محليات

468

العمل: مطلوب تدابير وقائية خلال الظروف الجوية الاستثنائية

دعت وزارة العمل جميع أصحاب العمل إلى اتخاذ الحيطة والحذر، واتخاذ التدابير الوقائية اللازمة خلال الظروف الجوية الاستثنائية التي تشهدها أنحاء البلاد حاليًا، كما دعت عبر صفحتها الرسمية بمواقع التواصل الاجتماعي إلى ضرورة الالتزام بإرشادات السلامة والصحة المهنية، وتوفير وسائل الوقاية اللازمة لضمان بيئة عمل آمنة تحمي صحة وسلامة العمال.

وتحرص وزارة العمل ممثلة في إدارة السلامة والصحة المهنية على مـراقبـة ومـتـابـعـة إجراءات الـسـلامـة والصـحـة المهنيـة، وكذلك إجـراء تقييـم للمخـاطـر النـاشـئـة عـن اسـتـخـدام المـواد الخـطـرة في العـمـل، بالتنسيق مع الجهات المخـتـصـة، والتأكد مـن قيام المـؤسسات والمنشآت الخاصة باتخاذ الاحتياطات والاشتراطات اللازم توافرها، وفقاً لقانون العمل والقرارات المنفذة له.

كما يقوم مفتشي الإدارة بتنفيذ جولات تفتيشية مكثفة للتأكد من اتخاذ التدابير اللازمة لحماية العمال من مخاطر العمل، وتُطلق الوزارة حملات توعية كبرى بعدد من لغات العمال للمساهمة في رفع وعيهم بتلك المخاطر. حيث تحرص الوزارة على تنظيم الورش التوعوية للعمال بعدد من شركات القطاع الخاص بهدف تعريفهم بإرشادات السلامة والصحة المهنية في مواقع العمل والسكن، وتهدف وزارة العمل، من خلال الورش والندوات التوعوية التي تنظمها دورياً على مدار العام، إلى تعزيز وعي العمال، ومشرفي العمال، والموظفين وأصحاب العمل، بثقافة السلامة والصحة المهنيتين، وتعريفهم بالسلوكيات الصحية السليمة، وصولا إلى تحقيق بيئة عمل مستدامة آمنة وصحية للجميع.

وطبقا لقانون العمل رقم (14) لسنة 2004، فإن المادة 99 تنص على انه يجب على صاحب العمل أو من ينوب عنه أن يحيط كل عامل عند بدء الخدمة بمخاطر عمله، وعلى ما يستجد منها بعد ذلك، ويعرفه بوسائل الوقاية منها، وأن يعلق في مكان ظاهر تعليماته المفصلة بشأن وسائل الصحة والسلامة المهنية لحماية العمال من الأخطار التي يتعرضون لها أثناء تأدية عملهم. كما تنص المادة 100 من القانون انه على صاحب العمل أن يتخذ الاحتياطات اللازمة لحماية العمال أثناء العمل من أية إصابة أو مرض قد ينشأ عن الأعمال التي تؤدى في منشأته، أو من أية حادثة أو خلل أو عطب في الآلات أو المعدات أو من الحريق.

ولا يجوز لصاحب العمل أن يحمل عماله أو يقتطع من أجورهم أي مبلغ مقابل توفير هذه الاحتياطات.

اقرأ أيضاً

بدون رسوم.. تعرف على شروط طلب تعديل مهنة لترخيص عمل

وزارة العمل: جهود مستمرة لتطوير سوق العمل بالقطاع الخاص وتعزيز الإنتاجية والجودة

دون تغيير جهة العمل.. إليك شروط طلب الترخيص للعمل بنظام الإعارة أو خارج أوقات الدوام

أخبار ذات صلة

«شغل أوقات الفراغ وحب التجربة» بنادي قطر

الشمال يقابل أوفي كريت اليوناني اليوم