في خطوة جديدة تعكس ريادة دولة قطر في تطوير المنظومة الرياضية وتعزيز الابتكار في مجالاتها المختلفة، دشّنت الأكاديمية الأولمبية القطرية أجندة دوراتها وبرامجها لشهر يونيو المقبل، والتي تتضمن حزمة متكاملة من البرامج التدريبية المتخصصة، تستهدف القادة والمهنيين والعاملين في القطاع الرياضي، وتسهم في رفع كفاءتهم وتعزيز قدراتهم وفق أحدث المعايير الدولية. وتواصل الأكاديمية الأولمبية القطرية، من خلال هذه البرامج، دورها المحوري كمنصة تعليمية رائدة في المنطقة، تجمع بين التأهيل الأكاديمي والتدريب العملي، مع التركيز على أحدث الاتجاهات العالمية، بما في ذلك التحول الرقمي، وإدارة المؤسسات الرياضية، وتطوير الموارد البشرية، بما يعكس التزامها برؤية اللجنة الأولمبية القطرية في بناء كوادر بشرية مؤهلة قادرة على قيادة القطاع الرياضي نحو مستقبل مستدام. تستهل الأكاديمية برنامجها لشهر يونيو بإطلاق دورة نوعية بعنوان الذكاء الاصطناعي التوليدي للقادة في المجال الرياضي والتي تقام يومي 3 و4 يونيو، بالتعاون مع شركة Google Cloud، في تأكيد واضح على توجه الأكاديمية الأولمبية القطرية نحو دمج التكنولوجيا المتقدمة في تطوير الأداء الرياضي والإداري. صرّح السيد خليل إبراهيم الجابر، المدير التنفيذي للأكاديمية الأولمبية القطرية، قائلاً: تأتي أجندة شهر يونيو في إطار حرص الأكاديمية الأولمبية القطرية على تقديم برامج نوعية تواكب التطورات العالمية في المجالات الرياضية والاولمبية والادارية، كما تلبي احتياجات العاملين في هذا القطاع الحيوي والهام. وأضاف الجابر: نحن نؤمن بأن الاستثمار في العنصر البشري هو الأساس لتحقيق التميز، ولذلك نحرص على تصميم برامج تدريبية تجمع بين المعرفة الأكاديمية والتطبيق العملي، بالتعاون مع شركاء دوليين مرموقين مثل اللجنة الأولمبية الدولية وGoogle Cloud، كما نولي اهتماماً خاصاً لمجالات المستقبل، وعلى رأسها الذكاء الاصطناعي، الذي أصبح يشكل ركيزة أساسية في تطوير العمل الرياضي، سواء على مستوى الإدارة أو الأداء، كما نسعى من خلال هذه المبادرات إلى تمكين القيادات والكوادر الرياضية والإدارية من اكتساب المهارات اللازمة لمواكبة هذا التحول الرقمي، ونحن على ثقة بأن هذه البرامج ستسهم في إعداد جيل جديد من القادة القادرين على تطوير المؤسسات الرياضية، وتعزيز مكانة دولة قطر كمركز عالمي للرياضة والتعليم الرياضي. كما قال المدير التنفيذي: مع إطلاق هذه الأجندة المتكاملة في شهر يونيو، تؤكد الأكاديمية الأولمبية القطرية التزامها المستمر بتطوير رأس المال البشري في القطاع الرياضي، وتقديم برامج رائدة تجمع بين الأصالة الأولمبية والابتكار الحديث، والذي ننتظر أن تشهد برامج هذا الشهر إقبالاً واسعاً من مختلف الفئات العاملة في المجال الرياضي من داخل دولة قطر وخارجها، لما تقدمه من محتوى غني وفرص تطوير مهني حقيقية، وبذلك تواصل الأكاديمية دورها كرافد أساسي في بناء مستقبل الرياضة في قطر والمنطقة، من خلال الاستثمار في المعرفة، وتعزيز الشراكات، ومواكبة أحدث الاتجاهات العالمية.

