عقد بالدوحة اليوم ، الاجتماع الوزاري لفريق الاتصال لمنظمة التعاون الإسلامي المعني بالصومال الذي يهدف إلى حشد مزيد من الدعم الدولي لإرساء دعائم الأمن والتنمية والاستقرار للشعب الصومالي. وأكد سعادة الشيخ محمد بن عبدالرحمن آل ثاني نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الخارجية، في كلمته خلال افتتاح أعمال الاجتماع على أهميته ..وقال إنه يأتي في إطار الاهتمام الذي توليه دولة قطر للصومال، وفي إطار دورها كرئيس لفريق الاتصال ولتقديم مختلف أشكال الدعم لهذا البلد الشقيق. وتوجه سعادته بالشكر للأمانة العامة لمنظمة التعاون الإسلامي على إعداد تقرير عن الوضع في الصومال وهو التقرير المعروض على هذا الاجتماع. وقال إن انعقاد هذا الاجتماع يجسد توافق الدول الأعضاء في منظمة التعاون الإسلامي حول أهمية تأمين مستقبل الصومال، مضيفا لقد حان الوقت لأن يعيش المواطنون الصوماليون حياة آمنة ومستقرة ولن يتأتى ذلك إلا من خلال تحقيق الاستقرار وتوفير الأمن ومنح آفاق جديدة لتنمية اقتصادية واجتماعية وثقافية شاملة يستحقها الشعب الصومالي. وأكد في هذا السياق، على أهمية استكمال المكتسبات التي تحققت على أرض الواقع والمتمثلة في تحقيق التوافق الوطني وتشكيل حكومة اتحادية وإنشاء مؤسسات تنفيذية وتشريعية وبناء مؤسسات وطنية قادرة على قيادة البلاد وتحقيق تطلعات الشعب الصومالي في الأمن والاستقرار والتنمية. وحث سعادة نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الخارجية، على ضرورة مواصلة الجهود لاستكمال دعائم الديمقراطية في الصومال لتحقيق رؤية 2016 وإجراء الانتخابات العامة المقررة في 2020-2021 وصولا إلى الحكم الرشيد وإرساء وترسيخ مبادئ الشفافية والعدالة الاجتماعية واحترام حقوق الإنسان ودولة القانون. ونبه سعادته إلى أن هناك الكثير من التحديات الخطيرة التي ما تزال تواجه الصومال والتي يتعين علينا توفير كافة أوجه الدعم لمواجهتها، ولعل أبرز هذه التحديات هو تحدي الإرهاب والتطرف العنيف.. مشيرا في هذا السياق إلى أنه بالرغم من التقدم التدريجي في مواجهة سيطرة الجماعات المتشددة إلا أن الهجمات الإرهابية ما زالت متواصلة. وجدد سعادته في هذا الإطار، إدانة دولة قطر لهذه الاعتداءات الإجرامية التي تهدف إلى تقويض الاستقرار والوحدة الوطنية.. مؤكدا على أهمية تكثيف الجهود للقضاء عليها وتنفيذ الاستراتيجية وخطة العمل الوطنيتين من أجل منع ومكافحة التطرف العنيف. كما أشار سعادة الشيخ محمد بن عبدالرحمن آل ثاني نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الخارجية، إلى أن التحديات التي تواجه الصومال لا تتوقف عند تحقيق الأمن والاستقرار بل تتجاوزها إلى مواجهة الكوارث الطبيعية التي من أهمها موجات الجفاف الشديدة التي تجتاح البلاد باستمرار . وفي هذا الخصوص، ثمن سعادته الدور الإيجابي للدول التي قامت بتقديم المساعدة للشعب الصومالي.. مشددا على أهمية الدعم التنموي والاستثمار في المشاريع التي تدعم البنية التحتية والإنتاج على المدى الطويل. وأكد على أهمية العمل لإحداث وظائف وتشغيل الشباب الذين يشكلون القطاع الديموغرافي الأكبر في الصومال وذلك ليس بتحفيز النمو الاقتصادي فحسب بل وللمساهمة في التصدي للتطرف العنيف. كما ثمن سعادته في هذا السياق، استضافة دولة الكويت لمؤتمر المانحين لدعم قطاع التعليم المقرر في العام المقبل.. وأشاد باقتراح جمهورية تركيا لإيفاد بعثة لتقصي الحقائق إلى البلدان المتضررة من آفة الجفاف بما فيها جمهورية الصومال من أجل تحديد الاحتياجات. وأكد سعادته أن دولة قطر ستظل داعما أساسيا للصومال الشقيق، ولن تألو جهدا في تقديم المساعدات اللازمة لها.. لافتا في هذا الإطار إلى تقديمها معونات لصالح خطط وبرامج الحكومة الصومالية الفيدرالية في عدة مجالات وذلك بالشراكة مع الأمم المتحدة والبنك الدولي. وأوضح أن دولة قطر قدمت مؤخرا دعما للحكومة الصومالية بمبلغ 25 مليون دولار للمساهمة في إسقاط الديون عن الصومال في البنك الدولي، كما أنها تدعم تنمية القدرات الأمنية وبرامج التمكين الاقتصادي وخلق الوظائف للشباب، والصندوق الاستئماني لأجل السلام والمصالحة وتنفيذ مشاريع تنموية تشمل الطرق والمدارس والمستشفيات وغيرها مما يلبي احتياجات الشعب الصومالي الشقيق. وتابع سعادته يقول وفي هذا السياق وانطلاقا من مبدأ التكامل بين الأمن والتنمية وأهمية حماية المنجزات التي تمت فقد تم الإعلان عن الاستثمار المشترك بين الحكومتين القطرية والصومالية بشأن ميناء هوبيو بولاية غلمدغ الصومالية وكذلك تقديم الدعم لتحديث القطاع العسكري والأمني للصومال بالتنسيق مع الأمم المتحدة وخاصة البعثة الأممية لمساعدة الصومال لأهمية المواءمة مع الجهود التي يقودها الاتحاد الإفريقي من خلال بعثة حفظ السلام الإفريقية في الصومال. كما لفت إلى المنحة العسكرية المقدمة من القوات المسلحة القطرية لنظيرتها الصومالية.. وقال إن هذه المنحة تأتي تجسيدا للتعاون بين البلدين في هذا المجال. وجدد سعادته التأكيد في ختام كلمته، على استمرار دعم دولة قطر لحكومة الصومال وشعبها الشقيق لتحقيق آماله وتطلعاته في بناء دولته وتحقيق مستقبل مزدهر للأجيال القادمة.. متمنيا أن يحقق هذا الاجتماع الأهداف المرجوة وان تتكلل كافة الجهود والمساعي بالتوفيق والسداد.

استقبل معالي الشيخ عبدالله بن ناصر بن خليفة آل ثاني رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية ، صباح اليوم ، سعادة السيد ستيفن منوشن وزير الخزانة بالولايات المتحدة الأمريكية، والوفد المرافق ، بمناسبة زيارتهم للبلاد . جرى خلال المقابلة استعراض علاقات التعاون الثنائي والقضايا الإقليمية والدولية .

استقبل معالي الشيخ عبدالله بن ناصر بن خليفة آل ثاني رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية ، صباح اليوم ، سعادة الدكتورة جنان بوشهري وزيرة الأشغال العامة وزيرة الدولة لشؤون الإسكان بدولة الكويت الشقيقة ، التي تزور البلاد حاليا . جرى خلال المقابلة استعراض العلاقات الأخوية القائمة بين البلدين وسبل تعزيزها وتطويرها، إضافة إلى الأمور ذات الاهتمام المشترك.

