قالت وزارة المغتربين وتنمية الموارد البشرية الباكستانية إنها تسعى إلى مضاعفة عدد العاملين في قطر خلال الفترة القادمة، مشيرة إلى ان التسعة الاشهر الأولى من العام 2019 شهدت توظيف نحو 12 الف عامل باكستاني في قطر، وفق موقع صحيفة اوردو بوينت الباكستانية. وأبلغ السيد ذو الفقار البخاري وزير المغتربين أنه منذ حوالي شهرين، تتطلع وزارته لمضاعفة حصة العمالة الباكستانية والبالغة حاليا 100000 في الدولة. ولفت إلى أن الجهات القطرية المعنية أنشأت ثلاثة مراكز لتيسير التأشيرات في إسلام أباد ولاهور وكراتشي، على التوالي لضمان المعالجة السريعة لتأشيرات الهجرة المزمعة. وقال البخاري إنه تم إنشاء مراكز تسهيل خاصة للراغبين، الذين يرون في قطر وجهة عمل أجنبية محتملة، لزيادة القوى العاملة الباكستانية في الخارج، بالإضافة إلى حماية حقوقهم في الخارج. وارتفع عدد العمال الباكستانيين في العام الماضي بنحو 20 الف عامل. كما تحث عدة جهات في باكستان حكومة بلادها لتجسيد الاتفاق الذي وقع في وقت سابق من هذا العام لإرسال 100000 عامل باكستاني إلى قطر لوظائف ذوي الياقات الزرقاء. بالإضافة إلى ذلك توجد إمكانات هائلة للبلدين في مجالات الزراعة والبنوك والطيران والتمويل والتأمين وتكنولوجيا المعلومات والسياحة والتعليم والعلوم والتكنولوجيا وما إلى ذلك، حيث قام البلدان بتوقيع وتنفيذ معاهدة الاستثمار الثنائية واتفاقيات معاهدة الازدواج الضريبي في عام 2009 والتي يمكن أن تساعد في الاستثمار في المشاريع المشتركة في كلا البلدين.

حصد مشروع تطوير البنية التحتية للصرف الصحي في جنوب الدوحة الذي تنفذه هيئة الأشغال العامة أشغال على الجائزة الذهبية من الجمعية الملكية البريطانية لمنع حوادث العمل للعام الثاني على التوالي، وذلك تكريماً لتحقيق المشروع أعلى المعدلات في الحفاظ على الصحة والسلامة في مواقع العمل عام 2018، بالإضافة إلى تبني أفضل ممارسات إدارة المخاطر الفعّالة في كافة جوانب تنفيذ المشروع. تسلم الجائزة المهندس خالد ماهر القطامي، رئيس قسم مشاريع محطات المعالجة وشبكات المياه المعالجة في أشغال ضمن احتفالية أقيمت في مدينة غلاسكو، في المملكة المتحدة، وذلك بحضور استشاري المشروع شركة جاكوبس (CH2M سابقاً) وهي شركة إشراف هندسي عالمية. ويعد حصول المشروع على هذه الجائزة الهامة للسنة الثانية على التوالي دليلاً ملموساً على الجهود الدؤوبة التي تبذلها أشغال في مجال الصحة والسلامة المهنية لضمان تنفيذ الأعمال بجميع مشاريعها بأمان، وهي نتيجة للأداء العالي والمستمر الذي يحققه المشروع منذ البدء بتنفيذه من خلال تبني استراتيجية ناجحة في مجال الصحة والسلامة المهنية والتزام كافة القائمين على المشروع بدءًا من أشغال واستشاري الإدارة والإشراف ومقاول التنفيذ وصولاً إلى عمال البناء في الموقع. ويدعم النجاح في تحقيق السلامة والصحة في موقع العمل فريق قيادة ملتزم وجولات أسبوعية في مجال الصحة والسلامة والبيئة وعلاقات عمل إيجابية مستمرة وحوار تعاوني بين استشاري ومقاولي المشروع والمسؤولين المخولين بالتدخل وإيقاف الأعمال غير الآمنة في الموقع. هذا وقد انتهت أشغال من أعمال إنشاء نفق الصرف الصحي الرئيسي كجزء من مشروع تطوير البنية التحتية للصرف الصحي في جنوب الدوحة. يتكون النفق الرئيسي من ثلاثة أجزاء شرقي وغربي وشمالي بطول إجمالي يبلغ حوالي 16 كيلومترا. كما يتكون المشروع من أنفاق الصرف الصحي الفرعية بطول 24 كيلو مترا تقريباً والتي يتم إنشاؤها من خلال 170 مدخلاً في مناطق مختلفة في جنوب الدوحة. ستقوم هذه الانفاق الفرعية بنقل مياه الصرف الصحي من مناطق وسط وجنوب الدوحة إلى الاجزاء الثلاثة من النفق الرئيسي التي بدورها ستقوم بنقل مياه الصرف الصحي إلى محطة معالجة مياه الصرف الصحي في جنوب الدوحة، وذلك من خلال محطة الضخ النهائية والتي هي بعمق 40 مترا. ويذكر أنه من المزايا الهامة للمشروع أن نفق الصرف الصحي الرئيسي الذي يعمل بالجاذبية سيحد من المشاكل البيئية من خلال السيطرة الكاملة على الروائح في محطة معالجة مياه الصرف ونظام النقل، وكذلك الحدّ من المشاكل البيئية الناتجة عن فيضان مياه الصرف الصحي التي تحدث بسبب الضغط الهيدروليكي الكبير الواقع على شبكة الصرف الصحي الحالية، حيث تفوق تدفقات الصرف الصحي قدرتها الاستيعابية. وقد تم تصميم المشروع ليخدم منطقة جنوب الدوحة والنمو السكاني المتوقع لها، كما يمكن ربطه بمشاريع بنية تحتية مستقبلية. وسيتم عند اكتمال المشروع الاستغناء عن أكثر من 20 محطة ضخ قديمة موجودة حالياً في المناطق السكنية والتجارية في جنوب الدوحة.

