أكد سعادةالدكتور محمد بن صالح السادة،وزير الطاقة والصناعة، على أهمية الحفاظ على استقرارأسواق الغاز العالميةوتحفيز الاستثمار في مشاريع جديدة للغاز بشكل يخدم مصالح المنتجين والمستهلكين. وقال سعادته في مداخلة أمامالاجتماع الوزاري الخامس عشر لمنتدى الدول المصدرة للغازالذي انعقد في العاصمة الإيرانية طهران، "إن لدول المنتدى إمكانيات كبيرة في المساهمة في نمو الاقتصاد العالمي الذي بدأ بالتعافي، خاصة مع تزايد الطلب على الغاز الطبيعي كمكون رئيسي وصديق للبيئة في مزيج الطاقة". وأشار سعادة وزير الطاقة والصناعة بهذا الصدد إلى مؤتمر الأمم المتحدة التاسع عشر حول التغير المناخي (COP19) الذي سينعقد الأسبوع القادم في العاصمة البولندية وارسو، منوها بالخصائص البيئية للغاز الطبيعي كمصدر للطاقة النظيفة. وأكد سعادة الدكتور السادة على أهمية متابعة وتنفيذ ما جاء في إعلان قمتي الدوحة وموسكو لرؤساء الدول، بما في ذلك الحقوق السيادية الكاملة والدائمة للدول الأعضاء في تطوير واستغلال مصادرها الطبيعية والدعوة إلى ضمان أمن الطلب والإمدادات. وكان الاجتماع الوزاري لمنتدى الدول المصدرة للغاز قد بحث التحديات التي تواجه صناعة الغاز العالمية وتم كذلك تبادل الآراء حول مختلف القضايا والمستجدات في أسواق الغاز العالمية. وقد تضمنت أعمال الاجتماع عرضا لآخر تطورات صناعة الغاز، والآليات التي تحرك الأسواق حاليا والمتوقعة مستقبلا، بالإضافة إلى مختلف سياسات الطاقة في الدول والمناطق الرئيسية المستهلكة. وتضمن العرض أيضا آفاق وتوقعات العرض والطلب للغاز الطبيعي المسال وتأثير مستويات النمو الاقتصادي عليها، ونظرة مفصلة على خارطة إنتاج الغاز الطبيعي والاحتياطيات العالمية المؤكدة التي تزيد عن 187 تريليون متر مكعب، وتحليلا للميول الإنتاجية والاستهلاكية. وقد تم خلال الاجتماع انتخاب السيد محمد حسين عادلي، مرشح الجمهورية الإسلامية الإيرانية أمينا عاما للمنتدى خلفا للسيد ليونيد يوخانفسكي الذي تنتهي مهمته في شهر ديسمبر من هذا العام. كما تم كذلك اعتماد الموازنة التشغيلية وخطة العمل لسنة 2014. واختتم الاجتماع بالموافقة على انعقاد الاجتماع الوزاري السادس عشر خلال شهر نوفمبر عام 2014 في مدينة الدوحة التي تحتضن المقر الدائم للمنتدى.

استهل مؤشر بورصة قطر للأسعار أولى جلسات الأسبوع منخفضاً قرابة 41 نقطة ليستقر فوق مستوى 9796 نقطة. وبلغ اجمالي الأسهم المتداولة لجميع القطاعات 5.4 مليون سهم وقيمة التعاملات 248.890 مليون ريال ونفذت 3920 صفقة. وأكد المستثمر أحمد الشيب أن نتائج أعمال الشركات خلال تسعة أشهر تبشر بكل خير حيث أنها حققت نموا مقارنة بنفس الفترة من العام 2012. ويرى أن بورصة قطر قادرة على الارتفاع في قادم الجلسات خاصة وأن جميع الظروف الإيجابية متوفرة خاصة قوة الاقتصاد الوطني ، وما يعطيه من رسائل طمأنة للمستثمرين. وسجلت كل المؤشرات القطاعية انخفاضات، وتم التداول على 39 شركة حققت 5 شركات ارتفاعات وانخفضت 26 شركة وبقيت 8 شركات دون تغير. وبلغ اجمالي تداولات الأفراد القطريين بخصوص عملية الشراء 2.7 مليون سهم وتم التداول على 35 شركة ،وعملية البيع 2.9 مليون سهم وتم التداول على 36 شركة. والمؤسسات القطرية بخصوص عملية الشراء 1.7 مليون سهم وتم التداول على 31 شركة، وعملية البيع 1.1 مليون سهم وتم التداول على 30 شركة . والأفراد الأجانب بخصوص عملية الشراء 691 ألف سهم وتم التداول على 33 شركة ،وعملية البيع 910 ألف سهم وتم التداول على 33 شركة . والمؤسسات الأجنبية بخصوص عملية الشراء 314 ألف سهم وتم التداول على 21 شركة، وعملية البيع 407 آلاف سهم وتم التداول على 15 شركة. وبلغ إجمالي نسبة الشراء بالنسبة للمساهمين القطريين 80% مقابل 75% إجمالي نسبة البيع ، والمحافظ الأجنبية 20% إجمالي نسبة الشراء مقابل 24% إجمالي نسبة البيع. وبلغت قيمة التعاملات في قطاع البنوك 82.4 مليون ريال وقطاع الخدمات 38.6 مليون ريال وقطاع الصناعة 48.9 مليون ريال ،وقطاع التأمين 6.5 مليون ريال وقطاع العقارات 42.3 مليون ريال وقطاع الاتصالات 18.9 مليون ريال وقطاع النقل 11 مليون ريال. وقام الأفراد القطريون بالشراء بما قيمته 109.5 مليون ريال وباعوا بـ 115.5 مليون ريال ،والمؤسسات القطرية شراء 89.6 مليون ريال والبيع 72.7 مليون ريال . والأفراد الأجانب شراء 22.6 مليون ريال والبيع 31.3 مليون ريال ،والمؤسسات الأجنبية شراء 27.1 مليون ريال والبيع 29.2 مليون ريال. وبلغ إجمالي مشتريات المساهمين القطريين 200 مليون ريال مقابل 187 مليون ريال اجمالي المبيعات ، والصناديق الأجنبية 50 مليون ريال اجمالي المشتريات مقابل 60 مليون ريال إجمالي المبيعات. وسجل كل من مؤشر العائد الاجمالي انخفاضا ب58 نقطة ومؤشر بورصة قطر الريان الإسلامي 9 نقاط ومؤشر جميع الأسهم 10 نقاط ومؤشر أسهم البنوك والخدمات المالية 10 نقاط .ومؤشر أسهم الصناعة 14 نقطة ومؤشر أسهم العقارات 4 نقاط ومؤشر أسهم الاتصالات 13 نقطة . والشركات الأكثر تداولا المتحدة للتنمية 1.1 مليون سهم بسعر 21.90 ريال والريان 646 ألف سهم بسعر 29.40 ريال وبروة 531 ألف سهم بسعر 26.80 ريال والتجاري 410 آلاف سهم بسعر 66.30 ريال ومزايا قطر 300 ألف سهم بسعر 11.26 ريال . والشركات الأكثر ارتفاعا الرعاية 0.51% بسعر 49.30 ريال والملاحة 0.23% بسعر 86.40 ريال والإسلامية 0.18% بسعر 57 ريالا والريان 0.17% بسعر 29.40 ريال وزاد 0.15% بسعر 68.20 ريال . والشركات الأكثر انخفاضا السينما 9.95% ومجمع المناعي 2.14% والطبية 1.99% ودلالة 1.76% والإجارة 1.64%. وتم التداول في قطاع البنوك على 1.7 مليون سهم ونفذت 918 صفقة وقطاع الخدمات 498 ألف سهم ونفذت 828 صفقة وقطاع الصناعة 562 ألف سهم ونفذت 713 صفقة وقطاع التأمين 135 ألف سهم ونفذت 92 صفقة. وقطاع العقارات 1.9 مليون سهم ونفذت 625 صفقة وقطاع الاتصالات 223 ألف سهم ونفذت 538 صفقة وقطاع النقل 315 ألف سهم ونفذت 206 صفقة. هذا ولم يتمكن مؤشر الأسعار من المحافظة على اتجاه الصعود الذي سجله خلال جلسات الأسبوع الماضي، وقام المساهمون القطريون أمس بالشراء بينما اتجه الأجانب نحو البيع. وبقيت أحجام التعاملات معقولة في انتظار ارتفاعها خلال جلسات الأسبوع.