أعلنت الأكاديمية الأولمبية القطرية أجندة دوراتها وبرامجها لشهر يونيو المقبل، والتي تتضمن حزمة متكاملة من البرامج التدريبية المتخصصة، تستهدف القادة والمهنيين والعاملين في القطاع الرياضي، وتسهم في رفع كفاءتهم وتعزيز قدراتهم وفق أحدث المعايير الدولية، وذلك في خطوة جديدة تعكس ريادة دولة قطر في تطوير المنظومة الرياضية وتعزيز الابتكار في مجالاتها المختلفة. وتواصل الأكاديمية الأولمبية القطرية، من خلال هذه البرامج، دورها المحوري كمنصة تعليمية رائدة في المنطقة، تجمع بين التأهيل الأكاديمي والتدريب العملي، مع التركيز على أحدث الاتجاهات العالمية، بما في ذلك التحول الرقمي، وإدارة المؤسسات الرياضية، وتطوير الموارد البشرية، بما يعكس التزامها برؤية اللجنة الأولمبية القطرية في بناء كوادر بشرية مؤهلة قادرة على قيادة القطاع الرياضي نحو مستقبل مستدام. وتستهل الأكاديمية برنامجها لشهر يونيو بإطلاق دورة نوعية بعنوان الذكاء الاصطناعي التوليدي للقادة في المجال الرياضي والتي تقام يومي 3 و4 يونيو، بالتعاون مع شركة /Google Cloud/، في تأكيد واضح على توجه الأكاديمية الأولمبية القطرية نحو دمج التكنولوجيا المتقدمة في تطوير الأداء الرياضي والإداري. وتهدف هذه الدورة إلى تزويد القادة وصناع القرار في المؤسسات الرياضية بالمعرفة العملية والرؤية الإستراتيجية اللازمة لفهم واستثمار تقنيات الذكاء الاصطناعي التوليدي، التي باتت تشكل إحدى أهم أدوات التحول الرقمي في العالم. وتتناول الدورة عددا من المحاور الحيوية، من بينها كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات الرياضية، وتعزيز تجربة الجماهير، ودعم اتخاذ القرار، بالإضافة إلى تطوير آليات الابتكار داخل المؤسسات الرياضية. كما تكتسب هذه الورشة أهمية إضافية، حيث تؤهل المشاركين للتقدم لاختبار شهادة Google Generative AI for Leaders، وهي شهادة دولية مرموقة تضيف قيمة نوعية للمسار المهني للعاملين في مجالات القيادة والإدارة والابتكار، وتمنحهم ميزة تنافسية في سوق العمل الرياضي المتطور. وينتظر أن تستقطب هذه الدورة نخبة من القيادات الرياضية في اللجنة الأولمبية القطرية ووزارة الرياضة والشباب، ومديري الأكاديميات الخاصة، ومديري الأندية، ومسؤولي الاتحادات، إضافة إلى المهتمين بالتقنيات الحديثة، خاصة في ظل التوجه العالمي المتسارع نحو تسخير الذكاء الاصطناعي في مختلف الرياضات، سواء على مستوى الأداء الفني أو الإدارة أو التسويق. وفي إطار تعزيز الثقافة الأولمبية وترسيخ المفاهيم المؤسسية، تنظم الأكاديمية خلال الفترة من 7 إلى 11 يونيو دورة بعنوان مبادئ الحركة الأولمبية في المنظومة الرياضية - الإدارة 1، وذلك بالتعاون مع التضامن الأولمبي في اللجنة الأولمبية الدولية. وتأتي هذه الدورة كجزء من المسار التأهيلي للالتحاق ببرنامج الدبلوم في إدارة المؤسسات الرياضية والأولمبية الذي تقدمه الأكاديمية سنويا باعتماد رسمي من اللجنة الأولمبية الدولية، ما يعكس جودة البرنامج وأهميته على المستوى الدولي. وتشمل الدورة مجموعة متنوعة من الموضوعات التي تسهم في بناء معرفة متكاملة لدى المشاركين، من أبرزها: تاريخ الحركة الأولمبية بدءا من النشأة وحتى التطور الحديث، مع التركيز على كيفية استضافة الألعاب الأولمبية وآليات تقديم ملفات الترشح، اللجنة الأولمبية الدولية والتعريف بهيكلها التنظيمي واللجان المنبثقة عنها، مثل لجنة مكافحة المنشطات ولجنة اللعب النظيف، دور الاتحادات الدولية وعلاقتها بالاتحادات الوطنية، وكيفية التنسيق بينها لضمان تطور الرياضات المختلفة، القيم الأولمبية