أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي عن تنفيذ عدة تحسينات على منصة كوادر لتقديم تجربة أفضل للمستخدمين وقد ساهمت المنصة في تسهيل إجراءات تعيين ذوي الاحتياجات الخاصة ليصل عدد التعيينات في القطاع الحكومي منذ بداية العام الحالي وحتى الآن 43 مواطنا قطريا ويتابع ديوان الخدمة باستمرار تطبيق القانون رقم 2 لعام 2004 مع الجهات الحكومية لتحقيق نسبة لا تقل عن 2 % لتوظيف ذوي الاحتياجات ليكونوا جزءا فعالا في المجتمع.. وحققت المنصة أرقاما غير مسبوقة خلال العام 2023 حتى اليوم بتوظيف 3918 مواطنا منهم 2921 في القطاع الحكومي و997 في القطاع الخاص كما تم تعيين 157 خريجا من برنامج الابتعاث الحكومي في الجهات الحكومية خلال الربع الثالث وتعيين 43 مواطنا من ذوي الاحتياجات في الجهات الحكومية منذ بداية العام.. الترشح لـ 5 وظائف وتمت التحسينات بالتعاون مع وزارة العمل ووزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات لتسهيل وصول المواطنين إلى الخدمات الحكومية.. وبدأت التحسينات منذ 2022 لتلبية احتياجات مستخدمي المنصة حيث بات بإمكانهم الترشح لـ5 وظائف بدلا من وظيفة واحدة ونظام تطابق أكثر فعالية بين التخصص والوظيفة المتاحة. وأيضا تم تطبيق نظام القوائم لإعطاء الباحث عن العمل الأولوية في الترشيح على الوظائف. وتم تطوير تجربة المستخدمين ورقمنه استمارة عدم عمل في الجهات العسكرية وتم إمكانية إعادة تفعيل الحساب الالكتروني وأصبحت هناك إمكانية تسجيل الموظفين على رأس عملهم في المنصة وتحسين خاصية المطابقة الوظيفية وتفعيل نظام تصنيف القوائم وتوفير التدريب عن بعد لتطوير مهارات الباحثين عن عمل لزيادة فرص توظيفهم.. وتوحيد نموذج السيرة الذاتية للباحثين عن عمل وتمكين الجهات من الإطلاع عليها وطباعتها وتمت إضافة استمارة تقييم ممثل الديوان للمقابلات الشخصية في ملف الباحث وربط بيانات غير القطريين المستهدفين في الإحلال لتسهيل تتبع تقطير الوظائف. وتم اعتماد الذكاء الاصطناعي عبر الرد الآلي لتسريع الاستجابة لاستفسارات المتعاملين.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي ووزارة التربية والتعليم والتعليم العالي عن توفير 748 فرصة وظيفية جديدة تحت مسمى (مساعد معلم) في منصة كوادر للباحثات عن عمل من حملة الشهادة الثانوية العامة لمرحلة رياض الأطفال والمرحلة الابتدائية للتقديم عن طريق المنصة الوطنية لتنسيق التوظيف كوادر. ويتوجب على الباحثات عن عمل عن طريق المنصة أن يقمن بإنشاء حساب وتسجيل الدخول ومن ثم إنشاء السيرة الذاتية تتضمن المعلومات الشخصية والمؤهل العلمي واللغات والخبرات العملية والمرفقات الإضافية. ويمكن للمواطنين القطريين البحث والتقديم على الوظائف الشاغرة في قطر التي تقدمها مختلف الجهات على منصة كوادر الوطنية للتوظيف المخصصة للبحث عن عمل في قطر والتابعة لديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي.. وكان قد أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي وبالتعاون مع وزارة العمل ووزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات عن سلسلة من التحسينات التي تمت إضافتها مؤخرًا على المنصة الوطنية للتوظيف «كوادر»، وتهدف هذه التحسينات إلى تعزيز عملية التوظيف وتسهيلها على الباحثين عن عمل وشملت التحسينات توحيد نموذج السير الذاتية للباحثين عن عمل وتمكين الجهات من الاطلاع عليها وطباعتها وإضافة استمارة تقييم ممثل ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي للمقابلات الشخصية في ملف الباحثين وربط البيانات للموظفين غير القطريين المستهدفين في الإحلال لتسهيل تتبع تقطير الوظائف المستهدف وتطبيق تصنيف قوائم الباحثين عن عمل إلكترونيا.

