أعلنت جامعة قطر، بالتعاون مع شركة قطر - شل، عن إطلاق الفوج الثالث من برنامج شل انطلاقة - قطر، أحد أبرز البرامج الوطنية الهادفة إلى تنمية العقلية الريادية لدى الشباب الجامعي، وتعزيز ثقافة الابتكار، وتمكين الطلبة من اكتشاف قدراتهم وصياغة مساراتهم المستقبلية بثقة ووعي. ويستهدف البرنامج في نسخته الثالثة 210 طلاب وطالبات من مختلف كليات وتخصصات جامعة قطر، في أكبر مشاركة يشهدها البرنامج منذ انطلاقه، حيث يعكس هذا الإقبال المتزايد الثقة المتنامية بالبرنامج، والدور المحوري الذي بات يؤديه كمنصة تعليمية وتجريبية تُعدّ الشباب لمتطلبات المستقبل الأكاديمي والمهني. وفي هذا السياق، أكد الدكتور خالد الهاشمي مدير مركز الريادة في كلية الإدارة والاقتصاد بجامعة قطر، أن التوسع المتواصل في أعداد المشاركين يعكس النضج الذي بلغه برنامج شل انطلاقة - قطر، والثقة التي يحظى بها بين طلبة جامعة قطر، مشيرًا إلى أن ذلك يدفع إلى مواصلة تطوير محتوى البرنامج وأساليبه بما يواكب تطلعات الشباب، ويعزز قدرة مجتمع جامعة قطر على التميز الفكري والعملي، والإسهام في إيجاد حلول للتحديات المختلفة، مما يؤثر إيجابًا على البيئة الريادية في المجتمع الجامعي. من جانبها، أشارت السيدة جولديز غالياكبر مدير المسؤولية الاجتماعية في شركة قطر شل، إلى أن طموحات قطر شِل من الإيمان بدورها في تمكين التقدّم، عبر بناء القدرات التي يحتاجها المستقبل، مؤكدة أن برنامج شل انطلاقة - قطر، يركز على تنمية المهارات العملية، وترسيخ التفكير الريادي، وصقل مهارات القيادة الشخصية، بما يمكّن الشباب من مواكبة التحوّلات وصناعة قيمة حقيقية داخل مجتمعاتهم. وأوضحت أن هذا البرنامج يجسد التزام شِل بدعم أولويات التنمية البشرية في دولة قطر، من خلال إعداد جيل قادر على الإسهام بفاعلية في مسيرة الابتكار، والتنويع الاقتصادي، وتعزيز القدرة الوطنية على الصمود والاستدامة على المدى الطويل. ويأتي إطلاق هذا الفوج استكمالًا للأثر الإيجابي الذي حققه البرنامج في نسختيه السابقتين، حيث أظهرت نتائج التقرير السنوي تحسنًا ملحوظًا في تطوير الكفاءات الريادية الأساسية لدى المشاركين، إلى جانب تعزيز الثقة بالذات، وتنمية مهارات اتخاذ القرار، وتوسيع آفاق التفكير في المسارات المهنية والريادية. كما أشارت النتائج إلى أن نسبة كبيرة من المشاركين أبدوا اهتمامًا جادًا بتأسيس مشاريعهم الخاصة أو مواصلة تطوير أفكارهم الريادية في مراحل لاحقة، خاصة أن البرنامج يقدم تجربة تعليمية متكاملة تمتد على مدار ثمانية أسابيع، تجمع بين ورش العمل التطبيقية، والإرشاد والتوجيه المهني، والتعلّم التجريبي القائم على التفاعل والممارسة. ويخوض المشاركون خلال هذه الرحلة انتقالًا تدريجيًا من مرحلة الوعي الذاتي واكتشاف القدرات، إلى تحديد رؤية لمستقبلهم الشخصي والمهنة وبلورة أفكار مشاريع قابلة للتطوير، لاسيما في ظل ما يوليه البرنامج من اهتمام خاص بتنمية المهارات الحياتية الداعمة، مثل التفكير الإبداعي، والعمل الجماعي، والتواصل الفعّال، وحل المشكلات، بوصفها ركائز أساسية للنجاح في مختلف المسارات. ويُعد برنامج شل انطلاقة - قطر جزءًا من مبادرة (Shell LiveWIRE) العالمية، التي تهدف إلى دعم رواد الأعمال الشباب حول العالم، وتعزيز جاهزيتهم من خلال الإرشاد المهني وبناء الشبكات محليًا ودوليًا، بما يثري تجربة المشاركين ويفتح أمامهم آفاقًا أوسع للنمو والابتكار.

