محليات

374

كهرماء: إيقاف علاوات الموظف بسبب عدم تقيده بالتعليمات

أكدت إدارة العلاقات العامة والاتصال بالمؤسسة العامة القطرية للكهرباء والماء أن هناك شروطا وضوابط للترقية هي الحصول على تقييم بتقدير جيد جدا على الأقل عن السنتين الأخيرتين وأن المؤسسة لديها نظم وقوانين يجب مراعاتها والتقيد بها في قواعد الأمن والسلامة، على جميع الموظفين الالتزام بها ولقد تم إيقاف العلاوات في فترة من الفترات بسبب عدم تقيد الموظف بالتعليمات المذكورة، وتم استدعاء الموظف للمناقشة وإرشاده إلى ضرورة تحسين أدائه في العمل.

حيث تمت متابعة أدائه وسلوكياته لمدة ستة أشهر إذا أشارت التقارير إلى تحسن الأداء تدريجيا أدى بدوره إلى إعادة صرف جميع العلاوات التي تم إيقافها سابقا، جاء ذلك ردا على ما نشرته الشرق في عدد الأحد 31 /1 /2016 بالعدد 1090 تحت عنوان مواطن يعمل بكهرماء منذ عشرين عاما ولم يحصل على ترقية.
أعربت في البداية إدارة العلاقات العامة والاتصال بالمؤسسة العامة القطرية للكهرباء والماء عن خالص التحية والتقدير وأنه بخصوص ما نشر"نود أن نوضح أنه من شروط وضوابط الترقية الحصول على تقييم بتقدير جيد جدا على الأقل عن السنتين الأخيرتين وأن المؤسسة لديها نظم وقوانين يجب مراعاتها والتقيد بها في قواعد الأمن والسلامة وعلى جميع الموظفين الالتزام بها ولقد تم إيقاف العلاوات في فترة من الفترات بسبب عدم تقيد الموظف بالتعليمات المذكورة وتم استدعاء الموظف للمناقشة وإرشاده إلى ضرورة تحسين أدائه في العمل، حيث تمت متابعة أدائه وسلوكياته لمدة ستة أشهر إذا أشارت التقارير إلى تحسن الأداء تدريجيا أدى بدوره إلى إعادة صرف جميع العلاوات التي تم إيقافها سابقا.

وكانت الشرق قد نشرت شكوى لأحد المواطنين انتقد عدم إنصاف بعض مسؤولي مؤسسة «كهرماء في بعض القرارات التي صدرت ضده ومنها عملية التقييم السنوي للموظفين، إضافة إلى قيام المدير المباشر منذ 3 سنوات بخصم معظم العلاوات دون وجه حق، وهو الشخص الوحيد الذي صدر ضده هذا القرار، خاصة أن مبلغ الخصم أكثر من 5000 ريال.

وأشار المواطن إلى إهمال بعض مسؤولي كهرماء بشأن التظلمات التي يرفعها الموظفون لمراجعة النظر وتعديل التقييم الوظيفي والتي يتم رصدها عشوائياً عبر قيام المسؤول المباشر بتقييم الموظف بالدرجة المستحقة وعند إرسال الأوراق إلى المسؤول يتم تغيير التقييم.

وأشار المواطن إلى أنه يعمل في كهرماء بوظيفة مفتش على مواقع مشاريع المؤسسة التي التحق بالعمل بها منذ عام 1994.
والشرق تشكر إدارة العلاقات العامة والاتصال بالمؤسسة العامة القطرية للكهرباء والماء "كهرماء" على حرصها على الرد على شكاوى القراء أو كل ما يثار حول المؤسسة من موضوعات بما يسهم في إظهار الجهود التي تبذلها من أجل تحسين الخدمة التي تقدم