قال السيد محمد الخليفي، المكلف بمهام مدير إدارة توظيف القوى العاملة الوطنية بوزارة العمل، إن بإمكان الباحثين عن عمل المسجلين في منصة «كوادر» والطلاب بمقاعد الدراسة الجامعية، المشاركة في برنامج التدريب الصيفي الذي تنظمه الوزارة، وذلك من خلال التسجيل عبر الموقع الإلكتروني للوزارة. وحول تفاصيل البرنامج الوطني لتوطين الوظائف وبرنامج التدريب الصيفي قال الخليفي في تصريحات لتلفزيون قطر أمس، إن برنامج التدريب الصيفي هو للطلاب الجامعيين وطلاب الثانوية خلال فترة الصيف، موضحا أن من أبرز القطاعات المشاركة في البرنامج القطاع المالي والتمويل والجهات المشاركة في البرنامج من هذا القطاع على سبيل المثال، بنك قطر الدولي الإسلامي وبنك الدوحة والشركة القطرية العامة للتأمين وإعادة التأمين. وقطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات وتشارك شركة أوريدو وقطاع الخدمات والنقل شركة قطر كوول وملاحة القطرية وشركة مواصلات كروة. وأكد الخليفي أن برنامج التدريب الصيفي يختلف عن بقية البرامج التدريبية الأخرى حيث إنه يوفر فرصا تدريبية نظرية وعملية كما يوفر للطلاب المعايشة الفعلية لبيئة العمل في الشركة.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي عن إضافة سلسلة من التحسينات بالتعاون مع وزارة العمل ووزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات على منصة تنسيق التوظيف «كوادر». واستعرض الديوان عبر فيديو نشره على حسابه الرسمي في تويتر أبرز التحسينات التي أجراها على المنصة ومن ضمنها أنه قد أصبح بإمكان الباحثين عن عمل المسجلين على المنصة اختيار قطاع العمل المفضل لديهم بين العام أو الخاص أو الاثنين معا، هذا بالإضافة إلى تحسينات وإضافات تقنية تساهم في تقديم تجربة أفضل للمستخدمين من الباحثين عن عمل والجهات المشاركة. يجدر الذكر أن منصة «كوادر» ساهمت في التنسيق لتوظيف 1606 مواطنين في القطاع الحكومي خلال النصف الأول من العام الجاري، وذلك وفقا لما أعلنه ديوان الخدمة المدنية عن إحصائيات الربع الثاني من عام 2023 للمنصة. حيث تم توظيف 667 مواطنا في القطاع الحكومي 69 % منهم إناث و31% ذكور، ما يرفع حصيلة التوظيف خلال الربعين الأول والثاني من العام الجاري إلى 1606 مواطنين قطريين في القطاع الحكومي. وكانت التخصصات الأكثر طلبا في سوق العمل هي تخصصات التربية وهندسة الحاسب والهندسة المدنية. من ناحية أخرى، وفي سياق استقطاب الكفاءات القطرية إلى قطاع التعليم العالي، دعا ديوان الخدمة المدنية عبر حسابه في تويتر، حملة الشهادات الجامعية العليا الراغبين في العمل في المجال الأكاديمي في كلية المجتمع إلى التسجيل عبر منصة تنسيق التوظيف كوادر للاطلاع على الفرص الوظيفية المتاحة بالكلية للعام الدراسي المقبل في باقة من التخصصات، وذلك ضمن مبادرة «كفاءات أكاديمية».

