رئيس مجلس الإدارة : د. خالد بن ثاني آل ثاني

Al-sharq

رئيس التحرير: جابر سالم الحرمي

الشرق

مساحة إعلانية

مساحة إعلانية

محليات alsharq
مكتب التعليم المستمر يكرم شركاءه

نظم مكتب التعليم المستمر بجامعة قطر يوم التميز والتكريم وذلك تكريماً لشركاء المكتب من المؤسسات والهيئات والوزارات والذين ساهموا في انجاح خطة انشطته خلال العام الأكاديمي 2013-2014 .وذلك إعترافاً لهم بالثقة التي وضعوها في جامعة قطر بصفة عامة وبمكتب التعليم المستمر بصفة خاصة ، وذلك يوم امس الثلاثاء الموافق 25 الجاري في مدرج المكتبة بحضور عدد كبير من ممثلي الجامعة وشركاء المكتب المكرمين وعدد من المهتمين ، وتعمل جامعة قطر على دعم أفراد المجتمع والنظر إليهم كمركز للعمليـة التنمويـة الخاصـة بها، والأساس لكل خطط التقدم والازدهار.ويعد مكتب التعليم المستمر حلقة ربط بين الجامعة و المجتمع من خلال اضطلاعه بتوفير برامج تدريبية متخصصة تلبي الاحتياجات التدريبية الفعلية للمجتمع، بالإضافة إلى البرامج التحضيرية للحصول على الشهادات المهنية والدولية وذلك لإتاحة الفرصة لأكبر عدد من أفراد المجتمع للاستفادة من الخبرات والتجارب والموارد المتاحة في الجامعة. عمل مكتب التعليم المستمـر منذ انشائـه على تصميم وتنفيذ البرامـج وورش العمل التدريبية الخاصـة ذات الجودة العالية للعديد من الجهات، وذلك بالتعاون مع مختلف الأقسام الأكاديمية لسنوات بالاستناد إلى الاحتياجات الفعلية للمجتمع، وقد اكتسبت هذه البرامج سمعة كبيرة انعكست على زيادة الطلب من قبل الأفراد والمؤسسات على تقديم المزيد من هذه البرامج.حيث تم تكريم 4 فئات أساسية أولها المؤسسات التي أقامت شراكة مع مكتب التعليم المستمر في البرامج التدريبية خلال العام الحالي، علما بأن المؤسسات التي يتم تكريمها تم اختيارها من ضمن قائمة فيها 60 مؤسسة . الفئة الثانية هي السيدات والسادة أعضاء هيئة التدريس والمدربين الذين تولوا تنفيذ البرامج التدريبية خلال هذه السنة .والفئة الثالثة تشمل مجموعة من الطلاب المبتعثين من وزارة البيئة والذين أنهوا بنجاح برنامج "تنمية مهارات المفتشين البيئيين" خلال العامين الماضيين كما تشمل مجموعة من موظفي وزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية الذين أنهوا بنجاح برنامج "اللغة الانجليزية في مجال الدعوة للإسلام" خلال العام الحالي. أما الفئة الرابعة فهي تشمل الموظفين الذين ساهموا في إنجاز ما قدمه مكتب التعليم المستمر من برامج ودورات تدريبية.

331

| 26 يونيو 2014