطرق إلى التأكيد على تطوير العلاقات الاقتصادية ، وإقامة شراكة لتحقيق التنمية وإرساء دعائم السلام والاستقرار. كما أكد الإعلان على أهمية اعتماد لغة الحوار والانفتاح على الآخر، والمشاركة البناءة كمنهج لتحقيق السلام والأمن والاستقرار. يذكر أن اجتماعات كبار المسؤولين التحضيرية كانت قد بدأت في الرياض صباح أمس الإثنين.

الدوحة-الشرق ناقش المجلس البلدي المركزي ضمن اجتماعه العادي اليوم تقرير وتوصيات لجنة الخدمات والمرافق العامة بشأن النظام المستخدم في إنارة الشوارع الداخلية والخارجية ونوعية أعمدة الإنارة المستخدمة والمقدم كمقترح من المهندس جاسم بن عبد الله المالكي نائب الرئيس ورئيس اللجنة ممثل الدائرة الثانية الدوحة الحديثة. وقد أحيل الموضوع إلى اللجنة بناء على قرار لجنة التنسيق والمتابعة. وأوضح مقدم المقترح أن المجلس سبق وان ناقش خلال دورته الثانية في العام 2007 المقترح الذي تقدم به بشأن الإنارة في جميع الطرق الداخلية كما ناقش في الدورة الثالثة مقترحاً بشأن تبديل نوعية الإنارة للشوارع الداخلية والخارجية في الدولة وإنشاء قاعدة بيانات وبرامج لإنارة وصيانة الإنارة بكافة الطرق والشوارع. وقال ان هناك عددا من الأعضاء تقدموا بمقترحات مماثلة تنصب جميعها في ذات الموضوع حيث رفع المجلس لوزارة البلدية العديد من التوصيات مؤكدا ان انارة الشوارع لم تعد مجرد إنارة فقط بل أصبحت من أهم مظاهر التقدم الحضاري وأحد المقومات الأساسية في تجميل وتزيين شوارع المدن في البلدان الأوربية. وذكر ان الرد الوارد من وزارة البلدية حينها أكد انه سيتم الاخذ بتوصيات المجلس لافتا الي انه وبعد مرور أكثر من خمس سنوات على التوصية مازلنا نرى في معظم شوارعنا أعمدة الإنارة العادية والقليل منها فقط نرى فيها أعمدة حديثة الأمر الذي يدل على عدم وجود رؤية وقاعدة معلومات لمثل هذه المشاريع التي تكلف الدولة ملايين الريالات. هيئة الأشغال وأوصى المجلس هيئة الأشغال العامة بضرورة تفعيل التوصيات التي قام برفعها والمؤرخة في 8 /2 /2007 - و13 /5 /2008 - و20 /10 /2009 - و4 /5 /2010 واكد في هذا الجانب إن إنارة الشوارع الداخلية والخارجية بصفة مؤقتة لحين البدء في طرح مشروع "Public Realm " يعتبر إهدارا للمال العام وضياعا للوقت ويرى المجلس ضرورة القيام بتحديد نوعية أعمدة الانارة وفق معطيات وطبيعة كل منطقة خاصة المناطق الجديدة. كما طالب بضرورة الالتزام باعداد قاعدة بيانات لإنارة الطرق بالدولة وذلك تمشياً مع التطور العمراني والعمل على تطوير النظام التقليدي المتبع حالياً في إنارة الطرق الداخلية والخارجية وإستبداله بأحدث ما توصلت اليه التكنولوجيا في هذا المجال من غرف رئيسية للتحكم عن بعد وأجهزة وبرامج الكشف عن الأعطال وسهولة التعرف والوصول اليها عند اللزوم وصيانتها بالسرعة الممكنة. مسح شامل وأوضحت التوصيات أن قيام الهيئة بإجراء مسح شامل لجميع الطرق بالدولة تمهيدا لإعداد بيانات كاملة للوحات الإرشادية والمرورية والسلامة والإنارة ووضع نظم وأساليب تشغيل وصيانة الطرق يعتب رعملاً إيجابياً وعبر المجلس عن أمله من الهيئة بتوافر رؤية واضحة وخطط وبرامج تمكنها من تحقيق ذلك لافتا إلي أن إنارة الشوارع أصبح مطلباُ هاماً لجميع المناطق الداخلية والخارجية بالدولة خاصة المناطق ذات الكثافة السكانية والتي مازالت شوارعها الداخلية تفتقد الإنارة وطالب بضرورة العمل على إنارتها دون تمييز منطقة عن أخرى كما طالب بإعادة النظر في مواصفات فوانيس الإنارة لتتماشى مع العوامل الجوية من أهمها إرتفاع درجة الحرارة في فصل الصيف والعمل على سرعة صيانتها. أسباب فنية وأشارت التوصيات إلى ظاهرة إنقطاع التيار الكهربائي عن أعمدة الإنارة في العديد من المناطق لأسباب فنية من أهمها قطع الكابلات المغذية لهذه الأعمدة بالخطأ نتيجة الحفريات التي تقوم بها بعض الشركات المكلفة من الجهات الخدمية في ظل غياب المخططات والإشارات التوضيحية لمسار التيار المغذي لهذه الأعمدة ويرى المجلس ضرورة بيان مسار التيار الكهربائي من خلال وضع إشارات توضح ذلك مثل ما تقوم به شركة أوريدو في شبكاتها مع إعادة النظر في دراسة الإزعاج الضوئي الناتج من زيادة إرتفاع أعمدة الإنارة في الشوارع الداخلية بكافة المناطق بالدولة عن الحد المسموح به وهو من"6 - 8 " أمتار والعمل على إيجاد حلول عملية تساهم في تقليل نسبة الإزعاج الضوئي للحد الأدنى. توفير الجهد دراسة إمكانية وضع القواعد الخرسانية التي تثبت عليها أعمدة الانارة أثناء تنفيذ مشاريع شبكات الصرف الصحي في العديد من المناطق مما يساعد ذلك على توفير الجهد والوقت وتقليل نسبة الازعاج الناتج عن تكرار الحفريات وسط الأحياء السكنية وضماناً لإستمرارية وسرعة صيانة أعمدة الإنارة بالطرق الداخلية يرى المجلس قيام الهيئة بدراسة إمكانية تعيين مراقبين من أهالي كل منطقة توكل إليهم مهمة مراقبة أعمدة الانارة وصلاحيتها ومدى إحتياجها إلى صيانة أو إستبدال. وفي إطار إعادة هيكلة نظام العمل بالإدارات والأقسام بالهيئة لوحظ بتحويل إدارة تشغيل وصيانة الطرق إلى المسمى الجديد إدارة صيانة الطرق يود المجلس البلدي ان يؤكد في توصيته الصادرة بتاريخ 11/ 12 /2013 بشأن"إنشاء إدارة عامة للأصول" إن إدارة صيانة الطرق أو صيانة الصرف الصحي تعتبر من الإدارات التي تتبع قطاع الأصول الذي ينبغي أن يستقل استقلالً إدارياً وفنياً وماليا عن الهيئةً وأن دور الهيئة ينتهي بانتهاء المشاريع المكلفة بتنفيذها وتسليمها لقطاع الأصول لتشغيلها وصيانتها وعبر عن أمله في أن تتوافق هذه الرؤية مع رؤية الهيئة في هيكلها الجديد المرتقب. مؤسسة كهرماء وأوصى المجلس البلدي المؤسسة العامة القطرية للكهرباء والمياه القيام بتسهيل إجراءاتها نحو توصيل التيار الكهربائي لمشاريع إنارة الطرق بمختلف مناطق الدولة والتي مازالت في قائمة الانتظار حيث لوحظ في الآونة الأخيرة في العديد من مشاريع الإنارة تأخر توصيلها بالتيار الكهربائي ويرجع ذلك لأسباب إدارية أو فنية بين هيئة الأشغال العامة وكهرماء مما يؤدي إلى تأخر تشغيل واستلام هذه المشاريع في وقتها المحدد مما ينتج عنها جزاءات مالية تتحملها الدولة.