أوضح ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي أبرز الخدمات والميزات الجديدة في منصة كوادر بعد التحسينات الأخيرة. وقال عبر حسابه الرسمي بموقع تويتر، اليوم الأربعاء، إن الواجهة الجديدة للمنصة الوطنية للتوظيف كوادر تشمل تحسينات جوهرية تساهم في سرعة استخدام الموقع الإلكتروني وسلاسة تصفحه، مما يعزز تجربة الباحثين عن عمل. وبيّنت أن أبرز الخدمات والميزات الجديدة في منصة كوادر هي: - إضافة تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي عبر الرد الآلي - سهولة الوصول للخدمات من خلال الصفحة الرئيسية (شهادة لا يعمل/ تفعيل الحساب) - سهولة التنقل بيين خطوات البحث والتقديم على الوظائف - عرض الطلبات والوظائف بصورة أفضل وتلبي الواجهة الجديدة لمنصة كوادر احتياجات الباحثين عن عمل، خصوصاً أنها طورت وفقاً لملاحظاتهم، حيث عقد ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي خلال مارس الماضي ورشاً تجريبية لإطلاق الواجهة الجديدة بمشاركة مجموعة من الباحثين عن عمل المسجلين في كوادر، تمكنوا خلالها من تجربة التحسينات على المنصة وإجراء اختبار تقييم النظام، كما جرى الاستماع إلى آرائهم ورصد ملاحظاتهم واقتراحاتهم، واكتشاف الصعوبات التي واجهتهم خلال التجربة والعمل على حلها. وفي إطار ربط منصة شارك العاملة بتكنولوجيا الذكاء الاصطناعي بالمنصة الوطنية للتوظيف كوادر الجديدة، يمكن للباحث عن عمل استخدام تقنية الدردشة الآلية (Chatbot) للاستفسار عن حالة الطلبات المقدمة أو تقديم الاقتراحات والملاحظات التي من شأنها أن تساهم في تطوير نظام المنصة. وتتيح الدردشة الآلية قياس مدى رضا المستخدمين عن خدمات كوادر لتحسين مستوى أدائها. ويوفر الربط الإلكتروني أيضاً سرعة بالاستجابة لطلبات واستفسارات الباحثين عن عمل وتوفير رحلة أكثر سلاسة لهم.

قالت وزارة العمل إن التسجيل في المنصة الوطنية للتوظيف «كوادر» يتطلب توفير 7 مستندات. جاء ذلك عبر تغريدة نشرتها الوزارة أمس على حسابها الرسمي في تويتر قالت فيها: إن المستندات المطلوبة في عملية التسجيل على «كوادر» هي: البطاقة الشخصية. السيرة الذاتية. كتاب الخدمة الوطنية «تأجيل أو إعفاء» للفئة العمرية من 18-35 عاما «للقطريين الذكور». المؤهل العلمي «مصدقا من وزارة التربية والتعليم والتعليم العالي في حال كانت الدراسة خارج قطر». إخلاء طرف باللغة العربية حال العمل سابقاً. البطاقة الشخصية للام «لأبناء وبنات القطريات». شهادة الميلاد «لأبناء وبنات القطريات».

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي عن 4 تحسينات جديدة بالمنصة الوطنية للتوظيف كوادر لتسهيل تجربة الباحثين عن عمل. وقال عبر فيديو نشره بحسابه بموقع تويتر مساء اليوم، الثلاثاء، إنه ضمن الجهود المستمرة لتطوير منصة كوادر، عمل ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي بالتعاون مع وزارة العمل ووزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات على إطلاق عدة تحسينات، بهدف تقديم تجربة أفضل للمستخدمين من الباحثين عن عمل والجهات المشاركة في المنصة، تشمل: 1- توحيد نموذج السير الذاتية للباحثين عن عمل وتمكين الجهات من الاطلاع عليها وطباعتها. 2- إضافة استمارة تقييم ممثل ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي للمقابلات الشخصية في ملف الباحث. 3- ربط البيانات للموظفين غير القطريين المستهدفين في الإحلال لتسهيل تتبع تقطير الوظائف المستهدفة. 4- تطبيق تصنيف قوائم الباحثين عن عمل إلكترونياً.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، اليوم الثلاثاء، عن إجراء مقابلات عمل بمقر قطر للسياحة والهيئة العامة للضرائب للمسجلين عبر منصة كوادر. وقال الديوان عبر حسابه على تويتر: أُجريت مقابلات عمل يوم أمس بمقر قطر للسياحة للمسجلين عبر منصة كوادر، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي. وذكر الديوان في تغريدة أخرى أنه: عُقدت اليوم مقابلات عمل بمقر الهيئة العامة للضرائب للمسجلين عبر منصة كوادر، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي لمتابعة سير المقابلات. جدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي ينفذ برامج تأهيلية للباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئة الباحثين عن عمل، وتأهيلهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.