نظمت الإدارة العامة للأمن الصناعي بوزارة الداخلية أمس زيارة لمكتبة قطر الوطنية للمشاركين في الدورة الأمنية الرابعة من منسوبي الإدارة. تأتي الزيارة في إطار حرص الإدارة على إثراء الجانب العلمي والتعليمي لمنسوبيها عبر الاطلاع على مجموعة واسعة من الكتب، والتعرف على ما توصلت إليه المكتبة من تطورات في هذا المجال، فضلا عن الاستفادة من البحوث والدراسات بالمكتبة. في بداية الزيارة، اطلع المشاركون في الدورة على مختلف أقسام المكتبة، وعلى أنواع الكتب التي تضمها والتي تتجاوز المليون كتاب بلغات عديدة، بالإضافة إلى الخدمات المتنوعة التي توفرها المكتبة من أبحاث ودراسات وموسوعات علمية وتعليمية، كما تعرفوا على الآليات المتطورة التي تستخدمها المكتبة في عملية استعارة الكتب، وكذلك محتويات جناح الكتب والدراسات الأمنية.. وأكد المقدم خليفة محمد العطية مدير عام الأمن الصناعي على أهمية التعاون المشترك بين الإدارة العامة للأمن الصناعي ومكتبة قطر الوطنية للاستفادة من الدراسات والبحوث العلمية التي تضمها المكتبة في مجال عمل الإدارة، مشيرا إلى أن توجهات وزارة الداخلية هي تعزيز أطر التعاون والتنسيق مع المراكز العلمية والبحثية بالدولة. وقال ان الإدارة تهدف من توثيق تعاونها مع مكتبة قطر إلى تعزيز الجانب العلمي والمعرفي لمنتسبي الإدارة بوجه خاص والوزارة بوجه عام نظرا لتنظيم مركز تدريب الإدارة دورات متخصصة لمنسوبي عدد من إدارات الوزارة واضاف إن الإدارة العامة للأمن الصناعي تسعى إلى تطوير منظومة العمل من خلال الاستفادة من كافة المكتبات والمراكز البحثية، والارتقاء برجل الأمن الصناعي إلى المستوى المطلوب من الحس الأمني والدقة المهنية واستخدام التكنولوجيا.

أطلقت وزارة البلدية والبيئة ممثلة بإدارة التدريب التابعة لقطاع الخدمات المشتركة البرنامج التدريبي تطوير مهارات المفتشين بوزارة البلدية والبيئة وذلك بالشراكة مع مركز خدمة المجتمع والتعليم المستمر بجامعة قطر الذي انطلق في الأول من سبتمبر الجاري، وينتهي منتصف ابريل 2020. وإيماناً بأهمية الدور المجتمعي لمهام التفتيش، فقد قام سعادة وزير البلدية والبيئة عبد الله بن عبد العزيز بن تركي السبيعي بتوقيع شراكة طويلة الأجل مع جامعة قطر تهدف إلى تدريب وتطوير الكوادر القطرية في مجال التفتيش والضبطية القضائية. وبهذه المناسبة، أكد السيد حمد بن خليفة آل خليفة وكيل الوزارة المساعد لقطاع شئون الخدمات المشتركة بوزارة البلدية والبيئة الارتباط الوثيق بين رؤية قطر 2030 واستراتيجية وزارة البلدية والبيئة 2018/2022 فيما يتعلق بتطوير وتنمية القوى البشرية. وبناء على توجيهات وكيل الوزارة المساعد لقطاع شئون الخدمات المشتركة، فقد قام السيد محمد سالم الحوسني مدير إدارة التدريب بوزارة البلدية والبيئة بعمل الترتيبات اللازمة لاعداد البرنامج التدريبي لتدريب وتطوير مهارات وقدرات مفتشي وزارة البلدية والبيئة، وذلك بالتنسيق مع د. رجب عبد الله رجب الاسماعيل مدير مركز خدمة المجتمع والتعليم المستمر بجامعة قطر. ويأتي هذا البرنامج في إطار دعم وزارة البلدية والبيئة للتنمية البشرية وهي من اهم الدعائم الأربع الرئيسية في رؤية قطر 2030. بالإضافة إلى الجهود المبذولة بدولة قطر لتطوير مهارات المفتشين. إلى جانب حاجة وزارة البلدية والبيئة إلى مفتشين على دراية تامة بالمهارات والأدوار الجديدة لمهنة المفتش في المجالات التي تحددها وفق اللوائح والمعايير بدولة قطر. هذا بالإضافة إلى الارتقاء بالخدمات التعليمية والتدريبية من خلال الشراكة بين وزارة البلدية والبيئة ممثلة في إدارة التدريب بالوزارة وجامعة قطر ممثلة بمركز خدمة المجتمع والتعليم المستمر. ويتكون البرنامج التدريبي من خمس مراحل، حيث بدأت المرحلة الأولى سبتمبر 2019 وتنتهي المرحلة الأخيرة بحلول أبريل 2020. وذلك بإجمالي 469 مفتشا ومراقبا يتم تدريبهم على مجموعات منفصلة لمدة أربعة أسابيع لكل مجموعة. وفي نهاية كل مرحلة يتسلم المتدرب شهادة إتمام الدورة من جامعة قطر. هذا إلى جانب انه تم الاتفاق مع معهد الادارة العامة بوزارة التنمية الإدارية والعمل والشئون الاجتماعية على احتساب ساعات التدريب ضمن الساعات التدريبية التخصصية المطلوبة لترقية الموظفين.