استقبل حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى، بمكتبه بالديوان الأميري صباح اليوم، سعادة السيد مولود جاويش أوغلو وزير الخارجية بالجمهورية التركية الشقيقة والوفد المرافق، وذلك للسلام على سموه بمناسبة زيارته للبلاد للمشاركة في الاجتماع الوزاري لفريق الاتصال المعني بالصومال التابع لمنظمة التعاون الإسلامي. جرى خلال المقابلة، استعراض علاقات التعاون الاستراتيجي القائم بين البلدين الشقيقين وآفاق تعزيزها، كما تم استعراض أبرز المستجدات على الساحتين الإقليمية والدولية.

استقبل حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى، بمكتبه بالديوان الأميري صباح اليوم، سعادة السيد ستيفن منوشن وزير الخزانة في الولايات المتحدة الأمريكية الصديقة، والوفد المرافق . تم خلال المقابلة استعراض علاقات التعاون الاستراتيجي بين البلدين الصديقين والجهود المشتركة في مجال مكافحة الإرهاب، إضافة إلى مناقشة التطورات الإقليمية والدولية .

استقبل معالي الشيخ عبدالله بن ناصر بن خليفة آل ثاني رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية ، صباح اليوم ، سعادة السيد ستيفن منوشن وزير الخزانة بالولايات المتحدة الأمريكية، والوفد المرافق ، بمناسبة زيارتهم للبلاد . جرى خلال المقابلة استعراض علاقات التعاون الثنائي والقضايا الإقليمية والدولية .

انطلقت اليوم فعاليات النسخة الثالثة من الأسبوع العربي للتنمية المستدامة، الذي يستمر أربعة أيام، وتنظمه جامعة الدول العربية بالتعاون مع الأمم المتحدة . ويعد الأسبوع العربي للتنمية المستدامة أكبر منصة إقليمية عربية تتناول تحقيق أهداف التنمية المستدامة 2030 في المنطقة العربية. ويهدف الأسبوع العربي إلى بحث سبل دعم هذه الأهداف، من خلال حضور ومشاركة أكثر من 1500 من كبار المسؤولين، ومتخذي القرار المعنيين بملفات التنمية المستدامة على مستوى المنطقة العربية. وتعقد النسخة الثالثة من الأسبوع العربي للتنمية المستدامة تحت شعار (شراكة متكاملة لمستقبل مستدام)، وسيتم خلال الأسبوع العربي التركيز على ثلاثة محاور رئيسية هي التكامل بين شركاء التنمية، والتحول إلى حياة أفضل، وآفاق جديدة لعالم متغير، وذلك في إطار أكثر من 40 جلسة حوارية، كما سيصاحب الأسبوع العربي للتنمية المستدامة معرض لأهم المنتجات والابتكارات في المنطقة العربية المتعلقة بالتنمية المستدامة. وتتضمن فعاليات النسخة الثالثة من الأسبوع العربي للتنمية المستدامة استعراض لبعض من جهود الدول العربية في أهم قضايا المنطقة، مثل جلسة الدول العربية وتنفيذ أهداف التنمية المستدامة في عالم متغير، واجتماع حول تحقيق التنمية المستدامة في الدول المتأثرة بالنزاعات، وجلسة حول تحقيق التنمية المستدامة في السودان، وجلسة حول تحقيق التنمية المستدامة في العراق، وجلسة حول تحقيق التنمية المستدامة في اليمن، وجلسة الجاهزية واستشراف المستقبل في المنطقة العربية. كما تناقش فعاليات الأسبوع العربي العلاقة بين التنمية المستدامة وكل من الإعلام والثقافة والتعليم والشباب، وذلك في جلسة الإدارة الاستراتيجية للإعلام التنموي، وجلسة ثقافة الاستدامة في العالم العربي: التحديات والفرص، وجلسة الشباب العربي وتعزيز التعليم من أجل التنمية المستدامة، وورشة عمل حول ريادة الأعمال المجتمعية بقيادة الشباب، وجلسة التنوير: الطريق إلى 2030، وجلسة التعليم والتعلم .. نحو مستقبل أفضل، وجلسة دور شباب العلماء في تحقيق التنمية المستدامة، وجلسة مبادرات شبابية في التنمية المستدامة. وتناقش الفعاليات أيضاً قضايا مرتبطة بالمحورين الاقتصادي والبيئي منها ، جلسة إشراك القطاع الخاص في تحقيق أهداف التنمية المستدامة، وجلسة الفرص والتحديات للمدن المستدامة في الوطن العربي.

كشفت سعادة الشيخة المياسة بنت حمد بن خليفة آل ثاني، رئيس مجلس أمناء متاحف قطر عن تفاصيل مهرجان أجيال السينمائي في دورته السابعة الجديدة . وخلال حسابها الرسمي في سلسلة تغريدات عبر تويتر قالت سعادتها : بعد شهور من التحضير وانتقاء أفضل الأفلام واختيار أفضلها حول العالم، يسعدنا الكشف عن تفاصيل الدورة السابعة من مهرجان اجيال السينمائي والذي سيعرض لعشاق السينما 96 فيلمًا من 39 دولة ستنال جميعها إعجاب عشاق السينما من مختلف الأعمار وستقدم لهم قصصًا ملهمة #ajyal19 كما أوضحت أن فيلم افتتاح الدورة السابعة هو إن شئت كما في السماء لإيليا سليمان في عرضه الأول بالشرق الأوسط، وهو عمل فلسطيني حائز على الجوائز ويركز على بحث الإنسان الدائم عن الهوية أينما ذهب.. وأضافت أن شعار مهرجان أجيال هذا العام هو اكتشف الأفلام، اكتشف الحياة وهو مستوحى من عبارة وردت قي كتاب ألفه روبرت ماكي عن كتابة السيناريو، ويركز على التغيّر الذي يمكن للإنسان أن يلمسه بسبب ما شاهده على الشاشة الكبيرة من أفلام ملهمة. كما كشفت عن إقامة العروض السينمائية المخصصة للجمهور لأول مرة في صالات السينما القريبة منهم، وتحديدًا في نوفو سينما اللؤلؤة، ڤوكس سينما دوحة فيستيفال سيتي، بالإضافة الى مقر المهرجان الرئيسي في كتارا.

اجتمع سعادة السيد سلطان بن سعد المريخي وزير الدولة للشؤون الخارجية، اليوم، مع سعادة الدكتور الصديق عبدالعزيز عبدالله وكيل وزارة الخارجية بجمهورية السودان. تم خلال الاجتماع استعراض علاقات التعاون الثنائي بين البلدين وسبل دعمها وتطويرها وتعزيز آفاق التعاون، بالإضافة إلى الموضوعات ذات الاهتمام المشترك. حضر الاجتماع عدد من المسؤولين بوزارة الخارجية.

بعث حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى ، ببرقية تهنئة، إلى فخامة الرئيس لورنتينو كورتيزو رئيس جمهورية بنما، بمناسبة ذكرى استقلال بلاده. كما بعثسمو الشيخ عبدالله بن حمد آل ثاني نائب الأمير، ببرقية تهنئة، إلى فخامة الرئيس لورنتينو كورتيزو رئيس جمهورية بنما، بمناسبة ذكرى استقلال بلاده. كما بعث معالي الشيخ عبدالله بن ناصر بن خليفة آل ثاني رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية، ببرقية تهنئة، إلى فخامة الرئيس لورنتينو كورتيزو رئيس جمهورية بنما، بمناسبة ذكرى استقلال بلاده.