مثل التميز، والاحترام، والصداقة، وكيفية تطبيقها في العمل الرياضي، بالإضافة إلى محور مهم وهو تنظيم الألعاب الأولمبية بما يشمل البعثات الأولمبية، واللجان المنظمة، ومتطلبات القرية الأولمبية والتجهيزات اللوجستية اللازمة. وتمثل هذه الدورة فرصة قيمة للعاملين في القطاع الرياضي لفهم البنية المؤسسية للحركة الأولمبية، واكتساب مهارات إدارية ضرورية تسهم في تطوير الأداء المؤسسي للجهات الرياضية. وتختتم الأكاديمية برنامجها لشهر يونيو بإقامة الفصل الثالث من برنامج الدبلوم في إدارة المؤسسات الرياضية والأولمبية، خلال الفترة من 22 إلى 25 يونيو، والذي يأتي تحت عنوان إدارة الموارد البشرية في المؤسسات الرياضية والأولمبية. يعالج هذا البرنامج أحد أهم التحديات التي تواجه المؤسسات الرياضية والأولمبية، وهو إدارة رأس المال البشري، الذي يمثل العنصر الأكثر تأثيراً في تحقيق النجاح والاستدامة. ويركز البرنامج على مجموعة من الموضوعات الحيوية التي تساعد المشاركين على تطوير قدراتهم في إدارة الموارد البشرية، ومن أبرزها: تنظيم إدارة الموارد البشرية مثل: بناء الهياكل التنظيمية وتحديد الأدوار والمسؤوليات، تطوير إستراتيجية الموارد البشرية ووضع خطط طويلة المدى تتماشى مع أهداف المؤسسة، التوظيف والتحفيز واستقطاب الكفاءات والحفاظ عليها من خلال أنظمة تحفيزية فعالة، التدريب والتطوير وتصميم برامج تدريبية تسهم في رفع كفاءة الموظفين، إضافة إلى محور تطوير المهارات القيادية وتمكين القيادات من إدارة الفرق وتحقيق الأداء الأمثل. ويعد هذا البرنامج امتدادا لسلسلة من البرامج المتخصصة التي تقدمها الأكاديمية، والتي تستهدف إعداد أجيال جديدة من القادة القادرين على إدارة المؤسسات الرياضية وفق أفضل الممارسات العالمية. وفي هذا السياق، قال السيد خليل إبراهيم الجابر، المدير التنفيذي للأكاديمية الأولمبية القطرية: تأتي أجندة شهر يونيو في إطار حرص الأكاديمية الأولمبية القطرية على تقديم برامج نوعية تواكب التطورات العالمية في المجالات الرياضية والأولمبية والإدارية، كما تلبي احتياجات العاملين في هذا القطاع الحيوي والهام. وأضاف: نحن نؤمن بأن الاستثمار في العنصر البشري هو الأساس لتحقيق التميز، ولذلك نحرص على تصميم برامج تدريبية تجمع بين المعرفة الأكاديمية والتطبيق العملي، بالتعاون مع شركاء دوليين مرموقين مثل اللجنة الأولمبية الدولية وGoogle Cloud، كما نولي اهتماما خاصا لمجالات المستقبل، وعلى رأسها الذكاء الاصطناعي، الذي أصبح يشكل ركيزة أساسية في تطوير العمل الرياضي، سواء على مستوى الإدارة أو الأداء، كما نسعى من خلال هذه المبادرات إلى تمكين القيادات والكوادر الرياضية والإدارية من اكتساب المهارات اللازمة لمواكبة هذا التحول الرقمي، ونحن على ثقة بأن هذه البرامج ستسهم في إعداد جيل جديد من القادة القادرين على تطوير المؤسسات الرياضية، وتعزيز مكانة دولة قطر كمركز عالمي للرياضة والتعليم الرياضي. وأشار إلى أنه مع إطلاق هذه الأجندة المتكاملة في شهر يونيو، تؤكد الأكاديمية الأولمبية القطرية التزامها المستمر بتطوير رأس المال البشري في القطاع الرياضي، وتقديم برامج رائدة تجمع بين الأصالة الأولمبية والابتكار الحديث، وننتظر أن تشهد برامج هذا الشهر إقبالاً واسعاً من مختلف الفئات العاملة في المجال الرياضي من داخل دولة قطر وخارجها، لما تقدمه من محتوى غني وفرص تطوير مهني حقيقية، وبذلك تواصل الأكاديمية دورها كرافد أساسي في بناء مستقبل الرياضة في قطر والمنطقة، من خلال الاستثمار في المعرفة، وتعزيز الشراكات، ومواكبة أحدث الاتجاهات العالمية.