بعث حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى، ببرقية إلى فخامة الرئيس عبدالقادر بن صالح رئيس الدولة بالجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية ، ضمنها تعازيه ومواساته في ضحايا حريق بمستشفى الأمومة والطفولة لولاية الوادي في جنوب شرق العاصمة الجزائر، متمنيا سموه الشفاء العاجل للمصابين. كما بعث سمو الشيخ عبدالله بن حمد آل ثاني نائب الأمير ببرقية إلى فخامة الرئيس عبدالقادر بن صالح رئيس الدولة بالجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية، ضمنها تعازيه ومواساته في ضحايا حريق بمستشفى الأمومة والطفولة لولاية الوادي في جنوب شرق العاصمة الجزائر، متمنيا سموه الشفاء العاجل للمصابين. كما بعث معالي الشيخ عبدالله بن ناصر بن خليفة آل ثاني رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية، ببرقية إلى دولة السيد نور الدين بدوي رئيس الوزراء بالجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية، ضمنها تعازيه ومواساته في ضحايا حريق بمستشفى الأمومة والطفولة بولاية الوادي في جنوب شرق العاصمة الجزائر، متمنيا معاليه الشفاء العاجل للمصابين.

وقع مركز قطر للقيادات والمؤسسة العامة القطرية للكهرباء والماء كهرماء اتفاقية تعاون لتنفيذ برنامج كهرماء تتميز، وهو برنامج مؤسسي يهدف إلى تعزيز المهارات القيادية لأعضاء الإدارة العليا في كهرماء.. وقام مركز قطر للقيادات بالتعاون مع جامعة ديوك للتعليم المؤسسي بتصميم هذا البرنامج وفقا لدراسة خاصة أجراها مركز قطر للقيادات حول مؤسسة كهرماء، وقع الاتفاقية كل من الدكتور علي جاسم الكبيسي، المدير التنفيذي بالإنابة في مركز قطر للقيادات، وسعادة المهندس عيسى بن هلال الكواري رئيس كهرماء. وقال الدكتور علي جاسم الكبيسي: مع استمرار دولة قطر في تطوير وتحقيق الأهداف التي تنص عليها رؤية قطر الوطنية 2030، وضعت قيادة مؤسسة كهرماء تطوير المهارات القيادية لدى كوادر المؤسسة كأولوية للمؤسسة، وباعتبارها مؤسسة تهدف إلى دعم المؤسسات الوطنية الأخرى، فإنّ المركز يدعم قيادات مؤسسة كهرماء من خلال برامج القيادات الوطنية والبرنامج المؤسسي كهرماء تتميز. وبعد تعاون وثيق مع كهرماء وإجراء تقييم شامل لاحتياجاتها المهنية، وضع المركز برنامج كهرماء تتميز، وهو برنامج يعزز قدرات قيادي المؤسسة في مجالات رئيسية. وتم تصميم هذا البرنامج بالتعاون مع جامعة ديوك للتعليم المؤسسي، إحدى مؤسسات التعليم التنفيذي الرائدة في العالم، لضمان استمرار قيادة كهرماء في تحقيق أهداف المؤسسة. وبموجب الاتفاقية الموقعة بين الطرفين، سيقوم أعضاء هيئة تدريس جامعة ديوك بتقديم برنامج كهرماء تتميز لمجموعة مختارة من مسؤولي وقيادات مؤسسة كهرماء، ويتضمن البرنامج 4 وحدات دراسية متميزة وهي: القيادة من أجل المستقبل، وقيادة الذات والآخرين، -القيادة وريادة الأعمال، والقيادة وفنّ التواصل، وسوف يتم تقديم البرنامج خلال فترة تمتد لستة أشهر من نوفمبر 2019 إلى مايو 2020. وبالإضافة إلى تجربة التعلم في القاعات الدراسية، سيقوم المشاركون بتنفيذ مشاريع عملية، تشمل تقييم العديد من الدراسات، والقراءات التي تكمل بطبيعتها دوراتهم الدراسية القائمة، قال سعادة المهندس عيسى بن هلال الكواري رئيس كهرماء: سعداء بالشراكة مع مركز قطر للقيادات من خلال برنامج كهرماء تتميز والذي يأتي في إطار اهتمامنا بالعنصر البشري باعتباره الاستثمار الأهم، وحرصنا على تطوير كوادرنا وتأهيلهم لتولي المناصب القيادية في المؤسسة، بما يلبي تطلعات دولة قطر في بناء وتأسيس اقتصاد قائم على المعرفة. وأضاف سعادته: وكلنا ثقة أن خريجي برنامج كهرماء تتميز والذي قام بتصميمه مركز قطر للقيادات أحد الروافد الرئيسية نحو تحقيق غايات رؤية قطر الوطنية 2030، وبالتعاون مع جامعة ديوك للتعليم المؤسسي، سيمثلون مكوناً هاماً في تطوير قطاعي الكهرباء والماء، بما يساهم في تحقيق رؤية وأهداف المؤسسة. هذا وتم تصميم برنامج كهرماء تتميز لدعم وتقوية قيادات مؤسسة كهرماء من خلال تعزيز قدراتهم في العديد من المجالات، مع التركيز على تعزيز فاعلية المشاركين كقادة للمستقبل. وفي محاولة لفهم الاتجاهات التي يمكن أن تشكل المشهد العام لقطاع الخدمات بمرور الوقت بشكل أفضل، سيبدأ منتسبو البرنامج بالتعمق بدراسة عوامل التغيير والجوانب المؤثرة به، ووضع خطط متعددة لتصورات مستقبلية محتملة، والتنبؤ بمتغيرات جديدة في مجالات خدمتهم. كما سيحصل المشاركون في البرنامج على رؤى وأفكار تساعدهم على توجيه نموهم الشخصي وتطوير فريق العمل وتعزيز مهاراتهم الإدارية. وسيعزز المنهاج الدراسي الشامل كفاءتهم كمديرين تنفيذيين، إذ سينمّي قدراتهم في مجال الأعمال والاتصال. وسيتعرف منتسبو البرنامج على نقاط القوة التي يمكن للمديرين استخدامها لتحقيق قيمة مستدامة لمؤسساتهم، وأسس التمويل المؤسسي، مما سيتيح لهم في نهاية المطاف إطلاق نماذج نمو مستدام في كهرماء. وسيتمكن منتسبو برنامج كهرماء تتميز من تعزيز قدراتهم في مجال التواصل عبر مجموعة من السيناريوهات والتدريبات التي من شأنها أن تساعدهم على خلق حضور وتأثير قيادي في المؤسسة. هذا، وتم إطلاق البرامج المؤسسية بمركز قطر للقيادات في عام 2014، كوسيلة عملية لرفع مستوى المواهب البشرية وتعزيز الكفاءات القيادية والإدارية للمسؤولين في المؤسسات الحكومية القطرية ومؤسسات القطاع العام. وقد صممت هذه البرامج من أجل المهنيين من المواطنين والمواطنات. وتتضمن تنظيم دورات تدريبية متخصصة، وندوات، وكذلك توفير التدريب والتوجيه التنفيذي، استناداً إلى احتياجات كل مؤسسة.