حذرت إدارة الأرصاد الجوية من رياح قوية متوقعة مع أمواج عالية في البداية على بعض المناطق في البحر.. وتوقعت أن يكون الطقس على الساحل حتى الساعة السادسة مساء اليوم، حارا نسبيا نهارا مع غبار خفيف على بعض المناطق أحيانا وبعض السحب.. وفي البحر يصاحب الطقس غبار خفيف أحيانا . وتكون الرياح على الساحل شمالية غربية إلى شمالية بسرعة تتراوح بين 5 عقد و15 عقدة تصل إلى 18 عقدة على بعض المناطق .. وفي البحر تكون الرياح شمالية غربية إلى شمالية بسرعة تتراوح بين 8 عقد و18 عقدة، تصل الى 23 عقدة على بعض المناطق في البداية . ويتراوح مدى الرؤية الأفقية بين 4 و8 كيلومترات. ويتراوح ارتفاع الموج على الساحل بين قدمين و4 أقدام.. وفي البحر بين 3 و5 أقدام، يرتفع إلى 7 أقدام على بعض المناطق في البداية. أقصى درجة حرارة متوقعة في الدوحة /33/ درجة مئوية. وتكون مواعيد المد والجزر كالتالي: الدوحة: أعلى مد في التاسعة و11 دقيقة صباحا .. وأدنى جزر في الخامسة و41 دقيقة مساء . الوكرة: أعلى مد في التاسعة و57 دقيقة صباحا. مسيعيد: أعلى مد في العاشرة و56 دقيقة صباحا. الخور: أعلى مد في الثامنة و3 دقائق صباحا . الرويس: أعلى مد في الثامنة و47 دقيقة صباحا.. وأدنى جزر في الثالثة و46 دقيقة عصرا. دخان: أعلى مد في الثانية و5 دقائق ظهرا.. وأدنى جزر في الثامنة و3 دقائق صباحا. تغرب الشمس بحول الله تعالى، عند الساعة الرابعة و51 دقيقة.

إضافة درجتي الخاصة والممتازة لموظفي التعليم بداية المربوط للدرجة الخاصة ٤٨ ألف ريال ونهايته ٥٣ ألف ريال بداية المربوط للدرجة الممتازة ٥٣ ألف ريال ونهايته ٥٨ ألف ريال شهران إجازة وضع براتب إجمالي للموظفة إجازة براتب إجمالي لمرافق المريض طول فترة العلاج ٣٥٪ علاوة بدل طبيعة عمل لمدير المدرسة والنائب والموظف تقييم الموظف بـ ضعيف في حال عدم حصوله على الرخصة المهنية صرف راتب شهر أساسي كحافز للموظف المتميز إنهاء خدمة الموظف في حال الانقطاع عن العمل دون إذن أصدر مجلس الوزراء القرار رقم ٣٢ لسنة ٢٠١٩، بإصدار النظام الوظيفي لموظفي المدارس، والذي أقر بأن تسري على موظفي المدارس أحكام قانون الموارد البشرية المدنية ولائحته التنفيذية. ونشر القرار في العدد ٢٢ من الجريدة الرسمية. ونص القرار على استحقاق مدير المدرسة ونائب المدير والموظف الأكاديمي بدل طبيعة عمل شهريا بواقع ٣٥٪ من الراتب الأساسي، ويستحق الموظف القطري الحاصل على مؤهل دبلوم ما بعد الشهادة الثانوية الذي يشغل وظيفة مساعد معلم حافزا شهريا بواقع ٢٠٠٠ ريال، فيما يستحق الموظف القطري حامل الشهادة الثانوية الذي يشغل وظيفة مساعد معلم حافزا شهريا بواقع ١٥٠٠ ريال. كما نص القرار على أن الموظف القطري يستحق بدل إشراف شهري من ١٢٥٠ ريال إلى ٣٠٠٠ ريال بحسب منصبه، فيما يستحق غير القطري هذا البدل بواقع ٧٥٠ ريال شهريا، كما يستحق الموظف الأكاديمي بالوزارة علاوة توجيه بواقع ٣٠٠٠ ريال شهريا، ويجوز لوزير التعليم منح الموظف الإداري القطري بدل استقطاب بواقع ٢٠٪ من الراتب الأساسي، ويحدد الوزير شروط وضوابط منح هذا البدل. وفيما يتعلق بنظام تقييم الأداء؛ فقد نص القرار على قيام المدرسة بوضع تقارير تقييم الأداء للموظفين سنويا وفقا للنماذج المعتمدة من الوزير، على أن تتولى لجنة شؤون المدارس تقييم أداء مدير المدارس سنويا بمراعاة نتائج الطلبة وتقييم أداء المدرسة، ويضع الرئيس المباشر تقييم أداء الموظف ويُعتمد من مدير المدرسة خلال النصف الأول من شهر يونيو من كل عام أكاديمي، وتكون مستويات تقييم الأداء على النحو التالي: ممتاز ٩٠٪ فأعلى – جيدا جدا أعلى من ٧٥٪ - جيد أعلى من ٦٥٪ - مقبول ٥٠٪ إلى ٦٥٪ - ضعيف أقل من ٥٠٪. ويكون تقييم أداء الموظف الذي لم يحصل على الرخصة المهنية التي تحددها الإدارة المختصة أو لم يقم بتجديدها بمستوى ضعيف، ويجوز للموظف أن يتظلم إلى لجنة موظفي المدارس خلال ١٥ يوما من تاريخ علمه، وتبت اللجنة في التظلم خلال ٣٠ يوم من تاريخ تقديمه، ويعتبر انقضاء الميعاد المذكور دون إخطار الموظف بتعديل التقرير بمثابة قرار بالرفض. ويجوز للوزير، وفقا لنص القرار، صرف حافز تميز لموظفي المدارس أصحاب الأداء المتميز بواقع راتب أساسي لشهر واحد، ويُعتمد في ذلك بأداء المدرسة ونتائج الطلاب وتقارير تقييم أداء موظفيها خلال السنة، ويُقتصر الصرف على الموظف الذي يحصل على تقييم أداء بمستوى ممتاز أو جيد جدا. أما في الفصل الرابع الخاص بالترقيات فقد نص القرار على: يُشترط في الترقية بالأقدمية للوظائف حتى الدرجة الأولى للموظفين القطريين بالمدارس ألا يقل مستوى تقييم الموظف في السنتين الأخيرتين عن جيد وقضاء المدة البينية المحددة بدليل وصف وتصنيف وترتيب الوظائف العامة واجتياز الدورات التدريبية التي تحددها الوزارة، كما يُشترط للترقية لوظائف الدرجتين الخاصة والممتازة ألا يقل مستوى تقييم أداء الموظف في السنتين الأخيرتين عن جيدا جدا. وفي الفصل الخامس الخاص بالإجازات منح القرار الموظفة إجازة وضع براتب إجمالي لمدة شهرين لا تُحسب من إجازاتها الأخرى، على أن تقدم الموظفة تقريرا طبيا يثبت الوضع أو صورة طبق الأصل من شهادة ميلاد الطفل، وتكون مدة الإجازة في حالة وضع توائم ٣ أشهر، ويجوز للوزير تمديد هذه الإجازة لمدة لا تجاوز شهرا براتب أساسي. ويجوز للوزير منح الموظف إجازة براتب إجمالي لمرافقة مريض للعلاج خارج الدولة إذا كان الزوج أو أحد الأقارب حتى الدرجة الثانية في الحالات التي تستدعي اصطحاب مرافق بناءً على توصية من الجهة الطبية المختصة بوزارة الصحة العامة، وتكون مدة الإجازة للفترة اللازمة لعلاج المريض بالخارج. ونص القرار على عدد من المخالفات التي يُحظر على الموظف ارتكابها وهي: مخالفة اللوائح أو الأنظمة أو القواعد المعمول بها في المدرسة، وإعطاء الدروس الخصوصية، وتسريب الاختبارات بأي وسيلة، والمساعدة على الغش في الاختبارات أو تسهيله بأي وسيلة، وكل موظف يخالف الواجبات أو يرتكب المحظورات يُجازى تأديبيا، ولا يجوز توقيع أي جزاء تأديبي إلا بعد التحقيق مع الموظف وسماع أقواله، وللموظف أن يتظلم من قرار الجزاء إلى لجنة موظفي المدارس خلال ٣٠ يوما من تاريخ إخطاره بهذا القرار. وبحسب الفصل السابع من قرار مجلس الوزراء؛ تنتهي خدمة الموظف في حال انقطاعه عن عمله بغير إذن لمدة ١٥ يوما متصلين أو انقطاعه عن عمله بغير إذن أكثر من ٣٠ يوما غير متصلين في السنة، ويجب على مدير المدرسة إخطار الموظف بأية وسيلة بعد الانقطاع بسبعة أيام، وفي جميع الأحوال يكون للوزارة سلطة تقديرية في قبول الأعذار المبررة للانقطاع أو عدم قبولها، ويجوز للموظف أن يتظلم من قرار إنهاء خدمته خلال ١٥ يوما من تاريخ علمه، وتبت اللجنة في التظلم خلال ٣٠ يوما من تقديمه. وتنشأ بالوزارة لجنة تُسمى لجنة شؤون المدارس ولجنة أخرى تسمى لجنة موظفي المدارس، تتولى كل منهما الاختصاصات المخولة لها بموجب هذا النظام. وتتولى الإدارة المختصة نقل موظفي المدارس بالوزارة من القطريين الموجودين بالخدمة إلى الدرجات المعادلة لدرجاتهم، ويحتفظ هؤلاء الموظفون برواتبهم الأساسية التي يتقاضونها في تاريخ العمل بهذا النظام، إذا كانت تزيد على بناية مربوط الدرجة المنقولين إليها. ويُنقل إلى الدرجة الخاصة الموظفون القطريون الموجودون في الخدمة ممن أمضوا في الدرجة الأولى مدة خدمة لا تقل عن ٥ سنوات على ألا يقل مستوى الموظف عن السنتين الأخيرتين عن جيدا جدا، وأن يكون حاصلا على مؤهل الثانوية العامة أو ما يُعادلها، وفي هذه الحالة يتقاضى الموظف بداية مربوط الدرجة المنقول إليها أو الراتب الأساسي الذي كان يتقاضاه في تاريخ العمل بهذا النظام، ولا يؤثر النقل على موعد استحقاق العلاوة الدورية.