سجلت الشركةالقطرية العمانيةالنورسمؤخراً أعلى سرعة تنزيل بيانات لها في عدد من مواقع الانترنت المشهورة، وذلك بعد أن تم تركيب خوادم "أكاماي" المتطورة في المبنى الجديد لمركز البيانات بولاية بوشر. ويأتي هذا الانجاز كجزء من الجهود المستمرة التي تبذلها النورس لاستخدام أحدث التكنولوجيا العالمية من أجل إثراء تجربة العملاء في السلطنة. وقال محمد عبدالمتين، مدير دائرة خدمات تخطيط البيانات بالنورس: "نحن ملتزمون بالاستمرار في تقديم خدمات ومنتجات مميزة ومبتكرة لعملائنا باستخدام أحدث وأفضل التقنيات العالمية. ولقد عملنا جاهدين لربط العملاء بخوادم CDN المحلية عوضا عن خوادم البيانات العالمية وذلك من أجل تعزيز سرعات التنزيل لأغلب مواقع الانترنت المعروفة. ففي الماضي واجه عدد من عملائنا بطءا في شبكة الإنترنت نظرا لوجود خوادم الوصول خارج السلطنة، أما اليوم فقد أثمر التعاون بيننا وبين شركة أكاماي العالمية في تمكين العملاء من تحديث البرامج وتسهيل وتسريع المعاملات الإلكترونية من خلال مشروع النورس لتزويد قوة الشبكة. الجدير بالذكر أننا حصلنا مؤخرا على جائزة أفضل شبكة لمزودي خدمات الاتصالات 2013 ضمن جوائز مؤتمر عالم الاتصالات في الشرق الأوسط لتؤكد على الجهود التي نبذلها من أجل توفير أفضل شبكة لعملائنا". وتعد شركة "أكاماي" إحدى الشركات العالمية الكبرى المزودة لخدمات الانترنت والتي تقدم تحديث البرامج المطروحة من قبل شركات رائدة كمايكروسوفت وآبل وياهو العالمية وغيرها الكثير. وبوجود الاستراتيجية الناجحة مع شركة "أكاماي"، سيتمكن عملاء النورس تصفح الإنترنت والوصول إلى محتوى أكثر من 40% لأشهر المواقع العالمية. هذا وستواصل النورس تطوير وتحديث الخدمات التي تقدمها باستخدام خوادم أكاماي وذلك ضمن جهودها لإثراء تجربة العملاء في عالم الإنترنت.

ذكرت تقارير إخبارية، أن شركة الإلكترونيات اليابانية سوني كورب فقدت 2.2 مليار دولار من قيمتها السوقية اليوم الجمعة، بعد تراجع سعر سهمها نتيجة إعلانها أمس خفض توقعاتها بشأن أرباح العام المالي الحالي، الذي ينتهي في 31 مارس المقبل إلى 30 مليار ين "305 ملايين دولار" مقابل 50 مليار ين كانت تتوقعها في أغسطس الماضي، على خلفية تراجع مبيعات الأجهزة الإلكترونية المنزلية. فقد تراجع سهم الشركة في تعاملات بورصة طوكيو للأوراق المالية، اليوم بنسبة 11% ليصل إلى أدنى مستوى له منذ 5 سنوات، بعد إعلان الشركة توقعاتها الجديدة للعام الماضي. وقد خفضت الشركة توقعات أرباح التشغيل إلى 170 مليار ين مقابل 230 مليار ين كانت تتوقعها في أغسطس الماضي. في الوقت نفسه خفضت قيمة المبيعات المتوقعة من 7.9 تريليون ين إلى 7.7 تريليون ين.

تقدمت مجموعة من شركات التكنولوجيا العملاقة "كونسورتيوم" بدعوى قضائية ضد "جوجل" و7 شركات مصنعة لنظام تشغيل أندرويد، لانتهاكهم براءات اختراع. ورفعت الدعوى في المحكمة الجزئية الأمريكية في شرق ولاية تكساس من قبل "روكستار كونسورتيوم"، الذي عرض ثمنا أعلى من "جوجل" في مزاد عام 2011، ودفع 4.5 مليار دولار من أجل الحصول على محفظة براءات اختراع شركة "نورتيل"، واستهدفت الدعوى أيضا كل من "أسوستيك، وإتش.تي.سي، وهواوي، وإل.جي، وبانتيك، وسامسونج، وزد.تي.إي". وتضم "كونسورتيوم روكستار" بعضا من منافسي جوجل الرئيسيين، "مايكروسوفت، وأبل" بالإضافة إلى "ريم، وأريكسون، وسوني". وفي الوقت الذي واجهت فيه "جوجل، ومصنعي أندوريد" سلسلة من الدعاوي القضائية المتعلقة ببراءات الاختراع في الماضي، إلا أن هذا الإجراء الأخير من شأنه أن يهدد جوهر أعمال جوجل، بدعوى أنها انتهكت براءة اختراع استخدمت في عرض إعلانات تظهر على أساس مصطلحات بحث المستخدم على محرك البحث.

وقع صندوق ضمان المؤسسات الصغرى والمتوسطة التابع لمجموعة البنك الإفريقي للتنمية وحكومةالكاميرون، بروتوكول اتفاق بقيمة 50 مليار فرنك إفريقي نحو 100 مليون دولار أمريكي، سيخصص لانجاز برنامج نموذجي يهدف إلى تمويل ومرافقة المؤسسات الصغرى والمتوسطة في هذا البلد. وذكر بيان للبنك الإفريقي للتنمية الذي يتخذ من تونس مقرا مؤقتا له، أن بروتوكول الاتفاق الذي وقع في ياوندي، يعد الأول من نوعه على مستوى الكاميرون. وأشار البيان، إلى أن عدم سهولة الحصول على القروض تشكل عقبة كبيرة أمام المؤسسات الصغرى والمتوسطة فيإفريقيا، إذ أن 20% من هذه المؤسسات فقط تحصل على خطوط ائتمان من المؤسسات المالية نتيجة غياب ضمانات قوية واضحة. وجاء توقيع هذا البروتوكول، بعد أسابيع قليلة من اتفاق ضمان مماثل وقعه الصندوق الإفريقي لتامين المؤسسات الصغرى والمتوسطة بقية 50 مليون دولار مع "ايكوبنك ترانسناسيونال اينكوربوراتاد".

أظهر تقرير دوري لمصرف لبنان المركزي، نشر اليوم السبت، أن موجوداته منالعملات الأجنبيةارتفعت في النصف الثاني من شهر أكتوبر الماضي، 43 مليون دولار. وكانت موجودات المصرف تراجعت في النصف الأول من أكتوبر نحو 137.55 مليون دولار ليكون مجموع تراجعها الشهر الماضي 94.55 مليون دولار، بينما كانت تراجعت في شهر سبتمبر الذي سبقه 170.1 مليون دولار. ولكن موجودات مصرف لبنان المركزي من العملات الأجنبية ارتفعت منذ بداية العام الحالي نحو 262.85 مليون دولار. وارتفعت موجودات المصرف من العملات الأجنبية من نحو 35.600 مليون دولار في منتصف شهر أكتوبر الماضي إلى نحو 35.643 مليار دولار في نهايته، أي بارتفاع 43 مليون دولار. وارتفعت موجودات مصرف لبنان المركزي من العملات الأجنبية عام 2012، بنحو 3.501.386 مليارات دولار.

أعلنت المؤسسة الوطنية الليبية للنفط، اليوم السبت، عناكتشافنفطي جديد جنوب العاصمة طرابلس. وقالت المؤسسة، أن شركات "ريبسول" الأسبانية، و"توتال" الفرنسية، و"أو أم في" الأسترالية، حققت اكتشافا نفطيا جديدا في حوض مرزق الرسوبي حوالي 1000 كيلومتر جنوب طرابلس، حسبما ذكرت وكالة الأنباء الليبية. وأضافت، أن معدل الإنتاج في البئر الذي تم اكتشافه يبلغ حوالي 513 برميلا يوميا، وذلك على عمق أكثر من 4500 قدم.

أعلنت مصادر أمنية عراقية، اليوم السبت، توقف تصدير النفطالعراقي من حقول كركوك، شمال بغداد، إلىميناء جيهان التركيجراء عمل تخريبي جنوب مدينة الموصل. وقال مسؤول في شركة نفط الشمال، إن صادراتالنفط العراقيمن حقول كركوك إلى ميناء جيهان التركي، توقفت بشكل كامل إثر خلل في الأنبوب الناقل. وأضاف، أن فرق الصيانة باشرت منذ الفجر أعمال صيانة الخط.. ومن المؤمل إصلاحه مساء اليوم لمعاوده الضخ تجريبيا، على أن يستقر بمعدلاته 350 ألف برميل صباح الغد. لكن مصادر أمنية، أفادت، أن مسلحين فجروا ثلاث عبوات ناسفة تحت الأنبوب الناقل، قرب قرية البوجحش جنوب الموصل شمال بغداد.