غادر حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى، اليوم مدينة نيويورك بالولايات المتحدة الأمريكية، بعد أن شارك في اجتماعات الدورة الرابعة والسبعين للجمعية العامة للأمم المتحدة. رافق سمو الأمير وفد رسمي.

التقى حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى، أخاه فخامة الرئيس رجب طيب أردوغان رئيس الجمهورية التركية الشقيقة، على هامش انعقاد الدورة الرابعة والسبعين للجمعية العامة للأمم المتحدة، وذلك بمقر المنظمة اليوم. وخلال اللقاء تم بحث علاقات التعاون الاستراتيجي بين البلدين، وأوجه توطيدها في مختلف المجالات. كما تبادل سمو الأمير وفخامة الرئيس وجهات النظر حول أبرز التطورات في المنطقة، سيما مستجدات الأوضاع في الخليج. حضر المقابلة أصحاب السعادة أعضاء الوفد الرسمي المرافق لسمو الأمير. كما حضرها أصحاب السعادة أعضاء الوفد المرافق لفخامة الرئيس.

أشاد البيان الختامي للاجتماع الرابع لرؤساء البرلمانات الأوروبية الآسيوية أوراسيا الكبرى الذي انعقد في العاصمة الكازاخستانية بعنوان أوراسيا الكبرى: حوار ،ثقة ،شراكة اليوم، بالنتائج الإيجابية التي تمخضت عن اجتماع الجمعية العامة الأربعين بعد المئة للاتحاد البرلماني الدولي والاجتماعات المصاحبة لها التي استضافتها دولة قطر بنجاح خلال الفترة من 6 إلى 20 إبريل 2019 . وترأس سعادة السيد أحمد بن عبدالله بن زيد آل محمود رئيس مجلس الشورى وفد المجلس المشارك في الاجتماع الذي استمر عدة أيام. وعبر المشاركون في البيان عن إيمانهم بإقامة نظام تفاعل بناء وغير تصادمي بين دول أوراسيا، يقوم على مبادئ الاحترام المتبادل للسيادة والمصالح الحيوية ونبذ التهديدات والضغوط والخطاب المتشدد ويقوم على الالتزام بالقانون الدولي والمبادئ المتضمنة في ميثاق الأمم المتحدة ما من شأنه أن يمنح زخما قويا لمزيد من التطور لعموم الفضاء الأوروآسيوي، وكذلك لتسريع النمو الاقتصادي في منطقة أوراسيا. وأكدوا على أهمية التعاون في مجال نزع السلاح والحد من الأسلحة وعدم انتشار الأسلحة النووية، وكذلك الاستخدام السلمي للطاقة الذرية.. داعين البرلمانات إلى المشاركة الفاعلة في بناء عالم خال من الأسلحة النووية. وأيّد البيان الختامي للاجتماع الجهود الموحدة ضد استخدام المعلومات وتكنولوجيا الاتصالات لزعزعة الأمن في القارة، وضد الأفكار الارهابية، والانفصالية، والتطرف، والتعصب العنصري والديني على منصات الإنترنت، والحث على مواصلة التعاون في مجال ضمان المعلومات والأمن السيبراني. ودعا المشاركون إلى مواصلة تطوير الحوار بين الحضارات والثقافات والاديان، بما في ذلك من خلال مؤتمر قادة العالم والأديان التقليدية.

أكدت دولة قطر حرصها على أن يكون للمرأة القطرية حضور متميز في تمثيلها في المحافل الدولية لحقوق الانسان، حيث تمتع عدد من النساء القطريات المتميزات بعضوية عدد من لجان المعاهدات المنضمة إليها دولة قطر. جاء ذلك في كلمة دولة قطر التي ألقتها الآنسة مها المعضادي سكرتير ثان لدى الوفد الدائم لدولة قطر بجنيف خلال النقاش السنوي حول إدماج حقوق الإنسان للمرأة على نطاق عمل مجلس حقوق الإنسان وآلياته، في إطار البند الثالث من جدول أعمال الدورة الثانية والأربعين لمجلس حقوق الإنسان المنعقد في جنيف. وأشارت إلى أن المرأة بدولة قطر حظيت باهتمام كبير من القيادة بالدولة، وتجسد ذلك في تبني السياسات والتشريعات الوطنية التي تعمل على تمكينها وبناء قدراتها عن طريق إتاحة فرص التعليم والتدريب وتقلد الوظائف العامة بما فيها الوظائف القيادية. ولفتت إلى أن إدماج منظور حقوق الإنسان للمرأة في أعمال مجلس حقوق الانسان وآلياته يسهم في تنفيذ ولاية المجلس المعنية بتعزيز الاحترام العالمي لقيم حقوق الانسان والحريات الأساسية على قدم المساواة ودون تمييز. وأضافت لتحقيق هذا الهدف ينبغي في تقديرنا إعطاء المرأة الفرصة الكافية لتولي عضوية آليات المجلس وعلى رأسها آلية الاجراءات الخاصة، واللجنة الاستشارية، وكذلك لجان التحقيق ولجان تقصي الحقائق، وغيرها من الآليات التي ينشئها المجلس. كما نشجع على ادماج منظور حقوق المرأة عند صياغة قرارات المجلس، وعند تقديم توصيات الاستعراض الدوري الشامل، مع أهمية الأخذ في الاعتبار بحقوق الفئات التي تتطلب اهتماماً خاصاً على سبيل المثال النساء كبار السن، وذوات الاعاقة، والمهاجرات واللاجئات. وفي ختام كلمتها، أكدت دولة قطر على أهمية الاهتمام بإجراء الدراسات التحليلية المنهجية التي تبين أوجه التقدم المحرز والتحديات التي تواجه إدماج حقوق المرأة في إطار ولاية المجلس وآلياته، حول الدور الذي يمكن أن يلعبه المجلس لتحقيق ذلك.