احتفلت جامعة قطر وشركة /قطر شل/ باختتام الفوج الأول من برنامج /شل انطلاقة - قطر/، وهو إحدى المبادرات الوطنية الطموحة الهادفة إلى تطوير العقلية الريادية للشباب، وتمكينهم من الدخول إلى عالم ريادة الأعمال بأسس علمية وتجريبية راسخة. وقالت الدكتورة رنا صبح، عميد كلية الإدارة والاقتصاد في جامعة قطر: إن الشراكة مع /شل قطر/ تمثل مسيرة متميزة من النمو والتأثير، مشيرة إلى أنه من خلال هذا البرنامج تم تمكين طلبة الكلية من المهارات والتجارب الواقعية التي تؤهلهم للنجاح في مسيرتهم المهنية والحياتية، وتعزز قدرتهم على إحداث أثر إيجابي في مختلف السياقات. من ناحيته، قال السيد حسين الحجي، المدير العام للعلاقات المؤسسية في شركة /شل قطر/، الراعي الرئيسي والشريك الاستراتيجي للبرنامج: إن التزام الشركة بالتنمية المستدامة يأتي انطلاقا من تركيزها على الإنسان، مؤكدا أهمية البدء بالجيل القادم لبناء مستقبل مزدهر. وأضاف الحجي: عندما أطلقنا برنامج /شل انطلاقة - قطر/، لم نكن نسعى فقط إلى تعليم الطلاب مفاهيم الريادة، بل توفير مساحة لهم للنمو، والحلم، وتجربة أفكارهم، والأهم من ذلك كله: الإيمان بقدراتهم. بدوره، قال الدكتور خالد الهاشمي، مدير مركز الريادة بجامعة قطر: إن إطلاق البرنامج تم بالشراكة مع شركة قطر شل، لتعزيز المهارات الريادية لدى طلبة الجامعة، وتمكينهم من تطوير أفكارهم وتحويلها إلى مشاريع مبتكرة تحدث أثرا حقيقيا في المجتمع. ونوه إلى أن البرنامج سيتوسع اعتبارا من العام الأكاديمي المقبل ليطرح مسارين باللغتين العربية والإنجليزية، ما يتيح فرصة أوسع لمشاركة الطلبة، والإسهام في دعم التوجهات الوطنية نحو اقتصاد معرفي مستدام. وقد أظهرت نتائج برنامج /شل انطلاقة - قطر/ تأثيرا إيجابيا ملموسا في المشاركين، حيث تحسنت مهاراتهم الريادية في 15 مجالا مختلفا، فيماأشار الطلاب بعد انتهائه إلى تحسن قدرتهم من حيث التعرف على الفرص بنسبة 30 بالمئة، التي يمكن أن تحدث فرقا حقيقيا، فضلا عن زيادةثقتهم في بدء مشاريعهم الريادية بنسبة 17 بالمئة. وفي إطار الالتزام المتواصل ببناء عقلية ريادية مستدامة لدى الشباب القطري، من المقرر انطلاق الفوج الثاني من البرنامج في أغسطس المقبل، وذلك استنادا إلى النجاحات والدروس المستفادة من النسخة الأولى. ويهدف البرنامج في دورته المقبلة إلى توسيع نطاق تأثيره وتعميق أثره، من خلال تمكين عدد أكبر من طلبة الجامعة بالمهارات والمعرفة اللازمة لتحويل أفكارهم إلى مشاريع واعدة، لضمان إعداد جيل جديد من أصحاب العقلية الريادية القادرين على المساهمة الفاعلة في بناء اقتصاد وطني قائم على المعرفة والابتكار. وتم في الحفل الختامي للبرنامج، تكريم جميع المشاركين تقديرا لالتزامهم وتفاعلهم الفعال خلال النسخة الأولى من البرنامج، ليجسد ذلك رسالة البرنامج في تعزيز التعاون، وتمكين الطاقات الوطنية، والاحتفاء بالمساهمين في بناء مستقبل ريادي مزدهر. يذكر أن البرنامج حظي باهتمام واسع من المجتمع الطلابي في جامعة قطر، حيث تقدم 188 طالبا وطالبة من خلفيات أكاديمية متنوعة بطلبات للالتحاق به، وبعد عملية اختيار دقيقة، تم قبول 100 منهم للانضمام إليه.