أطلقت الأكاديمية الأولمبية القطرية النسخة السادسة عشرة من برنامج دبلوم الإدارة المتقدم للمؤسسات الرياضية والأولمبية، والذي يأتي بالشراكة والاعتماد من اللجنة الأولمبية الدولية والتضامن الأولمبي والأكاديمية الأولمبية الدولية، بمشاركة ما يزيد على 50 دارسا ودارسة من مختلف التخصصات والخبرات الرياضية والإدارية والعلمية من داخل دولة قطر ومن خارجها، يتقدمهم نخبة من الرياضيين القطريين والخليجيين والعرب. وأقيمت محاضرات الفصل الأول من البرنامج على مدار أربعة أيام والذي كان بعنوان الهياكل التنظيمية للمؤسسات الرياضية والأولمبية. ويتكون برنامج الدبلوم من سبعة فصول موزعة خلال الفترة من العشرين من أبريل الجاري ولغاية ديسمبر المقبل، حيث يلتحق الدارسون بالبرنامج حضورا في مقر الأكاديمية بواقع أربعة أيام في كل شهر. وسيقام الفصل الثاني من البرنامج خلال الفترة من الثامن عشر ولغاية الحادي والعشرين من شهر مايو القادم، كما سيكون الحديث في الفصل الثاني لبرنامج الدبلوم عن (التخطيط الإستراتيجي) والذي سيتعرف الدارسون فيه على طرق الإعداد للعملية الإستراتيجية، وكيفية تشخيص بيئة المؤسسة الرياضية الأولمبية، بالإضافة إلى التعرف على الرؤية والقيم والمهام والأهداف الإستراتيجية، وكيفية وضع خطط العمل، وأيضا الرقابة والتقييم. الجدير بالذكر أن الدارسين في نهاية البرنامج وبعد اجتياز اختبارات جميع الفصول، وتقديم مشروع التخرج، سوف يحصلون على شهادة الدبلوم الصادرة من اللجنة الأولمبية الدولية، والتي تحمل توقيع السيدة كيرستي كوفنتري رئيس اللجنة الأولمبية الدولية، وكذلك توقيع سعادة الشيخ جوعان بن حمد آل ثاني رئيس اللجنة الأولمبية القطرية، بالإضافة إلى شهادة إتمام كل فصل على حدة والذي سوف يحمل عنوان كل فصل.

كرم سعادة الشيخ جوعان بن حمد آل ثاني رئيس اللجنة الأولمبية القطرية خريجي ماجستير القانون الرياضي ودبلوم الإدارة الرياضية المنتسبين للأكاديمية الأولمبية القطرية امس بمقر اللجنة الأولمبية القطرية. وقد شهد الحفل تخريج ثلاث دفعات للأعوام 2019 – 2020 -2021 من برنامج ماجستير القانون الرياضي وخريجي دبلوم الإدارة الرياضية لدفعة عام 2021. ويأتي برنامج الماجستير في القانون الرياضي والذي يعتبر فريداً من نوعه في المنطقة بالتعاون مع جامعة ليدا الاسبانية وباعتماد من اللجنة الأولمبية الدولية والمجلس الأولمبي الاسيوي والأكاديمية الأولمبية الدولية ومحكمة التحكيم الرياضي (كاس) واللجنة الأولمبية القطرية بالإضافة إلى اعتماد الشهادة من قبل وزارة التربية والتعليم والتعليم العالي في دولة قطر. وتتيح الأكاديمية الأولمبية القطرية هذا البرنامج لكل من لديه رغبة في دراسة القانون الرياضي، من حملة شهادات البكالوريوس المعتمدة العاملين في المجال الرياضي وكذلك الراغبين في التأهل للعمل في المجال الرياضي، حيث تستمر الدراسة في البرنامج عاما أكاديميا واحداً، بواقع 