التقى حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى، اليوم، سعادة السيد أنطونيو غوتيريش الأمين العام للأمم المتحدة، بمقر المنظمة في مدينة نيويورك. جرى خلال اللقاء بحث عدد من القضايا الإقليمية والدولية وفي مقدمتها الوضع في منطقة الشرق الأوسط لاسيما المستجدات في فلسطين وسوريا وليبيا واليمن. كما جرى استعراض علاقات التعاون بين دولة قطر والمنظمة، وفي هذا الصدد شكر سعادة الأمين العام سمو الأمير على جهود دولة قطر المقدرة في دعم المنظمة ومختلف برامجها الإنسانية والتنموية، وخصوصاً ما تقدمه من دعم مستمر لوكالة غوث وتشغيل اللاجئين الفلسطينيين (الأونروا). وتناول اللقاء أيضاً أهم الموضوعات المدرجة على جدول أعمال الدورة الرابعة والسبعين للجمعية العامة. حضر اللقاء عدد من أصحاب السعادة أعضاء الوفد الرسمي المرافق لسمو الأمير.

حضر صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى، مأدبة الغداء التي أقامها سعادة السيد أنطونيو غوتيريش الأمين العام للأمم المتحدة، اليوم بمقر المنظمة، تكريما لأصحاب الجلالة والفخامة والسمو قادة الدول ورؤساء الحكومات والوفود المشاركين في أعمال الدورة الرابعة والسبعين للجمعية العامة للأمم المتحدة.

أكد معالي الشيخ عبدالله بن ناصر بن خليفة آل ثاني رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية أن خطاب حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى، في الجلسة الافتتاحية للدورة الـ74 للجمعية العامة للأمم المتحدة اليوم، يعزز مكانة قطر الإقليمية والدولية. وكتب رئيس الوزراء على تويتر: خطاب سيدي سمو الأمير حفظه الله أمام الجمعية العامة للأمم المتحدة فى دورتها الـ٧٤ يرسخ تمسك دولة قطر بمبادئها وثوابتها ويعزز مكانتها الإقليمية والدولية، ويعكس جهودها فى مواجهة التحديات والأزمات التى تواجه المنطقة والعالم ورؤية سموه السديدة لتحقيق السلم والأمن الدوليين.

يشارك مركز الإنماء الاجتماعي نماء التابع للمؤسسة القطرية للعمل الاجتماعي في ميكر مجلس، بكلية الدراسات الإسلامية بجامعة حمد بن خليفة، وذلك من خلال جناحين، الأول مخصص للمهارات الحياتية، والثاني مخصص لشبكة تم للعمل التطوعي. وتأتي مشاركة المركز في هذه الفعالية التي تستمر حتى يوم غد /الأربعاء/، لتسليط الضوء على أهمية العمل الاجتماعي الفعال فيما يخص الريادة المجتمعية واستثمار طاقات الشباب عبر مجموعة من البرامج التدريبية لإعداد جيل متمكن يمتلك قدرات كبيرة للإبداع والقيادة والتفاعل والمشاركة الفعالة في قضايا المجتمع في دولة قطر. وبهذا الصدد، قالت السيدة مريم عبداللطيف المناعي مديرة إدارة الخدمات المجتمعية بمركز الإنماء الاجتماعي نماء تعليقا على مشاركة شبكة تم: تأتي مشاركتنا في ميكر مجلس لهذا العام انطلاقا من رؤيتنا المتكاملة للارتقاء بالعمل التطوعي واستنهاض قدرات الشباب للإسهام في العمل المدني والعام، للنهوض بالعمل التطوعي عبر التنسيق بين كافة المعنيين والمهتمين بهذا المجال من أفراد ومؤسسات، بالإضافة إلى سعينا لتوفير قاعدة بيانات إلكترونية شاملة لتبادل المعلومات. ودعت جميع رواد الأعمال للمشاركة في العمل التطوعي، لما يكتسبه من أهمية كبرى للنهوض بالمجتمع وتحفيز وتدريب الأجيال الناشئة، ومساعدتهم على إيجاد السبل ليكونوا هم بدورهم قادة المستقبل، مضيفة أن العمل التطوعي يتيح الفرصة للشباب للتعبير عن آرائهم وأفكارهم في القضايا العامة التي تهم المجتمع، ويوفر لهم فرصة المشاركة في تحديد الأولويات واتخاذ القرارات. وأشارت المناعي إلى أن المركز يشارك أيضا بجناح آخر معني بتطوير قدرات الشباب، وذلك عن طريق عرض خدمات برنامج تعزيز المهارات الحياتية والمواطنة والتعريف به، وهو مشروع نوعي خاص بالشباب يهدف إلى استثمار طاقاتهم، وتحفيز طموحاتهم وتطلعاتهم وتطوير قدراتهم، وذلك عبر مجموعة من البرامج التدريبية المنتقاة لتكوين جيل متمكن وفاعل يمتلك قدرات هائلة للإبداع والقيادة، ويهدف دليل تعزيز المهارات الحياتية والمواطنة والتدريب عليه إلى الإسهام في تطوير وتنفيذ دليل نموذجي وطني لتعزيز المهارات الحياتية والمواطنة في دولة قطر، وذلك استنادا إلى الخبرات الدولية والإقليمية، وانسجاما مع قيم واحتياجات المجتمع القطري ويستجيب لمقتضيات تحقيق رؤية قطر الوطنية 2030، وما جاء في تقرير التنمية البشرية الثالث لدولة قطر على أهمية فهم السياق والتحديات والفرص التي تواجه الشباب القطري ليكون قادرا على المساهمة في مسيرة دولة قطر نحو اقتصاد المعرفة. وأشارت إلى أن ميكر مجلس الذي يحتوي على جلسات وورش عمل قيمة، يتناغم ويتكامل مع سياق تنفيذ التوجهات الإستراتيجية لمركز نماء، وأهمها رعاية وتطوير رأس المال البشري الذي يمثله جيل الشباب، لما يمتلكونه من قدرة على الإبداع والابتكار وتقديم الإضافة إلى مجتمعهم، كما أنها تعد فرصة مهمة للمركز للتعريف أكثر على برامجه وخدماته الموجهة لأبنائنا الشباب، على غرار برنامج تعزيز المهارات الحياتية والمواطنة الذي يقوم بتدريب وتخريج مجموعة مهمة من الشباب والشابات من الكفاءات القطرية بهدف الإسهام في تطوير وتنفيذ برنامج نموذجي وطني للمهارات الحياتية والتربية على المواطنة في دولة قطر.