أكدت مصادر مطلعة لـ الشرق أن إعادة الهيكلة المتكررة لمركز النور للمكفوفين تسببت في ارتباك بأوساط الموظفين، الذين أكدوا أن المركز يعاني من الغموض، وذلك نتيجة تنقلات المركز الكثيرة خلال السنوات الأخيرة، حيث تمت إعادة هيكلة المركز إدارياً 5 مرات خلال 3 سنوات فقط، وإرجاع تبعيته لأكثر من جهة مثل مركز الشفلح ومن ثم استقلاليته، وبعد ذلك إرجاعه ليتبع وزارة التعليم والتعليم العالي، وبعدها المؤسسة القطرية للعمل الاجتماعي، الأمر الذي اُثر على أداء الموظفين والعاملين فيه، مما يؤثر بدوره على الخدمات المقدمة لفئة المكفوفين. وأكد موظفون لـ الشرق أنه منذ انتقال تبعية المركز للمؤسسة القطرية للعمل الاجتماعي، شهد تغييرات كثيرة تمثلت في إلغاء بعض الإدارات واستحداث أخرى، فضلا عن عدم وجود مدير عام للمركز، مشيرين إلى عدم وجود مدير للشؤون المالية والإدارية، وكذلك لا يوجد بالمركز قانون موارد بشرية واضح على حد تعبيرهم، كما تم إلغاء السلفيات للموظفين، وأيضا توقفت الترقيات، وذلك لأسباب مجهولة وغير معلنة للموظفين، الأمر الذي أدى إلى تعطل مصالح بعضهم، بسبب عدم وجود مرجعية أو مدير يرعى مصالحهم ويستمع لشكواهم. وقالوا إن هناك حالة من عدم الوضوح بين موظفي المركز، التي أثرت على آلية العمل به، كما أثرت على الخدمات المقدمة للطلاب من فئة المكفوفين، موضحين أنه عندما جاء قرار نقل تبعية مركز النور للمكفوفين إلى المؤسسة القطرية للعمل الاجتماعي، كانت المؤسسة تسير بخطى ثابتة وواضحة في أول الأمر مراعية وضع المركز، والفئة التي يخدمها بحيث تكون لهم رعاية اجتماعية وإشراف تربوي واجتماعي خاص بهم يتناسب مع طبيعتهم، ولكن ما يحدث عكس ذلك. وتابعوا: الطلاب أيضا متضررون من هذه الحالة، خاصة أن هناك نقصا في عدد المعلمين، فمنذ فترة تصل إلى شهر لا توجد أوراق برايل بالمراكز، مطالبين بضرورة تحقيق الاستقرار الوظيفي والإداري للمركز، الذي ينعكس بدوره على الطلاب المكفوفين. وأشار عدد من الموظفين إلى انه كان توجد بالمركز لجنة تطوعية لتوظيف ذوي الإعاقة، كانت تختص بتوظيف الخريجين من أبناء المركز من المكفوفين، تم إيقافها، كما توقفت الدورات التأهيلية والتدريبية، والتي كان يحصل عليها الموظفون، فلا يوجد تطوير لقدراتهم التي تنعكس على أدائهم والخدمات التي يقدمونها للطلاب، وذلك بعد أن تم تجميد مهام إدارة البحث والتطوير، لافتين إلى انه أيضا الكثير من الفعاليات التي كانت تنظم ويشارك بها الطلاب، توقفت فلم يعد يشارك الطلاب في أي أنشطة. وفي ما يتعلق بقسم المناهج أكد بعض الموظفين أنه ايضا يواجه عدة إشكاليات، حيث توقفت عملية تطوير مناهج المكفوفين. يذكر أن مركز النور للمكفوفين قد انتقلت تبعيته من وزارة التعليم والتعليم العالي إلى المؤسسة القطرية للعمل الاجتماعي، واستبشر العاملون في المركز من هذا النقل وما يترتب عليه من تعديل كثير من أمور الطلاب والموظفين، إلا أن ما يحدث من عدم استقرار الموظفين، ينعكس على استقرار الطلبة الذين هم أساس العمل.