تشارك شركة كتارا للضيافة تحت مظلة الهيئة العامة للسياحة ضمن فعاليات سوق السفر العالمي بلندن والذي تنطلق فعالياته بالعاصمة البريطانية لندن الإثنين القادم، ومن المقرر أن تعقد الشركة سلسة من الاجتماعات مع عدد من المطورين والمستثمرين العالميين في قطاع الضيافة، وذلك في إطار السعي للاستحواذ على فندق في لندن هذا ما أكدته تمارا خليل مدير إدارة التسويق بالشركة حيث أوضحت أن المشاركة هي إحدى ثمار التعاون بين شركة كتارا للضيافة باعتبارها واحدة من أكبر مطوري القطاع الفندقي والهيئة العامة للسياحة وذلك بهدف توحيد الجهود والترويج للسياحة القطرية في المحافل الدولية. أكدت على أن سوق السفر العالمي 2013 في لندن يعد أهم ملتقى لصناع السياحة والسفر حول العالم، حيث تعرض كتارا للضيافة محفظة فنادقها الفاخرة والمتميزة والحائزة على جوائز عالمية، مظهرة مكانتها المتميزة في قطاع الضيافة على الصعيد الدولي. كما أن مشاركتنا تأتي في توقيت تسعى فيه الشركة للاستحواذ على إحدى المنشآت الفندقية العريقة في العاصمة البريطانية لندن، لذلك من المقرر أن يعقد السيد حمد الملا الرئيس التنفيذي للشركة سلسلة من الاجتماعات مع أبرز مطور ومستثمري قطاع الضيافة في لندن والعالم خلال المعرض، لبحث الفرص الاستثمارية المتاحة أمام الشركة في لندن. وتوضح تمار خليل أن عدد المنشآت الفندقية التي تمتلكها وتدريها كتارا للضيافة وصل حتى الآن إلى 25 منشآة في مختلف أنحاء العالم، 13 منشآة تعمل بالفعل، و 12 منشآة تحت التطوير، وتضم كتارا عددا من أهم وأبرز الأسماء في قطاع الضيافة في السوقين المحلي والدولي مثل شيفا سوم، وسمرست الخليج الغربي الدوحة، فندق بودا بار باريس، فندق شوايزرهوف – بيرن، لو رويال مونسو- رافلز باريس، فندق رافلز- سنغافورة، فندق الريتز- كارلتون الدوحة، منتجع شيراتون الدوحة وفندق المؤتمرات، فندق فريج شرق، منتجع شاطئ سيلين، منتجع رينيسانس شرم الشيخ غولدن فيو بيتش، فندق موفنبيك الدوحة، فندق ماريوت الدوحة، أما قائمة الفنادق التي تحت التطوير فتضم كلا من فندق رويال سافوي- لوزان، أبراج كتارا، لوسيل مارينا، فندق مروب سيتي سنتر- الدوحة، منتجع بيرجنستوك – بحيرة لوسيرن، فندق بينينسولا باريس، فندق إكسيلسيور غاليا. من جهة أخرى يعد معرض السفر العالمي هذا العام فضاء أكثر اتساعا ضمن فعاليات عام الثقافة 2013 ، بين المملكة المتحدة ودولة قطر، وبالتزامن مع فعاليات قطر UK التي تهدف إلى صياغة جديدة ودعم الشراكات القائمة في مجالات الفنون والتعليم والرياضة والعلوم من أجل تعزيز الثقافة والأفكار بين المؤسسات والأفراد، وتعزيز الحوار والابتكار، وتطوير الفرص المستقبلية للتعاون بين دولة قطر والمملكة المتحدة من خلال توسيع تصورات الجمهور القطري للفنون والثقافة بتقديم الإبداع البريطاني المتنوع، وعرض وشرح قطر الحديثة للجمهور في المملكة المتحدة ضمن رؤية قطر الوطنية 2030 .

استعرض سعادة الشيخخالد بن خليفة آل ثاني، المدير العام لشركة "قطرغاز"، التحديات المتنوعة التي تواجه السوق العالمي للغاز الطبيعي المسال، بما فيها التسعير والتوقعات والقضايا الهيكلية في ثلاثة أسواق رئيسية هي: أمريكا الشمالية وأوروبا وآسيا ، وذلك خلال الخطاب الافتتاحي الذي ألقاه في أسبوع الطاقة العالمي بسنغافورة . وذكرت "قطر غاز"، في بيان صحفي اليوم، السبت، أن سعادة المدير العام أوضح فيما يتعلق بتقييم أثر إنتاج غاز الإردواز (غاز الشيل) على سوق أمريكا الشمالية، أن الإنتاج المرن لهذا الغاز ساعد إلى جانب تنمية البنية التحتية في أمريكا الشمالية، في المحافظة على انخفاض سعر الغاز المحلي، ومن ثم تحفيز التحول نحو التوليد الكهربي الذي يستعمل الغاز الطبيعي كوقود، ما يعطي دفعة كبيرة للصناعات المصنعة والبتروكيميائية، ويمهد للتوسع في استخدام الغاز الطبيعي كوقود لوسائل المواصلات بشكل ملحوظ. وحول السيناريو الحالي للغاز الطبيعي المسال في أوروبا، قال سعادته "إن التباطؤ الاقتصادي المستمر إلى جانب الآثار السلبية غير المقصودة للسياسات الأوروبية للطاقة والتغير المناخي على أسواق الطاقة قللت بشكل خطير بل عكست في بعض الحالات نمو استهلاك الغاز الذي تم تحقيقه في القارة خلال العقد الماضي". وأضاف "ليس هناك أدنى شك في أن الاقتصادات الأوروبية ستبدأ في التعافي خلال المستقبل القريب، ومن ثم سيعود نمو استهلاك الغاز بالتبعية ، ولكن في نفس الوقت سيستمر إنتاج الغاز المحلي الأوروبي في الانخفاض.. ونأمل أن تتم معالجة وتصحيح الثغرات الخطيرة الموجودة ، وأوجه عدم الاتساق في سياسات الطاقة والتغير المناخي في القريب العاجل لتشجيع الاستثمار طويل الأجل في البنية التحتية للغاز وتعزيز أمن الطاقة في أوروبا".

