أصدر سعادة السيد محمد بن عبد الله السليطي وزير الدولة لشؤون مجلس الوزراء اليوم تعميماً بتحديد ساعات العمل خلال شهر رمضان المبارك للوزارات والأجهزة الحكومية والهيئات والمؤسسات العامة. وجاء في التعميم أنه بمناسبة قرب حلول شهر رمضان المبارك للعام 1444هـ، فقد تقرر أن يكون عدد ساعات العمل الرسمي خلال الشهر الفضيل للموظفين المدنيين خمس ساعات يوميا، تبدأ من الساعة التاسعة صباحا وحتى الساعة الثانية بعد الظهر. ويجوز بشرط الوفاء بمتطلبات العمل السماح للموظف بالتأخر في الحضور، بحد أقصى الساعة العاشرة صباحا، على أن يتم الموظف ساعات العمل الرسمي ( خمس ساعات).

أصدر قطاع الشؤون التعليمية بوزارة التعليم والتعليم العالي تعميماً لمديري ومديرات المدارس، بشأن دوام الهيئة الإدارية والأكاديمية في المدارس ابتداء من يوم الأحد الموافق 11 ابريل الجاري، بناء على قرار مجلس الوزراء الصادر بتاريخ 7 ابريل 2021 بتقليص عدد الموظفين المتواجدين بمقر العمل بالجهات الحكومية إلى 50% من إجمالي عدد الموظفين ومباشرة بقية الموظفين أعمالهم عن بُعد من منازلهم أو عند الطلب بحسب الأحوال. وأوضح التعميم أنه تقرر مباشرة مهام القيادة المدرسية من مقر العمل يوميا للمسميات الوظيفية الآتية: ( مدير المدرسة - النائب الإداري - النائب الأكاديمي، نائب مدير شؤون الروضة - منسق شؤون الطلاب، ومنسق المشاريع، ومنسقو المواد الدراسية، فيما تتولى إدارة المدرسة إعداد جدول للهيئة الإدارية سواء بالحضور أو العمل عن بُعد بما يتناسب والنسبة المقررة للحضور لمقر العمل ( % 50 بشكل تناوبي أسبوعيا ويبدأ دوامهم مع بدء دوام الطلبة بالبث المباشر وينتهي مع انتهاء دوام الطلبة). وبالنسبة إلى الهيئة التدريسية فقد تقرر مباشرة جميع أعضاء الهيئة التدريسية من مقر العمل يوميا ويبدأ دوامهم مع بدء دوام الطلبة بالبث المباشر وينتهي مع انتهاء دوام الطلبة الاعتيادي، كما تم استثناء ملاحظي الطلاب من الدوام بنسبة 100%، مع دوام عمال الخدمات بنسبة 50% بالتناوب، على أن يتحدد لاحقاً دوام الهيئة الإدارية والأكاديمية وكافة العاملين في المدرسة خلال فترة اختبارات نهاية الفصل الدراسي الثاني. وأكد التعميم على استمرار العمل بجميع الإجراءات والتدابير الاحترازية المعلنة في التعاميم السابقة، وإرسال رسائل نصية لإبلاغ جميع الموظفين في المدرسة بمواعيد حضورهم أو عملهم عن بعد، مع تقديم الدعم الأكاديمي لجميع المستويات في المراحل التعليمية. ونوه قطاع شؤون التعليم وإداراته المعنية، أنه على أتم الاستعداد لتقديم المشورة والدعم المطلوبين لضمان سير العملية التعليمية على الوجه الأمثل، وستتولى الإدارات المعنية في قطاع شؤون التعليم متابعة المدارس، مع التشديد على ضرورة الالتزام التام بما ورد في التعميم وتقع على عاتق الإدارة المدرسية مسؤولية متابعة التنفيذ.

نصحت وزارة التعليم والتعليم العالي موظفيها بتجنب السفر خلال عطلة منتصف العام، حرصاً على صحتهم وسلامتهم وسلامة الطلاب في ظل انتشار موجة أخرى من فيروس كورونا على مستوى العالم، وكذلك تجنباً للتأخير في العودة. وقالت الوزارة – في تعميم أرسلته إلى المدارس اليوم الأربعاء-إنه بناءً على الاجراءات الاحترازية والتدابير الوقائية التي تتخذها دولة قطر للحد من انتشار فيروس كورونا المستجد كوفيد-19، وحرصاً من الوزارة على صحة وسلامة أبنائنا الطلاب وعلى الموظفين، وفي ظل انتشار موجة أخرى من الفيروس على مستوى العالم، فإن الوزارة تنصح الموظفين بتجنب السفر في هذه الأيام وخلال عطلة منتصف العام، حتى لا يعرضوا أنفسهم للمساءلة نتيجة عدم مباشرة العمل في المواعيد المحددة.