نظم مركز دراسات النزاع والعمل الإنساني بمعهد الدوحة للدراسات العليا اليوم، ندوة نقاشية حول /الدبلوماسية الإنسانية/ تناولت أهم الروابط بين العمل الدبلوماسي والعمل الإنساني. وفي التقديم الأولي للندوة، قال الدكتور سلطان بركات، مدير مركز دراسات النزاع والعمل الإنساني إن معهد الدوحة للدراسات العليا يطمح لصناعة المعرفة، وربط النظرية بالتطبيق، والارتقاء بمنظومة العمل الإنساني، مشيرا إلى دور المركز في بناء القدرات المحلية، ونشر ثقافة السلام العالمي. من جانبه، عبر الدكتور هوغو سلم رئيس قسم السياسات لدى المقر الرئيسي للجنة الدولية للصليب الأحمر في جنيف، عن سعادته بالمشاركة في الندوة التي حضرها عدد من سفراء الدول الأجنبية، مؤكدا على الدور الذي تلعبه قطر في المجال الإنساني إقليميا ودوليا، وما تمتلكه من إمكانات تساعدها على أن يكون لها دور في المجتمع العالمي. وأضاف أن دولة قطر لها رؤية خاصة، وتعتنق مبدأ الدبلوماسية والسلام، ولها دور الريادة في الدبلوماسية الإنسانية. وتطرق سلم في حديثه إلى البدايات الأولية للجنة الدولية للصليب الأحمر، موضحا أن بداياتها ترجع إلى أكثر من 160 عاما، موضحا أن الدبلوماسية لا تتعلق بعمل وزارات الخارجية فقط، وإنما بالعمل اليومي في بناء وإبقاء العلاقات الإنسانية، وكذلك في العمل مع الدول والأطراف المسلحة ، مضيفا أن الدبلوماسية الإنسانية تتعلق بالمفاوضات في الخطوط الأمامية، وحماية التجمعات السكانية، وكيفية ضمان احترام القوانين الإنسانية، مشددا على ضرورة أن يكون هناك تأثير على الدول والمجموعات المسلحة. وأكد الدكتور هوغو سلم على دور الدبلوماسية الإنسانية في السعي نحو تحقيق عدة مصالح تتلخص في العمل من أجل مصلحة الأشخاص المتأثرين بالنزاع، وتحقيق الوصول إلى نقاط الاهتمام والمناطق المتضررة، فضلا عن العمل في مصلحة القانون الدولي الإنساني، والعمل كذلك من أجل مصلحة اللجنة الدولية، مؤكدا على مقدرة الدبلوماسية الإنسانية في تغيير الواقع على الأرض، وان الدبلوماسية الإنسانية مهمة لجميع الدول، فهي السبيل لتحقيق الأهداف الإنسانية لأي دولة، حيث إن الدول لا تحقق أهدافها الإنسانية عن طريق المساعدات الإغاثية فقط.

أطلقت وزارة التعليم والتعليم العالي اليوم مشروع تطوير الخدمة النفسية في مدارس الدمج والمدارس المتخصصة في إطار توحيد الجهود المبذولة لتقديم أفضل الخدمات النفسية لهذه الفئة الطلابية. تم تدشين هذا المشروع خلال اجتماع عقده قسم الإرشاد الطلابي بإدارة شؤون المدارس بوزارة التعليم والتعليم العالي، للأخصائيين النفسيين، بالتعاون مع إدارة التربية الخاصة ورعاية الموهوبين ومركز التدريب والتطوير التربوي ومركز رؤى للاستشارات والدعم والتقييم بالوزارة. تم خلال الاجتماع التعريف بالمشروع ومحتواه وأهدافه، وخدماته النفسية التي يقدمها بشكل خاص لطلبة الدمج، منها تثقيف الاختصاصيين النفسيين بفئات الإعاقات الموجودة بمدارس الدمج، وتدريبهم على الاستراتيجيات الحديثة في تعديل سلوك وتنمية مهارات هؤلاء الطلبة، وطرح إجراءات العمل على المشروع، وعرض تعليمات وإرشادات الحصول على شهادة التطوير المهني، واستعراض ملخص برنامج تطوير أداء الاختصاصيين النفسيين ومتطلبات البرنامج، وأيضا استعراض موضوعات التدريب والأهداف المأمول تحقيقها من الزيارات الميدانية لضمان التطبيق. يستهدف المشروع الذي من المتوقع استمراره على مدار العام الدراسي الحالي 2019 / 2020، نحو 75 مدرسة ما بين مدارس دمج ومدارس متخصصة لذوي الإعاقة وبعض المدارس في المناطق التي تخلو من مدارس الدمج، وتدريب حوالي 107 اختصاصيين نفسيين بهذه المدارس . وأكدت السيدة هنادي الخاطر مديرة إدارة التربية الخاصة ورعاية الموهوبين أهمية هذا المشروع، وهدفه في تطوير الخدمات النفسية الخاصة بالأخصائي النفسي في مدارس الدمج والمتخصصة، وشكرت الشركاء على تعاونهم بتوفير البرامج التدريبية التي تصب في مصلحة العاملين في الميدان التربوي، ونوهت بأن الأخصائي النفسي يعد عنصرا رئيسا يساهم في خدمة الطلبة من ذوي الإعاقة أو صعوبات التعلم أو الموهوبين. وتطرقت السيدة هنادي الخاطر، في كلمتها خلال الاجتماع، لآليات عمل المشروع ودوره من حيث توفير أفضل الخدمات النفسية للطلبة في المدارس المستهدفة وهي الهداية ومجمع التربية السمعية للبنين والبنات، على أن تشمل المرحلة الثانية جميع المدارس لتكون الخدمة عامة لجميع الفئات. ومن جانبه، قال السيد علي جاسم الكواري مدير إدارة شؤون المدارس إن هذا المشروع جاء انطلاقاً من الرؤية التي أطلقتها وزارة التعليم في توفير فرص تعلم دائمة ومبتكرة وذات جودة عالية للمجتمع القطري، وإيماناً منها بتحقيق هذه الرؤية من خلال الوصول إلى تحسين جودة الخدمات المقدمة للطلبة بشكل عام، بالوقوف على واقع الخدمات النفسية المقدمة في مدارس الدمج والمدارس التخصصية، ولتوجيه الاهتمام بالخدمات النفسية المساعدة لطلبة الدمج في 68 مدرسة على مستوى دولة قطر، بالإضافة إلى المدارس المتخصصة، وذلك لمساعدتهم على التكيف في المجتمع المدرسي ومواصلة تعليمهم.