ضمن سلسة مشاريعها التطويرية لتحسين انسيابية الحركة المرورية وتعزيز شبكة الطرق القائمة بدولة قطر، أعلنت هيئة الأشغال العامة "أشغال" عن اعتزامها البدء في تحويل دواري المرخية ودحل الحمام إلى تقاطعات بإشارات ضوئية إعتباراً من منتصف شهر مايو الحالي على أن يتم استكمالهما في أكتوبر من العام الحالي. ونظراً للموقع الاستراتيجي الهام الذي يحتله هذان المشروعان حيث يربطان بين طرق شريانية رئيسية في مدينة الدوحة، على غرار شارع المرخية وشارع الجامعة العربية وشارع جاسم بن حمد وشارع خليفة، ستقوم "أشغال" بتنفيذ أعمال التحويل دون إغلاق الحركة المرورية بالطرق وذلك بالإبقاء على مسارين مفتوحين في كل اتجاه وتوفير مداخل مؤقّتة إلى المناطق السكنية والمنشآت التجارية في المنطقة. ومن المنتظر أن يشمل مشروع تحويل دوار دحل الحمام إلى تقاطع بإشارات ضوئية، إنشاء ثلاثة مسارات في كل اتجاه على مستوى شارع حزم المرخية وشارع الجامعة العربية وثلاثة مسارات بكل اتجاه للالتفاف نحو اليسار بالإضافة إلى الطرق الجانبية على يمين الإشارة وإنشاء ممرات خاصة بالمشاة. وستمتد أعمال التطوير لمسافة 400 متراً ابتداءاً من مركز التقاطع. أما مشروع تحويل دوار المرخية إلى تقاطع بإشارات ضوئية، فسيشمل إنشاء أربعة مسارات بكل اتجاه على مستوى شارع خليفة مع ثلاثة مسارات للالتفاف نحو اليسار ومسار للانعطاف نحو اليمين. أما شارع جاسم بن حمد فسيشمل أربعة مسارات بكل اتجاه مع ثلاثة مسارات للالتفاف نحو اليسار ومسار للانعطاف نحو اليمين. وسيتم العمل على توسعة الطرق من خلال اقتطاع أجزاء من الجزيرة الوسطى بهدف إضافة مساحة مناسبة لخدمة الإشارات. هذا ويُذكر أن مشروع تحويل دوار المرخية إلى تقاطع بإشارات ضوئية يأتي استكمالاً للمرحلة الرابعة من مشروع تحويل دواري الشيراتون والدفنة إلى تقاطعات بإشارات ضوئية، والذي ساهم بعد انجازه بتعزيز انسيابية الحركة المرورية بعد افتتاح الإشارات في منتصف شهر مارس الماضي. وأشارت الهيئة أنه خلال تنفيذ هذه المشاريع سيتم إنشاء شبكات صرف مياه الأمطار وتحويل مسارات بعض خدمات البنية التحتية القائمة إلى جانب أعمال التجميل والرصف وإنارة الشوارع وتركيب الإشارات الضوئية. ومن جهة أخرى أكدت الهيئة بأنه سيتم وضع اللوحات المرورية والإرشادية اللازمة في كافة مواقع المشاريع، ودعت مستخدمي الطريق إلى التقيد باللوائح والأنظمة المرورية للحفاظ على سلامتهم وسلامة الآخرين. ومن المنتظر أن يتواصل العمل في موقعي الدوارين على مدار 24 ساعة في اليوم، وذلك لإنجاز الأعمال في الموعد المحدد نهاية الربع الثالث من العام الحالي. وكانت هيئة الأشغال العامة قد استكملت في وقت سابق تحويل عدد من الدورات على شارع الكورنيش إلى تقاطعات بإشارات ضوئية وشملت دوارات متحف الفن الإسلامي، ودوار الديوان، وتقاطع شارع حمد الكبير، وتقاطع الميناء، ودوار المسرح الوطني، ودوار وادي السيل، ودوار البريد.

أعلنت Ooredoo عن توقيعها ثلاثة إتفاقيات تمويل إسلامي بهيئة مرابحة سلعية يبلغ مجموعها 498 دولار أمريكي.وتم الإتفاق على هذه التسهيلات المالية الثلاث بقيمة 166 مليون دولار لكل منها مع مصرف قطر الإسلامي، ومصرف الريان، وبنك بروة، لمدة سنة واحدة يتم توظيفها لأغراض عامة ضمن شركات المجموعة.وعقدت اليوم Ooredoo الحاصلة على تصنيف A2 من موديز، وA- من ستاندرد آند بورز، وA+ من فيتش، فعاليتها السنوية "يوم أسواق رأس المال" بالدوحة، حيث أطلع فريق الإدارة العليا في Ooredoo المستثمرين والمحللين الماليين على التقدم الذي حققته الشركة مالياً وإستراتيجياً منذ انعقاد الفعالية السابقة.وقاد د. ناصر معرفيه، الرئيس التنفيذي لمجموعة Ooredoo، اللقاء الذي حضره رؤساء الفرق المالية والاستراتيجية والتجارية، بالإضافة إلى الرئيسين التنفيذيين للشركتين العاملتين إندوسات وOoredoo ميانمار، والذين قدمواشرحاً موجزاً عن كيفية توجيه Ooredoo لأعمالها نحو إقتناص فرص النمو المرتكزة إلى خدمات ومنتجات البيانات في إطار إستراتيجية المجموعة: "توجه Ooredoo".توجه Ooredooوشرح فريق Ooredoo الخطة التي انتهجتها الشركة لتحقيق أفضل قيمة لمساهميها في خضم التوسُّع المتسارع لقطاع الاتصالات. وترتكز "توجه Ooredoo" التي تسير في إطارها الشركة إلى ثلاث ركائز أساسية، وهي: الإرتقاء بتجربة العملاء، وترسيخ الأسس، وتسريع وتيرة النمو. وستمكنها هذه الإستراتيجية المدروسة من إنتهاز فرص النمو في أسواقها التقليدية وكذلك في الأسواق الجديدة التي ستنشأ بفضل الانتشار الهائل للبيانات والإقبال الكبير عليها. وستحقق Ooredoo قيمة متزايدة للمساهمين عبر الارتقاء بالفاعلية على امتداد أعمالها بالاعتماد على ترشيد التكلفة وتعزيز مشاركة الشبكة.تقدم واسعوقال د. ناصر معرفيه: "لقد حققنا تقدماً واسعاً ومهماً في استراتيجيتنا المعلنة منذ آخر تحديث قدمناه بشأن أسواق رأس المال. وقد ناقشنا مع مستثمرينا ومحللينا الماليين كيف أن استراتيجيتنا ستحقق عائدات أكبر للمساهمين في ظل تحول الأعمال أكثر اعتماداً على البيانات. ونحن ننظر إلى قطاعات الاتصالات الآخذة بالتغير بوتيرة متسارعة كفرصة سانحة لتحقيق النمو في الأسواق التي نتواجد فيها حالياً وكذلك في الأسواق المتاخمة لها مثل اتصالات الأعمال والتجارة الإلكترونية، وقد حققنا بالفعل تقدماً ملحوظاً في المجالين المذكورين. واليوم أظهرت النبذة التي قدمناها ومناقشاتنا اللاحقة مع مستثمريناومحللينا كيف أننا أرسينا دعائم شركة قادرة على اقتناص فرص الأعمال، بالشكل الأمثل، في عالم البيانات".