عبدالله: الاكتتاب فرصة للقطريين للمشاركة في نجاح بلدنا أعلنت شركة بلدنا ش.م.ع.ق، شركة مساهمة عامة تحت التأسيس، عن طرح الأسهم الاستراتيجية المؤلفة من 437,230,000 سهم من أسهم الطرح، والتي تعادل نسبة 23 % من إجمالي رأسمالها، وتخصيصها بالكامل للمستثمرين الاستراتيجيين الخمس والتي تضم الهيئة العامة للتقاعد والتأمينات الاجتماعية 190,100,000 (10%) وشركة حصاد الغذائية ش.م.خ.ق (خاصة) 95,050,000 (5% )،اضافة الى شركة الميرة للمواد الاستهلاكية 76,040,000 4% وشركة قطر لإدارة الموانئ (مواني قطر) 38,020,000 (2%)،ثم شركة ودام الغذائية 38,020,000 (2%). وقالت الشركة في بيان لها امس ان وجود مثل هذه الشركات ضمن بلدنا يعبر عن ثقة كبيرة في الشركة ويؤكد أهميتها بالنسبة للاقتصاد والأمن الغذائي في قطر. واضافت ان المستثمرين الاستراتيجيين يمثلون سلسلة الأمن الغذائي القيّمة، والتي تضم الاستثمارات الدولية والموانئ والخدمات اللوجستية، بالإضافة إلى استيراد اللحوم ومعالجتها، وأخيرا محلات السوبر ماركت. وبحسب الشركة فإن ممثلين عن حصاد للأغذية والهيئة العامة للتقاعد والتأمينات الاجتماعية، سينضم الى مجلس الادارة بعد تعيينهم في الجمعية العامة التأسيسية في 26 نوفمبر 2019. ووصف الدكتور كامل عبد الله، الرئيس التنفيذي لمجموعة بلدنا الاكتتاب بأنه فرصة للقطريين للمشاركة في نجاح شركة بلدنا ونموها المستقبلي بوصفها أكبر منتج للألبان والمشروبات في قطر. مثمنا إقبال المستثمرين الاستراتيجيين المؤهلين للمشاركة في الطرح العام الأولي للشركة، حيث يقدم الكثيرون منهم لشركة بلدنا تجاربهم القيمة في هذا القطاع أو عبر أدوارهم الفعالة في برنامج قطر الوطني للأمن الغذائي، كالسيد محمد بدر السادة، الذي انضم إلى إدارة مجلس بلدنا ش.م.ع.ق ليشغل منصب نائب رئيس مجلس الإدارة. واوضح الى ان صافي عوائد حصيلة الطرح سيتم استخدامه لدعم ميزانية شركة بلدنا ولضمان نجاحها على المدى الطويل خلال فترة توسعها الحالي، وسد أي ثغرات في صناعة الألبان الطازجة، والمساهمة في تحقيق الاكتفاء الذاتي للدولة بما يتماشى مع البرنامج الوطني للأمن الغذائي ورؤية قطر 2030 . واشار إلى أن أسهم الطرح التي تم تخصيصها للمستثمرين الاستراتيجيين تتمتع بنفس الحقوق والالتزامات التي تتمتع بها أسهم الطرح المكتتب فيها من قبل المستثمرين الأفراد و المستثمرين من الشركات.

أطلقت وزارة المواصلات والاتصالات بالشراكة مع وزارة التعليم والتعليم العالي برنامج ساعة من البرمجة ضمن مبادرة مبرمجو تسمو، وذلك على هامش مؤتمر ومعرض قطر لتكنولوجيا المعلومات - كيتكوم 2019. وكان كل من سعادة ريم المنصوري، وكيل الوزارة المساعد لشؤون تنمية المجتمع الرقمي في وزارة المواصلات والاتصالات، وسعادة الدكتور إبراهيم بن صالح بن خليفة النعيمي وكيل وزارة التعليم والتعليم العالي قد دشنا الحدث، في مركز قطر الوطني للمؤتمرات حيث عُقد كيتكوم 2019. كما تم الإعلان عن الفائزين بمسابقة مهرجان البرمجة الأولى التي عقدت لطلاب المدارس الابتدائية والإعدادية والثانوية في قطر. حيث شارك في المسابقة التي جرت يومي 30 و31 أكتوبر، نحو 20 متسابقاً لكلٍّ من فئتي المدارس الابتدائية والإعدادية، بينما شارك 28 طالباً في فئة المرحلة الثانوية، حيث قام سعادة الدكتور إبراهيم بن صالح النعيمي وكيل وزارة التعليم والتعليم العالي بتقديم الشهادات والجوائز للفائزين. وتهدف مبادرة مبرمجو تسمو في المقام الأول إلى تشجيع الشباب على المشاركة في البرمجة وتشمل المبادرة ساعة البرمجة ((Hour of Code ومهرجان البرمجة (Codefest) والفتيات قادرات على الابتكار ((Girls Can Innovate. وقد تم اختبار المشاركين في فئة المدارس الابتدائية على السرعة والكفاءة في لغة سكراتش للبرمجة، بينما اختُبر المتنافسون في فئة المرحلة الإعدادية في مهاراتهم في التعامل مع مجموعة ليجو مايندستورمز روبوتيكس، كما أجرى اختبار لطلاب فئة المدارس الثانوية في براعتهم في لغة برمجة بايثون. وفاز عبدالرحمن محمد من مدرسة سعد بن معاذ للبنين في فئة المدارس الابتدائية، بينما حل خالد وليد من مدرسة الزبير بن العوام للبنين، ويسرا سلطان، من مدرسة الخنساء الابتدائية للبنات، في المركزين الثاني والثالث على التوالي. وعن فئة المرحلة الإعدادية، حل الزبير نشوان، من مدرسة أبو بكر الصديق، في المرتبة الأولى، فيما حل عبدالله شريف من نفس المدرسة، ويامن عاصم، من مدرسة حمزة الإعدادية، في المرتبتين الثانية والثالثة على التوالي. كما فاز مازن السيد، من مدرسة طارق بن زياد، عن فئة المرحلة الثانوية، مع أحمد يوسف، من مدرسة علي بن جاسم في المرتبة الثانية وأحمد عصام الدين من نفس المدرسة، في المرتبة الثالثة، وقد تم تكريم جميع الفائزين وتسليمهم الدروع وشهادات التقدير والجوائز المالية. ومن المتوقع أن يصبح مهرجان البرمجة فعالية سنوية، وهي تعتبر مسابقة وطنية تهدف إلى استحداث منصة للعقول الشابة للاستفادة من معرفتها ومهاراتها في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، كما تهدف إلى رعاية وتشجيع الاهتمام بالتكنولوجيا الرقمية لدى طلبة المدارس بما يتماشى مع رؤية برنامج قطر الذكية، تسمو.