أطلقت وزارة البلدية والبيئة ممثلة بإدارة التدريب التابعة لقطاع الخدمات المشتركة، برنامجا تدريبيا لتطوير مهارات المفتشين بالوزارة، والذي يستمر حتى منتصف شهر أبريل 2020 بالشراكة مع مركز خدمة المجتمع والتعليم المستمر بجامعة قطر. يشار إلى أن وزارة البلدية والبيئة قد وقعت شراكة طويلة الأجل مع جامعة قطر، تهدف إلى تدريب وتطوير الكوادر القطرية في مجال التفتيش والضبطية القضائية. وأكد السيد حمد بن خليفة آل خليفة وكيل الوزارة المساعد لقطاع شؤون الخدمات المشتركة بوزارة البلدية والبيئة، في تصريح صحفي، على الارتباط الوثيق بين رؤية قطر الوطنية 2030 واستراتيجية الوزارة 2018 / 2022 ، فيما يتعلق بتطوير وتنمية القوى البشرية. ونوه بأن البرنامج يأتي في إطار دعم وزارة البلدية والبيئة للتنمية البشرية، باعتبارها إحدى أهم الدعائم الأربع الرئيسية في رؤية قطر، بالإضافة إلى جهود الدولة لتطوير مهارات المفتشين، فضلا عن حاجة الوزارة لمفتشين على دراية تامة بالمهارات والأدوار الجديدة لمهنة المفتش في المجالات التي تحددها وفق اللوائح والمعايير بدولة قطر، وكذا الارتقاء بالخدمات التعليمية والتدريبية من خلال الشراكة بين الوزارة والجامعة . ويتكون البرنامج التدريبي من خمس مراحل، بدأت الأولى منها خلال شهر سبتمبر الجاري، على أن تنتهي المرحلة الأخيرة بحلول أبريل عام 2020 ، بتدريب 469 مفتشا ومراقبا، علما بأنه تم الاتفاق مع معهد الإدارة العامة بوزارة التنمية الإدارية والعمل والشئون الاجتماعية على احتساب ساعات التدريب ضمن الساعات التدريبية التخصصية المطلوبة لترقية الموظفين. وذكرت وزارة البلدية والبيئة أن البرنامج التدريبي يتكون من أربعة تخصصات تشمل الحياة الفطرية والمحميات الطبيعية والثروة السمكية والوقاية من الإشعاع ومكافحة التلوث الصناعي ومراقبة الأغذية الآدمية والصحة العامة وتفتيش المباني والمنشآت، ونوهت بأنه سيتم إدراج قانون التصالح الجديد (قانون رقم 17 لسنة 2019) بشأن الصلح في الجرائم المنصوص عليها في بعض القوانين المتعلقة بالبلدية والبيئة ضمن الدورات التدريبية. ونوهت الوزارة بأنها تستهدف خلال عامي 2020 و2021 تدريب 1200 مفتش ومراقب.

انطلقت اليوم، أعمال اجتماعات الجمعية العامة للأمم المتحدة في دورتها الرابعة والسبعين بحضور العديد من قادة الدول ورؤساء الحكومات وكبار المسؤولين من الدول الأعضاء في المنظمة الدولية في مدينة نيويورك الأمريكية. ويحفل جدول أعمال الدورة الـ 74 بالعديد من القضايا والملفات الراهنة التي تشغل دول العالم وشعوبه، وفي مقدمة هذه القضايا صون السلام والأمن الدوليين، ومنع نشوب النزاعات المسلحة. وقد استهل السيد أنطونيو غوتيريش الأمين العام للأمم المتحدة، كلمات قادة العالم أمام الجمعية العامة للمنظمة الدولية، وتناولت كلمته معظم القضايا على مستوى العالم، بدءاً من الأزمة في الخليج العربي وملف إيران النووي، والقضية الفلسطينية والسورية، وغيرها من القضايا الدولية الراهنة. وحذر غوتيريش، من احتمال نشوب نزاع مسلح في الخليج العربي، وقال إن أي سوء تقدير بسيط يمكن أن يقود إلى مواجهة كبيرة، داعياً قادة العالم إلى القيام بكل ما هو ممكن للضغط من أجل العقل وضبط النفس. وفي ملف الأزمة السورية، قال الأمين العام إن خطوة طويلة إلى الأمام اتخذت أمس، الإثنين، للخروج من المأساة في سوريا، وتماشيا مع قرار مجلس الأمن الدولي 2254، مشيراً في هذا الصدد إلى التوصل إلى اتفاق مع جميع الأطراف المعنية من أجل إنشاء لجنة دستورية ذات مصداقية ومتوازنة وشاملة ومملوكة لسوريا وبقيادة سورية. وفي الملف الفلسطيني، حذر غوتيريش، في كلمته، أمام قادة العالم بالجمعية العامة للأمم المتحدة من سلسلة من الإجراءات الأحادية التي تهدد بنسف حل الدولتين بين إسرائيل وفلسطين. وفيما يتعلق بملف إيران النووي، عبر غوتيريش عن أمله في المحافظة على التقدم في الحد من انتشار السلاح النووي الذي أحرزه اتفاق القوى الكبرى مع طهران في هذا الشأن. كما عبر الأمين العام للأمم المتحدة، عن خشيته من حصول تصدع عظيم في العالم حيث يخلق الكيانان الاقتصاديان الكبيران الصين والولايات المتحدة عالمين منفصلين ومتنافسين لكل منهما عملته وقوانينه المالية والتجارية الخاصة.