ناقش المجلس البلدي تقرير وتوصيات اللجنة القانونية برئاسة شيخة بنت يوسف الجفيري والخاص بالرد الوارد من وزارة البلدية والتخطيط العمراني بشان منح الضبطية القضائية لأعضاء المجلس والأمين العام والمقدم كمقترح من السيد سعود بن عبد الله آل حنزاب رئيس المجلس. وأوضحت اللجنة بان الرد جاء منطقيا ويتوافق مع القانون رقم "23" لسنة 2004والخاص بالإجراءات الجنائية وكذلك القانون رقم "12" لسنة 1998 الخاص بتنظيم أعمال المجلس البلدي . وقالت الجفيري اللجنة ترى ضرورة إيجاد آلية لتسهيل مهمة عضو المجلس لضبط المخالفات التي تحدث في حدود دائرته دون ان يتم منحه صفة الضبطية القضائية التي تتعارض مع استقلالية العضو . وتضمنت توصيات اللجنة الاتفاق على ما جاء في الرد الأخير من وزارة البلدية واقترحت عمل مذكرة تفاهم بين الوزارة والمجلس بمقتضاها يتم الربط بين العضو والمفتش المسؤول عن ضبط المخالفات في دائرته ورئيسه المباشر بخط هاتف ساخن يضمن سرعة الاستجابة لبلاغات العضو لضبط المخالفات التي يكتشفها بدائرته قبل ان تضيع ملامح وأدلة ثبوتها. رد البلدية: يذكر بان الرد الوارد من مكتب سعادة وزير أوضح أن اختصاصات وصلاحيات ومسؤوليات المجلس البلدي المركزي تدور في فلك المراقبة والإشراف على مجالات الشؤون البلدية كما ان مهامه إشرافية استشارية وليست تنفيذية بحسبانه ليس تابعا للسلطة التنفيذية ولا أعضاؤه موظفين عموميين وان صفة الضبطية القضائية لا تخول إلا لموظفين عموميين وهذا الأمر لا ينطبق على الأعضاء.

أعلنت الهيئة العامة للأشغال "أشغال"، أن إجمالي قيمة العقود الإنشائية التي تم توقيعها لمشاريع الطرق السريعة حتى الآن بلغ 38 مليار و 524 مليون ريال، بواقع إجمالي 18 مليار و212 مليون ريال للمشاريع الجاري تنفيذها، و20 مليار و312 مليون ريال قطري إجمالي التكلفة للمشاريع التي تم توقيع عقودها الإنشائية. وأضافت أن مشروعات شبكة الطرق السريعة بطول 980 كم من الطرق متعددة المسارات ،أكثر من 32 مشروعا موزعة على 46 عقدا – تتضمن 240 تقاطعا رئيسيا. ويهدف البرنامج إلى توفير شبكة طرق سريعة عالية الكفاءة تتضمن أكثر من 10 آلاف كيلومتراً من المسارات وأكثر من 240 تقاطع جديد وبنية تحتية متكاملة لخدمة مدينة الدوحة والمدن الرئيسية والمناطق الخارجية في جميع أنحاء الدولة، حيث بدأ البرنامج فى 10 أكتوبر 2010.

أعلنت هيئة الأشغال العامة "أشغال" البدء في إجراءات وقف مكب الكرعانة عن طريق تقليل كميات النفايات السائلة التي يتم طرحها بمكب الكرعانة، و مشروع تأهيل واستصلاح موقع مكب الكرعانة بنهاية عام 2014. إغلاق مستنقع أبونخلةكما تم تشكيل فريق عمل مشترك يضم ممثلي الجهات كل من هيئة الأشغال العامة، ووزارة البيئة، ووزارة البلدية والتخطيط العمراني، لوضع الخطة والآلية اللازمة لإغلاق مستنقع أبونخلة والاستفادة من المياه المعالجة المخزنة فيه إعتماداً على التوسع في الرقعة الزراعية اللازمة لاستهلاك أكثر ما يمكن من المياه المعالجة لأغراض الري الزراعي، والتوسع في مشاريع حقن المياه المعالجة الفائضة عن الحاجة في الحوض الجوفي العميق.مياه الري الزراعيبالإضافة إلى التوجه نحو تصريف المياه المعالجة الي البحر في حالات الطوارئ والامطار، وتخصيص قطعة أرض في أم غويلينة لوزارة البيئة لاستخدام حوالي 50 ألف م 3 يومياً من المياه المعالجة في الري الزراعي، وتوصيل المياه المعالجة إلى قطعة الأرض من قبل هيئة الأشغال العامة.وتعكف وزارة البيئة على إعداد التصاميم وأعمال التحضير اللازمة لاستغلال المياه المعالجة للري الزراعي ، كما يجري العمل على تحديد قطعة أرض قرب مزرعة الركية لانشاء بركة تخزين المياه المعالجة خلال حالات الطوارئ وإنخفاض الطلب على المياه المعالجة.

ينطلق يوم الأحد المقبل في المركز الطلابي بالمدينة التعليمية الملتقى الشبابي التطوعي الأول من نوعه في قطر، بمبادرة من طلاب في جامعة قطر وبالتعاون مع مركز قطر للعمل التطوعي، ويستمر لمدة يومين. وقالت عائشة الكواري رئيس مجلس إدارة المركز خلال مؤتمر صحفي اليوم بمقر جامعة قطر إن فكرة الملتقى بدأت من رئيس اللجنة المنظمة جاسم الشبلي في عام 2013، حيث طرح فكرته على مركز التطوع والخدمة المجتمعية من خلال منيرة سلطان العلي رئيس المركز، وقد وجدت الفكرة ترحيبا منها ليبدأ تشكيل اللجنة من متطوعي المركز، وقد تم تشكيل لجنة متطوعي جامعة قطر كهدف أولي وهدف ثاني إقامة الملتقى بعد عام. وبدأ العمل على ملف الملتقى من اللجنة الأولى والمكونة من جاسم الشبلي، أحمد الأسمر، إيمان إبراهيم، منيرة اليامي، نور الدوسري، مريم الهديفي، ليلى مالك، أوفيليا العتيبي، وآمنة الدرويش، حيث هم اللبنة الاولى في تكوين فكرة وأهداف ومحاور الملتقى بإشراف ومتابعة مباشرة من منيرة العلي التي أعطت للجنة الحرية في اتخاذ ورسم الأفكار وكثقة في طلبة طموحين ساعين للافضل للمجتمع. وتم عرض ملف اللجنة على الدكتور عمر الأنصاري نائب رئيس جامعة قطر لشؤون الطلاب الذي رحب بالفكرة وأعطى الثقة للجنة الطلابية على مواصلة المشوار، بعدها بدأت اللجنة في استكمال ملف الملتقى من جدول وضيوف وأسماء مقترحة ووضع اللجان المهمة لانجاح الملتقى وتعاونت مع مركز قطر للعمل التطوعي كجهه رسمية معنية بالتطوع في الدولة. وبينت انه بدأ تشكيل اللجان في شهر مارس الماضي للبدء في تنفيذ وتطبيق ما تم رسمه وتخطيطه وبدء مرحلة الاعداد الجيد للملتقى. وأشارت عائشة الكواري إلى أن هذا الملتقى يأتي لما للعمل التطوعي من دور بارز في المجتمع القطري والذي بات اهتمام الكثير من الشباب الذين يسعون للعمل بروح إيجابية، حيث يسعى الملتقى لإبراز مختلف نواحي التطوع في قطر كمؤسسات تطوعية وشخصيات بارزه في هذا المجال. وقالت: تأتي فكرة الملتقى لنشر الوعي بأهمية العمل التطوعي، بالإضافة إلى جذب اهتمام الشباب نحو العمل التطوعي بندوات محفزة وورش تدريبية، عدا عن بيان دور المؤسسات التطوعية في الدولة، من وخلال هذا الملتقى أيضا تسعى اللجنة المنظمة لتوضيح دور العمل التطوعي في بناء المجتمع. واختصرت اللجنة المنظمة للملتقى رؤيتها لهذا الملتقى بجعله نافذة لايجاد مجتمع تطوعي يسعى لإبراز صورة المتطوع على الصعيد المحلي والدولي، ويعمل على بيان أهمية العمل التطوعي لتحقيق سبل النجاح وترسيخ مفهومه في المجتمع القطري. ويهدف الملتقى إلى نشر روح التعاون والمبادرة إلى المشاركة في الأعمال التطوعية، دمج المؤسسات التطوعية وربطها بالمؤسسات الأخرى المشاركة بتجاربهم وخبراتهم، غرس قيم التطوع السامية دون التطلع إلى العمل على أي مقابل مادي، وإنما العمل على أساس فعل الخير، إعلان عن فكرة إصدار ورقة عمل لميثاق التطوع في دولة قطر، والإعلان عن تدشين فكرة كتيب بعنوان «حياتي تطوع» يحكي عن قصة الأفراد في مجال التطوع. ويستهدف الملتقى شريحة كبيرة من الشباب من الجنسين من المجتمع القطري بالإضافة إلى كل المؤسسات التطوعية وكل من له رغبة في هذه الثقافة وغرسها في الشباب، وكل من يرغب في البدء في هذا المجال، وكل من يرغب في تطوير نفسه في مجال التطوع وخدمة المجتمع. وتتضمن محاور الملتقى إقامة ورش وندوات يقدمها مجموعة من المدربين المعروفين والشخصيات المعروفة والبارزة في المجال التطوعي بالإضافة إلى القيادات المساهمة في تطوير هذا المجال، للتعريف بالعمل التطوعي من جميع الجهات من اهميته وأهداف وفنونه وواجباته، وكيفية أن يتميز المتطوع في مجاله وكيفية إختيار مجالات التطوع بالاضافة الى التعامل مع الجمهور وعرض بعض التجارب التطوعية كما يسلط الملتقى الضوء على دور الاعلام في تكوين صورة العمل التطوعي في اذهان الشباب. ويصحب الملتقى بعض الفعاليات مثل عرض المؤسسات التطوعية وبعض الفقرات الأنشاديه والفنية التي يقدمها بعض الشباب المبادرين.