ضمن جهود متابعة رفع نسبة توطين الوظائف، أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، عن إجراء مقابلات عمل امس، بمقر وزارة الصحة العامة، للمسجلين عبر منصة كوادر على وظائف الإحلال. جدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية يواصل جهوده المتعلقة بتسريع توطين الوظائف، ورفع نسبة التوطين في الجهات الحكومية. كما يعمل الديوان على إعداد برامج لتأهيل المواطنين الباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئتهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.

ضمن جهود متابعة رفع نسبة توطين الوظائف وتحقيقا لرؤية قطر الوطنية 2030 أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي عن إطلاق مشروع مهارة بالتعاون مع معهد الجزيرة للإعلام ويستهدف المشروع الباحثين عن عمل الحاصلين على شهادة المرحلة الثانوية وما دون المسجلين عبر منصة كوادر بحيث يتم تعينهم وإلحاقهم بتدريب مهني مكثف مصمم وفق متطلبات شغل الوظائف المستهدفة في خطة التوطين يمتد من 2 إلى 6 أشهر. ويهدف برنامج مهارة إلى إكساب الباحثين عن عمل المهارات اللازمة للانخراط بنجاح وكفاءة في سوق العمل ورفع نسبة توطين الوظائف بالكفاءات الوطنية المؤهلة وتفعيل التدريب المهني المبني على التجربة الميدانية وسيشهد برنامج مهارة إطلاق دفعات متعددة ضمن المجالات المستهدفة للتوطين والإحلال تشمل المرحلة الأولى 3 مجالات المجال الفني والتقني والمجال الإداري والمجال الإعلامي.. ومن جانب اخر وأيضا في إطار جهود متابعة رفع نسبة توطين الوظائف أجريت أمس مقابلات عمل بمقر وزارة الصحة العامة للمسجلين عبر منصة كوادر على وظائف الإحلال.. وفي نفس السياق قال سعادة السيد عبدالعزيز بن ناصر آل خليفة، رئيس ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، عبر تغريدة نشرها أمس، على حسابه الرسمي في منصة تويتر: سعيد جداً بالعمل الجماعي لفريق ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي والذي اثمر بإطلاق برنامج «مهارة» لتعيين الباحثين عن عمل المسجلين في «كوادر» ضمن خطط التوطين والاحلال، اتمنى لمنتسبي البرنامج النجاح والتوفيق وكل الشكر للفريق والشركاء على الجهود الكبيرة والقادم افضل بإذن الله.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، اليوم الأحد، عن إجراء مقابلات عمل بمقر وزارة الصحة العامة، للمسجلين عبر منصة كوادر. وقال الديوان عبر حسابه على تويتر: ضمن جهود متابعة رفع نسبة توطين الوظائف، أُجريت مقابلات عمل اليوم بمقر وزارة الصحة العامة، للمسجلين عبر منصة كوادر على وظائف الإحلال. جدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي ينفذ برامج تأهيلية للباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئة الباحثين عن عمل، وتأهيلهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، اليوم الأحد، عن إجراء مقابلات عمل بمقر قطر للسياحة، للمسجلين عبر منصة كوادر. وقال الديوان عبر حسابه على تويتر: أُجريت مقابلات عمل اليوم بمقر قطر للسياحة للمسجلين عبر منصة كوادر، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي. جدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي ينفذ برامج تأهيلية للباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئة الباحثين عن عمل، وتأهيلهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، اليوم الأربعاء، عن إجراء مقابلات عمل بمقر وزارة الصحة العامة، للمسجلين عبر منصة كوادر. وقال الديوان عبر حسابه على تويتر: أُجريت يوم أمس مقابلات عمل بمقر وزارة الصحة العامة للمسجلين عبر منصة كوادر، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي لمتابعة سير المقابلات. جدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي ينفذ برامج تأهيلية للباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئة الباحثين عن عمل، وتأهيلهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.