كثر الحديث في الآونة الأخيرة حول إدراج عدد من الشركات للتداول في بورصة قطر، ولكنه بقي مجرد حديث، حيث إلى اليوم لم يتم طرح أي شركة للاكتتاب العام للإدراج في البورصة. ويعد طرح مزايا قطر للتداول في أكتوبر من عام 2010 آخر الشركات التي أدرجت ليكون بذلك قد مر أكثر من ثلاث سنوات دون أن تشهد البورصة طرحا جديدا، وهي فترة طويلة جدا بالنسبة لأي بورصة يمكن أن تمر دون أن يكون هناك إدراج لأي شركة، الأمر الذي يكون له في العادة تأثير جانبي على زيادة خمول تعاملات البورصة وركود السيولة وتكدسها، فضلا عن التأثيرات النفسية على معنويات المستثمرين. وبما أن هيئة قطر للأسواق المالية هي المسؤول الأول والأخير عن الموافقة على إدراجات الشركات الجديدة للتداول في البورصة، فإن الكثير من المستثمرين والمتعاملين يتساءلون عن أسباب عدم موافقة الهيئة على إدراج كثير من الشركات التي أعلن القائمون عليها جاهزيتهم للإدراج ومنذ سنوات عدة. دور هيئة قطر للأسواق المالية ويقول هؤلاء إن الهيئة تقوم بدور إيجابي كبير في تنظيم القطاع المالي والارتقاء بأداء الأسواق المالية في قطر، فلماذا لم توافق حتى الآن ومنذ عدة سنوات على إدراج أي شركة للتداول؟! علما أن العديد من البورصات الخليجية كانت تشهد خلال السنوات القليلة الفائتة إدراج أكثر من 10 شركات في العام الواحد مثل سوق الأسهم السعودية. ويتساءل هؤلاء: هل من المعقول أن يكون عدد الشركات المدرجة للتداول في بورصة قطر التي تعد ثاني أكبر بورصة عربية بعد السعودية وحجم رسملتها 520 مليار ريال فقط 42 شركة؟! في حين أن عدد الشركات المدرجة للتداول في سوق الأسهم السعودية يصل إلى قرابة 160 شركة؟! وناشد هؤلاء المستثمرون هيئة قطر للأسواق المالية بالسماح بإدراجات بعض الشركات، مؤكدين أن الهيئة قامت بإنجازات كبيرة كان لها مساهمة فاعلة في النهوض والارتقاء بأداء قطاع الأسواق المالية في قطر. تساؤلات معلقة! ومن بين الشركات التي أعلن أنه سيتم طرحها للاكتتاب وإدراجها شركة "الدوحة للاستثمار العالمي" و"بنك بروة" و"الجزيرة للتمويل" و"بنك قطر الأول"، وقد لاقت هذه التصريحات قبولا كبيرا وحماسا لدى أوساط المستثمرين والمتعاملين في الأسهم، حيث أشاعت أجواء التفاؤل في سوق الأسهم، وأخذ كل مستثمر ومتعامل يعد نفسه ويستعد للاستثمار في الشركات الجديدة، ولوحظ ذلك بشكل واضح لدى المستثمرين القطريين خصوصا الذين بدأوا يعزفون عن الشراء خلال جلسات التداول التي كانت تلي خروج أي تصريح حول قرب إدراج أي شركة استعداد لموعد الإدراج، وهو ما أثر سلبا وبشكل واضح على أحجام التعاملات التي كانت تشهد انخفاضا ملحوظا رغم مشتريات المحافظ الأجنبية التي حدت من شح السيولة نسبيا في السوق. وتبقى التساؤلات المتعلقة بأسباب عدم إدراج أي شركة جديدة للتداول في البورصة مطروحة بقوة إلى اليوم ومنذ عدة سنوات، يدعمها غياب أي معلومات دقيقة وواضحة ومحددة عن مواعيد ثابتة يتم خلال إدراج الشركات التي أعلن عنها على الأقل وأنها استكملت إجراءات ومتطلبات الإدراج. الشركات جاهزة للإدراج يقول طه عبدالغني مدير عام شركة نماء للاستشارات الاقتصادية إن مسألة إدراج شركات جديدة للتداول في بورصة قطر تعتبر ذات أهمية خاصة وكبيرة، خصوصا وأن السوق لم يشهد اكتتابات منذ فترة طويلة وهو ما يضر تعاملات البورصة. وأضاف أن السوق القطري توجد فيه العديد من الشركات القادرة على طرحها للاكتتاب العام ومن ثم التداول في البورصة. ويرى عبدالغني أن بورصة قطر بحاجة إلى دماء جديدة عبر طرح أسهم جديدة تحفز المستثمرين وترفع معنوياتهم، وهو ما يحدث نوعا من النشاط ويرفع قيم وأحجام التعاملات. وقال إن بورصة قطر مطالبة بأن ترتقي إلى مستوى قوة ونمو الاقتصاد القطري، لذلك فإن توسيع قاعدة الشركات المتداولة ضرورة تعطي أكثر عمقا لسوق الأسهم وتساعد في جذب استثمارات جديدة وتدفق مزيد من رؤوس الأموال وهو ما يشكل عنصر جذب كبير للمستثمرين الجدد. ويؤكد عبدالغني أن تبسيط إجراءات الإدراج من طرف الهيئات المشرفة يساعد على تسريع وتيرة طرح شركات للاكتتاب العام، حيث إن بورصة قطر قادرة على استيعاب مزيد من الشركات الراغبة في طرح أسهمها للاكتتاب. إجراءات إدراج الشركات وجاء على الموقع الإلكتروني لبورصة قطر أن الشركة الراغبة في طرح أسهمها للاكتتاب العام عليها الأخذ في الاعتبار أن هناك عدة أمور يترتب عليها إنجازها في حال إدراجها في البورصة وهي توزيع قاعدة ملكية الأسهم وتشتمل عملية الاكتتاب العامّ على التخلي عن درجة معيّنة من السيطرة الإدارية خاصة أن آراء المساهمين الخارجيين ينبغي أخذها بعين الاعتبار. والتدقيق العامّ والإفصاح، حيث ينبغي عرض العمليات والنتائج المالية الخاصة بالشركة على الجمهور بشكل مستمرّ وفقاً لشروط الإفصاح الخاصّة بدولة قطر. ويطلب من الشركة وإدارتها تخصيص الموارد اللازمة لإدارة نشاطات الإفصاح وعلاقات المستثمرين. وتقلبات السوق حيث في الفترة التي تقوم فيها باستثمار الوقت والجهد في نشر رؤية الشركة وإمكاناتها، قد تؤدي أحوال السوق إلى إظهار سعر السهم بصورة لا تعكس بدقة القدرات والإمكانات التي تملكها الشركة. وتزداد التكاليف مع تنامي الحاجة لإعداد ونشر البيانات المالية المدققة. ومن أجل إتمام عملية الطرح العامّ، على الشركة استيفاء متطلبات ثلاث جهات أساسية وهي هيئة قطر للأسواق المالية التي تحدد المتطلبات التنظيمية الخاصة التي يتحتم على الشركة استيفاؤها، وشروط القبول التي تفرضها البورصة والتي تتماشى مع متطلبات الهيئة، إضافة إلى مجتمع المستثمرين الذي تقوم رؤيته للإمكانات التي تتمتع بها الشركة على تحديد نجاح عملية الطرح العامّ. مزيد من المتطلبات أما المتطلبات التنظيمية التي تستوجب التأسيس، فيجب أن تكون شركة مساهمة قطرية مرخصّة من قبل وزارة الأعمال والتجارة. ورأس المال يجب أن يكون الحدّ الأدنى 40 مليون ريال قطري. المساهمون، المعتاد 100 مساهم وبالنسبة للشركات العائلية 30 مساهما. والإفصاح يجب نشر وتوزيع نشرة الإصدار التي توافق عليها وزارة الأعمال والتجارة وهيئة قطر للأسواق المالية. والبيانات المالية يجب إصدار بيانات مالية لمدة 3 سنوات. والأسهم القابلة للتداول على الأقل 20 ٪ من رأسمال الشركة. ومتطلبات السوق وهي أن يكون للشركة دور ريادي في السوق وتوقعات نمو كبيرة تفوق إمكانات نموّ السوق وقوة العلامة التجارية. والقدرة والجاهزية على التكيف مع نمو حجم أعمال الشركة وتفرعها وارتفاع تكلفة دخول لاعبين جدد للسوق وبالتالي محدودية المنافسين المتوقعين مستقبلاً للشركة. ومتانة الملاءة المالية وسجل تاريخي من حُسن إدارة الأعمال. وجودة الإدارة والالتزام بقوانين الشفافية وحوكمة الشركات وخطة عمل فعالة. زيادة قيمة التعاملات من جانبه، يؤكد السيد أسامة عبدالعزيز المدير التنفيذي لشركة فينكورب للاستشارات المالية أن إدراج شركات جديدة للتداول في بورصة يعطي مزيدا من المحفزات للبورصة ويرفع من أحجام التعاملات، ما ينعكس إيجابا على نشاط الأسهم اليومي. ويرى عبدالعزيز أن سوق الأسهم القطري بحاجة ماسة إلى إدراجات جديدة لإعطائه عمقا أكبر، موضحا أن تقديم معلومات جديدة حول آخر ما وصلت إليه استعدادات الشركات الراغبة في الإدراج يحفز السوق ويعطي مزيدا من الدعم لمؤشر الأسعار للارتفاع خلال الفترة القادمة. وكان من بين الشركات التي لقي خبر إدراجها اهتماما كبيرا وحماسا زائدا لدى غالبية المستثمرين، شركة الدوحة للاستثمار العالمي الذي كان قد أعلن عن تأسيسها برأسمال 12 مليار دولار المدفوع منه 50 % بقيمة 6 مليارات دولار. تحديد مواعيد الإدراج ويؤكد المستثمر عبدالرحمن الهيدوس أن تحديد تواريخ واضحة ومحددة تجعل المستثمرين أكثر قدرة للاستعداد لاكتتابات والإدراجات الجديدة، مشيراً إلى أن طرح شركات للتداول في البورصة يعتبر أمرا إيجابيا للغاية لأنه خلق فرص استثمارية جديدة ويستقطب سيولة إضافية، وهو ما تعد بورصة قطر في أمس الحاجة له الآن، معتبرا أن الاكتتابات الجديدة عادة ما ينتظرها المستثمرون نظرا لكونها تمثل فرصا جيدة وجاذبة للاستثمار. وأشار الهيدوس إلى أن بورصة قطر بحاجة إلى إدراج مزيد من الشركات للتداول، يما يدعم مركزها ويجعلها قادرة على جذب أعداد إضافية من المستثمرين، الأمر الذي ينعكس إيجابا على السيولة المدارة في السوق، وبالتالي يجعل السوق وجهة جاذبة لكل من يبحث عن الفرص الاستثمارية الناجحة والواعدة. وقال أحد المستثمرين إن تأخر عمليات طرح وإدراج شركات جديدة للتداول في البورصة رغم ما يسبقها من تأكيدات من طرف المعنيين أنها ستكون في أوقات قريبة، غير معروفة، متسائلا عن الأسباب التي تقف وراء هذا التأخير. الخيارات الاستثمارية وقال الهيدوس عن الأسباب هل هي نتيجة عدم جهوزية الشركات الراغبة في الإدراج، أم أن اللوائح والتنظيمات المعمول بها تعرقل مسار طرح الشركات للاكتتاب العام وإدراجها للتداول؟! إن ما يمكن ملاحظته أن تواريخ إدراج الشركات في البورصة لم تكن واضحة لدى جمهور المستثمرين، حيث تعددت التواريخ بالنسبة للشركة الواحدة، دون أن يكون هناك جدول زمني واضح ومحدد. وبقي المستثمر في كل مرة يتابع الأخبار التي تنشر في وسائل الإعلام المحلية في حالة تردد، وهو ما أثر سلبا على خياراته الاستثمارية وجعله غير قادر على وضع إستراتيجية تمكنه من الاستفادة من الفرص المتاحة في بورصة قطر. وبقي سوق الأسهم القطري يعاني من نقص واضح على مستوى عدد الشركات المدرجة التي لا تتجاوز 42 شركة في الوقت الراهن، حيث توقف قطار الإدراجات منذ أن تم طرح شركة مزايا قطر في 17 أكتوبر من عام 2010، لتشهد بذلك بورصة قطر غياب إدراج أي شركة جديدة للتداول منذ أكثر من 3 سنوات.