احتفالاً باليوم العالمي للتمريض الذي يوافق الثاني عشر من مايو كل عام، يبدأ مركز السدرة للطب والبحوث في منح جوائز ديزي لأول مرة في المنطقة للتعبير عن الشكر والامتنان للمرضات. تم إنشاء جائزة ديزي من قبل مؤسسة ديزي من أجل إبراز العمل البطولي الذي تقوم به الممرضات كل يوم. وقد تم إنشاء مؤسسة ديزي بواسطة أسرة جيه باتريك بارنز الذي توفي في عام 1999 بسبب مرض المناعة الذاتية. وكلمة ديزي هي اختصار لعبارة "الأمراض التي تهاجم جهاز المناعة". ولقد كانت الرعاية التي تلقاها بارنز وأسرته من الممرضات أثناء فترة وجوده في المستشفى هي ما ألهم أسرته بفكرة الجائزة لتكون وسيلة فريدة من نوعها لتوجيه الشكر إلى الممرضات اللائي ذهبن إلى ما هو أبعد من حدود روتين حياتهن اليومية لضمان حصول المرضى على رعاية متميزة. وقالت الدكتورة ماري بويد رئيسة إدارة التمريض في مركز السدرة إن "التمريض هو قلب الرعاية الصحية ونحن فخورون بالانضمام إلى ما يزيد عن 1,700 منظمة في جميع أنحاء العالم لتكريم ممرضاتنا ومنحهن جائزة ديزي". وأثناء مشاركته في الفعالية قال الدكتور زياد حجازي رئيس قسم طب الأطفال في مركز السدرة إنه سعيد برؤية التقدير والتكريم الذي حصلت عليه مهنة التمريض باعتبارها جزءا حيويا من الرعاية الصحية في جميع أنحاء العالم خلال العقد الماضي.

نظمت قطر الخيرية "المزاد الخيري للذهب" الثاني الذي عرض خلاله ما تبرع به المحسنون القطريون من ذهب وماس وساعات ثمينة واستمر يومين بمقر الجمعية بالدوحة، وتم خلاله بيع جميع التبرعات العينية التي عرضت فيه. وشهد المزاد الخيري إقبالاً جماهيرياً كبيراً حيث حضره عوائل وأفراد، وخاصة النساء، واقتنى الحضور جميع ما تم عرضه خلال المزاد، سواء تعلق الأمر بالساعات الثمينة أو بقطع الحلي الذهبية، أو عقود الماس. وقال السيد عبد الله الدوسري مدير إدارة التبرعات العينية بقطر الخيرية إن قطر الخيرية ستركز على المشاريع الإنسانية داخل الدولة خلال صرفها لعائدات هذه المزاد الخيري الخاص بالذهب، وذلك حسب المجالات ذات الأولوية التي تخدم المجتمع أكثر، على اعتبار أن أغلب تبرعات هذا المزاد غير مشروطة. وعبّر "الدوسري" عن شُكره لكل المحسنين الذين تبرعوا بالذهب والماس، ولكل المشاركين في المزاد الذي اشتروا هذه الحاجيات، خاصة أنهم تجاوزوا سعرها الطبيعي في السوق مسارعة منهم في الخير، وخص بالشكر شركة "الجابر للساعات" التي تبرعت بعدد من الساعات الثمينة لصالح العمل الخيري الإنساني. وقال إن المزاد الخيري قد شمل نوعين من التبرعات العينية، وهي تبرعات مشروطة بجهة معينة، وأخرى غير مشروطة بل ترك المتبرعون بها تحديد المستفيد لقطر الخيرية. مضيفا أن أغلبية التبرعات المشروطة كانت مخصصة للشعب السوري. وعبر الدوسري عن أمله أن يتم تنظيم أنشطة مماثلة في المستقبل القريب. تجدر الإشارة إلى أن قطر الخيرية قد دخلت موسوعة غينس للأرقام القياسية تحت شعار "التحدي العالمي" الذي نظمته إدارة التبرعات العينية من خلال مشروع "طيف" وذلك بجمع الملابس للفئات الفقيرة حيث استطاعت جمع حوالي 30 طنا من الملابس خلال 24 ساعة بحضور ممثلين عن الموسوعة ومسئولين عن الجمعية، وستوجه هذه التبرعات في حاويات إلى المحتاجين في اليمن والفلبين وإفريقيا الوسطى. وتم إعلان دخول مشروع طيف التابع لقطر الخيرية موسوعة غينس من طرف المحكم السيد سامر خلوف مدير مشاريع الشرق الأوسط وافريقيا ب"غينس" الذي أعلن عن نجاح قطر الخيرية في جمع 29,65 طنا أي ما يزيد على ضعف الرقم العالمي السابق وهو 12,25 طنا. وقد تحقق هذا النجاح عن طريق مشروع طيف التابع لإدارة التبرعات العينية بقطر الخيرية الذي نظم هذه الفعالية، وبرعاية اسباير لوجيستيكس التي تبرعت بتوفير مكان الفعالية بدون رسوم، وبمشاركة شركة "بورتريه"، علاوة على المشاركة التنظيمية من طرف "هابي لايف" و"ميشن 20".

