اجتمع سعادة السيد جاسم بن سيف السليطي وزير المواصلات والاتصالات، مع سعادة السيدة مانويلا جاكيم نائب وزير المواصلات والاتصالات بجمهورية موزمبيق، وجرى خلال الاجتماع بحث أوجه التعاون في مجالات النقل والطيران والموانئ والاتصالات والسبل الكفيلة بتعزيزها، إضافة إلى بحث إمكانية الاستفادة من الفرص الاستثمارية المتاحة في هذه المجالات.

أكد معالي الشيخ عبدالله بن ناصر بن خليفة آل ثاني رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية أن الإنسان هو ثروتنا الأهم، معرباً عن فخره بالمبادرات الشبابية التي تهدف إلى تسليط الضوء على المواهب والكفاءات القطرية في مختلف المجالات. وكتب رئيس الوزراء عبر تويتر مساء اليوم: سعدت بحضور ملتقى #نجاح_قطري في نسخته الثالثة، نفتخر بالمبادرات الشبابية التي تهدف إلى تسليط الضوء على المواهب والكفاءات القطرية في مختلف المجالات، ونؤكد هنا بأن الإنسان هو ثروتنا الأهم. كل الشكر للقائمين على هذا الملتقى ونتطلع لمزيد من النسخ المميزة في السنوات القادمة. وشهد معالي رئيس الوزراء، انطلاق النسخة الثالثة من فعاليات مهرجان نجاح قطري بمركز الدوحة للمعارض والمؤتمرات مساء اليوم. وقام معاليه بتكريم المشاركين في أول الملتقيات ملتقى أصحاب القرار الذي استعرض قصص نجاحات عدد من أصحاب القرار في الدولة وأبرز المحطات والتحديات التي واجهتهم. حضر الملتقى عدد من أصحاب السعادة الشيوخ والوزراء وكبار المسؤولين والمهتمين من مختلف قطاعات الدولة. وكان معالي رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية قد قام بجولة داخل أجنحة المعرض المصاحب للمهرجان اطلع خلالها على الإنجازات التي حققتها دولة قطر خلال الفترة الماضية في مختلف المجالات.. بالإضافة إلى أبرز المشاريع والابتكارات الشبابية التي تعرضها الجهات المشاركة.

شهد معالي الشيخ عبدالله بن ناصر بن خليفة آل ثاني رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية، انطلاق النسخة الثالثة من فعاليات مهرجان نجاح قطري بمركز الدوحة للمعارض والمؤتمرات مساء اليوم. وقد قام معاليه بتكريم المشاركين في أول الملتقيات ملتقى أصحاب القرار الذي استعرض قصص نجاحات عدد من أصحاب القرار في الدولة وأبرز المحطات والتحديات التي واجهتهم. حضر الملتقى عدد من أصحاب السعادة الشيوخ والوزراء وكبار المسؤولين والمهتمين من مختلف قطاعات الدولة. وكان معالي رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية قد قام بجولة داخل أجنحة المعرض المصاحب للمهرجان اطلع خلالها على الإنجازات التي حققتها دولة قطر خلال الفترة الماضية في مختلف المجالات.. بالإضافة إلى أبرز المشاريع والابتكارات الشبابية التي تعرضها الجهات المشاركة.

أضحت واحة قطر للعلوم والتكنولوجيا، عضو قطاع البحوث والتطوير والابتكار في مؤسسة قطر، مركزًا دوليًا للبحوث التطبيقية، والابتكار التكنولوجي، وحاضنة لرواد الأعمال، بالإضافة إلى دعم تسويق التقنيات الجاهزة. ومنذ أن فتحت أبوابها أمام الجمهور قبل عشر سنوات، عملت واحة قطر للعلوم والتكنولوجيا، التي تعد منطقة حرة ومركز أعمال وحاضنة لشركات صغيرة ومتوسطة، ومؤسسات دولية كبرى ومعاهد بحثية، على تطوير منتجات وخدمات جديدة عالية التقنية مصممة لمواجهة التحديات المحلية والعالمية، وتضمّ مؤسسات قطرية مثل المنظمة الخليجية للبحث والتطوير، ومركز قطر للابتكارات التكنولوجية (كيومك)، وميزة، بالإضافة إلى الشركات متعددة الجنسيات مثل كونوكو فيليبس، وسيسكو، وسيمنز. وعلى مدار عشر سنوات مضت، عملت في الواحة 108 شركات من 17 دولة، كما أطلقت الواحة خلال تلك الفترة العديد من البرامج، ومن أهمها مركز حاضنة الأعمال الذي يعدّ أحد برامجها الرئيسية، وهو برنامج لاحتضان الأعمال التي تركز على التكنولوجيا وتستهدف تعزيز ريادة الأعمال المحلية في مجال التكنولوجيا بدولة قطر، إذ يساعد البرنامج ومدته 12 شهرًا، رواد الأعمال في تطوير الخدمات والمنتجات، وجذب العملاء منذ البداية واستكشاف فرصٍ للتمويل. وبوجود 20 شركة محلية، يديرها 66 من رواد الأعمال، تتنوع قصص النجاح في واحة قطر للعلوم والتكنولوجيا، وتشمل منصة ميدي Meddy التي تخدم الآن أكثر من ألفي طبيب، وستيلك stellic التي وقعت اتفاقيات مع جامعة ولاية كاليفورنيا وجامعة تافتس في الولايات المتحدة، وبونوكل Bonocle التي فازت بأفضل تكنولوجيا مساعدة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. كما تقدم واحة قطر للعلوم والتكنولوجيا برامج التسريع وبناء عقلية الابتكار وغرسها، من خلال الأكاديمية العربية للابتكار، التي تجسد رؤية واقعية لتطوير وإطلاق مشاريع قائمة على التكنولوجيا في العالم، وبرنامج تسريع تطوير المشاريع التكنولوجية أكسيليريت الذي يوفر لرواد الأعمال الطموحين التدريب والتوجيه، وديسترو دوجو الذي عقد بالشراكة مع 500 شركة ناشئة، وهو برنامج تدريبي استثماري مدته ستة أسابيع. وخلال عقد من الزمان، فإن أكثر من ألف شخص من جميع أنحاء المنطقة وباقي دول العالم، استفادوا من برامج التعليم في واحة قطر للعلوم والتكنولوجيا. وتوفر الواحة أيضًا فرص تمويل، حيث يساعد صندوق تمويل تطوير المنتجات الخاص بها الشركات الصغيرة والمتوسطة والشركات الناشئة على تطوير المنتجات والخدمات ذات الصلة باحتياجات السوق المحلية، في حين يوفر صندوق تمويل المشاريع التقنية، الفرصة لمؤسسي المشروعات التقنية ورواد الأعمال لتأمين مصادر تمويل للمراحل الأولية في بداية انطلاق رحلتهم. وأكد السيد يوسف عبدالرحمن صالح، المدير التنفيذي لواحة قطر للعلوم والتكنولوجيا، أن قطاع البحوث والتطوير والابتكار يمثل جزءًا لا يتجزأ من استدامة دولة قطر وقدرتها على التعامل مع المتغيرات بمرونة وفاعلية، وقد بات يشكل أولوية في جدول أعمال الدولة. ولفت إلى أن قطاع البحوث والتطوير والابتكار يلعب دورًا رئيسيًا في تطوير الاقتصاد وتنويعه، بالإضافة إلى تعزيز القدرة على إيجاد حلول لمواجهة التحديات الوطنية وإحداث تأثير عالمي. وأفاد بأن المنظومة الفريدة التي تم إنشاؤها في واحة قطر للعلوم والتكنولوجيا، تشمل سلسلة متكاملة للتعليم والبحوث والتطوير والابتكار وريادة الأعمال.. مشيرا إلى أن الواحة هي المكان الأمثل لعمل قطاع التكنولوجيا، حيث تمكنت من إنجاز الكثير خلال السنوات العشر الماضية.. متطلعا إلى المزيد من الإنجازات القادمة خلال العقود المقبلة. يشار إلى أن واحة قطر للعلوم والتكنولوجيا تقع في المدينة التعليمية التابعة لمؤسسة قطر، وتستفيد من كل الموارد التي توفّرها لها الكليّات البحثية الرائدة التي تنضوي تحت مظلة مؤسسة قطر، حيث تضم الواحة شركات صغيرة ومتوسطة، ومؤسسات دولية كبرى ومعاهد بحثية، تعمل وفقًا لقانون المنطقة الحرة، وتتميز بتضافر جهودها وتعاونها في تمويل المشروعات الجديدة، وترسيخ مفهوم الملكية الفكرية، وتعزيز مهارات إدارة التكنولوجيا، وتطوير منتجات مبتكرة. وتعد مؤسسة قطر للتربية والعلوم وتنمية المجتمع التي تأسست في العام 1995 منظمة غير ربحية تدعم دولة قطر في مسيرتها نحو بناء اقتصاد متنوع ومستدام، وتسعى المؤسسة لتلبية احتياجات الشعب القطري والعالم، من خلال توفير برامج متخصصة، ترتكز على بيئة ابتكارية تجمع ما بين التعليم، والبحوث والعلوم، والتنمية المجتمعية. وتقوم المؤسسة على توفير تعليم نوعي لأبناء قطر، كما أنشأت صرحا متعدد التخصصات للابتكار في قطر، يعمل فيه الباحثون المحليون على مجابهة التحديات الوطنية والعالمية الملحة، كما يسهم في نشر ثقافة التعلّم مدى الحياة، وتحفيز المشاركة المجتمعية في برامج تدعم الثقافة القطرية، وتساهم في بناء عالم أفضل.