قال السيد أحمد علي المولوي، مدير الشؤون الإدارية بقطر للبترول، أن قطر للبترول تخصص ميزانية مهمة للانفاق على قطاع الصحة المهنية دون أن يذكر تفاصيل تتعلق بحجم هذه الموازنة. و قال المولوي خلال المؤتمر الصحفي الذي عقد الخميس الماضي بفندق الفور سيزون لتسليط الضوء على مؤتمر قطر للبترول الثاني للصحة المهنية من 19 الى 21 نوفمبر 2013 في الدوحة تحت رعاية سعادة الدكتور محمد بن صالح السادة وزير الطاقة والصناعة، وتحت عنوان "الابداع من أجل بيئة عمل صحية"، وذلك بالتعاون مع المجلس الأعلى للصحة،وبمشاركة نخبة من الخبراء والمتخصصين في مجال السلامة والصحة المهنية من دولة قطر والعالم، قال أن جميع ادارات قطر للبترول تولي اولوية قصور لموضوع الصحة المهنية ، مشيراإلى ضعف نسب الحوادث التي تشهدا مختلف مواقع الشركة نتيجة الخبرات الكبيرة التي تتميز بها الشركة أو غيرها من الشركات العاملية العاملة في قطاع الطاقة داخل قطر. و لدى تطرقه للمؤتمر قال مدير الشؤون الإدارية بقطر للبترول:" نحن فخورون بتنظيم هذا الحدث بالشراكة مع المجلس الأعلى للصحة في قطر، بهدف الارتقاء بمستوى الصحة العامة للعاملين في قطاع الطاقة والصناعة، حيث يستضيف المؤتمر نخبة من الخبراء والمتحدثين الدوليين في مجالات الصحة المهنية، ويقدم منبراً لتبادلالخبرات والإبتكاراتوالاطلاع على أفضل الممارسات في قطاع النفط والغاز، بهدف تعزيز الصحة والعافية للقوى العاملة في هذا القطاع." من جهته قال سعادة الدكتور محمد آل ثاني مدير إدارة الصحة العامة بالمجلس الأعلى للصحة أن مستوى الصحة المهنية في قطر بلغ مستويات عالية و خاصة قطاع الطاقة وذلك بفضل نوعية الشركات الناشطة في القطاع. وأضاف مدير الصحة العامة بالمجلس الأعلى للصحة قائلا : "تلعب السلامة والصحة المهنية دورا بارزا في التأثير على صحة الإنسان والبيئة. حيث تقوم إدارة الصحة المهنية بالمجلس الأعلى للصحة بأعمال التفتيش والمراقبة اللازمة في هذا المجال. وهي بذلك تؤدي دورا مهما في الارتقاء بمستوى وأهمية السلامة والصحة المهنية. ومن ثم فإن المجلس الأعلى للصحة سيقوم ببناء علاقات وثيقة وراسخة مع إدارة التفتيش التابعة لوزارة العمل من خلال التعاون البناء وعقد الندوات التدربيبة والتثقيفية ، علاوة على حملات التوعية وزيارات التفتيش الميدانية. علما بأن التعاون الوثيق مع وزارة العمل من خلال اللجنة الوطنية للسلامة والصحة المهنية سيؤدي الى تحسين وتطوير النظم واللوائح المتعلقة بالعمل". وقال الدكتور أحمد بدران نائب مدير الخدمات الطبية بقطر للبترول ، أن المؤتمر سيركز على العديد من المحاضرات التقنية وجلسات العمل واللوحات الطبية، إضافة الى ورش العمل التي ستعقد في ختام المؤتمر، حيث سيتم تقديم ومناقشة 30 ورقة عمل على مدى يومين خلال المؤتمر ، هذا بالاضافة الى عرض 18 لوحة طبية أخرى. ويشارك في المؤتمر مايزيد عن 250 خبيراً ومتخصصاً في مجالات الصحة المهنية والسلامة العامة، ويناقش العديد من الموضوعات القيّمة منها" القضايا الصحية المستجدة في قطاع النفط والغاز"، و"أفضل الممارسات لتوفير بيئة عمل صحية"، و"المراقبة الصحية بتكلفة معقولة"، و"كيفية التعامل مع ذوي الاحتياجات الخاصة في مواقع العمل"، و"الإدارة الفعالة لكوادر التمريض في مجال الصحة المهنية". كما وتتطرق ورش العمل الى مواضيع أخرى مثل "كيفية الوقاية من التعرض لفقدان السمع" ، و"إدارة مرضى الربو في المناطق الصناعية"، و"أمراض العظام والعضلات الناتجة عن العمل" ، فضلا عن الصحة النفسية والعديد من المواضيع الأخرى المتعلقة بالصحة المهنية. ويستضيف مؤتمر قطر للبترول الثاني للصحة المهنية نخبة من المتحدثين من الخبراء والمتخصصين من قطر وتايوان والولايات المتحدة الأمريكية والهند وايران وهولندا وماليزيا والمملكة المتحدة وايرلندا والبوسنة ، والكويت والامارات العربية المتحدة. وتحدث السيد روب شيروين نائب المدير التنفيذي لشركة "شـل قطر" قائلا: "إنه لشرف عظيم لشركة شل قطر أن تكون هي الراعي البلاتيني الحصري لمؤتمر قطر للبترول الثاني للصحة المهنية، والذي يستقطب كوكبة من الخبراء والمتخصصين في مجال الصحة والسلامة في قطاع الطاقة والصناعة. إننا في شركة شل قطر نؤمن تماما بأننا لايمكن أن نطالب موظفينا كل يوم برعاية أنفسهم والاخرين في مواقع العمل،إن لم نكن أنفسنا حريصين على رعايتهم والاهتمام بهم صحيا. وعليه فإن الصحة المهنية تُعد من أولوياتنا في العمل ، حيث أننا نحرص دوما على تقديم عمليات تشغيل آمنة وموثوق بها."

عقدت قطر للبترول مؤخراً المنتدى الأول لإدارة المخاطر المؤسسية، والذي تم خلاله مناقشة أفضل الممارسات الشائعة في إدارة المخاطر، وتطبيقاتها العملية والدروس المستفادة منها، بالإضافة إلى مناقشة التحديات التي تواجه المؤسسات أثناء تطبيق مشروع إدارة المخاطر. وحضر المنتدى الذي عقد في 28 أكتوبر في فندق الريتز كارلتون، الدوحة، أكثر من 100 ممثل (نقاط إتصال) من مختلف الإدارات بقطر للبترول. وعقد المنتدى بعد إصدار التقرير الأول لإدارة المخاطر المؤسسية لقطر للبترول (CERMR)، والذي نشر في أغسطس الماضي 2013. وأكد السيد عيسى بن شاهين الغانم مدير شؤون التخطيط الإستراتيجي والسياسات بقطر للبترول في كلمته الإفتتاحية بأن إدارة المخاطر ليست بالشيء الجديد على قطر للبترول، حيث أنها تمارسها منذ أعوام طويلة، وأوضح السيد الغانم قائلاً: بأن مشروع إدارة المخاطر الحالي يوفر في المقام الأول إطاراً منظماً لتسهيل إدارة المخاطر بشكل فعال ومنهجي وعلى أسس ثابتة. كما أوضح السيد الغانم إلى أن مشروع قطر للبترول لإدارة المخاطر المؤسسية جاء بتوجيهات من سعادة الدكتور محمد بن صالح السادة، وزير الطاقة والصناعة، وتم وضع هذا المشروع وفقاً لمعاير الأيزو الدولية التي تعنى بالمبادئ والتوجيهات لإدارة المخاطر. وشهد المنتدى الذي عقد ليوم واحد، حضور عدد من المتحدثين من قطر للبترول بالإضافة إلى خبراء في إدارة المخاطر من مؤسسات وشركات عالمية، وكان من بين المتحدثين ممثلين من شركات أخرى وهم كلاً من السيدة خالدة أحمد بندر، رئيس فريق إدارة المخاطر المؤسسية في شركة البترول الوطنية الكويتية، والسيد راحات لطيف رئيس قسم إدارة المخاطر في قطر غاز، وكما كان من بين المتحديثن خبراء من شركات إستشارات عالمية تحدثوا عن فن إدارة المخاطر و كيفية تحديد المخاطر. وأتاح منتدى قطر للبترول الأول لإدارة المخاطر المؤسسية لجميع المشاركين الفرصة لتحفيز الأفكار وتوسيع دائرة المعرفة حول إدارة المخاطر، وتبادل الخبرات مع شركات الطاقة الكبرى في هذا المجال. كما أتاحت الفرصة لنقاط الإتصال المعنية بإدارة المخاطر في قطر للبترول ، لمراجعة أداء العام حول إدارة المخاطر، ووضع منهج للمضي قدماً في البناء المستمر لممارسات إدارة المخاطر. والحد بشكل فعال ومستمر من المخاطر التي قد تواجه قطر للبترول بشكل يومي.

أعلنت الهيئة العامة للتقاعد والتأمينات الاجتماعية أن البنك التجاري هو الداعم الرسمي لفعاليات المنتدى العالمي للضمان الاجتماعي الذي تستضيفه الدوحة في الفترة من 10 إلى 15 الجاري، تحت الرعاية الكريمة لحضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني، أمير البلاد المفدى حفظه الله. وقال سعادة السيد تركي الخاطر رئيس الهيئة العامة للتقاعد والتأمينات الاجتماعية أن البنك التجاري هو الراعي الرسمي للمنتدى العالمي للضمان الاجتماعي وذلك بموجب اتفاقية شراكة بين الطرفين. وأعرب السيد عبد الله الرئيسي نائب الرئيس التنفيذي للبنك التجاري عن سعادته برعاية فعاليات المنتدى الدولي للضمان الاجتماعي. وقال إن مساهمة البنك التجاري في هذا الحدث الوطني الكبير يأتي من منطلق تقديرنا للدور الكبير الذي تضطلع به الهيئة العامة للتقاعد والتأمينات الاجتماعية، ودعمنا لجميع ما تقوم به من أنشطة وفعاليات وعلى رأسها المنتدى العالمي للضمان الاجتماعي الذي تستضيفه الدوحة لأول مرة والذي من شأنه تعزيز مكانة قطر في التظاهرات العالمية وتدعيم موقع الدوحة كعاصمة ووجهة على خريطة الفعاليات العالمية. وأكد الرئيسي أن البنك التجاري يلتزم بدعم مؤسسات المجتمع المدني والاقتصاد القطري في شتى مجالاته، ويتطلع إلى تعزيز تواجده من خلال رعاية العديد من الأحداث المحلية المهمة. وأشاد الخاطر بدعم البنك التجاري ومساهمته ضمن إطار جهود الشراكة مع مؤسسات المجتمع فيما يخص المسؤولية الاجتماعية، قائلاً: مما لاشك فيه أن زيادة درجة الوعي لدى المواطنين تنعكس إيجابياً في تقدم ورقي المجتمع، والبنك التجاري كجزء من نسيج المجتمع، حرص أن يكون له دور للمساهمة في إنجاح المنتدى العالمي للضمان الاجتماعي الذي يشكل حدثا اقتصادياً واجتماعياً عالمياً يهم جميع شرائح المجتمع. الجدير بالذكر أن هذا الحدث الضخم الذي يتوقع أن يفوق حضوره الألف شخص من 120 دولة ، يكتسب أهميته كونه يعقد لأول مرة في منطقة الشرق الأوسط ويتضمن جدول أعماله محاور بالغة الأهمية تتناول تحديات قطاع الضمان الاجتماعي في هذا العصر وكيفية توفير الحماية الاجتماعية لتحقيق أفضل سبل المعيشة للشعوب في مختلف الاقاليم.