أعلنت فودافون قطر عن إطلاقها هاتف oppo Reno 5G بداية من 10 نوفمبر الحالي، وذلك بصورة حصرية من أجل توفير الفرصة للعملاء للاستمتاع بمزايا الجيل الخامس الاستثنائية، وجاء الإعلان عن ذلك على لسان السيد مهدي سعد الحبابي، رئيس قطاع الأعمال في فودافون قطر، والسيد محمد عمران، المدير العام لشركة برايم للتوزيع والتجارة، الموزع الحصري لهواتف OPPO في قطر، وذلك على هامش مشاركة فودافون في مؤتمر ومعرض كيتكوم 2019، وسوف تُعلن فودافون قطر عن تفاصيل إضافية حول الإطلاق، والإتاحة، والسعر، خلال الأيام المقبلة. وفي هذا الصدد، أبدى السيد مهدي سعد الحبابي رئيس قطاع الأعمال في فودافون قطر فخر الشركة بشراكتها مع شركة برايم للتوزيع والتجارة لتزويد العملاء في قطر بآخر الابتكارات، حيث تلتزم فودافون قطر بجعل سرعات تقنية الجيل الخامس غير المسبوقة في متناول الجميع في قطر، وهو الهدف من استثمار الشركة في نشر شبكتها المتعلقة بـ 5G، وإطلاق منتجات وخدمات من شأنها الارتقاء بتجربة الهاتف الجوال. من جهته، قال السيد محمد عمران المدير العام لشركة برايم للتوزيع والتجارة، إن الشركة سعيدة بتوفيرها لهواتف oppo Reno 5G في قطر وحصريا لشركة فودافون، مشيرا إلى أن الهاتف يعتمد في طبيعة تشغيله على شبكة الجيل الخامس، البالغة التطور التي توفرها فودافون قطر، ما سيسمح للمستخدمين بتجربة العالم من حولهم عبر وسائل جديدة، من تنزيل أسرع إلى ممارسة الألعاب الإلكترونية بسلاسة والمشاهدة السريعة وغيرها الكثير، حيث يستخدم الهاتف تقنيات ابتكارية للارتقاء بتجربة التصوير الفوتوغرافي والترفيه في الهواتف الذكية إلى آفاق غير مسبوقة، وذلك بالتضامن مع السرعة الخارقة التي توفرها تقنية 5G. كما يشمل هاتف oppo Reno 5G كاميرا ذات عدسة فائقة الوضوح بدقة 48 ميجابكسل، وعدسة تيليفوتو 13 ميجا بكسل، وعدسة واسعة الزاوية 8 ميجا بكسل.، كما يوفر شاشة بانورامية شاملة، ويُمكّن التصميم الابتكاري من تغطية الكاميرا الأمامية عند الضرورة، ناهيك عن توافرها على خاصية الذكاء الاصطناعي التي تتيح إمكانية التفريق بين موضوع الصورة والخلفية للحصول على صور احترافية، بالإضافة إلى تزويده بمعالج Snapdragon 855 من كوالكوم، بسعة 256 جيجابايت وذاكرة وصول عشوائي تبلغ 8 جيجابايت، فضلاً عن بطارية بقدرة 4065 ميلي إمبير، مما يوفر تجربة لا تُضاهى للمستخدم. زد على ذلك ملاءمته لمحبي الألعاب الإلكترونية، حيث يوفر تحسينات رائعة لجهة الأداء، خاصة في مجالات تجربة اللعبة، وسرعة النظام، وسرعة فتح التطبيقات، على التوالي.

* كبرى الشركات العالمية المتخصصة في المجوهرات تشارك في المعرض * عسجد يقدم مختلف الخدمات اللوجستية للعارضين * د. العمادي: نشكر إدارة الجمارك على دعمها للمعرض والقطاع الخاص بشكل عام افتتح يوم الجمعة معرض عسجد للمجوهرات الذي يقام بجاليريا الحزم، و تستمر فعالياته حتى 7 نوفمبر الجاري، ويمثل المعرض نقلة نوعية و اضافة مهمة الى معارض المجوهرات التي تنظمها دولة قطر. هذا و قد شهد معرض عسجد اقبالا حافلا عقب افتتاحه، بحضور الدكتور محمد عبد الكريم العمادي الرئيس التنفيذي لشركة العمادي للمشاريع. وفي هذا السياق علق د. العمادي قائلا: ان اكثر من 90 شركة محلية و عالمية تشارك في معرض عسجد. وهذا ما يميز المعرض و يثريه. و أعرب د. العمادي عن سروره بالإقبال الحافل الذي يشهده المعرض مؤكدا على ثقته التامة بنجاح النسخة الاولى من المعرض. وقال د. العمادي ان معرض عسجد يضم منتجات جديدة وشركات جديدة تدخل قطر لأول مرة، بالإضافة الى قاعات جديدة مزودة بكافة التجهيزات، كاشفا عن ان كبرى الشركات العالمية المتخصصة في المجوهرات والألماس واللؤلؤ تشارك في المعرض، كما ان هناك شركات عالمية جديدة دخلت قطر لأول مرة من خلال معرض عسجد. وأضاف د. العمادي: ان في معرض عسجد يتم التركيز على نوعية المعروضات وليس كميتها، و قد قمنا بالتجديد في كل شيء من حيث نوعية المعروضات والمنتجات، مشيرا الى أن من بين العارضين شركة دي بيرز والتي تعد من أكبر واعرق شركات المجوهرات والالماس في العالم، والتي تزود حاليا 30% من الشركات العالمية بالمجوهرات والالماس. هذا وقد أشار د. العمادي الى ان عسجد لا يتعارض مع معرض الدوحة للمجوهرات والساعات وانما يتكامل معه، مشيرا الى انه لأول مرة في قطر يتم تزويد المعرض بكافة التجهيزات اللوجستية والتي يحتاجها العارضون لإنجاح المعرض، مضيفا: يوفر مول الحزم للعارضين أفخم قاعة عرض للمجوهرات لا في قطر فحسب بل في المنطقة و العالم. وكما يعلم الجميع يعد مول الحزم وجهة القطريين الأولى في الدولة. وأشار الى انه تم العمل على هذا المعرض بعد النجاح الكبير الذي حققه معرض طيب الحزم الذي تم تنظيمه من حوالي 3 أشهر تقريبا، والذي حقق نجاحا بكل المقاييس واستقطب شركات من المنطقة وخاصة الكويت، والذي ترتب عليه زيادة حجم المبيعات. هذا وأكد د. العمادي ان نجاح تنظيم معرض عسجد ستكون له انعكاسات ايجابية من ناحية تنشيط المبيعات بالسوق القطري وتعزيز قطاعات السياحة و الطيران و زيادة الاشغال بقطاع الضيافة من فنادق و مطاعم ومواصلات، مؤكدا على دور المعرض في دعم مختلف القطاعات الاقتصادية بالدولة. وأضاف د. العمادي قائلا: هدفنا الرئيسي من تنظيم المعرض هو دعم الاقتصاد الوطني وتعزيز الثقة والتفاؤل بأن قطر بألف خير عبر استقطاب العديد من الشركات العالمية التي تأتي لأول مرة الى السوق القطري للمشاركة بالمعرض. وأكد العمادي على قدرة مول الحزم على التخصص والتميز دائما، مؤكدا على ان المول يراهن على المواطن بالدرجة الأولى كاشفا ان 98% من زوار الحزم هم بالفعل مواطنون قطريون.