​اعتمد سعادة الدكتور محمد بن عبد الواحد الحمادي وزير التعليم والتعليم العالي تقرير اللجنة المُشكلة بالقرار الوزاري رقم 17 لسنة 2019م لدراسة التقويم الأكاديمي للأعوام الأكاديمية الأربعة القادمة من العام 2019/2020 إلى 2022/2023م. وقد أصدر سعادته القرار رقم (23) لسنة 2019م والمتعلق بتعديل التقويم المدرسي للعام الأكاديمي 2019/2020م. وروعي في القرار المتضمن التقويم السنوي للعام الأكاديمي 2019/2020م التوازن في أيام التمدرس بما يتناسب مع المعايير الدولية وأنظمة التعليم العالمية، وفي نفس الوقت توفير القدر المناسب للإجازة الصيفية للطلبة والموظفين في المدارس، بحسب الموقع الإلكتروني لوزارة التعليم اليوم الثلاثاء. وأوضحت وزارة التعليم أنه رُوعِيَ في التعديل للأعوام الأكاديمية حتى 2022/2023م توصيات اللجنة العليا للمشاريع والإرث فيما يخص الاجازة المقترحة لطلبة المدارس؛ والممتدة من 21 نوفمبر إلى 18 ديسمبر 2022م خلال فترة إقامة بطولة كأس العالم التي تنظمها الدولة - وتقع في منتصف العام الأكاديمي 2022/2023م - مع مراعاة احتياجات القطاع التعليمي، وبما لا يتعارض مع مصلحة تطوير التعليم بالدولة. وقد منحت المعطيات السابقة - بالإضافة إلى تخفيف المناهج - التقويم المدرسي المرونة الكافية لإجراء بعض التعديلات التي تتناسب مع المتطلبات والمستجدات ومعايير التعلم فيما يخص الزمن المعتمد للتمدرس؛ سواء باحتساب ساعات التعليم طبقاً للمتوسط المعتمد من اليونسكو في تقريرها العالمي لرصد التعليم للجميع الصادر بسنة 2015م، الذي حدد ساعات التمدرس بما يتراوح من 850 إلى 1000 ساعة في العام للمرحلة الابتدائية؛ أو احتساب عدد أيام التمدرس التي يبلغ متوسطها 185 يوماً دراسياً في العام؛ طبقا لمؤشرات التعليم المعتمدة لدى منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية OECD. ويوضح الجدول التالي عدد أيام وساعات التمدرس للأعوام الأكاديمية الأربعة التالية اعتبارا من (2019/2020 إلى 2022/2023م): كما روعيت في التقويم المعدل الإجازة الصيفية للطلبة؛ بحيث لا تقل عن 70 يوماً في السنة، إضافة إلى إجازة منتصف العام الدراسي وإجازة منتصف الفصل الثاني، كما روعي أن تكون إجازة المعلمين السنوية قرابة 80 يوماً. >> عدد أيام التمدرس خلال الأعوام الأكاديمية (2019/2020) إلى (2022/2023) >> جدول مواعيد الدراسة والعطلات للمدارس الحكومية (2020/2021) إلى 2022/2023)

أصدر سعادة الدكتور محمد بن عبدالواحد الحمادي وزير التعليم والتعليم العالي اليوم قراراً وزارياً بتعين السيد خليفة سعد عبدالله الدرهم مديراً لإدارة تقييم الطلبة بوزارة التعليم والتعليم العالي. وفي وقت سابق اليوم أصدر سعادة الدكتور محمد بن عبدالواحد الحمادي وزير التعليم والتعليم العالي اليوم قراراً وزارياً بشأن نظام الاختبارات الوطنية في المدارس الحكومية، نص على استبدال هذا النظام باختبارات تحصيلية موحدة، وذلك بهدف قياس مستوى التحصيل الأكاديمي لطلبة المدارس، وضمن المنهج المقرر للفصل الدراسي الثاني، في نهاية المستويات الدراسية للثالث والسادس والتاسع. وبموجب القرار الوزاري تكلف إدارة تقييم الطلبة بالوزارة بالإشراف على تنظيم الاختبارات التحصيلية الموحدة، على أن تشكل لجان لإعداد الاختبارات بقرار من وكيل الوزارة، تضم في عضويتها ممثلين عن إدارتي تقييم الطلبة والتوجيه التربوي، والمدارس. وفي الإطار ذاته، أصدر سعادة وزير التعليم قراراً وزارياً اليوم بتشكيل لجنة لوضع نظام تقييم وطني لمدارس الدولة، يهدف إلى توفير البيانات حول مستوى أداء المدارس ومدى تطور تعلم الطلبة، وتحقيقا لتطوير المؤشرات التي تستخدمها الوزارة لقياس جودة التعليم في مدارس الدولة ومدى فعالية المناهج الدراسية وشموليتها وذلك لوضع الخطط اللازمة لتطوير العملية التعليمية. وبمقتضى القرار، يرأس اللجنة سعادة وكيل الوزارة، وتضم في عضويتها 3 أعضاء مختصين من الوزارة، ومثلهم من الميدان التربوي، وعضوا من جامعة قطر، وآخر من جامعة حمد بن خليفة. وتختص هذه اللجنة بوضع نظام تقييم وطني لتقييم مهارات وقدرات طلبة المدارس، على أن يراعى في وضع النظام تحديد المستوى العمري أو الدراسي للطلبة الخاضعين للتقييم، ووضع آلية لتحديد المدارس وشرائح الطلبة الذين يتم اختيارهم للخضوع للتقييم، وتحديد المواد الدراسية الخاضعة لعملية التقييم، وعدم احتساب درجات التقييم الوطني في النتيجة السنوية للطالب. ونص القرار على أن تنجز اللجنة كافة أعمالها وترفع توصياتها لسعادة الوزير في الأول من ديسمبر المقبل، وأن تستعين بمن تراه مناسبا من ذوي الخبرة والكفاءة من داخل الوزارة أو خارجها لتقديم المشورة بهدف إنجاز أعمالها.