4 أيام في كل فصل من الفصول العشرة المقررة. أما فيما يخص برنامج دبلوم الإدارة المتقدم للمؤسسات الرياضية والأولمبية، فيعد البرنامج من أعمدة اجندة الاكاديمية السنوية والذي بدأ لأول مرة في عام 2008 عندما أطلقته اللجنة الأولمبية القطرية متمثلة في الاكاديمية الأولمبية القطرية لتكون ضمن أول عشرين لجنة أولمبية في العالم وأول لجنة أولمبية خليجية وعربية تطبق هذا البرنامج، ويتلقى منتسبو برنامج الدبلوم العديد من العلوم التي تخدمهم في مجال حياتهم الرياضية والادارية مثل هيكلة المؤسسات الرياضية الأولمبية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية وإدارة الأحداث الكبرى في المؤسسات الرياضية وغيرها من العلوم التي يتناولها الدارس، وذلك خلال ستة فصول للبرنامج. جاسم البوعينين: أفضل سفراء للأكاديمية أكد سعادة السيد جاسم راشد البوعينين الامين العام للجنة الاولمبية القطرية ان هذا اليوم هو مصدر فخر ليس في الاكاديمية الأولمبية القطرية فقط، بل في المنظومة الرياضية بأكملها، وذلك بتخريج أفواج جديدة من الدارسين في برنامج الماجستير في القانون الرياضي كذلك الدبلوم المتقدم في إدارة الموسسات الرياضية والأولمبية بلغ اجمالي العدد 57 خريجا وخريجة. وقال البوعينين خلال الكلمة التي القاها في افتتاح حفل التخرج نحن نفتخر كأسرة الأكاديمية الاولمبية القطرية الذراع الأكاديمي للجنة الأولمبية القطرية بهذا العدد من الخريجين من داخل دولة قطر وخارجها سوف يكونون خير عون في دفع عجل التنمية في المؤسسات التي ينتمون لها من خلال ما تلقوه من العلوم الإدارية والمالية والقانونية وغيرها من العلوم في المجال التخصصي الرياضي والتي تشكل إضافة كبيرة لهم في تطوير خبراتهم العلمية والعملية، كما سيكونون خير سفراء للاكاديمية في وسط مجتمعاتهم. واضاف: لا يفوتني أن أبارك لكل من اجتهد من هؤلاء الدارسين، وأن أهنئهم على تخرجهم، متمنيا لهم التوفيق والنجاح فى سيرتهم العملية فهم أصبحوا سفرائنا وخير من يمثلنا. سيف النعيمي: حافز لكوادرنا من أجل الارتقاء بالرياضة أوضح سيف محمد النعيمي المدير التنفيذي للأكاديمية الأولمبية القطرية أن حرص سعادة الشيخ جوعان بن حمد آل ثاني رئيس اللجنة الأولمبية القطرية، رئيس مجلس ادارة الاكاديمية الاولمبية القطرية على حضور حفل تخريج عدد من الدفعات في برنامج الماجستير في القانون الرياضي وبرنامج الدبلوم المتقدم في إدارة المؤسسات الرياضية، يمثل حافزا لكوادرنا من أجل الارتقاء بالرياضة القطرية. وقال تم الغاء حفل التخرج في السنوات الماضية بسبب جائحة كورونا كما تم تأجيل مناقشة ماجستير بعض الخريجين، والحمد لله تم مناقشتهم لاحقا واجتازوا المناقشة، لنصل إلى دفعة جديدة من الخريجين ستساهم بكل تأكيد في خدمة الرياضة القطرية من خلال عملهم في المؤسسات الرياضية المختلفة، خاصة أنه تم اختيارهم بعناية كبيرة قبل مشاركتهم في برنامج الماجستير