منحت "قطر شل" "شركة ستورك أوريكس - تيربو ماشينري سيرفيسز" عقداً مدته سبع سنوات، لإصلاح المعدات الدوارة في موقع اللؤلؤة لتحويل الغاز إلى سوائل في مدينة راس لفان الصناعية.ستكون ستورك أوريكس تيربو ماشينري سيرفيسز بموجب هذا العقد مسؤولة عن إصلاح المعدات الدوارة المثبتة في مشروع اللؤلؤة لتحويل الغاز إلى سوائل.. ويشمل العقد الإصلاحات الصغرى والكبرى لتوربينات البخار والضواغط والمضخات ومضخات الهواء والموسعات والمراوح الخاصة من مختلف المصنعين، والمقرر أن تتم خلال أعمال التجهيز.. وتتمتع ستورك أوريكس تيربو ماشينري سيرفيسز، كمزود خدمة مستقل، بخبرة في صيانة جميع العلامات التجارية تقريباً لتوربينات البخار والضواغط والمضخات.وتوفر ستورك الخبرة الشاملة في إصلاح المعدات الدوارة انطلاقاً من الموقع المثالي لمركز أوريكس للحلول الهندسية الحديث في مدينة راس لفان الصناعية بقطر، حيث تتيح أحدث الأدوات والآلات خدمات متميزة على مجموعة عريضة من المعدات، حيث يؤدي ذلك إلى استجابات فعالة واختصار للوقت، مما يتيح للعملاء تحقيق أقصى قدر من الإنتاجية وإبقاء أوقات التعطل في منشآتهم عند أدنى حد ممكن.يقول ريتشارد جانمات، نائب الرئيس لخدمات محركات التيربو في ستورك: "إنني على ثقة أن منح هذا العقد يعكس التزام ستورك بتطوير علاقاتها مع شل قطر لتحويل الغاز إلى سوائل، وبتقديم الخدمة بنجاح بحيث تحقق أعلى مستويات الإنتاجية، وأوقات استجابة أسرع، مع منح أكبر قدر من الاهتمام للصحة والسلامة والأمن والبيئة ومعايير الجودة". يقول روب شيروين، نائب رئيس مجلس إدارة شل في قطر: "نحن فخورون للغاية لاستخدام ستورك أوريكس تيربو ماشينري سيرفيسز كمورد محلي لمشروع اللؤلؤة لتحويل الغاز إلى سوائل في قطر. وإني لمسرور لرؤية ستورك تجلب تجربتها وخبرتها العالمية إلى قطر في مشروع مشترك مع أوريكس.. ويتماشى هذا النموذج من نقل المعرفة والتكنولوجيا مع طموحنا، الذي نتقاسمه مع شريكنا قطر للبترول، لزيادة المحتوى المحلي لتعاقداتنا، كما يدعم بشكل مباشر ركيزة التنمية الاقتصادية في رؤية قطر الوطنية 2030". يقول عبد الله المناعي، المؤسس والعضو المنتدب لشركة أوريكس: "يسعدنا أن أولتنا قطر شل لتحويل الغاز إلى سوائل ثقتها بمنحنا هذا العقد.. وهي تنشئ، من خلال دعم الشركات المحلية، بيئة مستدامة للصناعة المحلية لكي تواصل تطوير وضمان المعايير العالمية ونقل الخبرات الفنية وإتاحتها على الصعيد المحلي في هذه الصناعة.. ونحن ملتزمون بالعمل مع قطر شل لتحويل الغاز إلى سوائل لكي نثبت أننا أهل لهذه الثقة ولكي ننمي علاقاتنا".