حذرت إدارة الأرصاد الجوية من رؤية أفقية متدنية متوقعة على بعض المناطق على الساحل لاحقا.. متوقعة أن يكون الطقس الليلة وحتى الساعة السادسة من صباح يوم غد الأربعاء رطبا ليلا مع بعض السحب وضباب خفيف إلى ضباب على بعض المناطق لاحقا على الساحل، مع ضباب خفيف أحيانا مع بعض السحب في عرض البحر. وتكون الرياح على الساحل شمالية غربية إلى شمالية شرقية بسرعة تتراوح بين 5 و12 عقدة في البداية، تصبح متغيرة الاتجاه أقل من 5 عقد لاحقا.. وفي البحر تكون الرياح أغلبها شمالية شرقية بسرعة تتراوح بين 3 و13 عقدة. ويتراوح مدى الرؤية الأفقية بين 4 و8 كيلومترات، ينخفض إلى كيلومترين أو أقل على بعض المناطق لاحقا. ويتراوح ارتفاع الموج على الساحل بين قدم واحدة واثنتين.. وفي عرض البحر بين قدم واحدة و3 أقدام. أدنى درجة حرارة متوقعة في الدوحة 29 درجة مئوية. وتكون مواعيد المد والجزر كالتالي: الدوحة: أعلى مد في الثانية عشرة و10 دقائق ليلا .. وأدنى جزر في السادسة و33 دقيقة صباحا. الوكرة: أعلى مد في الحادية عشرة و56 دقيقة مساء .. وأدنى جزر في الثامنة و59 دقيقة مساء. مسيعيد: أعلى مد في الواحدة و22 دقيقة ليلا .. وأدنى جزر في السابعة و5 دقائق صباحا. الخور: أعلى مد في العاشرة و8 دقائق مساء .. وأدنى جزر في الرابعة و50 دقيقة فجرا. الرويس: أعلى مد في الثانية ودقيقتين ليلا .. وأدنى جزر في السابعة و48 دقيقة مساء. دخان: أعلى مد في السادسة ودقيقتين مساء .. وأدنى جزر في الثانية عشرة و35 دقيقة ليلا. تشرق الشمس غدا بحول الله تعالى عند الساعة الخامسة و23 دقيقة.

افتتحت قطر الخيرية مركزا متعدد الخدمات يعتبر الأول من نوعه في مدينة /بلعد/ بمحافظة /شبيلى الوسطى/ في الصومال. ويقدم المركز، الذي افتتح مؤخرا، خدمات تعليمية واجتماعية وتنموية مختلفة لسكان المنطقة، حيث ينتظر أن يستفيد منه حوالي 10 آلاف شخص من سكان المدينة والقرى المحيطة بها، وتقدر تكلفته الإجمالية بأكثر من مليون ريال. حضر حفل الافتتاح السيد علي عبدالله حسين جودلاوي نائب رئيس الولاية، والسيد أحمد ميري مكران محافظ مديرية /شبيلى الوسطى/، ومسؤولون في الحكومة المحلية ولفيف من الوجهاء والأعيان من المنطقة المستفيدة بالإضافة إلى فريق مكتب قطر الخيرية. وتقدم السيد جودلاوي نائب رئيس ولاية هرشبيلي، في كلمته الافتتاحية، بشكره وتقديره لدولة قطر على دعمها ومساندتها وتقديم مساعداتها المستمرة لكافة أقاليم الصومال. كما أشاد بدور قطر الخيرية ومبادراتها السباقة في إغاثة المنكوبين في الولاية بصورة خاصة، وقال إن افتتاح هذا المركز يعتبر بالنسبة لسكان الولاية نقلة نوعية نحو التقدم والمعرفة. ويضم المركز مدرسة أساسية مكونة من تسعة فصول دراسية، وقاعة للأنشطة، وساحة خضراء، وبئرا ارتوازيا، إضافة إلى محلات تجارية كوقف خيري، ويأتي بناء هذا المركز في هذه المنطقة نسبة لحاجة السكان الملحة لمثل هذه الخدمات. وقال السيد عبدالنور مرسال مدير مكتب قطر الخيرية في الصومال إنه سيتم خلال الأشهر القليلة المقبلة، افتتاح ثلاثة مراكز متعددة الخدمات في كل من مدينة كسمايو في ولاية جوبولاند، ومدينة بيدوة في ولاية جنوب غرب الصومال، ومدينة طوسمريب في ولاية جلمدغ في وسط الصومال. وأشار إلى أن هذه المراكز تتكون من مرافق تعليمية وصحية واجتماعية، مؤكدا على أهمية هذه المراكز لأنها تقوم على دمج عدة خدمات في مكان واحد مما يؤدي إلى تحقيق أثر تنموي أكبر على المنطقة المستفيدة. جدير بالذكر أن قطر الخيرية قامت بتنفيذ عدد من المشاريع الإغاثية والتنموية في ولاية هرشبيلي، ويعد مشروع الإنعاش المبكر في شبيلى الوسطى أروع نموذج لتلك المشاريع حيث بلغ عدد المستفيدين منه أكثر من 92 ألف شخص.