أُجريت أمس، مقابلات عمل بمقر وزارة البلدية للمسجلين عبر منصة كوادر، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي. جدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية يواصل جهوده المتعلقة بتسريع توطين الوظائف، ورفع نسبة التوطين في الجهات الحكومية. كما يعمل الديوان على إعداد برامج لتأهيل المواطنين الباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئتهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، اليوم الأربعاء، عن إجراء مقابلات عمل بمقر وزارة البلدية ، للمسجلين عبر منصة كوادر. وقال الديوان عبر حسابه على تويتر: أُجريت مقابلات عمل اليوم بمقر وزارة البلدية للمسجلين عبر منصة كوادر، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي. جدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي ينفذ برامج تأهيلية للباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئة الباحثين عن عمل، وتأهيلهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، اليوم الثلاثاء، عن إجراء مقابلات عمل بوزارتي االصحة والبلدية للمسجلين عبر منصة كوادر. وقال الديوان عبر حسابه على تويتر أُجريت اليوم مقابلات عمل بمقر وزارة الصحة العامة للمسجلين عبر منصة كوادر،وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي لمتابعة سير المقابلات. كما عُقدت اليوم مقابلات عمل بمقر وزارة البلدية للمسجلين عبر منصة كوادر، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي. جدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي ينفذ برامج تأهيلية للباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئة الباحثين عن عمل، وتأهيلهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، إجراء مقابلات عمل بمقر وزارتي الرياضة والشباب والصحة العامة للمسجلين عبر منصة كوادر، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية لمتابعة سير المقابلات. ويعمل ديوان الخدمة المدنية من خلال هذه المقابلات على تسريع توطين الوظائف، ومواصلة جهود رفع نسبة التوطين في الجهات الحكومية. وينفذ الديوان برامج تأهيلية للباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئتهم وتأهيلهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، اليوم الأربعاء، عن إجراء مقابلات عمل بمقر وزارة البلدية ، للمسجلين عبر منصة كوادر. وقال الديوان عبر حسابه على تويتر: ضمن جهود متابعة رفع نسبة توطين الوظائف، أُجريت مقابلات عمل اليوم بمقر وزارة البلدية، للمسجلين عبر منصة كوادر على وظائف الإحلال. جدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي ينفذ برامج تأهيلية للباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئة الباحثين عن عمل، وتأهيلهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، اليوم الأربعاء، عن إجراء مقابلات عمل بمقر وزارة التنمية الاجتماعية والأسرة ، للمسجلين عبر منصة كوادر. وقال الديوان عبر حسابه على تويتر: عُقدت اليوم مقابلات عمل بمقر وزارة التنمية الاجتماعية والأسرة للمسجلين عبر منصة كوادر، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي. جدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي ينفذ برامج تأهيلية للباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئة الباحثين عن عمل، وتأهيلهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.

أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، اليوم الأحد، عن إجراء مقابلات عمل بمقر وزارتي البلدية ووزارة الصحة العامة وهيئة تنظيم الأعمال الخيرية للمسجلين عبر منصة كوادر. وقال الديوان عبر حسابه على تويتر إنه عُقدت اليوم مقابلات عمل بمقر وزارة البلدية، للمسجلين عبر منصة كوادرعلى وظائف الإحلال، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي. كما عُقدت اليوم مقابلات عمل بمقر وزارة الصحة العامة للمسجلين عبر منصة كوادر، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي. وأضاف في تغريدة أخرى: أُجريت اليوم مقابلات عمل بمقر هيئة تنظيم الأعمال الخيرية للمسجلين عبرمنصة كوادر، وذلك بحضور ممثل من ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي لمتابعة سير المقابلات. جدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي ينفذ برامج تأهيلية للباحثين عن عمل، بالتنسيق مع عدة جهات متعاونة، وذلك بهدف تهيئة الباحثين عن عمل، وتأهيلهم قبل المقابلة الوظيفية وتزويدهم بالمهارات اللازمة لإعداد السيرة الذاتية واجتياز مقابلة التوظيف بنجاح.