نظمت شركة جلف بيزنس سنتر لتكنولوجيا المعلومات مؤتمرها السنوي مساء أمس بفندق هيلتون الدوحة بحضور السيد ناصر عبد الله فهد الهاجري مدير عام الشركة، وريتا ملحم المدير المالي والإداري، ونسيم زوايدة مدير المبيعات بالشركة وعدد كبير من مدراء تكنولوجيا المعلومات في فنادق الدوحة. وتعد شركة جلف بيزنس سنتر الوكيل الذهبي لشركة "أتش بي" العالمية ،وتمتلك في الوقت ذاته ترخيصا من "أتش بي "كمركز صيانة معتمد يختص بالعمل علي تصميم وتركيب وصيانة شبكات الكومبيوتر والسيرفرات والخادمات المركزية والبرنتر والوايرليس وأنشطة المعلومات. ومن جانبها قالت ريتا ملحم المدير المالي والإداري أن الشركة تنظم هذا المؤتمر للعام الثالث علي التوالي بحضور حوالي 50 من مديري تكنولوجيا المعلومات في معظم فنادق الدوحة، وأشارت الي تنفيذ الشركة البنية التحتية لشبكات الكومبيوتر لعدد من الفنادق الكبري ومنها فنادق الفورسيزون و دبليو وهيلتون وديونز أوتيل وشركات مرسيدس ومتسوبيشي، وأن الشركة تركز بشكل أساسي علي الفنادق منذ سبعة سنوات هذا بالإضافة الي العمل مع اللجنة الأولمبية القطرية وتلفزيون قطر ووزارتي البيئة والعمل والعديد من الفعاليات الحكومية في قطر، ووصول حجم معاملات الشركة حاليا الي حوالي 50 مليون ريال قطري بعد أن بدأت نشاطها بخمسة ملايين ريال . وأضافت ريتا ملحم: بلغ عدد االقوي العاملة في الشركة حاليا حوالي 36 موظف نصفهم تقريبا مهندسين هذا بجانب فريق الصيانة والفنيين والإداريين ،مؤكدة علي المستوي التقني المميز الذي وصلت اليه الشركة والذي جعلها من المؤسسات الثقة والتي تحظي بثقة العملاء من المؤسسات الكبري والدليل حجم التعامل معها في الفترة الأخيرة من الفنادق الكبري في الدوحة . ومن جانبه أكد نسيم زوايدة مدير المبيعات بالشركة علي تطور العمل خلال الفترة الأخيرة بما يتواكب مع تطلعات العملاء ،ورغم وجود العديد من الشركات العاملة في نفس المجال إلا ان ما يميز جلف بيزنس سنتر هو التواصل الفوري طوال 24 ساعة مع العملاء والتدخل الفوري لإصلاح إي خلل وإصلاح وصيانة أي عطل نظرا لإدراك الشركة لحجم التعاملات وأهميتها في مجال الفنادق ،وأهمية سرعة التدخل في حالة وجود أعطال في السيرفرات داخل الفنادق وهو ما تلبيه الشركة فورا في حالة الإتصال بها وفي أي وقت مما جعلها تحظي بثقة العملاء من المؤسسات والفنادق الكبري . وأضاف زوايدة :تقوم الشركة بتوسعة مجال أعمالها حيث أدخلت مجال الصيانة حديثا لتواكب إحتياجات ومتطلبات العملاء ،ونقوم بصيانة جميع الأجهزة داخل وخارج الضمان ،ونعمل حاليا علي مشروع جديد بقيمة 17 مليون ريال ،وندرس التوسع خارج قطر في عدد من دول الشرق الأوسط