توقعت إدارة الأرصاد الجوية أن يكون الطقس الليلة وحتى الساعة السادسة من صباح يوم غد /الأربعاء/، رطبا نسبيا مع ضباب خفيف على بعض المناطق في الصباح الباكر على الساحل.. وفي عرض البحر يصاحبه ضباب خفيف أحيانا. وتكون الرياح على الساحل جنوبية شرقية إلى شمالية شرقية بسرعة تتراوح بين 3 و13 عقدة.. وفي البحر تكون الرياح شمالية شرقية إلى جنوبية شرقية بسرعة تتراوح بين 3 عقد و10 عقد. ويتراوح مدى الرؤية الأفقية بين 4 و8 كيلومترات، وينخفض إلى 3 كيلومترات أو أقل على بعض المناطق في الصباح الباكر. ويتراوح ارتفاع الموج على الساحل وفي عرض البحر بين قدم واحدة واثنتين. أدنى درجة حرارة متوقعة في الدوحة 32 درجة مئوية. وتكون مواعيد المد والجزر كالتالي: الدوحة: أعلى مد في الواحدة و19 دقيقة ليلا .. وأدنى جزر في العاشرة و26 دقيقة مساء. الوكرة: أعلى مد في الثانية عشرة و55 دقيقة ليلا .. وأدنى جزر في العاشرة و18 دقيقة مساء. مسيعيد: أعلى مد في الثانية و12 دقيقة ليلا.. وأدنى جزر في الواحدة ودقيقتين اثنتين ليلا. الخور: أعلى مد في الواحدة و8 دقائق ليلا. الرويس: أعلى مد في الثالثة و19 دقيقة فجرا.. وأدنى جزر في التاسعة و26 دقيقة مساء. دخان: أعلى مد في السابعة و33 دقيقة مساء.. وأدنى جزر في الواحدة و59 دقيقة ليلا. تشرق الشمس غدا بحول الله تعالى عند الساعة الخامسة و12 دقيقة.

أصدر سعادة الدكتور محمد بن عبدالواحد الحمادي وزير التعليم والتعليم العالي اليوم قرارا وزاريا بشأن نظام الاختبارات الوطنية في المدارس الحكومية، نص على استبدال هذا النظام باختبارات تحصيلية موحدة، وذلك بهدف قياس مستوى التحصيل الأكاديمي لطلبة المدارس، وضمن المنهج المقرر للفصل الدراسي الثاني، في نهاية المستويات الدراسية للثالث والسادس والتاسع . وبموجب القرار الوزاري تكلف إدارة تقييم الطلبة بالوزارة بالإشراف على تنظيم الاختبارات التحصيلية الموحدة، على أن تشكل لجان لإعداد الاختبارات بقرار من وكيل الوزارة، تضم في عضويتها ممثلين عن إدارتي تقييم الطلبة والتوجيه التربوي، والمدارس. وفي الإطار ذاته، أصدر سعادة وزير التعليم والتعليم العالي قرارا وزاريا اليوم بتشكيل لجنة لوضع نظام تقييم وطني لمدارس الدولة، يهدف إلى توفير البيانات حول مستوى أداء المدارس ومدى تطور تعلم الطلبة، وتحقيقا لتطوير المؤشرات التي تستخدمها الوزارة لقياس جودة التعليم في مدارس الدولة ومدى فعالية المناهج الدراسية وشموليتها وذلك لوضع الخطط اللازمة لتطوير العملية التعليمية. وبمقتضى القرار، يرأس اللجنة سعادة وكيل الوزارة، وتضم في عضويتها 3 أعضاء مختصين من الوزارة، ومثلهم من الميدان التربوي، وعضوا من جامعة قطر، وآخر من جامعة حمد بن خليفة. وتختص هذه اللجنة بوضع نظام تقييم وطني لتقييم مهارات وقدرات طلبة المدارس ، على أن يراعى في وضع النظام تحديد المستوى العمري أو الدراسي للطلبة الخاضعين للتقييم، ووضع آلية لتحديد المدارس وشرائح الطلبة الذين يتم اختيارهم للخضوع للتقييم، وتحديد المواد الدراسية الخاضعة لعملية التقييم، وعدم احتساب درجات التقييم الوطني في النتيجة السنوية للطالب. ونص القرار على أن تنجز اللجنة كافة أعمالها وترفع توصياتها لسعادة الوزير في الأول من ديسمبر المقبل، وأن تستعين بمن تراه مناسبا من ذوي الخبرة والكفاءة من داخل الوزارة أو خارجها لتقديم المشورة بهدف إنجاز أعمالها.

بدأ الهلال الأحمر القطري في تنفيذ المرحلة الأولى من خطة التدخل الإغاثي العاجل التي وضعها لمساعدة المتضررين من الفيضانات والسيول في السودان، وذلك لفائدة أكثر من 15 ألف متضرر. وقال الهلال الأحمر القطري ،في بيان اليوم، إن هذه المرحلة تتضمن سلسلة من التدخلات الإنسانية في مجالات الإيواء والمساعدات الغذائية وغير الغذائية، والتي تم تحديدها في ضوء التقييم الميداني الذي قامت به كوادره الإغاثية في مختلف محليات ولاية النيل الأبيض، باعتبارها من أكثر الولايات السودانية تضرراً، مشيرا إلى أن هذه المرحلة تنقسم إلى ثلاثة مسارات متوازية تشمل توفير مستلزمات الإيواء الطارئ مثل الخيم، وترميم المنازل المتضررة، وتأهيل دورات المياه لفائدة 5 آلاف شخص من الأسر التي تعيش في العراء، وكذلك توزيع حزم مساعدات إغاثية تحتوي على المواد غير الغذائية الضرورية وسلال تحتوي على المواد الغذائية الأساسية ووجبات جاهزة لفائدة 5 آلاف شخص أيضا من الأسر المتضررة. وأكد السيد علي بن حسن الحمادي، الأمين العام للهلال الأحمر القطري أن الهلال القطري كان من أوائل المنظمات الإنسانية الدولية التي بادرت إلى نجدة ضحايا الكارثة في السودان، مضيفاً القول كالمعتاد في مثل هذه الظروف، تم على الفور تفعيل غرفة عمليات الكوارث من أجل جمع المعلومات، والتنسيق مع الجهات المعنية في السودان، وتوجيه عمليات الاستجابة المبدئية من جانب بعثتنا التمثيلية هناك. وتابع لم ننتظر حتى تتوافر معلومات تفصيلية من خلال الشركاء أو وسائل الإعلام العالمية، بل تحركت فرقنا الإغاثية المدربة على الوصول إلى مناطق الكوارث لجمع المعلومات على الأرض، والالتقاء بالأهالي المتضررين في أماكن تواجدهم، وتهدئة روعهم وطمأنتهم لقدوم الغوث الفوري من دولة قطر لتخفيف وقع الكارثة عليهم. ودعا الحمادي، مختلف فئات المجتمع القطري من الأفراد والمؤسسات للوقوف إلى جانب أشقائهم السودانيين في هذه الظروف العصيبة، عن طريق دعم التدخل الإنساني للهلال الأحمر القطري، حتى يتمكن من توسيع نطاق المساعدات والوصول إلى أكبر عدد ممكن من المستفيدين، وذلك من خلال التبرع عبر عدة وسائل تم تخصيصها لذلك.