بالتزامن مع الاحتفالات باليوم العالمي للمتاحف في بلدان مختلفة حول العالم، استضافت هيئة متاحف قطر اليوم مؤتمراً عاماً في قاعة المحاضرات في متحف الفن الإسلامي لتسليط الضوء على موضوع الاحتفالية لهذا العام وهو "الروابط التي تخلقها المجموعة المتحفية". ويأتي شعار هذه السنة بمثابة تذكير بأن المتاحف هي المؤسسات الحية التي تساعد على خلق روابط بين الزوار والأجيال والثقافات في جميع أنحاء العالم. وقال سعادة الشيخ حسن بن محمد آل ثاني، نائب رئيس مجلس الأمناء هيئة متاحف قطر إنه في عام 1977، أسس المؤتمر العام للمجلس الدولي للمتاحف ICOM، والذي انعقد في موسكو، لليوم العالمي للمتاحف، ومنذ ذلك التاريخ وعلى مدى سنوات وعقود تحتفل المتاحف في جميع أنحاء العالم بهذا اليوم، في 18 مايو من كل عام، مشيرا إلى أن المجلس الوطني القطري للمتاحف مع هيئة متاحف قطر، ومنذ أعوام عديدة، ولمواكبة هذا الحدث الهام يواصل مشاركة الأيكوم العالمي ومتاحف العالم هذه الاحتفالية حيث تشارك قطر اليوم نحو 35,000 متحف في أكثر من 143 دولة حول العالم هذه الاحتفالية الثقافية الهامة لهذا العام تحت عنوان "الروابط التي تخلقها المجموعة المتحفية" . وأضاف في كلمة ألقاها نيابة عنه السيد ناصر الحمادي أمين متحف قطر الوطني وخبير في التراث "لقد أخذت قطر المبادرة وكان لها شرف السبق، لتحقيق وإنجاز ما تضمنه موضوع الاحتفالية باليوم العالمي للمتاحف، وذلك عندما نظمت قطر المعرض الأول "مال لأول"، خلال سبتمبر 2012 ، بهدف أن تجعل من المقتنيات والمجموعات الفنية التراثية والتاريخية وسيلة للتواصل بين الأجيال المتعاقبة في المجتمع، من كافة الفئات العمرية والثقافية، وللربط بين تاريخ الإنسان في ماضيه وبين حاضره ومستقبله". وأشار إلى أن الرؤية الاستراتيجية لهيئة متاحف قطر تحت قيادة وتوجيهات سعادة الشيخة المياسة بنت حمد آل ثاني رئيس مجلس أمناء هيئة متاحف قطر تتمثل في التطوير والتحديث المستدام للمتاحف بكافة أنواعها، الشمولية والوطنية والمتخصصة، وإنشاء المزيد منها لمواكبة أرقى التصميمات والتقنيات العالمية، والاستعانة بأرفع الخبرات الدولية في المجال، مع تطوير برامجها التعليمية، والاهتمام بتنظيم المعارض الفنية والثقافية الراقية، محليا وإقليميا ودوليا، وتلتزم في سبيل تحقيق ذلك بأعلى درجة من المهنية والفعالية والابتكار،مع التمسك بقيم أخلاقية عالية وتطبيق معايير الالتزام والشفافية. وأوضح أن موضوع الاحتفالية لهذا العام يؤكد أن المتاحف مؤسسات حية تساعد بمقتنياتها على خلق روابط قوية بين الزوار بمختلف فئاتهم الثقافية والعمرية، وبين الأجيال المتعاقبة وتاريخها وتراثها وحضارتها، وأيضاً بين الثقافات المتنوعة في جميع أنحاء العالم. وأشار سعادته إلى أن احتفالية هذا العام تتزامن مع مناسبتين مبشرتين، الأولى تبوؤ دولة قطر مكانة ثقافية متميزة تستحقها حيث تم انتخاب قطر رئيسة للمنظمة العربية للمتاحف ( للأيكوم العربي) لفترة ثلاث سنوات(2014-2016)، وبرئاسة سعادة الشيخ حسن بن محمد آل ثاني، نائب رئيس مجلس الأمناء هيئة متاحف قطر، وانتخاب السيد ناصر يوسف الحمادي أمينا للصندوق والمال. وكانت المناسبة الثانية قرار منظمة اليونسكو العالمية اعتبار مدينة الزبارة القطرية موقعا من مواقع التراث الثقافي العالمي.

التقى سعادة الدكتور علي بن فطيس المري النائب العام، بسعادة السيد اريك هولدر، النائب العام، وزير العدل في الولايات المتحدة الأمريكية. وتبادل الجانبان وجهات النظر بشأن عدد من الملفات ذات الاهتمام المشترك ومن بينها مجالات التدريب والتعاون المشترك والعمل على إيجاد تعاون إقليمي في مجال العمل القانوني والقضائي. كما بحث الجانبان سبل وآليات التعاون بين النيابة العامة في دولة قطر والنيابة العامة الأمريكية في ملفات الفساد على المستوى الدولي. حضر اللقاء سعادة السيد محمد جهام الكواري سفير دولة قطر لدى الولايات المتحدة والوفد المرافق لسعادة النائب العام.

نظم مركز شباب المجتمع التابع لمؤسسة الشيخ ثاني بن عبدالله للخدمات الإنسانية "راف" الأسبوع الماضي رحلة عمرة لـ 64 مشاركا من طلاب المدارس وأبناء المجتمع بهدف غرس القيم الدينية والتربوية وتزكية الجانب الروحي في نفوسهم. وقد استمرت الرحلة سبعة أيام قضاها المشاركون في مكة المكرمة والمدينة المنورة، تحت إشراف 7 مشرفين على رأسهم الدكتور فهد القاضي مدير المركز. برامج وفعاليات ونظم المشرفون على الرحلة العديد من البرامج والفعاليات الثقافية والترفيهية للمشاركين بالإضافة إلى فقرات دينية، شملت عدة دروس أولها درس عن صفة العمرة في المطار قبل المغادرة ، تلتها عدة محاضرات أثناء رحلة العمرة قدمها الدكتور فهد عبد العالم، والشيخ يحيى السميني، والدكتور محمد الخضيري مدير معهد الحرم النبوي بعنوان "ما الهم الذي تحمله؟" ، والدكتور أنور أبو زيد المدرس بمعهد الحرم النبوي بعنوان "كيف تجدد إيمانك؟"، والشيخ سمير الشميري ، والدكتور بسام عوض. واعتكف المشاركون في الرحلة خلال الأيام الثلاثة التي قضوها بمكة المكرمة بالمسجد الحرام بعد العمرة، ثم توزعوا إلى مجموعتين ضمت كل مجموعة (35مشاركاً)، لكل مجموعة مشرف لمتابعة و تنفيذ برامج الرحلة، وذلك ليسهل تنظيم المشاركين لأداء المناسك بصورة تتناسب والهدف من الزيارة، وحتى يلم الشباب بمراحل الاعتمار كاملة. زيارة المدينة المنورة وزار المشاركون في الرحلة المدينة المنورة ومكثوا فيها أربعة أيام، استمعوا خلالها لمحاضرات دينية متنوعة، إضافة إلى زيارة جبل "أحد" ومسجد " القبلتين" و معرض "مأرز الإيمان" و"مسجد قباء" ، واختتمت الزيارات بمجمع الملك فهد لطباعة المصحف ، كما تخلل البرنامج عدة أنشطة ترفيهية كالسباحة وتنس الطاولة وبعض الأنشطة الرياضية الأخرى. وتضمنت الرحلة برنامجاً تمحور حول تعزيز القيم والاخلاق الفاضلة، وتغذية الجانب الإيماني المتمثل في تزكية النفوس بالطاعات والعبادات والنوافل ، وغرس المفاهيم الإسلامية . حرص المشرفون على تنمية الاعتناء بخلق العفة وغض البصر والتعاون والايثار ، وأعمال القلوب والنوافل ( قيام الليل والاعتكاف ) بالإضافة الى غرس مفهوم الأخوة ومحبة المسلمين. أساليب تربوية واستخدم المشرفون على الرحلة أساليب تربوية متنوعة لتوصيل تلك الأهداف: من حلقات القرآن الكريم ، و الدروس الإيمانية ، وجلسات التدبر ، و الاعتكاف ، و العناية بالعبادات (الضحى - صلاة الشروق – قيام الليل) إضافة الى الزيارات والاستضافات والبرامج الثقافية . وقد حققت الرحلة أهدافها في تعليم المشاركين كيفية أداء الشعائر الدينية والصبر على العبادة وتزكية الجانب الروحي في نفوسهم.