نظم اليوم QNB يوما مهنيا لتوظيف القطريين إيماناً بالدور التنموي والإيجابي الذي يقدمه في تنمية الموارد البشرية وتعزيز كفاءتها ويهدف البنك من خلال تنظيمه إلى توفير فرص عمل مميزة في القطاع المصرفي والإداري لحاملي الشهادات الثانوية والجامعية، وذوي الخبرة العملية من المواطنين القطريين من الذكور والإناث على حد سواء، دعماً منه لأهدافهم وطموحاتهم في تحقيق مستقبل لامع يصب في خدمة الوطن. حيث استقبلهم فريق العمل للرد على استفسارات المتقدمين للوظائف وإرشادهم لاختيار الوظيفة المناسبة وذلك ضمن إطار التخطيط السليم لمستقبلهم الوظيفي في وقت مبكر. وأكد يوسف علي درويش مدير عام الاتصالات لمجموعة QNB أهمية المهني للبنك في دعم عملية التقطير التي وصلت حاليا إلى أكثر من 50 % من الموظفين ومثلها من قيادات البنك.. وأضاف أن اليوم المهني يأتي إيماناً بالدور التنموي والإيجابي الذي يقدمه في تنمية الموارد البشرية وتعزيز كفاءتها ويهدف البنك من خلال تنظيمه إلى توفير فرص عمل مميزة في القطاع المصرفي والإداري لحاملي الشهادات الثانوية والجامعية، وذوي الخبرة العملية من المواطنين القطريين من الذكور والإناث على حد سواء، دعماً منه لأهدافهم وطموحاتهم في تحقيق مستقبل لامع يصب في خدمة الوطن. ولا يقتصر على تقديم فرص وظيفية للمتقدمين فقط، بل يهدف إلى تقديم توضيح وشرح برامج التدريب والتطوير المهني الخاصة بالبنك، بالإضافة إلى تعريف الحضور ببرامج المنح الدراسية المتاحة في أرقى الجامعات في الدولة. وأضاف أن إدارة QNB تسعى إلى زيادة هذه النسبة من خلال استقطاب الشباب القطري للعمل في المجموعة وتوفير الوظيفة المناسبة له باعتبار أن تقطير الوظائف من السياسات المهمة التي يركز عليها البنك انطلاقا من تحقيق رؤية قطر 2030 وإتاحة الفرصة للقطريين للانخراط في القطاع المصرفي.. وهي سياسة يدعمها البنك في كافة قطاعاته وأقسامه منها أقسام المصرفي والهندسي والتجاري والدولي والبنك يوفر فرصا كبيرة لتوظيف القطريين ولذلك يأتي اليوم المهني لتوجيه القطريين إلى الوظائف المطلوبة وزيادة نسبة التقطير إلى أعلى من النسبة الحالية.. فرصة للقطريين: ويوضح أن اليوم المهني يمثل فرصة خاصة للبنك لإتاحة الفرصة للتعرف والاطلاع على ما يطرحه البنك من وظائف إضافة إلى البعثات والدراسات التي يتيحها البنك في الجامعات القطرية.. مما يوفر معرفة بالبنك أكثر ونشاطه وعمله في السوق القطري وفي الخارج.. موضحا أن كافة الإدارات موجودة في اليوم المهني لمقابلة المتقدمين وإرشادهم عن العمل في الأقسام المختلفة.. وأشار إلى أنه بمجرد الموافقة على طلب الوظيفة تتم على الفور إجراءات التعيين حتى يلتحق الموظف الجديد بالعمل وبدء دورات تدريبية لتأهيله في القسم الذي اختاره.. وأضاف أن المؤهلات المطلوبة هي من مؤهل الثانوية العامة إلى أعلى من الجنسين إضافة إلى أصحاب الخبرة أو المصرفيين الذين يرغبون في العمل بالبنك حيث هناك فرص أخرى لهم والبنك يرحب بهم.. وأكد أنه يتم تدريب الموظف الجديد من خلال إدارة التدريب التي تعتبر من أهم إدارات البنك وعمله وهذه الدورات داخلية في البنك وخارجية بهدف تكوين كوادر قطرية قادرة على العمل بكفاءة. وأضاف درويش.. وضعت مجموعة QNB العديد من المعايير والمقاييس لتحديد آليات عمل أنشطة مسؤوليتها الاجتماعية، تضمنت فرص الرعاية والمشاركة في المناسبات والأحداث والتبرعات والشراكة مع الجمعيات الخيرية المعترف بها رسمياً. بالإضافة إلى ذلك، التزم البنك بتخصيص نسبة معينة من صافي أرباحه السنوية لتوفير الدعم العام للثقافة والفنون والشؤون الاقتصادية والدولية والصحة والبيئة والشؤون الاجتماعية والإنسانية والرياضة والشباب والتعليم وضمن مسؤوليات ومهام وظائفهم، يتم تشجيع موظفي مجموعة QNB على التطوع للمشاركة في أنشطة البنك المستمرة للمسؤولية الاجتماعية. ويدعم موظفو البنك مجالات المسؤولية الاجتماعية التي يختارونها سواء عبر تخصيص جزء من وقتهم أو خبراتهم للقضايا التي تستحق الاهتمام والتي يملك فيها البنك حضوراً أو من خلال المساهمات المادية لمبادرات جمع التبرعات التي تقوم بها الجمعيات الخيرية الرسمية. ومن ضمن المشاريع والمبادرات التي يدعمها البنك، اليوم المهني والعديد من برامج التدريب الصيفية لطلاب المدارس الثانوية ودعم مشاريع لمساعدة الفئات الأقل حظاً لمواصلة تعليمها. وتختلف هذه المشاريع بين مشاريع على مستوى دولي مثل صندوق الفاخورة لدعم الطلاب في فلسطين، ومبادرات صغيرة مثل توفير حقائب وأدوات مدرسية للطلاب المحتاجين لتشجيعهم على مواصلة دراستهم. واستمرت مجموعة QNB على نهجها بتوظيف المواطنين القطريين ودعم المعارض والأيام المهنية التي تنظمها المؤسسات التعليمية الرائدة في قطر. وكانت مجموعة QNB أيضاً داعماً رئيساً لمعرض قطر المهني الذي يقام بالتعاون مع مؤسسات وطنية رائدة مثل قطر للبترول، مؤسسة قطر ووزارة العمل، ويهدف المعرض إلى المساهمة في نمو وازدهار قطر بطريقة إيجابية ومؤثرة. ويعد برنامج المنح الدراسية من مجموعة QNB مثالاً مشرقاً آخر على التزامها بدعم الشباب والتعليم. فقد قام البنك على مدار السنوات العشر الماضية بتوفير العديد من المنح الدراسية مما مكّن الشباب والكفاءات الواعدة من متابعة تحقيق طموحاتهم المهنية في جامعة قطر وكلية شمال الأطلنطي - قطر ومؤسسات محلية أخرى. وفي الوقت الذي تركز مجموعة QNB على برامج المنح الدراسية داخل قطر، فهي حريصة أيضاً على الوقوف إلى جانب الطلاب الذين يدرسون في الخارج. احتياجات دائمة: من جانبه قال يوسف العثمان، مدير عام الموارد البشرية لمجموعةQNB إن البنك لديه احتياجات دائمة من أصحاب الخبرة وخريجي الجامعات والمعاهد الثانوية العامة مقدرا حاجة البنك إلى 150 وظيفة، وأكد أن الفرص متاحة للجميع من خلال إدخالهم في برامج تدريبية سواء المحلية التي تحظى بالأولوية حيث نملك مركز تدريب إلى جانب العديد من الشركات المتخصصة بالتدريب المصرفي إضافة إلى برامج التدريب التي نوفد من خلالها المتدربين إلى فروعنا الخارجية. وأوضح العثمان أن برنامج سفراء QNB عبارة عن برنامج يتم بموجبه ابتعاث الموظف للعمل في أحد الفروع الخارجية لسنة أو سنتين ليكتسب خبرة عالمية ليعود إلى البلاد بعد أن يكون قد أكمل دورات أعطته خبرات واسعة في هذا القطاع. وقال إن QNB يهدف لاستقطاب أكبر عدد ممكن من القطريين لتدريبهم وتأهيلهم للعمل في قطاع الخدمات المصرفية، بما في ذلك الشؤون الإدارية وقطاع التكنولوجيا والتعامل مع وسائل الإعلام. وأضاف: QNB كمؤسسة كبرى يشمل جميع التخصصات، لديه إستراتيجية وهدف أساس يحرص من خلاله في كل عام بالتزامن مع الموازنة الجديدة إلى إتاحة الفرص لحشد عدد كبير من القطريين للانضمام إلى QNB، مشيراً إلى أن الهدف الأساسي ليس التوظيف بقدر ما هو تدريب وتأهيل وتطوير الشباب القطريين والقطريات ضمن برامج متعددة في البنك. وأضاف "استكمالاً للخطة الإستراتيجية التي تتبعها المجموعة، تكرس الإدارة العليا بالبنك جهودها لرفع نسبة التقطير تماشياً مع سياسة الدولة في تقطير الوظائف بشتى قطاعاتها، حيث تعتبر نسبة التقطير في البنك الأعلى في قطاع الخدمات المصرفية حيث وصلت النسبة إلى %50". موضحا أن المجال مفتوح للمتقدمين في العديد من التخصصات مثل مجال العمل المصرفي وتكنولوجيا المعلومات والهندسة بأنواعها وإدارة المشاريع والعلاقات العامة وغيرها. ويقدم البنك لموظفيه برامج تطويرية وتأهيلية متطورة مثل برامج إدارة المواهب والتطوير الإداري والشخصي والتي تهدف إلى صقل مهارات الموظف الفنية والإدارية، كما يقدم برنامج سفراء QNB حيث يمكن انتداب الموظف للعمل في إحدى الفروع الخارجية لفترة سنة إلى سنتين لكسب المهارات البنكية والخبرات الدولية. مشيراً إلى أن QNB يقوم بتنظيم هذا الحدث سنوياً، كما يشارك بالمعرض المهني للدولة في كل عام، إلى جانب الفعاليات التي تنظمها الجامعات المحلية والسفارات القطرية على المستوى الدولي. إقبال جيد: من جهته قال خالد الخلاقي مدير العمليات المركزية بمجموعة بنك قطر الوطني إن الإقبال على التوظيف بالبنك جيد ومنتظم حيث يتم استقبال جميع الطلبات مؤكدا أن اليوم المهني يدخل في إطار الدور التنموي والإيجابي الذي يقدمه البنك في تنمية الموارد البشرية وتعزيز كفاءتها..وأضاف الخلاقي أن اليوم المهني ينتظم سنويا لاستقطاب المواطنين القطريين الباحثين عن فرص عمل متميزة. من جانبه قال حمد الماجد مدير القروض الشخصية بالبنك إن هذا العام يعد الإقبال أفضل من السنوات الماضية كتنظيم وكإعلان بالوقت مسبقا عبر كل الوسائل المتاحة، مشيراً إلى أن القروض الشخصية هي جزء من مركز العمليات حيث تشهد إقبالا كبيرا وفي فترات متعددة من السنة خاصة عند الإعلان عن عروض جيدة يقدمها البنك خاصة قروض السيارات والتي وجدت إقبالا كبيرا من جميع الجنسيات حسب الأحكام المضبوطة داخليا.. وذكر الماجد أن بنك قطر الوطني ملتزم بتعليمات مصرف قطر المركزي في تقديم القروض والبالغة كسقف أعلى 400 ألف ريال بالنسبة للمقيمين مهما كان سقف أجورهم ومليوني ريال كسقف أعلى بالنسبة للمواطنين.. وأكد أن اليوم المهني لا يقتصر على تقديم فرص وظيفية للمتقدمين فقط، بل يهدف إلى تقديم توضيح وشرح برامج التدريب والتطوير المهني الخاصة بالبنك، بالإضافة إلى تعريف الحضور ببرامج المنح الدراسية المتاحة في أرقى الجامعات في الدولة. دعم عمل المرأة: وقالت عليا السويدي مسؤولة الإعلام الاجتماعي لدى مجموعةQNB إن البنك يدعم طاقات المرأة بشكل استثنائي ويذلل كافة المعوقات أمام ارتقائها الوظيفي ويلغي جميع الحدود التي قد تحد من تقدم مسيرتها. وأضافت.. نحن نتولى مسؤولية الإعداد والتحضير للأحداث الخاصة بالبنك مثل اليوم المهني ونقوم بالإعلان عنه في وسائل الإعلام الاجتماعي كفيسبوك وتويتر وانستجرام كما نغطي الحدث أولا بأول بما في ذلك جميع الفعاليات التي رافقته إلى جانب الصور من خلال نفس الوسائط، مشيرة إلى أن العديد من العملاء باتوا يلجأون إلى وسائل الإعلام الاجتماعي لإيصال شكواهم. وأكدت أن إدارة الإعلام الاجتماعي تقوم بالتفاعل مع جميع الشكاوى وتتابع مشاكل العملاء خلال ساعات قليلة من خلال تحويل كل شكوى حسب نوعها والجهة المعنية بمتابعتها فمثلا الشكاوى المتعلقة بقسم الشيكات نحيلها إلى الإدارة ذات العلاقة بذلك ومثلها القروض وجميع التفاصيل الأخرى. كما تحدثت السيدة مريم العبيدلي مديرة دائرة الحسابات المركزية أنه بالنسبة للتوظيف فإن المستويات المطلوبة هي ثانوية عامة وجامعي وأخرى تهم أصحاب الخبرات.. وأكدت أن فريق العمل في إدارة الموارد البشرية يقوم بالرد على جميع إيضاحات واستفسارات المتقدمين للوظائف بالإضافة إلى إرشادهم لاختيار الوظيفة المناسبة.