سجل الميزان التجاري للدولة الذي يمثل الفرق بين إجمالي الصادرات والواردات فائضا قدره 13.2 مليار ريال، خلال شهر يوليو الماضي، منخفضا بنحو 21.8 بالمائة، على أساس سنوي .. فيما تراجع بنسبة 5.3 بالمائة قياسا بشهر يونيو 2019. وأوضح بيان لجهاز التخطيط والإحصاء عن إحصاءات التجارة الخارجية عن شهر يوليو هذا العام، أن الميزان التجاري السلعي انخفض بنحو قدره 3.7 مليار ريال مقارنة بالشهر المماثل من العام الماضي، وبنحو 0.7 مليار ريال تقريباً مقارنةً مع شهر يونيو عام 2019. وتشير البيانات إلى أن إجمالي قيمة الصادرات القطرية (التي تشمل الصادرات ذات المنشأ المحلي وإعادة التصدير) بلغ 22.3 مليار ريال خلال يوليو هذا العام، بانخفاض سنوي نسبته 16.0 بالمائة، وبارتفاع شهري قدره 1.5 بالمائة.. في حين سجلت الواردات السلعية نحو 9.1 مليار ريال بانخفاض سنوي نسبته 6.0 بالمائة وبارتفاع 13.3 بالمائة مقارنة بشهر يونيو الماضي. وقد انخفضت قيمة صادرات غازات النفط والهيدروكربونات الغازية الأخرى بنحو 17 بالمائة لتصل إلى 13.4 مليار ريال خلال يوليو الماضي، قياسا بالشهر المماثل من العام 2018.. كما انخفضت قيمة زيوت نفط وزيوت مواد معدنية قارية خام بنسبة 14.5 بالمائة لتسجل ما يقارب 3.8 مليار ريال.. في حين انخفضت قيمة صادرات زيوت نفط وزيوت متحصل عليها من مواد معدنية قارية غير خام بواقع 18.4 بالمائة، لتصل إلى نحو 2.0 مليار ريال. واحتلت اليابان صدارة دول المقصد بالنسبة لصادرات دولة قطر خلال شهر يوليو الماضي، لتسجل 4.4 مليار ريال أي ما نسبته 19.6 بالمائة من إجمالي قيمة الصادرات القطرية، تليها الصين بقيمة 3.3 مليار ريال قطري وبنسبة 14.8 بالمائة، ثم الهند بقيمة 3.0 مليار ريال أي ما نسبته 13.2 بالمائة من إجمالي قيمة الصادرات. وجاءت مجموعة عنفات نفاثة وعنفات دافعة، وعنفات غازية أخرى وأجزاؤها على رأس قائمة الواردات السلعية مسجلة 0.9 مليار ريال تقريباً، وبارتفاع سنوي نسبته 54.0 بالمائة، تليها أجزاء الطائرات العادية والطائرات العمودية وبقيمة بلغت نحو 0.3 مليار ريال، مرتفعة بمقدار 7.5 بالمائة، ثم مجموعة أجهزة كهربائية للهاتف (تلفون) أو البرق (تلغراف) السلكيين بما في ذلك الأجهزة الناقلة للشبكة، وأجزاؤها التي بلغت قيمتها ما يقارب 0.3 مليار ريال وبارتفاع نسبته 31.3 بالمائة. وتصدرت الولايات المتحدة الأمريكية دول المنشأ بالنسبة لواردات دولة قطر خلال شهر يوليو الماضي بقيمة 1.5 مليار ريال تقريباً وبنسبة 16.0 بالمائة من إجمالي قيمة الواردات السلعية، ثم الصين بقيمة 1.3 مليار ريال أي ما نسبته 13.9 بالمائة، تليها المملكة المتحدة بقيمة 0.8 مليار ريال أي ما نسبته 8.4 بالمائة.

اجتمع سعادة السيد جاسم بن سيف السليطي وزير المواصلات والاتصالات، مع سعادة السيدة مانويلا جاكيم نائب وزير المواصلات والاتصالات بجمهورية موزمبيق. وجرى خلال الاجتماع استعراض أوجه التعاون في مجالات النقل والطيران والموانئ والاتصالات والسبل الكفيلة بتعزيزها، إضافة إلى بحث إمكانية الاستفادة من الفرص الاستثمارية المتاحة في هذه المجالات.

وقعت قطر للبترول اتفاقيتين مع شركة توتال الفرنسية تستحوذ بموجبهما على حصة من امتياز أعمال الاستكشاف والمشاركة بالإنتاج في منطقتين بحريتين قبالة سواحل دولة ناميبيا في جنوب غرب أفريقيا. وبموجب الاتفاقيتين، واللتين ستخضعان للموافقات التنظيمية اللازمة في ناميبيا ولموافقة الشركاء، ستحصل قطر للبترول على حصة تبلغ 30% من حقوق التنقيب والاستكشاف في المنطقة 2913ب، بينما ستحتفظ شركة توتال (المشغل) بحصة 40%، بالشراكة مع كل من شركة إمباكت أويل (20%) وشركة نامكور (10%). وسيتم حفر أول بئر استكشافية في هذه المنطقة في النصف الأول من العام القادم. كما ستحصل قطر للبترول على 28,33% من حقوق التنقيب والاستكشاف في المنطقة 2912 المجاورة، بينما ستحتفظ شركة توتال (المشغل) بحصة 37,78%، بالشراكة مع كل من شركة إمباكت أويل (18,89%) وشركة نامكور (15%). وفي هذا الإطار أعرب سعادة المهندس سعد بن شريده الكعبي، وزير الدولة لشؤون الطاقة، العضو المنتدب والرئيس التنفيذي لقطر للبترول، عن سعادته بتوسع تواجد قطر للبترول الدولي في مجال الاستكشاف والتنقيب إلى ناميبيا، معتبرا أن هذا سيعزز من تواجدها في القارة الأفريقية. وأوضح أن العمل على استكشاف هاتين المنطقتين مع شريكها توتال سيدعم جهودها الرامية إلى تحقيق استراتيجيتها للنمو الدولي. وأضاف سعادته: نتطلع إلى العمل مع حكومة ناميبيا ومع جميع شركائنا في استكشاف هذه المناطق الواعدة على أمل تحقيق نتائج إيجابية تلبي مصلحة كل الأطراف. وتقع المنطقتان المتجاورتان قبالة سواحل ناميبيا حيث تبلغ مساحة المنطقة 2913ب حوالي 8,215 كيلومترا مربعا،

انتقل إلى رحمة الله تعالى فجر اليوم في لندن الأستاذ صالح بن عفصان الكواري رئيس تحرير صحيفة الراية ورئيس مجلس إدارة المركز القطري للصحافة عن عمر ناهز 57 عاماً . والفقيد له ولدان عبد الرحمن وعفصان ، وللأستاذ صالح بصماته الواضحة في تطوير صحيفة الراية وإثراء الإعلام القطري بتجارب صحفية مميزة .. وتتقدم أسرة تحرير الشرق وبوابة الشرق بخالص العزاء وعظيم المواساة لعائلة الزميل ولكل الزملاء في الإعلام في وفاته .. إنا لله وإنا إليه راجعون

أعربت دولة قطر عن إدانتها واستنكارها الشديدين للهجوم الذي وقع في قضاء بعقوبة شمال شرق العراق، وأدى إلى مقتل رجل أمن وإصابة آخر. وجددت وزارة الخارجية، في بيان اليوم، موقف دولة قطر الثابت من رفض العنف والإرهاب مهما كانت الدوافع والأسباب. وعبر البيان عن تعازي دولة قطر لذوي الضحية وحكومة وشعب العراق، وتمنياتها للجريح بالشفاء العاجل.

بعث حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى، ببرقية تهنئة، إلى فخامة الرئيس إيغور دودون رئيس جمهورية مولدوفا، وذلك بمناسبة ذكرى استقلال بلاده. كمابعث سمو الشيخ عبدالله بن حمد آل ثاني نائب الأمير، ببرقية تهنئة، إلى فخامة الرئيس إيغور دودون رئيس جمهورية مولدوفا، وذلك بمناسبة ذكرى استقلال بلاده. كمابعث معالي الشيخ عبدالله بن ناصر بن خليفة آل ثاني، رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية، ببرقية تهنئة، إلى دولة السيدة مايا ساندو رئيسة وزراء جمهورية مولدوفا ، وذلك بمناسبة ذكرى استقلال بلادها.