زار سعادة الدكتور العارف سيد حسن وزير العلاقات الخارجية والتعاون بجزر القمر مؤسسة الشيخ عيد الخيرية يرافقه سعادة سفير جزر القمر في الدوحة السيد حاجي عبد الله عبد الحميد.واستقبل سعادة الوزير السيد علي بن خالد الهاجري رئيس المشاريع الخارجية الذي رحب بالوزير معربا عن شكره لهذه الزيارة.ووجه سعادة الوزير الشكر لقطر أميرا وحكومة وشعبا وللمؤسسات الخيرية في قطر، ولعيد الخيرية التي لها نشاط ملموس في جزر القمر. وتباحث الطرفان حول سبل النهوض بجزر القمر، ووسائل تذليل العقبات في المستقبل، وعرض الوزير جملة من المشاريع المستقبلية، أبرزها المشروعات التنموية مثل مصنع لعصير المانجو والليمون والبرتقال، حيث تشتهر جزر القمر بوفرة المحاصيل الزراعية بها، كما عرض مشروعا تنمويا لتربية الدواجن. ورحب الهاجري بالمشروعين وطلب دراسات الجدوى تمهيدا لإدراجها في موازنة العمل الخيري ضمن الخطط والبرامج التي تسير عليها عيد الخيرية. وأضاف سعادة الوزير أن جزر القمر بحاجة إلى استكمال بنيتها الأساسية وخاصة المساجد الكبيرة فيها، حيث إنها تبنى بجهود ذاتية ويتوقف البناء بسبب انعدام التمويل. مشاريع عيد الخيرية من جهته ذكر السيد علي الهاجري أن عيد الخيرية تولي جزر القمر والشعب القمري أهمية كبرى، وقال إن عيد لها مشاريع بجزر القمر تقدر بنحو 19426 مشروعا بتكلفة إجمالية تزيد على 21 مليون ريال. وبين أن هذه المشروعات تتوزع في 8 مجالات رئيسية هي الصحة والتعليم ومشاريع المياه والمشاريع التنموية والإنشائية ومشاريع البنية التحية والمساعدات الغذائية وكفالة الأيتام والأسر.ولفت الهاجري إلى أن المؤسسة لها مشاريع مهمة في تطوير البنية التحتية بجزر القمر حيث قامت بافتتاح طريق ترابي وبناء مقرات وصيانتها وأنشأت سوقا لينتفع بها المجتمع القمري بتكلفة تقارب مليون ونصف المليون ريال. مشاريع إنشائية وأضاف الهاجري أن المؤسسة في الفترة الماضية بنت 6 مدارس ومركزين إسلاميين ومسجدين، بتكلفة قاربت 6 ملايين ريال موضحا أن المؤسسة أولت التعليم عنايتها من خلال 162 مشروعا بتكلفة تزيد على مليوني ريال، حيث بناء المدارس وكفالة الطلاب والمدارس والميزانيات التشغيلية. المشاريع التنموية وأضاف الهاجري أن سياسة المؤسسة تقوم على تمكين المجتمع من الإنتاج من خلال المشاريع الصغيرة والمتوسطة والكبيرة، وأن المؤسسة أنشأت مصنعا للمياه وآخر للأسماك وغيرها من المشروعات التنموية التي تعود على المجتمع بالعائد وتغنيه عن المساعدات، كما قامت المؤسسة بتنفيذ 49 مشروعا بجزر القمر بتكلفة 7.5 مليون ريال. وعن الأيتام أشار الهاجري إلى أن عيد الخيرية تكفل نحو 250 يتيما بتكلفة تزيد على1.2 مليون ريال، وتتابعهم في تعليمهم وتقيم لهم الدورات التعليمية والتربوية التي تهدف إلى تثقيف المجتمع وتنميته ودعم الكوادر الوطنية في رقي الجزر مشيرا إلى أن هناك سلال غذائية قدمت لجزر القمر وبلغ عددها قرابة 19 ألف سلة غذائية بتكلفة تزيد على 1.2 مليون ريال

أعلن المجلس الأعلى للتعليم عن تحديد مدرسة رابعة العدوية الثانوية المستقلة بنات مركزاً خاصاً لتسجيل الطالبات الراغبات في الإلتحاق بمدرسة نعيجة الثانوية المستقلة الجديدة والتي أعلن المجلس في وقت مضى عن افتتاحها لبدء العمل بها مع بداية العام الدراسي الجديد. وأصدرت مديرة مكتب المدارس المستقلة بالمجلس تعميماً إلى أصحاب تراخيص المدارس بتوجيه أولياء الأمور الراغبين في تسجيل أبنائهم بمدرسة نعيجة الثانوية بضرورة التوجه إلى مدرسة "رابعة" للتسجيل بها لعدم إفتتاح المبنى للمدرسة الجديدة. وكان مجلس التعليم قد أعلن منذ فترة عن إفتتاح مدرسة للثانوية في منطقة نعيجة وعدد من الروضات في مناطق مختلفة بالدولة لكي يتم بدء العمل بهم مع بداية العام الدراسي الجديد.

ينظم مركز حاضنات الأعمال الرقمية التابع لوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات مسابقة تحت عنوان " الشركات الناشئة" لرواد الأعمال في قطر و الدول العربية في الفترة من 26 وحتى 28 من مايو الجاري على مسرح الإبداع بمركز قطر الوطني للمؤتمرات وتهدف المسابقة إلى توفير فرصة مثالية للمختصين والشركات المحلية والإقليمية للقاء الرواد العالميين في هذه الصناعة الديناميكية فضلا عن تبادل الخبرات وعقد شراكات محلية ودولية طويلة الأمد" وصرّح حسين صلات رئيس اللجنة التوجيهية المشرفة بكيتكوم " : إننا نتطلع الي مشاركة قوية هذا العام خاصة في ظل التقارير الدولية المبشرة حول نمو قطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات في قطر وقال : لا شك أن مؤتمر كيتكوم هو جزءاً لا يتجزأ من جهود الوزارة الرامية لتطوير هذا القطاع مشيراً إلى أن أجندة "مسرح الإبداع" هذا العام تحفل بالعديد من الفعاليات والمسابقات المتميزة التي ينظمها مركز حاضنات الأعمال الرقمية لشباب رواد الأعمال من أصحاب الشركات والمشرعات الناشئة، والأطفال والشباب الموهوبين في دولة قطر للتنافس بأفضل ما لديهم من مشروعات وأفكار." وتتيح مسابقة "الشركات الناشئة" للشركات المتنافسة فرصة متميزة لعرض مشروعاتهم وابداعاتهم، وتبادل الخبرات مع عددٍ من ممثلي الشركات الكبرى بغرض التعرف على كيفية تطوير الأفكار، ووسائل ومراحل اثرائها، وكيفية الخروج بها إلى دائرة التنفيذ والتطوير والنمو على المستوى المحلي، ومن ثم الانطلاق بها إلى الأسواق العالمية. وستحصل الشركة الفائزة بالمسابقة على دعوه لحضور مؤتمر "Startup Slus". والذي يعد أكبر تجمع للشركات الناشئة والمستثمرين في أوروبا والمقرر عقده في مدينة هلسنكي في شهر نوفمبر القادم وقال أن المرحلة التمهيدية لهذه المسابقة بدأت في شهر فبراير الماضي عندما أعلن مركز حاضنات الأعمال الرقمية عن فتح باب التقدم لأصحاب الأفكار والمشروعات الرقمية المبتكرة اذ تلقى المركز حوالي 45 طلبًا من الشباب القطريين عرضوا فيه أفكارًا لمشاريع واعدة وابتكارات متميزة ، فاز منهم 30 مشروعاً في مرحلة التصفيات الأولية ، ومن المقرر أن يتسلم المركز خطط العمل النهائية للفائزين في موعدٍ أقصاه 21 من مايو الجاري، حيث سيقدمها المركز إلى لجنة التحكيم للإطلاع عليها، ومراجعتها، وتقييمها. كما ينظم مركز حاضنات الأعمال خلال اليوم الثاني من الحدث مسابقة بعنوان " الرسوم المتحركة بالتعاون مع شركة "تون بوم أنيماشن" الكندية المتخصصة والرائدة في مجال المحتوى الرقمي والرسوم المتحركة. وتهدف المسابقة الي تشجيع صناعة الرسوم المتحركة باللغة العربية في دولة قطر وكيفية تطويرها للوصول بها إلى العالمية فضلا عن دعم روح الابتكار لدى الشباب وتسليط الضوء على أفكارهم المبتكرة. وستكون المسابقة موجة إلى طلاب المدارس وطلبة وطالبات الجامعات بقطر حيث تتلخص فكرتها في اختيار ثلاث شخصيات من التراث القطري ثم يطلب من التلاميذ المتنافسين القيام برسم كرتوني لإحدى هذه الشخصيات باستخدام برامج "تون بوم" في غضون ثلاث ساعات، ومن ثم تقوم لجنة تحكيم بتقييم أعمال التلاميذ المشاركين وتحديد أفضل ثلاثة مراكز. وتتضمن المسابقة تدريبًا عمليًا للأطفال المشاركين على يد خبراء الشركة الكندية حول كيفية استخدام برامج الشركة في صناعة الرسوم المتحركة، ما يعد إضافة مهمة وقيمة تعليمية كبيرة للتلاميذ المشاركين. أما طلاب الجامعات فتقوم فكرة هذه المسابقة على تقديم عرض لمدة خمس دقائق لأفضل فكرة كرتونية في قطر على مستوى الشباب الموهوبين ، وسيتم اختيار المتسابق الفائز من قبل لجنة من الحكام.