دعت الهيئة العامة للطيران المدني جميع شركات الطيران إلى التقيد بما جاء في بيان مكتب الاتصال الحكومي بخصوص سياسة السفر والعودة إلى دولة قطر وقبول المسافرين على الرحلات القادمة إلى مطار حمد الدولي . وأكدت الهيئة – في تعميم لشركات الطيران اليوم الأربعاء – على ضرورة الوضع في الاعتبار ضر ورة تحميل تطبيق احتراز على الهواتف المحمولة الخاصة بجميع القادمين . وأشارت الهيئة إلى أنه يتم قبول المسافرين القادمين من الدول منخفضة الخطورة على الرحلات القادمة إلى مطار حمد الدولي على أن يتم التأكيد عليهم باتباع الإجراءات التي نص عليها بيان مكتب الاتصال الحكومي. وأعلن مكتب الاتصال الحكومي – أمس - أنه في إطار الرفع التدريجي للقيود المفروضة في دولة قطر جراء جائحة كورونا (كوفيد-19) وبناءً على سياسة السفر والعودة إلى دولة قطر والتي تم الإعلان عنها في وقت سابق، فقد تم مراجعة السياسات المتعلقة بالسفر التي سيتم العمل بها اعتباراً من يوم السبت الموافق 1 اغسطس، وذلك بناء على مؤشرات الصحة العامة في دولة قطر وبقية دول العالم. و يلزم جميع القادمين إلى دولة قطر من الدول منخفضة الخطورة بإجراء فحص الكشف عن فيروس كورونا فور وصولهم إلى المطار، والتوقيع على تعهد رسمي بالالتزام بالحجر المنزلي لمدة أسبوع، علماً بأن حالة الشخص في تطبيق احتراز ستكون باللون الأصفر أي أنه ملزم بالحجر الصحي. وبعد انقضاء الأسبوع، على الشخص أن يتوجه إلى أحد المراكز الصحية المعتمدة للقيام بفحص كورونا (كوفيد-19) مرة أخرى، فإذا كانت الحالة إيجابية يتم نقل الشخص إلى العزل، وإذا كانت سلبية فإن فترة الحجر تنتهي بانتهاء الأسبوع وتتغير حالة الشخص في تطبيق احتراز إلى اللون الأخضر. كما يلزم جميع القادمين من الدول التي لم يرد ذكرها في قائمة الدول منخفضة الخطورة والتي تم اعتماد مراكز فحص كوفيد-19 فيها بالفحص والحصول على شهادة الخلو من الفيروس قبل السفر بمدة لا تزيد عن 48 ساعة. كما يلتزم القادمون بالحجر المنزلي لمدة أسبوع فور وصولهم إلى الدوحة مع اتباع سياسة وشروط القادمين من الدول منخفضة الخطورة المشار إليها أعلاه. وسيخضع القادمون من بقية الدول التي لم يرد ذكرها في قائمة الدول منخفضة الخطورة والتي لم تعتمد فيها مراكز لفحص كوفيد-19 لحجر فندقي على نفقتهم الخاصة لمدة أسبوع على أن يتم حجز الإقامة بالفندق عبر الموقع الالكتروني لـ “اكتشف قطر“ قبل الوصول إلى دولة قطر.

أصدرت وزارة التجارة والصناعة تعميم رقم (1) لسنة 2020 بشأن آلية وطريقة نشر الميزانية للشركات المساهمة العامة، والشركات المساهمىة الخاصة. وقالت الوزارة في تغريدة على حسابها بموقع تويتر أنه في سبيل تنفيذ أحكام المادة (126) في قانون الشركات التجارية الصادر بالقانون رقم (11) لسنة 2015، وحساب الأرباح والخسائر وملخصا وافيا عن تقرير مجلس الإدارة والنص الكامل لتقرير مراقبي الحسابات للشركات المساهمة العامة ، والشركات المساهمىة الخاصة، فإنه يعمم الآتي: أولا: يجب على رئيس مجلس الإدارة تقديم نسخة من الميزانية وحساب الأرباح والخسائر وملخصا وافيا عن تقرير مجلس الإدارة والنص الكامل لتقرير مراقبي الحسابات عن السنة المالية المنتهية إلى الإدارة قبل النشر. ثانيأ: يجب على رئيس مجلس الإدارة أن يرسل صورة من الإعلان إلى الإدارة في ذات الوقت الدي يرسـل فيه إلى الصحف ثالثا - يجب أن يذكر في الإعلان وبشكل واضح اسم الشركة، وشكلها القانوني، ورقم قيدها في السجل التجاري، وان تكون عناوين تلك الوثائق في الإعلان بخط واضح وبارز. رابعا: يجب أن يتم النشر في صحيفتين يوميتين محليتين تكون إحداهما على الأقل باللغة العربية، وعلى الموقع الإلكتروني للشركة إن وجد. خامسا: يجب أن يتم النشر قبل الموعد المحدد لانعقاد الجمعية العامة بخمسة عشر يوما على الأقل، وبعد الحصول على كافة الموافقات التي تنص عليها قوانين أخرى في الدولة. سادسأ: يعمل بهذا التعميم اعتبارا من تاريخ صدوره، وعلى جميع الشركات المساهمة العامة، والشركات المساهمة الخاصة الالتزام بأحكامه.