تعمل وزارة الداخلية على تبسيط وتسهيل إجراءات الاستقدام للحفاظ على حقوق المستقدمين، وتقديم خدمات ذات جودة عالية. وذكر تقرير برنامج حياتنا بتلفزيون قطر أنّ الوزارة مستمرة في تقديم الدعم، وعملت على مشروع لإجراءات استقدام الوافدين من الخارج يشمل البصمات والبيانات الحيوية وإجراءات الفحص الطبي وتوقيع عقود العمل للوافدين خارج البلاد قبل وصولهم لقطر. ويأتي تنفيذ مشروع مراكز تأشيرات قطر في الخارج الذي يقع تحت الإشراف المباشر لوزارة الداخلية، ويستهدف في مرحلته الأولى في 8 دول. وتطبيق هذا المشروع عالج الكثير من العقبات التي كانت تحدث أثناء إنهاء إجراءات إقامة العامل الوافد داخل الدولة من مشكلات تتعلق بالفحص الطبي أو رفع البصمة أو توقيع عقود العمل مما يترتب عليه عدم إكمال الإجراءات أو تأخرها وما يتبع ذلك من تأخر في طباعة الإقامة واستلام راتب العامل الوافد. وفي لقاء آخر لبرنامج حياتنا لتلفزيون قطر، أوضح السيد محمد علي المير خبير بوزارة التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية أهداف مركز تأشيرات قطر في الخارج، وأنه تشارك فيه عدة جهات في الدولة مثل وزارات التنمية الإدارية والداخلية والشرطة المجتمعية والخارجية والصحة العامة. وقال إن الهدف من المراكز الخارجية إنهاء كافة إجراءات المستقدم في بلده بدلا من أن تتم في قطر بهدف تبسيط وتسهيل الإجراءات وإنهاء المعاملات، وتظهر النتائج النهائية ما بين ساعة إلى 48 ساعة.

دشنت قطر الخيرية امس قافلة مساعدات عاجلة لإغاثة آلاف المتضررين من الفيضانات والسيول في السودان للمساهمة في الجهود المبذولة لتخفيف حدة تأثر المتضررين من الكارثة بولاية النيل الأبيض – محلية السلام، بقيمة إجمالية تبلغ مليون ريال قطري كمرحلة أولى، ويستفيد منها 3752 أسرة من الفئات الأكثر تضرراً. حضر التدشين كل من الدكتور سناري مصطفى مفوض العون الإنساني واللواء ابوبكر سيد احمد أمين المجلس القومي للدفاع المدني والسيد احمد السنوسي رئيس منتدى المنظمات العربية والإسلاميـــة ومديرو منظمات دولية، إضافة إلى السيد حسين كرماش مدير مكتب قطر الخيرية في السودان. وتتكون المساعدات الإغاثية العاجلة من سلال غذائية تتضمن المواد التموينية الأساسية ومواد إيواء تشتمل على بطانيات ومشمعات وفرش أرضية. وينتظر ان تطلق قطر الخيرية قريبا حملة لاستقطاب المزيد من الدعم للمتضررين نظرا لحجم أثار الكارثة التي تأثرت منها 15 ولاية. وأشاد الدكتور سناري مصطفى مفوض العون الإنساني بالعلاقات التي تربط بين البلدين الشقيقين والدور الريادي لقطر الخيرية في مجال الاستجابة السريعة للكوارث، مقدما شكره وتقديره لقطر الخيرية لتدخلها السريع في مجالي الغذاء والإيواء. كما ثمن جهود دولة قطر في مختلف القضايا خاصة دورها في جهود دعم السلام في دارفور. من جهته أشاد السيد عبد الله محمد السبيعي القائم بالأعمال بالإنابة بسفارة قطر بالسودان بعمق العلاقات القطرية السودانية المتينة مشيدا بدور قطر الخيرية في السودان من خلال مشاريعها التنموية في مختلف المجالات. بدوره أوضح السيد حسين كرماش مدير مكتب قطر الخيرية بالسودان أن جهود قطر الخيرية ستتواصل في تقييم حجم الكارثة وتقديم مزيد من المساعدات الإغاثية في عدة مناطق متضررة بالتنسيق مع السلطات الحكومية ممثلة في مفوضية العون الإنساني الاتحادية والولائيــة لترتيب أولويات التدخل، منوها بحرص قطر الخيرية على التدخل العاجل فور وقوع الكوارث في السنوات الأخيرة واستجابتها الإنسانية العاجلة. الجدير بالذكر أن إجمالي المتأثرين من الفيضانات والسيول قد بلغ 193.800 شخص في 15 ولاية من ولايات السودان البالغة 18 ولاية، وبلغ إجمالي المنازل المهدمة كليا 12.202 منزل، بينما تضرر 25.437 منزلاً بصورة جزئية. كما أدت هذه الكوارث إلى خسائر بالغة في الأرواح والممتلكات في العديد من تلك الولايات. وأوضحت جهات دولية أن اهم الاحتياجات الإغاثية لمواجهة الكارثة هي خيام للإيواء والمواد الغذائية وغير الغذائية وإمدادات المياه والحفاظ على الخدمات الصحية المؤقتة في المناطق المتأثرة وإصلاح محطات المياه التي تعطلت كما في ولاية كسلا في منطقة أروما بجانب مكافحة الحشرات الناقلة للأمراض وصيانة وإصلاح المراحيض التالفة وتغطية النقص الحاد في الأدوية للأطفال والبالغين.