أقام النادي العلمي القطري مسابقة التحكم في الطائرات اللاسلكية في مطار النادي بمنطقة الخور بمشاركة 26 متسابقاً من النادي يملكون طائرات لاسلكية مختلفة الأحجام والأنواع. وأقام النادي البطولة بالتعاون مع شركتين وطنيتين تعملان على توفير الطائرات اللاسلكية في الدوحة. واستمرت البطولة من الساعة الواحدة ظهرا حتى الثامنة مساء. وحضر حفل ختام المسابقة السادة علي ظافر الأحبابي نائب رئيس مجلس إدارة النادي العلمي وحسن عبد الله العبد الله أمين السر العام إضافة إلى عدد من أعضاء مجلس الإدارة والمشرفين بالنادي. وشهدت البطولة منافسات ساخنة وبرزت خلالها مهارات متقدمة ظهرت في التعامل مع الطائرات اللاسلكية في الهواء. وقام على ظافر الأحبابي نائب رئيس النادي العلمي بتكريم الفائزين في المسابقة، موضحاً أن البطولة تشهد كل عام مزيداً من المتطور من حيث عدد المشاركين ومن حيث المهارات الجديدة التي تبرز بفضل التدريبات التي يوفرها النادي العلمي من خلال مركز علوم الطيران اللاسلكي. ومن ناحيته قال خالد الخاطر رئيس مركز علوم الطيران اللاسلكي بالنادي العلمي إن المسابقة تضمنت 4 فئات من المتسابقين الفئة الأولى شاركت في مسابقة "الأيروباتيك" وهو نوع من الطائرات وشارك في هذه الفئة 6 طائرات.. والفئة الثانية فئة طائرات "الهيليوكوبتر 3 دي" وشاركت في المنافسة 3 طائرات، أمّا الفئة الثالثة طائرات الجيت وشاركت في البطولة 3 طائرات.. والفئة الرابعة هي طائرات "الفن فلاي" أو الطيران المرح وهذه الفئة تنافست فيها 20 طائرة. وأوضح خالد الخاطر أن جميع الطائرات المتنافسة لديها خمس دقائق يقوم خلالها الطيار اللاسلكي بعمل العديد من المناورات الجوية بالطائرة اللاسلكية ومن خلال المناورات يبين مهاراته ومقدراته على التحكم في الطائرة وبناء على ذلك تحسب اللجنة درجات فوزه. وقال إن منافسات طائرات " الفن فلاي " مختلفة عن بقية المنافسات إذ تنطلق إحدى الطائرات في الجو وهي تجر وراءها بالوناً مربوط في حبل طوله 20 متراً ثم تنطلق بعدها خمس طائرات تحاول كل منها أن "تفرقع" البالون الذي تحمله الطائرة الأولى وتتنافس الطائرات جيئة وذهابا في الجو محاولة فرقعة البالون وهنا تظهر مهارات الطيارين اللاسلكيين. تكونت لجنة تحكيم البطولة من الكباتن جمعة المهندي وأحمد فوزي عبد الله وجمال ثابت.. وبشأن الفائزين فقد فاز بالمركز الأول في بطولة "الإيروباتيك" مصطفى محمد حافظ وفاز بالمركز الثاني خليفة الكواري.. وفاز بالمركز الأول في منافسات "الجيت" مصطفى نصر عبدالرازق.. وفاز بالمركز الأول في منافسات طائرات "الفن فلاي" أمير سعيد الحداد وفاز بالمركز الثاني أحمد محمد إسماعيل .. في حين فاز بالمركز الأول في منافسات "الهيليوكوبتر 3 دي" أحمد عبد الله. ومنحت لجنة التحكيم جوائز شرفية لأفضل إصطدام بالإرض حققته طائرة الطيار اللاسلكي جميل عبد السلام شلتوت.. كما منحت اللجنة جائزتين لأصغر متسابقين وهما محمد علي وصالح مبارك الخليف.