من أجل تحقيق أفضل استفادة. د. علي عبدالرحمن البكري: برنامج دولي ومعتمد أشار الدكتور علي عبدالرحمن البكري رئيس قسم التطوير الرياضي في الأكاديمية الأولمبية القطرية - المدير التنفيذي لبرنامج دبلوم الإدارة الرياضية المعتمد من اللجنة الأولمبية الدولية، الى أن عدد الخريجين وصل إلى 57 خريجا وخريجة في ماجستير القانون الرياضي وبرنامج الدبلوم المتقدم في إدارة المؤسسات الرياضية المعتمد من اللجنة الأولمبية الدولية. وقال نفخر أن يكون برنامج الماجستير يستقطب مشاركين من دول اسيا وسوف نرى في الدفعات المقبلة خريجين من اسيا خاصة أن هذا البرنامج دولي ومعتمد من وزارة التربية والتعليم، ومن مؤسسات رياضية ودولية وعلى رأسها محكمة كاس. وأكد أن كثيرا من القيادات الخليجية والعربية تحصلت على برنامج الدبلوم من الأكاديمية الأولمبية القطرية، كما حصلوا على مناصب وترقيات في جهات عملهم بعد الحصول على هذا البرنامج. ندى محمد وفا: لحظة تاريخية في مسيرة الخريجين اعربت ندى محمد وفا لاعبة منتخبنا الوطني للسباحة والحاصلة على الماجستير في القانون الرياضي من الاكاديمية الاولمبية القطرية عن اعتزازها بالتخرج من الاكاديمية الاولمبية القطرية معتبرة ان هذه الاحتفالية هي بمثابة تتويج لجهود الخريجين، وقالت خلال الكلمة التي القتها نيابة عن زملائها اتشرف اليوم بالمثول أمامكم نيابة عن زملائي وزميلاتي خريجي برنامجي الماجستير في القانون الرياضي، والدبلوم المتقدم في إدارة المؤسات الرياضية، للاحتفال سويا بلحظة تاريخية في مسيرة خريجي وخريجات برامج الدراسات العليا، التى تقدمها الاكاديمية الأولمبية القطرية. واضافت لقد دأبت الاكاديمية الأولمبية القطرية في مسيرتها الحافلة على تقديم تكوين علمي رصين لطلابها وطالبتها، وإمدادهم بكل الخبرات والدراسات العلمية التي يحتاجونها، للاندماج الايجابي والفعال في المجتمع، انسجاما مع خطتها الاستراتيجية، المتماشية مع رؤية قطر 2030. خالد المري: تعزيز مكانة قطر العالمية اشار خالد راشد المري المدير التنفيذي بالاتحاد القطري لالعاب القوى والحاصل على الماجستير في القانون الرياضي من الاكاديمية الاولمبية القطرية الى ان العلوم القانونية التي تلقاها دارسو الاكاديمية تخضع لاعلى المعايير العالمية مما يجعلها معتمدة لدى محكمة التحكيم الرياضية القطرية في اختصاص فض النزاعات. وقال قطر سباقة في المجال الرياضي لذا فإن تكوين كوادر قطرية وعربية في القانون الرياضي سيساهم في تعزيز قدرات محكمة التحكيم الرياضي القطرية في مجال فض النزاعات. واضاف الاكاديمية ساهمت في تخريج العديد من المختصين في مجالات ادارة المؤسسات الرياضية والقانون الرياضي وهو ما يعزز تواجد الكوادر القطرية في كافة المجالات التنظيمية والادارية والقانونية بالنظر الى الموقع الذي تحتله دولة قطر على خريطة الرياضة العالمية واعتزامها استضافة المزيد من الاحداث في المستقبل.