* ترسيخ استقلال السلطة القضائية عن باقي السلطات يحقق النزاهة * الحصانة القضائية ليست امتيازاً بل هي ضمان لإصدار الأحكام وفق القانون ترأس سعادة الدكتور حسن بن لحدان الحسن المهندي رئيس المجلس الأعلى للقضاء رئيس محكمة التمييز وفد قطر للمشاركة في فعاليات ورشة عمل الخبراء حول الحصانات القضائية في تأمين النزاهة القضائية، التي انطلقت بمقر منظمة الأمم المتحدة بالعاصمة النمساوية فيينا، وينظمها مكتب الأمم المتحدة المعني بالمخدرات والجريمة UNODC بناء على مقترح تقدمت به دولة قطر ممثلة بالمجلس الأعلى للقضاء على مدار. تناقش الورشة عددا من القضايا والمحاور الهامة ذات الصلة بالنزاهة القضائية من بينها: الضمانات الصريحة المقدمة من جانب الدولة تجاه قضائها المستقل بعدم ممارسة أي ضغط سياسي من جانب السلطتين التنفيذية والتشريعية على القضاء كذلك التوافق حول إجراءات تقييم وتعيين القضاة وأعوانهم بما يتوافق مع مبادئ الحصانة القضائية. وتناولت الضمانات المقدمة للقضاة التي تحمي وظائفهم واطارها الزمني ومكتسباتهم المادية وسن التقاعد والشوط الزمني لبقائهم في المنصب، إضافة إلى إيجاد موجهات لتوفير افضل شروط إدارة المسار المهني للقضاة تضمن عدالة إجراءات الترقية والمحاسبة في آن واحد. كما تناقش الورشة التي تجمع قضاة وخبراء أكاديميين ومديري إدارة التخطيط والجودة والرقابة القضائية وفق آلية تمثيل فئوي لقارات العالم الخمس، أهمية إيجاد توازن بين مسؤوليات القضاة المهنية والإدارية وبينها وبين الرواتب والبدلات التي يتقاضوها، علاوة على ضرورة توفر بيئة عمل مناسبة ساندة. * مبادرة قطرية بدأت الجلسة الإفتتاحية للورشة بكلمة ترحيبية لسعادة السيد جون براندولينو مدير قسم شئون المعاهدات لمكتب الأمم المتحدة المعني المخدرات والجريمة اكد خلالها على أهمية المحاور والموضوعات التي تناقشها جلسات الورشة على مدار يومين معربا عن أمله في أن تفضي إلى نتائج ملموسة تعزز النزاهة القضائية حول العالم، مشددا على تقديره للمبادرة القطرية التي دعت لهذا الاجتماع وحسن اختيار الموضوع الذي ترجمه التفاعل العالمي مع الدعوة لها. ثم ألقى سعادة الدكتور حسن بن لحدان الحسن المهندي رئيس المجلس الأعلى للقضاء رئيس محكمة التمييز، كلمة أكد في مستهلها ان (الحصانة القضائية) تمس وتر عمل القضاة الحساس تجاه ما يمكن ان يمتهنها سواء في الذات أو الموضوع من مؤثرات سلبية تسعى للتأثير على نزاهة قرار القاضي، وبالضد من القاسم المشترك الذي يجمع كل قضاة العالم، والمتعلق بالسعي لتحقيق العدالة الناجزة. وأضاف سعادته: قد تختلف التفسيرات هنا وهناك تجاه موضوع الحصانة القضائية، بين من يراها حصنا منيعا يضع القضاة في برج عاجي بعيدا عن المساءلة المهنية والقانونية الفاحصة للأداء وشفافيته ونوعيته المهنية، فيتسلل إلى هذا البرج الشعور بالمنعة من المساءلة والمحاسبة والمتابعة، فيصاب العمل القضائي بالخدر والتقاعس وربما الفساد الذممي ايضا بينما ان هناك طرفا آخر يرى هذه الحصانة، أداة حماية لطبيعة المهنة والقائمين عليها من سلطان أيّ سُلْطة أخرى قد تختلف توجهاتها مع مسار العدالة التي لا تراعي إلا الحق والقانون في اعتبارات قراراتها. * نطاق الحصانة وبين رئيس المجلس الأعلى للقضاء أن نطاق ولاية الحصانة القضائية للمهنة القضائية مستعرضا على سبيل القياس أنواع الحصانات المهنية السائدة بمفاعيل دولية في الوقت الحالي،لاسيما تلك التي تعرف بالحصانة الدبلوماسية التي نظمتها اتفاقية فيينا لتنظيم العلاقات الدبلوماسية لعام 1961م، والتي تستند إلى مبدأ تسهيل أداء المهنة تجاه التدخل والعرقلة من طرف خارجي، لضمان حرية أداء المهنة الدبلوماسية تبعا لطبيعتها ومتطلباتها. كما استعرض سعادته نوعا ثانيا من الحصانات المهنية متعلقا بالحصانة البرلمانية التي تضمن لعمل عضو المجلس التشريعي (البرلمان) قيامه بكامل أعماله البرلمانية بطريقة تضمن له عدم فرض توجه أو رأي عليه من طرف اخر. وأضاف قائلاً: مما تقدّم يتبيّن أن نظام الحصانات الدولية المفعلة اليوم كلها تستند إلى مبدأ طبيعة المهنة، وهذا هو المنطلق الذي قامت عليه مبادرة المجلس الأعلى للقضاء من الأساس نحو إيجاد منهج تطبيقي ومرجعي عالمي ينظم الحصانة القضائية بمنظور عالمي. ونبه سعادة الدكتور المهندي إلى أن الحصانة عموماً ؛ القضائية وغيرها لا تعني ألا يُطبّق القانون والنظام بحقّ من مُنح الحصانة، بل يسري القانون عليه وعلى غيره، وإنما المقصود هو أن يطبق القانون وإجراءات انفاذه على المتمتع بالحصانة القضائية بطريقة تضمن سلامة النية والاجراء ونزاهة خلاصته. وقال ان بعض الباحثين يرى أنّ الحصانة القضائية تعني أن لا تتدخّل أي سُلطة في القضاء فحسب، أي أنّ الحصانة للقضاء كمؤسسة وليست للقضاة كمحترفي مهنة، وهو تصور منقوص طبقا للفهم المؤسسي القضائي المتخصص لأنه يعالج نصف المعادلة ويترك القضاة أمام فرضية تغول جهات اخرى ضد ادائهم الفني المهني النزيه. واضاف سعادته: طبقاً لمفهوم الحصانة المستند لمبدأ مقتضيات المهنة في مجال القضاء، فأنه يتضح لنا جليا بأن المقصود بالحصانة القضائية كما يراها المجلس الأعلى للقضاء بفهمه وممارسته هي ان حصانة سلطة القضاء موضوعا مهمة بلا أدنى شك، لكنها لن تكتمل ولن تجلب الثمار المنشودة اذا ما لم تتواءم معه الحصانة الذاتية للقضاة، بحيث يغلق الطريق امام أي تدخّل من جانب السلطات غير القضائية الاخرى، وبذات الوقت لا تعفي هذه الحصانات من يسئ استخدامها من القضاة واعوانهم ومؤسساتهم من طائلة القانون. * إجراءات الإخلال بالقضاء وختم سعادته بالقول إن إجراءات مقاضاة من يخل من القضاة بشرف المهنة والقوانين السائدة، يجب ان تكون بمسار خاص يراعي خصوصية المهنة والحاجة لصيانة صورتها الانطباعية لدى الرأي العام دون ان يمنح القاضي المعني حصانة استثنائية تحصنه من عقوبة استحقها بموجب خلاصة وصلت إليها مسارات التحقيق والمحاكمات العادلة المستندة لمرجعية النظام والقانون حصرا. يذكر ان اليوم الأول للورشة قد شهد عقد جلستين الأولى تتعلق بأهمية دور الحصانات القضائية وصلتها بحماية استقلالية القضاء وقد استعرض خلالها السيد جيريمي كوبر الخبير بمكتب الأمم المتحدة المعني بالمخدرات والجريمة بشكل مفصل مسببات وأهمية دور الحصانات القضائية في الحفاظ على استقلالية القضاء وصلة ذلك بعمل شبكة النزاهة القضائية العالمية وذلك وفق مخطط ورقة عمل المناقشة الخاصة. أما الجلسة الثانية فقد ناقشت الحصانات القضائية بالمعنى المهني الأكثر دقة، وآليات الاستقلالية عن التدخل السياسي، المساءلة ضد الاستقلالية بالاستناد على نماذج عالمية مستقاة من تجارب عينات متميزة من السلطات القضائية في قارات العالم الخمس. وتطرقت كذلك الى التعريف الصريح لنطاق وحدود الحصانات القضائية التقليدية علاوة على فكرة ضمان الدولة الصريح لاستقلال القضاء تجاه عدم ممارسة الضغط السياسي من جانب السلطتين التنفيذية والتشريعية. * التعاون المشترك والتقى سعادة الدكتور حسن بن لحدان المهندي رئيس المجلس الأعلى للقضاء رئيس محكمة التمييز بسعادة السيد يوري فوديتوف مدير عام مكتب الأمم المتحدة المعني بالمخدرات والجريمة UNODC وذلك على هامش الزيارة التي يقوم بها سعادته حاليا إلى فيينا للمشاركة في فعاليات ورشة دور الحصانات القضائية في تأمين النزاهة القضائية التي نظمها مكتب الأمم المتحدة حول الجريمة والمخدرات على مدار يومين، وكذلك الاجتماع الاستشاري الثالث للشبكة العالمية للنزاهة القضائية الذي سيعقد خلال الفترة من 28 إلى 29 أغسطس الجاري، وناقش د. المهندي مع السيد يوري فوديتوف علاقات التعاون المشترك بين المجلس الأعلى للقضاء ومكتب الأمم المتحدة المعني بالمخدرات والجريمة وسبل تعزيزها.