نظم معهد الإدارة العامة التابع لوزارة التنمية الإدارية لقاء حول تحديد الاحتياجات التدريبية وذلك بهدف تعريف الجهات الحكومية باليات الربط بين المسارين التدريبي والوظيفي وبحضور عدد كبير من ممثلي الجهات والمؤسسات الحكومية المختلفة . والقى السيد هادي الخيارين مدير معهد الإدارة العامة اللقاء بكلمة له قال فيها أرحب بكم في لقاء هو غاية في الأهمية في وقته ومضمونه ، فهو يأتي مع انطلاقة الربط بين المسار التدريبي والمسار الوظيفي حيث تبنت وزارة التنمية الإدارة ممثلة بمعهد الإدارة العامة مشروع الربط بين المسارين التدريبي والوظيفي لتنمية الموارد البشرية في الأجهزة الحكومية ومن خلال هذا اللقاء نسعى لشرح وتوضيح آليات تحديد الاحتياجات التدريبية التخصصية اللازمة لربط المسار التدريبي بالمسار الوظيفي . أهمية البرامج التدريبية وتابع قائلا لقد أدركنا في معهد الإدارة العامة منذ وقت مبكر أهمية البرامج التدريبية المخططة والتي تهدف لتنمية الموارد البشرية في الدولة وتمكينها من مواكبة التطورات والمستجدات والتحديات في كافة المجالات لضمان رفع كفاءتها وتحسين إنتاجيتها ، بما يفضي إلى وجود جهات حكومية قادرة على تأدية مهامها بكفاءة واقتدار وقد انعكس ذلك في تبني خطة ربط المسار التدريبي بالمسار الوظيفي ، بهدف تحسين أداء الجهات الحكومية وتوجيهيها للعمل نحو مواءمة سياساتها وموازناتها مع الأهداف الإستراتيجية الوطنية بعيدة المدى وبما يؤدي إلى تحسين نوعية الخدمات المقدمة وتطوير الجهات الحكومية لتكون قادرة على العمل بكفاءة وفاعلية والذي سوف يساهم بشكل كبير في تحقيق رؤية قطر 2030. المسار التدريبي وأضاف مدير معهد الإدارة العامة يعد ربط المسار التدريبي بالمسار الوظيفي من التطورات الحديثة والهامة فمجال التنمية الإدارية بشكل عام والتطور الوظيفي للموظف وتنمية الموارد البشرية بشكل خاص حيث أن هذه الخطة سوف تحقق بإذن الله درجة عالية من العدالة والشفافية والموضوعية في الارتقاء والتقدم الوظيفي لكافة شرائح وفئات الموظفين وتوضح الرؤية لدى الموظف بمتطلبات تقدمه الوظيفي على المدى البعيد ومدى استعداده وجاهزيته ، وتسهم في مساعدة الجهات الحكومية في إمكانية تطبيق منهجية الإحلال والتعاقب الوظيفي . وأشار الخيارين إلى أنه قد تم تصميم وإعداد خطة التدريب لهذا العام بشكل مختلف عما جاءت عليه طيلة الأعوام السابقة بحيث تضمنت جانبين متوازيين الأول الجانب الإداري ويهدف إلى ضمان تزويد الموظفين القطريين بالمهارات الإدارية التي يحتاجونها لإدارة وتنظيم أعمالهم ، أما الجانب الثاني فيشمل المهارات التخصصية التي تمكنهم من قيامهم بأعمالهم التخصصية بدرجة عالية من الكفاءة والفاعلية . وأضاف الخيارين لقد جاءت فكرة عقد هذا اللقاء بهدف الخروج بمنهجية موحدة بين الجهات الحكومية لتمكينها من تحديد الاحتياجات التدريبية التخصصية لمختلف موظفيها وفق نماذج وإجراءات تطبيقية معتمدة. إدارة التدريب من جانبه تناول السيد عبد العزيز المجلي مدير إدارة التدريب بالمعهد شرح خطة تنفيذ ربط المسار التدريبي بالمسار الوظيفي ، وقال أنه صدر قرار مجلس الوزراء في إجتماعه العادي (13) لعام 2014 المنعقد بتاريخ 2/4/2014 بالموافقة علي تنفيذ نظام ربط المسار التدريبي بالمسار الوظيفي وفقاً لأحكام قانون الموارد البشرية الصادر بالقانون رقم (8) لسنة 2009 وأشار الي أنه علي مدار ثلاث سنوات ومن خلال فريق عمل متكامل من خبراء المعهد كان هناك عمل متواصل لتصميم نظام ربط المسار التدريبي بالوظيفي ، موضحاً أنه تم الإطلاع علي كل التجارب في الدول العربية وتم التوصل لأفضل دراسة ، وقال أنه هناك نوعين من البرامج وهما المسار التخصصي وهي القدرات الفنية والتخصصية والمسار الإداري وهي قدرات تنمية إدارية . مستويات التدريب وقال أنه في المسارين الإداري والتخصصي هناك ثلاث مستويات هما المستوي التنفيذي والمستوي الإشرافي والمستوي الثالث وهو مستوي القيادة ، أما عن مستوي القيادة فيضم مهارات متعددة علي سبيل المثال مهارات الإدارة والتخطيط الإستراتيجي ومهارات التفاوض ومهارات تخصصية فنية مكتبية ، وفي المستوي الثاني هناك مهارات منها إشرافية ومهارات إدارية أساسية ، وفي المستوي الثالث هناك مهارات منها الإتصال والعمل الجماعي ومهارات الحاسوب ونظم المعلومات وأوضح مدير إدارة التدريب أن عدد البرامج التي صممت في هذا النظام هي خلال خطة المعهد في عامي 2014-2015 هي 84 برنامج ، وبالتكرار تكون 516 برنامج ، أما عدد المتدربين المستهدفين هم 8721 متدرب وقد يبلغون العشرة ألاف متدرب ، وعدد الساعات التدريبية هي 9100 ساعه تدريبية ، أما عدد الأيام التدريبية 2275 . وكشف عن أن إدارة معهد الإدارة العامة سوف تراقب أداء المدربين المكلفين بتنفيذ برامج التدريب الموضوعة للموظفين للتأكد من التزامهم بالمعايير والمواصفات الفنية في تنفيذ التدريب ولضمان تحقيق الاستفادة القصوى لصالح المتدربين بما يصب في النهاية في مصلحة العمل وتحقيق الأهداف الإستراتيجية . وعن تقييمه لنتائج التدريب خلال شهر ابريل الماضي أوضح المجلي أن البرنامج حقق نتيجة أجمالية بنسبة 97% ، وأن عدد المتدربين بلغ 320 بينهم 236 من الإناث و 84 من الذكور، وأشار إلي أن تقييم المحتوي التدريبي حصل علي نسبة 96.47%، وجاء تقييم المدربين بنسبة 98.75%. وأوضح أن معهد الإدارة العامة يقوم بمهام أكبر من مركز التأهيل الوظيفي الذي كان تابعاً لوزارة العمل والشؤون الاجتماعية وتم إلغاؤه بموجب هيكلة أجهزة الدولة بموجب قرارات صادرة من حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى . مهام أكثر شمولية وأضاف أن مركز التأهيل الوظيفي كان يقتصر دوره علي تدريب وتأهيل الموظفين من حملة الثانوية العامة فقط ولا يقوم بأي دور إضافي لافتاً إلي أن معهد الإدارة العامة يقوم بهذا الدور إلي جانب مهام آخري أكثر شمولية من مهمة مركز التأهيل الملغي ،وقال " إن المعهد يؤدي دوره في تدريب الموظفين الحاصلين علي الثانوية العامة بشكل مكثف لمدة اسبوعين بدلاً من 3 شهور مثلما كان متبعاً في مركز التأهيل الوظيفي " وأضاف أن المعهد يقوم بتدريب هؤلاء الموظفين علي المهارات السلوكية ومنحهم كافة الخبرات المتعلقة بطبيعة وظائفهم إلي فرصة الحصول علي مراحل تدريب تخصصية متي تطلب الامر . وأوضح المجلي أن لقاء تحديد الاحتياجات التدريبية التخصصية يستهدف تعريف الجهات الحكومية باليات الربط بين المسارين التدريبي والوظيفي ، وأعرب في تصريحات خاصة عن أمله في أن يساهم هذا الربط في تنمية الموارد البشرية بكافة الجهات والإدارات الحكومية والنهوض بأداء كافة موظفي الدولة ، وقال "إن اللقاء تناول شرح تعريفي بأهمية الربط بين المسارين التدريبي والوظيفي وما تحقق من نتائج أولية في هذا الشأن الي جانب عرض الصعوبات التي واجهت أعمال التدريب خلال ابريل الماضي . وأضاف أن اللقاء مخصص لمديري الإدارات ومسؤولو التدريب في الجهات الحكومية بهدف تنمية مهاراتهم لكونهم مسؤولون بحكم طبيعة عملهم عن موظفين يخضعون للتقييم بموجب الربط بين المسارين التدريبي والوظيفي. وعن الصعوبات التي اعترضت البرنامج منذ بدأ تنفيذه أول ابريل الماضي ،أوضح مدير إدارة التدريب بمعهد الإدارة العامة أن هذه العقبات تمثلت في صعوبة تحديد الاحتياجات التدريبية التخصصية ،وغياب بعض المتدربين عن البرامج التدريبية في المسار الإداري بعد اعتماد قبولهم ،وطلب التحويل من برنامج إلى آخر في وقت ضيق ، واعتماد عدد كبير من المتدربين على الرسالة التذكيرية من المعهد.

أصدر السيد راشد سعيد النعيمي مدير بلدية الريان قراراً إدارياً بإغلاق كافتيريا في منطقة المرة الشرقية لمدة 20 يوماً لمخالفتها قانون مراقبة الأغذية الآدمية وضبط مواد غذائية منتهية الصلاحية. وتضمن القرار إتلاف المواد الغذائية المضبوطة. كما أصدر النعيمي قراراً إدارياً بإغلاق سوبر ماركت في منطقة المريخ لمدة 30 يوماً، لنفس الأسباب السابقة. وقد تم نشر اسم الكافتيريا والسوبر ماركت في الصفحة الخاصة بأسماء المنشآت الغذائية المغلقة بالموقع الإلكتروني لوزارة البلدية والتخطيط العمراني.

أخلت بلدية الريان (34) عقاراً مخالفاً لقانون سكن العمال، بعد أن تم استغلالها من قبل شركات بتسكين العمال بها. وتواصل وحدة سكن العمال حملاتها التفتيشية لضبط المخالفين.