أصدرت وزارة التجارة والصناعة تعميماً جديداً لأصحاب المطاعم بإلزام العاملين بالاشتراطات الصحة والسلامة عند إعداد الوجبات وتسليمها. وجاء في تعميم الوزارة – الذي نشرته على حسابها الرسمي بموقع تويتر – على المطاعم ضرورة الالتزام بمنع تواجد ووجلوس الزبائن وعدم إقامة التجمعات داخل وخارج المطعم، ويستثنى من ذلك تسليم الطلبات للزبائن خارج المحل وخدمة توصيل الطلبات الخارجية (شركات التوصيل). وحسب التعميم، يتعين قياس درجة حرارة العاملين مرتين يوميا، وتوفير المعقمات والمطهرات لجميع العاملين، وإلزام العاملين بالحفاظ على مسافة آمنة بينهم بحيث لا تقل عن متر ونصف، وتوفير الكمامات والقفازات للعاملين وإلزامهم باستخدامها بالشكل الصحيح عند إعداد وتجهيز الوجبات وعند التعامل مع الأشياء المستخدمة من قبل أشخاص آخرين والتخلص منها بشكل صحي. كما أكد التعميم ضرورة غسل العاملين لأيديهم بانتظام قبل إعداد الوجبات وعند التعامل مع وسائل الدفع سواء كان الدفع نقدا أو عبر بطاقات الائتمان، وكذلك وضع الطلبات في أكياس بلاستيكية حافظة يتخلص منها المستهلك عند استلامه للطلب. وأكدت وزارة التجارة والصناعة على ضرورة التزام العاملين في المطاعم باشتراطات الصحة والسلامة وأنها ستتخذ بحق المخالفين كافة الاجراءات القانونية الواردة في القانون رقم (8) لسنة 2008 بشأن حماية المستهلك.

طالبهم بالامتثال للقوانين واللوائح أصدر اتحاد الكرة تعميم رقم ١٦٠ لسنة ٢٠١٨ بخصوص عدم التحايل على قوانين ولوائح اتحاد الكرة، حيث لاحظ الاتحاد قيام عدد من اللاعبين والأندية والوسطاء (وكلاء اللاعبين) بالتحايل على القوانين واللوائح التي وُضعت من قِبل الاتحاد القطري لكرة القدم، متضمنة وليست مقتصرة على مقدمات اللاعبين ” ٤٠ ضعف الراتب ، و٢٠ ضعف الراتب “.. حيث نص التعميم على الآتي: ”لوحظ في الآونة الأخيرة قيام عدد من اللاعبين والأندية والوسطاء ( وكلاء اللاعبين) بالتحايل على القوانين واللوائح التي وُضعت من قِبل الاتحاد القطري لكرة القدم، متضمنة وليست مقصورة على مقدمات عقود اللاعبين “40 ضعف الراتب” و”20 ضعف الراتب” وبالإشارة إلى التعاميم الصادرة من الاتحاد رقم (385) لسنة 2015 ورقم (2) لسنة 2018 ورقم (11) لسنة 2018 ورقم (159) لسنة 2018 “المرفق نسخ منهم”. وبناءً على ما جاء أعلاه، يود الاتحاد القطري لكرة القدم تذكيركم مرة أخرى بأهمية الامتثال التام والكامل بكافة القوانين واللوائح ولن يقبل الاتحاد بأي سلوك يأتي انتهاكاً لهذه القوانين واللوائح و/أو تعريضها للخطر علماً بأنه لن يتم قبول وتسجيل عقد أي لاعب بالاتحاد القطري لكرة القدم / مؤسسة دوري نجوم قطر قد تم بطريقة التحايل على و/ أو انتهاك أي من القوانين واللوائح والتوجيهات والمبادئ المعمول بها، وفي حال وجود أي انتهاك من قبل أي من الأطراف سابقة الذكر، سيتم إحالة الأمر إلى لجنة الانضباط بالاتحاد القطري لكرة القدم لدراسة الأمر واتخاذ القرار المناسب“.