* الاعتماد يطبق على مراحل ويشمل المستشفيات الحكومية والخاصة والمراكز الصحية * فريق وطني لصياغة الخطة الشاملة المتعلقة باستيفاء شروط الاعتماد كشف مصدر مطلع أن القطاع الصحي في الدولة تحت إشراف وزارة الصحة العامة، يعمل للحصول اعتماد منظمتي الصحة العالمية واليونيسيف، لتطبيق مبادرة المستشفيات والمرافق الصديقة للطفل في المستشفيات الحكومية والخاصة ومراكز الرعاية الصحية الأولية، وصولا إلى تطبيق جملة من القوانين الداعمة بالتعاون مع وزارة التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية، التي تصب في مصلحة المرأة العاملة والمتعلقة بزيادة إجازة الوضع، وزيادة عدد ساعات الرضاعة الطبيعية، في إطار حماية حقوق الأمومة بالعمل. وأكدَّ المصدر لـالشرق أنَّ تطبيق مبادرة المستشفيات والمرافق الصديقة للطفل يتطلب جملة من الإجراءات التي تم العمل عليها من خلال فريق وطني معني بصياغة الخطة الشاملة المتعلقة باستيفاء شروط الاعتماد، والمتعلقة بتدريب وتأهيل العاملين، وتهيئة المنشآت الصحية كمستشفيات النساء والولادة، والمراكز الصحية بهدف دعم الرضاعة الطبيعية، إلى جانب تهيئة المجتمع وإلزام الأماكن العامة كالمجمعات التجارية لتوفير أماكن تتمتع بالخصوصية للرضاعة الطبيعية للتشجيع عليها، والأمر ذاته في أماكن العمل، بحيث يتم توفير أماكن لرعاية الأطفال لدعم ومساندة المرأة العاملة وتشجيعها على العمل ومتابعة دورها كأم، وتفعيل قانون تسويق بدائل حليب الأم، الامر الذي سيؤثر على ممارسة الأم للرضاعة الطبيعية. وأوضح المصدر قائلا إنَّ بعض المستشفيات كمركز صحة المرأة والأبحاث، مستشفى الوكرة، مستشفى الخور، مستشفى الكوبي، وعدد من المراكز الصحية وإلى جانبها عدد من المستشفيات في القطاع الخاص بدأت بعدة إجراءات لخلق بيئة تتماشى واشتراطات الاعتماد الدولية، -فعلى سبيل المثال لا الحصر- قامت عيادات الطفولة والأمومة في المراكز الصحية معنية برفع وعي الحوامل بشأن أهمية الرضاعة الطبيعية، وتبدأ هذه التوعية من فترة ما قبل الحمل من خلال عيادات رعاية الحوامل وتستمر حتى فترة ما بعد الولادة من خلال زيارة ما بعد الولادة وزيارات خدمات الطفل السليم، كما يتم تزويد الأمهات بمواد تثقيفية باللغتين العربية والإنجليزية وهي تشمل جميع المعلومات التي تخص الممارسات الموصى بها عالميا للرضاعة الطبيعية الخالصة لمدة ٦ أشهر، واستمرارها إلى عمر السنتين،وقد تم تدريب الكادر الطبي على كيفية تقديم المشورة المناسبة بناء على التوصيات المقترحة من قبل منظمتي الصحة العالمية، واليونيسيف. وأكد المصدر أنَّ الرضاعة الطبيعية تعتبر أحد أهم الاهداف الرئيسية التي تتطلع إليها الاستراتيجية الوطنية للرعاية الأولية، والاستراتيجية الوطنية للصحة 2018 - 2022، فكلتا الاستراتيجيتين تعملان لرفع نسبة الأمهات اللاتي يرضعن رضاعة طبيعية خالصة حتى عمر الستة أشهر، وذلك من خلال استراتيجية متكاملة تهدف إلى تطبيق مبادرة المستشفيات والمرافق الصديقة للطفل، في جميع المستشفيات ومراكز الرعاية الصحية الأولية في دولة قطر، فهذا لن يتحقق إلا بتعاون كافة الجهات ذات العلاقة في الدولة، وسيتم التركيز في بداية الأمر على الموظفات العاملات في القطاع الحكومي بداية. وأشار المصدر إلى أنَّ الأم المرضع تواجه جملة من التحديات أبرزها الموازنة ما بين استمرار الرضاعة الطبيعية والعودة للعمل بعد الولادة، إلى جانب اتباعها لحميات غذائية غير مناسبة والتي لا تساعد على إدرار الحليب، بالإضافة إلى الصعوبة في الحصول على التثقيف الصحي المناسب المعزز للرضاعة الطبيعية في مراحل مختلفة من الحمل والولادة وهذا يستدعي اجراء دراسات وأبحاث للتعرف على الفجوات والتحديات الموجودة في الأنظمة الصحية والتي تعرقل القوانين والقواعد المتبعة للرضاعة الطبيعية الخالصة. وهذا وكانت مؤسسة الرعاية الصحية الأولية، قد صاغت سياسة خاصة ومتكاملة للرضاعة الطبيعية في الرعاية الصحية الأولية تساعد الأمهات على الممارسات المثلى للرضاعة الطبيعة الخالصة لمدة ٦ أشهر مع تقديم أغذية تكميلية، وتم وضع قواعد تسويق بدائل حليب الأم في المراكز الصحية وذلك من خلال منع الحملات الترويجية وتوزيع العينات مجانا وعدم الاستعانة بهذه الشركات كرعاة للحملات التوعوية المتعلقة بالصحة، كما تم تخصيص أماكن للرضاعة الطبيعية في المراكز الصحية، كما يتم السماح للموظفات بالحصول على ساعات الرضاعة الطبيعية كاملة، ولقد تمت صياغة دليل للأم يتضمن السياسات المتبناة من قبل مؤسسة الرعاية الصحية الأولية، باللغتين العربية والانجليزية حتى يتسنى لها الاستفادة الأفضل من الخدمات الموجودة، وبالرغم من فوائد الرضاعة الطبيعية الخالصة في خفض نسب الإصابة بسرطان الثدي، إلا أن الكثير من الأمهات الصغيرات في السن لا يستجبن للتعليمات كغيرهن، كما أنَّ منهن من يتأثر بتجارب نظيراتهن فلا يولين الرضاعة الطبيعية اهتماما لاعتقادهن بانها تؤثر على مظهر أجسادهن، بالرغم من أنَّ الرضاعة الطبيعية الخالصة والصحيحة تسهم في أن يعود جسد المرأة إلى رشاقته بأسرع وقت ممكن، إذا أنَّ من أهم فوائد حليب الأم هو احتوائه على أجسام مضادة غير موجودة بالحليب الاصطناعي، تقوي مناعة الطفل، وتقلل من فرص إصابته بالأمراض كالنزلات المعوية ونزلات البرد، ومن المهم أن تكون الرضاعة الطبيعية خلال الـ6 أشهر الأولى بدون أي مكملات غذائية أو ماء أو أعشاب سوى ما يوصف من قبل الطبيب المختص كفيتامين (د) الذي يعطى على هيئة نقاط بالفم والأدوية التي تعطى للطفل في حالة إصابته بوعكة صحية.