قال سعادة تشانغ مو كيم، سفير جمهورية كوريا الجنوبية في الدوحة: إن العلاقات بين قطر وكوريا الجنوبية هي علاقات منفعة متبادلة، حيث يستفيد كلا البلدين منها، مؤكدا أن قطر وكوريا تحافظان على علاقات قوية في مجال الطاقة والقطاعات الاقتصادية على مدى عقود، وأضاف السفير مو كيم: إن قطر حاليا هي المورد رقم واحد للغاز الطبيعي المسال إلى كوريا وثامن أكبر شريك أجنبي في سوق البناء، وكوريا شريك تجاري رقم اثنين لقطر. جاء ذلك في كلمته خلال حفل استقبال أقامته السفارة بمناسبة العيد الوطني لكوريا الجنوبية، بحضور سعادة الدكتور عيسى بن سعد الجفالي النعيمي، وزير العدل القائم بأعمال وزير الدولة لشؤون مجلس الوزراء، وسعادة الدكتور محمد بن عبدالواحد الحمادي، وزير التعليم والتعليم العالي، وسعادة السفير إبراهيم فخرو، مدير إدارة المراسم بوزارة الخارجية، وسعادة السفير علي إبراهيم أحمد، عميد السلك الدبلوماسي، وعدد غفير من السفراء ورؤساء البعثات الدبلوماسية لدى الدولة. وتابع السفير الكوري: نحن نعلق أهمية كبيرة على هذه الشراكة ذات المنفعة المتبادلة، ويعد التعاون بين قطر، أحد أكبر مصدري الغاز الطبيعي المسال في العالم، وكوريا، أحد المستوردين الرئيسيين للغاز الطبيعي المسال، مهما لتطوير سوق الغاز الطبيعي المسال العالمي. وآمل بإخلاص أن يستمر هذا التعاون بين بلدينا في النمو، ولأنني فخور بتاريخنا الطويل من الشراكة، يجب أن أقول إن عام 2019 هو عام مهم للعلاقات القطرية الكورية، لقد تم بالفعل هذا العام تعميق العلاقات الثنائية القوية والودية من خلال عدة زيارات ومناسبات. وثمن السفير مو كيم زيارة حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني، أمير البلاد المفدى، إلى كوريا الجنوبية في يناير الماضي، مشددا على أن تلك الزيارة ساهمت في تعزيز التعاون الثنائي والثقة المتبادلة بين بلدينا الصديقين، وخلال تلك الزيارة، تم توقيع سبع مذكرات تفاهم، في مجالات مختلفة ذات المصالح المتبادلة، من الزراعة إلى تكنولوجيا الشبكات الذكية. تعزيز الشراكة وأشار سفير كوريا الجنوبية إلى أنه في يناير الماضي أيضا، كان هناك حدث تحت مسمى الندوة الطبية القطرية الكورية في الدوحة، حيث عقدت بالاشتراك بين قطر وكوريا، واجتمع خبراء الطب والرعاية الصحية في كلا البلدين في الدوحة وتبادلوا معارفهم وخبراتهم. وفي يوليو، زار رئيس الوزراء الكوري لي ناكيون قطر، بعد 6 أشهر فقط من زيارة صاحب السمو لكوريا، وعكست هذه الزيارة رغبة البلدين القوية لتعزيز العلاقات الثنائية من خلال تبادل الزيارات رفيعة المستوى. خلال زيارته، عقد رئيس الوزراء لي اجتماعا مثمرا للغاية مع معالي رئيس مجلس الوزراء الشيخ عبدالله بن ناصر بن خليفة آل ثاني، للحفاظ على زخم التعاون الثنائي. وألمح السفير الكوري إلى أنه قبل أسبوعين فقط، تم عقد الاجتماع الخامس للجنة الإستراتيجية العليا للتعاون بين قطر وكوريا، استعرض الجانبان تطورات التعاون الثنائي في مختلف القطاعات وبحث سبل تعزيز التعاون ليس فقط في مجال الطاقة والبنية التحتية، ولكن أيضا في مجالات جديدة مثل الرعاية الصحية والتكنولوجيا العالية، ويجب أيضا ذكر منتدى الأعمال القطري - الكوري الذي عقد على هامش اجتماع اللجنة الاستراتيجية العليا للتعاون، حيث مثل المنتدى فرصة لمجتمع الأعمال في كلا البلدين للقاء بعضها البعض وبناء شراكة، وهو أمر ضروري لمزيد من التعاون الاقتصادي النشط والمتكامل. تطور العلاقات وعبر عن فخره ورضاه برؤية كل هذه التطورات في العلاقات بين البلدين، وأشار إلى أن هناك إمكانات لزيادة تعزيز التعاون في العديد من المجالات، موضحا أن هناك جهودا كبيرة تبذل من أجل تعزيز العلاقات الثنائية لأجل المصالح المتبادلة. ونبه إلى أن الكوريين النشطين في مجال الموسيقى لدليل على أن علاقاتنا الثنائية لا تقتصر على القطاعين السياسي أو الاقتصادي ولكن تشمل أيضا المجال الثقافي. وقال سفير كوريا إن يوم غيتشيونجول في الأصل هو يوم التأسيس الوطني الذي يصادف تاريخ الثالث من أكتوبر، وها نحن نحتفل اليوم باليوم الوطني حيث أردنا الاحتفال به بمشاركة الموسيقيين الكوريين الموهوبين. وأضاف إن يوم التأسيس الوطني يكرم تأسيس غوجوسيون، أول دولة في شبه الجزيرة الكورية مند حوالي 4300 سنة. عبارة غيتشيونجول تعني يوم فتحت السماء أبوابها وترمز إلى ولادة الأمة الكورية. في كوريا، احتفلت الحكومة به هذه السنة قبل 3 أسابيع تحت شعار كلنا معا، لإفادة العالم. وأشار إلى أن معنى غيتشيونجول وشعار كلنا معا، لإفادة العالم يحملان بالتأكيد أهمية هذه الأيام، حيث فتحنا أبواب عهد جديد من السلام والازدهار في شبه الجزيرة الكورية وآسيا. وكما قال الرئيس مون جاي في الجمعية العامة للأمم المتحدة، إنه مقارنة بالماضي شهدت شبه الجزيرة الكورية تغييرا واضحا. وبالطبع إنه تحد مستمر كما قال. ومع ذلك سوف تواصل جمهورية كوريا جهودها نحو نزع السلاح النووي الكامل والسلام الدائم. وفي ختام كلمته توجه بالشكر إلى الحكومة القطرية وكافة الدبلوماسيين لدعمهم وتعاونهم من أجل السلام وازدهار شبه الجزيرة الكورية، والذي سوف يسهم بالتأكيد في أن يعم السلام في آسيا وفي نهاية المطاف يعود بالنفع على العالم.

أكدت المجلة الفرنسية ساينس اي افنير أن الحكومة القطرية تعمل على أن تحقق الاكتفاء الذاتي الغذائي كاملا بحلول عام 2030. مضيفة انه ولتحقيق هذا الهدف تضع الدوحة مجموعة من الاستثمارات الكبيرة لتتمكن من إنشاء زراعة الخضراوات في الصحراء، حيث تولي قطر أهمية كبرى للقطاع الزراعي باعتباره القطاع المنوط به تحقيق الأمن الغذائي، وحرصت الدولة على توفير أشكال مختلفة من الدعم لهذا القطاع الحيوي بهدف الوصول إلى أعلى نسبة ممكنة من الاكتفاء الذاتي، حيث خصصت الدولة 350 مليون ريال لدعم كافة مجالات الإنتاج النباتي والحيواني والسمكي يتم تقديمه على مدى 5 سنوات بواقع 70 مليون ريال سنويا. وقام التقرير الذي ترجمته الدوحة برصد المشاريع التي أنجزتها دولة قطر لدعم الصناعة الغذائية المحلية من خلال إنشاء مزارع ودعم الاستثمارات الوطنية لتزويد السوق الداخلية بحاجتها. مشاريع قطرية قال التقرير: بعيدًا عن الدوحة، يبدو أن صفًا من البيوت الزجاجية الكبيرة المحاطة بالخضرة ينمو في قلب الصحراء، حيث تبرز مجموعة من الزراعات والأشجار ويركز صندوق الاستثمار الحكومي على دعم الزراعة للتقليص من استيراد المواد الغذائية. ووضعت قطر الاستراتيجيات اللازمة لتوفير الغذاء بأسعار مناسبة وسهلة الوصول إليه، حيث تقوم إستراتيجية الأمن الغذائي 2019-2023 في قطر على 4 عناصر رئيسية، أولها الإنتاج المحلي من خلال اعتماد تقنيات حديثة تمكن من إنتاج منتجات استهلاكية بأقل كمية ممكنة من المياه والكهرباء على غرار إنتاج الخضراوات داخل البيوت المحمية، حيث تسعى الدولة إلى تحقيق 70 % نسبة اكتفاء ذاتي من الخضراوات والإبقاء على نسبة 30 % للتوريد، بهدف تغطية مختلف الأصناف، ورفع قدرات التنافسية للمنتجات المحلية من خلال الاحتكاك بالمنتج الأجنبي. وواصل التقرير قائلا: تم توفير منتجات الألبان باقامة مزارع للثروة الحيوانية، وتمثل زراعة الخضراوات في الصحراء تحديًا واضحًا. ولمواجهة هذا التحدي خصصت دولة قطر الدعم والتشجيع للمستثمرين لفتح مزارع جديدة من بين حوالي 800 مزرعة عاملة، تم افتتاح 170 مزرعة في العامين الأخيرين. وأبرز التقرير: في مزرعة حصاد الغذائية، يتم زراعة 6500 طن من الخضراوات كل عام، بعد شهر من النمو في الداخل في ظل ظروف درجة الحرارة والرطوبة التي يتم التحكم فيها، يتم نقل النباتات إلى البيوت الزجاجية الخاضعة إلى نظام بأكمله، بما في ذلك برنامج مراقبة الجودة. وقال مهندس المشروع تحتاج الصوبات البلاستيكية إلى استبدالها كل عامين، فالبيوت الزجاجية الخاصة بنا أكثر استقرارًا بمرور الوقت ومع الفصول، ويمكن أن تبرد الهواء بنسبة تتراوح بين 15 و18 درجة مقارنة بالخارج تشير أحدث الأرقام الرسمية إلى تحقيق دولة قطر نسبة 106 % من الاكتفاء الذاتي من المنتجات الألبان، و124 % بالنسبة للدواجن الطازجة، مع العلم بأن 20 % من استهلاك الدواجن في قطر يأتي من الدواجن الطازجة، و80 % من الاستهلاك من الدواجن المجمدة، التي يتم استيرادها من الخارج، نظراً لإمكانية تخزينها لمدة عام كامل. كما يجري العمل على تطوير الإنتاج المحلي من اللحوم الحمراء، حيث تهدف الإستراتيجية الوطنية للأمن الغذائي إلى زيادة نسب الاكتفاء الذاتي منها إلى 30 % مقارنة بـ 16 % حالياً. ويتم حالياً تنفيذ مشاريع لزيادة إنتاج بيض المائدة، من أجل الوصول إلى نسبة اكتفاء ذاتي تقدر بـ 70 % مقارنة بـ 28 % حالياً. كما تعمل الدولة على زيادة الاكتفاء الذاتي من الأسماك إلى ما فوق 90 % من خلال مشاريع الاستزراع السمكي التي يتم طرحها حالياً.