* الاتفاقية تهدف الى تطوير الجانب النفسى للرياضيين * محمد البنعلي: المذكرة تتوافق مع رسالة الجمعية النابعة من أهمية الصحة النفسية * سيف النعيمي : نسعى دائماً لمد جسور التعاون مع منظمات المجتمع المدني وقعت جمعية أصدقاء الصحة النفسية "وياك" مذكرة تفاهم مع الأكاديمية الأولمبية القطرية التابعة للجنة الأولمبية. وقع المذكرة عن وياك السيد محمد البنعلى المدير التنفيذى للجمعية وعن الاكاديمية السيد سيف محمد النعيمي المدير التنفيذي بالانابة وأكد السيد محمد البنعلي ان مذكرة التفاهم ستساهم فى تحقيق الإنتشار الواسع لأهداف ورؤى الجمعية في الأوساط الرياضية المختلفة كونه يتوافق مع رسالة الجمعية النابعة من الإيمان بأهمية الصحة النفسية للفرد والتعريف بها، والسعي لتغيير الصور النمطية والوصمة الاجتماعية المرتبطة بالاضطرابات النفسية، وتقديم البرامج النفسيه والسلوكية والأسرية التي تخدم جميع افراد المجتمع. وتقدم البنعلي بالشكر والتقدير للسيد سيف محمد النعيمي المدير التنفيذي للإكاديمية على مبادرتهم وحرصهم على التواصل مع مؤسسات المجتمع المدني المختصة بالعمل الإنساني . من جانبه قال السيد سيف محمد النعيمي المدير التنفيذي للأكاديمية الأولمبية بالإنابة أننا في الإكاديمية نسعى لمد جسور التعاون مع كافة الجهات لما يخدم مجتمعنا، كما أن هذا الإتفاق سيخدم رؤيتنا ويحقق بعضاً من أهدافنا ويهيء البيئة المناسبة لحماية وتنمية وتعزيز طاقات وقدرات الرياضيين والمدربين والمختصين في التربية الرياضية. وقد تضمنت المذكرة تعديل السمات الشخصية لدى الرياضيين، مثل : "الثقة بالنفس، التعاون، احترام القوانين، رفع المستوى الرياضي" والسعي لوضع برامج وقائية وتوعوية في مجال الصحة النفسية موجهة لفئة الشباب والنشء من الجنسين بالتعاون مع الطرف الثاني، وتقديم الخدمات الاستشارية لهم على وجه الخصوص والعمل على نشر ثقافة الانتماء والشعور بالواجب لدى هذه الفئة وكذلك رفع مستوى الوعي بحقوق تلك الفئة ودورها في المجتمع لدى مختلف الجهات المعنية بالدولة . كما تضمنت العمل على تطوير اللاعبين والمدربين والمختصين في التربية البدنية في مجال الصحة النفسية ، وعلم النفس الرياضي والاهتمام بالسلوك الرياضي ، وتسليط الضوء على الأبعاد الناتجة عن الاشتراك في الرياضة والنشاط البدني مثل : الدافعية ، الضغوط النفسية ، الاحتراق النفسي ، العنف الرياضي ، العدوان الرياضي ، أفكار ومشاعر الرياضيين والمشاركة في إعداد كتيبات ومطويات تتضمن طرق ووسائل كيفية المحافظة على الصحة النفسية على أن تنشر باللغتين العربية والإنجليزية. وأكدت على التنسيق مع الجهات ذات العلاقة بالدولة للمشاركة الإعلامية في برامج إذاعية وتلفزيونية لتوضيح علاقة الرياضة بالصحة النفسية وتنفيذ إعلانات (فلاشات إعلامية صحية) حول الرياضة والصحة النفسية في الصحف المحلية واستغلال المواسم الرياضية من خلال تجهيز مواضيع صحية ومطبوعات حول علاقة الرياضة بالصحة النفسية وتنظيم حملات وفعاليات وبرامج تثقيفية حول علاقة الرياضة بالصحة النفسية ، وإقامة ورش تدريبية في المدارس والمؤسسات التعليمية والوزارات والنوادي الرياضية والمراكز الشبابية والأماكن العامة تتضمن محاضرات ونصائح وتوجيهات صحية نفسية في مجال الرياضة. ونصت المذكرة على عقد محاضرات وندوات وورش عمل تدريبية للاعبين كل في مجاله مع مراعاة التنسيق الدائم والمشترك وتبادل الدوريات والنشرات والكتيبات ذات الصلة بالرياضة وتعزيزها بالصحة النفسية ، وتبادل توجيه الدعوات لحضور الاجتماعات والمؤتمرات والندوات والمنتديات الأكاديمية المتعلقة بموضوعات الثقافة الرياضية والبدنية والصحة النفسية والتي تقام تحت رعاية أي من الطرفين . كما نصت على أن تشكيل لجنة مشتركة تعمل على تنفيذ مواد هذه المذكرة، تجتمع مرة واحدة في السنة بالتناوب بين الطرفين او حسب ما تقتضيه الضرورة، وذلك بغرض متابعة وتنظيم وتنسيق البرامج وورش العمل في جميع مجالات هذه المذكرة واقتراح التعديلات التي تهدف إلى المزيد من التعاون في مجال الرياضة والصحة النفسية، ويتم تعيين أعضاء هذه اللجنة من الخبراء لدى كلا الطرفين خلال ثلاثة أشـهـر من تاريخ توقيع هذه المذكرة .