د. الحمادي: أدعو للمحافظة على أسرار العمل وأن يكون النقد عبر القنوات الرسمية فقط * فوزية الخاطر: الحرص على منح الرخصة المهنية لمستحقيها * خطة لرفع أداء المدارس الحكومية ضعيفة المستوى أكد سعادة الدكتور محمد بن عبد الواحد الحمادي وزير التعليم والتعليم العالي، على جودة العملية التعليمية، بما في ذلك جودة الخدمات التي تقدمها الوزارة للجمهور، مشيراً في هذا السياق لعدة مبادرات نفذتها الوزارة لتعزيز جودة التعليم منها تطوير المناهج الدراسية ومصادر التعلم، والاهتمام بجودة المعلمين من خلال التدريب ومراجعة معايير الاختيار، وتحسين وتطوير آليات وإجراءات الاختبارات، ودعا للعدل في تقييم العاملين بالمدارس الحكومية وخلق بيئة مدرسية جاذبة. جاء ذلك في مداخلته في اللقاء السنوي الذي نظمته وزارة التعليم مع مديري المدارس الحكومية بمناسبة انطلاق العام الأكاديمي 2019-2020 وحضره سعادة الدكتور إبراهيم بن صالح النعيمي وكيل وزارة التعليم والتعليم العالي وكبار المسؤولين بالوزارة. ودعا وزير التعليم موظفي الوزارة للإعراب عن آرائهم بكل حرية عبر قنواتهم الرسمية مثل اللجنة الاستشارية للمعلمين واللجنة الاستشارية لمديري المدارس ولجنة شؤون الموظفين وتقديم مقترحاتهم ومرئياتهم، مؤكداً عدم منع أي شخص من إبداء رأيه لأن الرأي الآخر يعطي الوزارة رؤية أخرى مهمة تمثل رأي الميدان التربوي، كما دعا للمحافظة على أسرار العمل بالوزارة وعدم الاطلاع على الوثائق ونشرها. وأضاف سعادته: نحن لا نمنع الرأي الآخر والنقد البناء، بل نشجعه، ولكن لا بد أن يكون ذلك عبر القنوات الرسمية. وقال وزير التعليم نريد أن يكون مدير المدرسة ملهماً ومبدعاً ومبتكراً ومتميزاً في عمله ومخرجاته، كما شدد على أهمية التدريب والتطوير كعملية مستمرة في العملية التربوية والتعليمية. كما تحدث في اللقاء سعادة الدكتور إبراهيم بن صالح النعيمي وكيل وزارة التعليم والتعليم العالي، مشيداً بدور القيادة المدرسية في النهوض بالعملية التعليمية. وقال سعادته إن مديري المدارس هم قادة الميدان التربوي الحقيقيون وإن السياسات التربوية تمنحهم الصلاحيات اللازمة لإدارة مدارسهم، ودعاهم لتطبيق القوانين والنظم واللوائح لتحسين التحصيل الأكاديمي، وان يهتموا بالبيئة المدرسية لتكون جاذبة ومشوقة ومحفزة للمعلم والطالب على حد سواء. كما دعا سعادته مديري المدارس إلى المرونة في الإدارة وخلق أجواء مواتية تشيع الفرح والسعادة وروح التعاون وتخلق المحبة بين أسرة المدرسة بعيداً عن الجمود والنمطية في الإدارة. الإبداع والتفكير وبدورها، تحدثت السيدة فوزية عبد العزيز الخاطر وكيل الوزارة المساعد للشؤون التعليمية، مشيرة إلى ضرورة تنفيذ توجيهات القيادة العليا للبلاد الخاصة بالتعليم، لاسيما ما يتعلق منها بالاجتهاد والإبداع والتفكير المستقل، والمبادرات البناءة والاهتمام بالتحصيل العلمي في الاختصاصات كافة، والاعتماد على النفس ومحاربة الكسل والاتكالية، ودعت مديري المدارس إلى تطبيق القيم المؤسسية كالشفافية والابتكار والتميز والمشاركة والمحاسبية. كما استعرضت أهم المستجدات والتوجهات للمرحلة المقبلة منها استضافة قطر لأولمبياد العلوم الدولي للناشئين كأول دولة عربية في الشرق الأوسط في ديسمبر 2019 مما يستدعي تضافر الجهود لإنجاح الحدث، لاسيما وقد تشارك فيه 70 دولة مقارنة بـ 40 دولة في المشاركات السابقة. ودعت الخاطر مديري المدارس إلى تعزيز الحس الوطني والانتماء للطلبة، وتوجيه الجهود نحو تحسين مخرجات تعلم الطلبة والإشراف على تطبيق المناهج التعليمية المطورة وتهيئة بيئة العمل الإيجابية لجميع العاملين في الميدان التربوي من الهيئتين الإدارية والتدريسية، والحرص على منح الرخصة المهنية لمستحقيها، والسعي والمبادرة لتكوين شبكات مهنية وشراكات أكاديمية مع المدارس الخاصة المتميزة، والالتزام بالمسؤولية المجتمعية للمدرسة، وتوجيه الجهود لتحسين مخرجات التعلم وتجنب إصدار أي رسائل سلبية تغير وجهة نظر المجتمع عن منظومة التعليم. الميثاق الأخلاقي ودعت للالتزام بأحكام الميثاق الأخلاقي ومتابعة أثر تدريب الكوادر على أدائهم المهني والالتزام بالتعاميم المدرسية والإدارية وتفهم أسباب عملية نقل الكوادر والقيادات المدرسية بين المدارس الرامية لتبادل الخبرات والتجارب وتعميم أفضل الممارسات والاستفادة منها. كما استعرض اللقاء السنوي، الذي تحدث فيه مديرو إدارات قطاع شؤون التعليم العام وبعض المستشارين بالوزارة، الموجهات العامة للعام الدراسي الجديد 2019-2020 والمستجدات والخطط والبرامج والسياسات في عدة مجالات منها: المناهج الدراسية ومصادر التعلم، والتوجيه التربوي، والتعليم المبكر، وشؤون المدارس الحكومية، وشؤون المعلمين، والتربية الخاصة ورعاية الموهوبين، وشؤون وشواغل الموظفين وغيرها من المواضيع التي تعزز جودة التعليم وتحسين مخرجاته. وخلال الاجتماع، قام مديرو إدارات وزارة التعليم بشرح مفصل لأهم السياسات الجديدة لوزارة التعليم هذا العام، كذلك المبادرات التي سيتم تنفيذها خلال العام الحالي، كما تناول الاجتماع تحديد واجبات ومهام كل من مدير المدرسة والنواب الأكاديميين والإداريين. تعليم الكبار ومن ضمن المناقشات، تناول الاجتماع قيام وزارة التعليم بإعداد تعديلات على لائحة تعليم الكبار خلال العام الأكاديمي الجاري، والتي من المتوقع إصدارها خلال شهور، كما تناول الاجتماع مشاركة وزارة التعليم ممثلة فى مكتب التوجيه التربوي في تقييم منسقي المواد بالمدارس الحكومية بنسبة 30 %. وأكدت قيادات وزارة التعليم خلال الاجتماع أيضاً، أن الوزارة نجحت في خفض عدد المدارس ذات التقييم الضعيف من 24 مدرسة في العام الأكاديمي 2017 /2018 إلى 10 مدارس في العام الأكاديمي 2018 /2019، نتيجة لتطبيق سياسات ولوائح وزارة التعليم في رفع المستوى الأكاديمي لعدد من المدارس. الجدير بالذكر أن اللقاء السنوي مع مديري المدارس الحكومية يستهدف تعزيز التواصل والتشاور والتناصح مع مديري ومديرات المدارس حول كيفية قيادة التعليم بالوزارة وآلية تقييم الأعمال بكل شفافية وموضوعية، إضافة لاستعراض الفرص والخيارات والمشاكل والتحديات الإدارية والفنية والأكاديمية التي تواجه العمل اليومي بالمدارس وكيفية التغلب عليها والطرق المثلى للربط والانسجام بين المدارس والوزارة. تقييم أداء 99 مدرسة حكومية بتقدير قوي أصدرت وزارة التعليم والتعليم العالي، تصنيفاً مفصلاً عن أداء المدارس الحكومية حسب متوسط الدرجات للعام الأكاديمي 2019 /2020، حيث تم تصنيف المدارس إلى مدارس ذات أداء قوي جداً، وأداء قوي، وأداء فوق المتوسط، وأداء متوسط، وأداء ضعيف. وتم تصنيف 11 مدرسة حكومية بأداء ضعيف، منها 4 مدارس ابتدائي، و5 مدارس إعدادي، ومدرستان ثانويتان، فيما تم تقييم أداء 19 مدرسة بتقدير قوي جداً، منها 16 مدرسة ثانوي، وتصنيف 80 مدرسة أخرى بأداء قوي، منها 42 مدرسة ابتدائية، و18 مدرسة إعدادية، و20 مدرسة ثانوية. وحصلت 82 مدرسة على أداء فوق المتوسط، منها 43 مدرسة ابتدائية، و22 مدرسة إعدادية، و17 مدرسة ثانوية، بينما تم تقييم أداء 39 مدرسة بتقدير متوسط، منها 19 مدرسة ابتدائية، و15 مدرسة إعدادية، و5 مدارس ثانوي. ووفقاً لتصنيف وزارة التعليم، فإن غالبية المدارس تم تصنيفها بين أداء قوي وفوق المتوسط، كما أن المدارس الابتدائية الأعلى تصنيفاً بين مدارس المراحل الأخرى، حيث حصلت 42 مدرسة ابتدائية على أداء قوي، و43 أخرى على أداء فوق المتوسط.