عاد منتسبو برنامج القيادات الحكومية في مركز قطر للقيادات مؤخراً إلى الدوحة من رحلتهم التعليمية إلى سنغافورة، حيث درسوا خلالها نموذج سنغافورة للاكتفاء الذاتي من خلال مقابلة بعض الأفراد المتميزين والمنظمات التي تقود الابتكار الصناعي، والنمو الاقتصادي، والسياسة التعليمية والصحية التي بنت البلاد. وقال سعادة الشيخ الدكتور عبدالله بن علي بن سعود آل ثاني، العضو المنتدب لمركز قطر للقيادات: تٌشكّل الرحلات التعليمية جزءاً أساسياً من برامج تطوير القيادات الوطنية، لأهميتها في صقل قدرات منتسبينا لتطوير مهاراتهم وقدراتهم في فنون القيادة، لذا فإننا على يقين من استفادة منتسبي البرنامج من هذه الرحلة وتطبيق ما تعلموه للارتقاء بمؤسساتهم وشركاتهم، وبما يتواكب مع أهداف رؤية قطر الوطنية 2030. وتعد الرحلات التعليمية عنصرا أساسيا ضمن برامج المركز لتطوير القيادات الوطنية، حيث يسافر منتسبو البرامج كل عام لإحدى الأسواق الهامة العالمية لدراسة اقتصادها وأفضل الممارسات المعمول بها، ويتم تبادل المعرفة بين منتسبي المركز وأقرانهم في الدول الأخرى، لتعزيز مهاراتهم القيادية ولبناء علاقات جديدة مع قادة الأعمال الدولية. ومن خلال مجموعة من الدورات الدراسية وورش العمل المتنوعة والزيارات الميدانية لمواقع الإنتاج والعمل، يتمكن المشاركون في الرحلة التعليمية من اكتساب رؤى عميقة تساعدهم في اتخاذ القرارات القيادية السليمة في مؤسساتهم بالقطاعات العامة والخاصة والحكومية في دولة قطر. وخلال الرحلة التعليمية إلى سنغافورة، التقى وفد منتسبي البرنامج مع مؤسسات أكاديمية وبحثية هامة، وإحدى الشركات الحكومية البارزة، لمناقشة أهمية القيادة الحكومية المدروسة وأهميتها في قيادة اقتصاد قوي، وتم تصميم جدول الأعمال بالتعاون مع كلية الخدمة المدنية الدولية في سنغافورة، وهي أحد أهم شركاء مركز قطر للقيادات. ورحبت السيدة تينا تان، مديرة كلية الخدمة المدنية الدولية، بالمنتسبين خلال الجلسة الافتتاحية لبرنامج الرحلة، ثم شارك المنتسبون في نقاشات حول الثورة الصناعية الرابعة وتأثيرها على الخدمات العامة، وآفاقها في المستقبل، والتحديات التي تواجهها خاصة فيما يتعلق ببعض أنواع التكنولوجيا ومعرفة مخاطرها على الخدمات الحكومية، بالإضافة إلى بحث دور القيادة في إعداد وتأسيس المؤسسات لأداء مهامها بمرونة لكي تتجنب تحديات السوق. وقدم الدكتور توه بون كوان، كبير الباحثين في معهد الحوكمة والسياسة، تحليلاً حول دور القيادات في ظل البيئة المعقدة، وتداعيات مثل هذه البيئة على أساليب الحوكمة وصناعة السياسات، وسبل بناء الشراكات التعاونية في ظل الأهداف التنافسية والموارد المحدودة، كما تطرق إلى استراتيجيات سنغافورة لتحقيق التنمية الاقتصادية، وتجربتها ونهجها في قطاع التصنيع. وخلال زيارتهم لمعهد التعليم التقني في سنغافورة، تعرف المنتسبون على السياسة التعليمية في سنغافورة وكيفية تسخيرها في بناء التماسك الاجتماعي والهوية الوطنية، ودعم التنمية الاقتصادية، وطرق التعليم المختلفة لتحقيق طموحاتها، والاطلاع على وسائل تطوير القوى العاملة لدعم القطاع الصناعي. واطلع منتسبو برنامج القيادات الحكومية على منظومة الدعائم الست لاستراتيجية الدفاع عن سنغافورة، التي تتضمن الدفاع العسكري والاجتماعي والمدني والاقتصادي والنفسي والرقمي، ومدى أهمية هذه الدعائم في الاستجابة للتهديدات والتحديات المختلفة، مع التركيز على أهمية تحقيق الاكتفاء الذاتي، من خلال التخطيط طويل الأمد في إدارة الموارد المتاحة، لاسيما فيما يتعلق بالأمن الغذائي، وطرق تنويع مصادر الواردات الغذائية وكيفية الاستفادة من الإنتاج الغذائي المحلي. وفي نهاية برنامج الرحلة التعليمية، قام مجلس المرافق العامة في سنغافورة باستضافة المنتسبين في سد مارينا، وذلك لفهم الاستراتيجيات المتعددة لتحقيق الاكتفاء الذاتي من المياه، وأهمية الإدارة المستدامة للمياه. وتأتي الرحلة التعليمية إلى سنغافورة في إطار سلسلة من الرحلات التعليمية التي ينظمها مركز قطر للقيادات لمنتسبي برامج القيادات الوطنية، حيث عاد مؤخرا منتسبو برنامجي القيادات التنفيذية، والقيادات المستقبلية، من ألمانيا واليابان، وذلك لتعزيز مهاراتهم وقدراتهم القيادية.