فتتح بنك الدوحة، أحد أكبر البنوك التجارية في دولة قطر، مكتبًا تمثيليًا له في هونغ كونغ. وقد أعلنت السيدة أو كينغ تشي، سكرتير دائم الخدمات المالية والخزانة (الخدمات المالية) في هونغ كونغ عن افتتاح المكتب. وبهذه المناسبة، أقام بنك الدوحة ندوة لتبادل المعرفة حول "الفرص المتنامية في دول مجلس التعاون الخليجي" في فندق كونراد. وشهدت الندوة مشاركة لفيف من المصرفيين ورجال الأعمال وكبار الشركات المهتمة باستكشاف تطور الأعمال في منطقة دول مجلس التعاون الخليجي. وقد رحب بالحضور السيد إيفان ليو، رئيس مكتب بنك الدوحة التمثيلي في هونغ كونغ. كما حضر الحفل ممثلون عن القنصليات العامة لكل من الهند والكويت وماليزيا والسعودية وسنغافورة في هونغ كونغ. كما شارك في استقبال الضيوف السيد، غانيسان راماكريشنان، المسؤول عن مجموعة الخدمات المصرفية الدولية. وقد خاطب الحضور السيد شارلز إن جي، معاون المدير العام لشركة إنفست هونغ كونغ. وقد شرّف الندوة بالحضور أيضًا كبار المسؤولين من مجلس تنمية تجارة هونغ كونغ، وهيئة المؤسسات المالية الأجنبية بهونغ كونغ، وغرفة التجارة الهندية في هونغ كونغ، وغرفة تجارة سنغافورة في هونغ كونغ، ورابطة رجال أعمال هونغ كونغ – الشرق الأوسط. وخلال كلمته بهذه المناسبة، استعرض الدكتور ر. سيتارامان، الرئيس التنفيذي لبنك الدوحة توقعاته حول اقتصاد هونغ كونغ، فقال: "نما اقتصاد هونغ كونغ بواقع 3.3% خلال الربع الثاني من عام 2013 مقارنةً بنسبة النمو التي حققها عند 2.9% في الربع الأول من العام نفسه. فقد ساعدت الاستثمارات الداخلية على تحفيز النمو، فيما بقي الاستثمار الخارجي متراجعاً بسبب عدم استقرار المناخ الاقتصادي العالمي. وهو ما حدا بصندوق النقد الدولي في شهر أكتوبر 2013 بتخفيض توقعاته المتعلقة بنسبة نمو إجمالي الناتج المحلي لهونغ كونغ في عام 2013 إلى 3%. هذا وقد بلغت قيمة تجارة البضائع في هونغ كونغ لعام 2012 مبلغاً وقدره 942 مليار دولار أمريكي فيما بلغت قيمة تجارة الخدمات 185 مليار دولار أمريكي. ومن جهة أخرى، اتسم نمو الإقراض في القطاع المصرفي بهونغ كونغ بالمتواضع في ظل استمرار سلامة جودة الأصول، وانتعشت هوامش صافي الفوائد مساهمةً بزيادة أرباح البنوك، وبقيت مراكز رأس المال والسيولة بوضع سليم. وبحسب تقرير الاستثمار العالمي لعام 2013 الصادر عن منظمة مؤتمر الأمم المتحدة للتجارة والتنمية "أونكتاد"، صنفت هونغ كونغ الثالثة عالمياً من حيث تدفق الاستثمارات الأجنبية المباشرة في عام 2012". وتطرق الدكتور ر.سيتارامان في ختام حديثه إلى تطور العلاقات الثنائية بين قطر وهونغ كونغ حيث قال: "ارتفع حجم التبادل التجاري بين البلدين من 74 مليون دولار أمريكي في عام 2010 إلى 243 مليون دولار أمريكي في عام 2012. ويعزى ذلك الارتفاع بشكل أساسي إلى الزيادة الكبيرة في حجم الواردات من قطر. وتتمثل أهم صادرات هونغ كونغ في أجهزة الاتصالات والمركبات والمجوهرات بينما تتمثل أهم واردات هونغ كونغ من قطر في النفط وبوليمرات الإيثيلين. وفي شهر مايو 2013، وقعت قطر وهونغ كونغ اتفاقية شاملة لتجنب الازدواج الضريبي. ومن شأن هذه الاتفاقية تعزيز العلاقات الاقتصادية والتجارية بين البلدين وتوفير المزيد من المحفزات التي من شأنها تشجيع الشركات في قطر للاستثمار في هونغ كونغ".

أظهر مسح أجرته "رويترز" أن مديري صناديق الإستثمار في الشرق الأوسط يزدادون حذراً تجاه بعض أسواق الأسهم في وقت يلوح فيه تغيير في أجواء الإقتصاد العالمي. وأظهر المسح زيادة الإهتمام بسوق الأسهم القطرية حيث قال 33 % إنهم يتوقعون زيادة مخصصات الإستثمار هناك، إرتفاعا من 13 % في أكتوبر. ويرجع هذا فيما يبدو إلى اهتمام بالشركات بسبب توزيعات الأرباح مع اقتراب موسمها إذ تعرف الشركات القطرية ومنها البنوك بتوزيعاتها النقدية الكبيرة في منطقة الخليج. وقال 47 بالمائة من بين 15 مدير صناديق في المسح الشهري الذي يشمل المؤسسات الاستثمارية الرئيسية بالشرق الأوسط إنهم يتوقعون زيادة مخصصاتهم الإجمالية للاستثمار في الأسهم بالمنطقة في الأشهر الثلاثة القادمة في حين توقع الباقون استقرارها. وهذا تصويت لصالح الأسهم لكنه يأتي انخفاضاً من توقعات نسبتها 56 بالمائة لزيادة مخصصات الاستثمار في الأسهم في مسح الشهر الماضي. وأظهر المسح زيادة في نسبة من يتوقعون خفض مخصصاتهم للإستثمار في أدوات الدخل الثابت في الشرق الأوسط في الأشهر الثلاثة القادمة إلى 33 بالمائة من 19 بالمائة في أكتوبر. ويرجع هذا فيما يبدو إلى نهج تشديد السياسة النقدية لمجلس الإحتياطي الاتحادي (البنك المركزي الأمريكي) إذ تشير التوقعات الآن إلى أن هذا سيبدأ بحلول مطلع العام القادم رغم أن أي خفض في التحفيز النقدي سيكون تدريجياً على الأرجح. وأجري المسح على مدى الأيام العشر الماضية بواسطة منتدى "تريدنج ميدل إيست" الذي تخصصه رويترز للمحترفين في الأسواق المالية.

افتتحت الشركة المتحدة الخليجية للمناولة، الشركة الرائدة في تجارة وتأجير المعدات في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، مقراً جديداً لها في العاصمة الدوحة، بهدف تزويد السوق القطرية بأحدث المعدات العالمية، خاصة معدات هالوت الفرنسية، وأمَّان السويسرية. وأقامت الشركة المتحدة الخليجية للمناولة حفلاً كبيراً بمناسبة افتتاح مقرها الجديد في الدوحة بحضور السيد محمد عبد المعطي مراد الرئيس التنفيذي، وعدد من كبار المسؤولين في شركتي هالوت وأمَّان وحشد من الضيوف المهتمين في قطاع المعدات الثقيلة ورجال الأعمال. وتغطي المعدات التي توفرها الشركة المتحدة الخليجية للمناولة جميع القطاعات، مثل قطاع البناء، والشحن البحري والخدمات اللوجستية، والنفط والغاز، والبنية التحتية، إضافة إلى قطاع المعدات الصناعية والآليات والمركبات الإنشائية. وفي تصريح له عقب الافتتاح أكد السيد محمد عبد المعطي مراد أن دولة قطر تشهد تطورات مهمة في مختلف المجالات خاصة في قطاع الإنشاءات، في ضوء الاستعدادات الكبيرة التي تشهدها دولة قطر لاستضافة كأس العالم 2022 والحركة النشطة للبناء سواء للملاعب الرياضية أو الفنادق وغيرها من البنية التحتية اللازمة لاستضافة الحدث العالمي الكبير، وقد صاحب هذه الحركة الكبيرة في البناء إقبال كبير ومتزايد على المعدات الثقيلة خاصة الآليات والمركبات الإنشائية. وقال:" تعد دولة قطر ذات أهمية كبرى بالنسبة للشركة المتحدة الخليجية للمناولة، وقد أقامت الشركة علاقات متينة مع مختلف القطاعات في السوق القطرية، ويأتي افتتاح المقر الجديد للشركة لترسيخ تلك العلاقات وإقامة علاقات عمل جديدة. وأضاف أن الشركة المتحدة الخليجية للمناولة سترفد السوق القطرية بأحدث المعدات خاصة معدات هالوت الفرنسية وأمَّان السويسرية التي تعد في مقدمة المعدات العالمية والتي تلقى إقبالاً كبيراً من قبل مختلف القطاعات إذ تشمل معدات هالوت التي ستوفرها الشركة المتحدة: الرافعات المقصية التي تعمل بالكهرباء والديزل، والرافعات التلسكوبية والمفصلية والأذرع التلسكوبية التي تعمل بالديزل، وغيرها من المعدات. وأوضح السيد محمد عبد المعطي مراد أن الشركة المتحدة الخليجية للمناولة سترفد السوق القطرية كذلك بمعدات شركة أمَّان السويسرية ذات الجودة العالية خاصة المعدات المستخدمة في شق وتعبيد الطرق، إذ تشهد شركة أمَّان نجاحا دوليا منذ عام 1869. وتمثل الشركة المتحدة الخليجية للمناولة كذلك عدداً كبيراً من أهم العلامات التجارية على مستوى العالم في قطاع المعدات الثقيلة والشاحنات، ولوازم المقاولين من الآليات وغيرها، وتمكنت خلال السنوات الماضية من بناء سمعة راقية في السوق القطري عبر تعزيز النمو الاقتصادي لقطر بتوفير أرقى المعدات للشركات العاملة في أعمال البناء والبنية الأساسية، خاصة تلك التي تعمل مع الحكومة القطرية.