اختتمت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية، فعاليات الدورة التدريبية بعنوان "استمتع بحياتك" التي نظمتها ادارة الضمان الاجتماعي بالوزارة. واستفاد من البرنامج المنتفعين من الضمان الاجتماعي، وتطرقت الدورة إلى جوانب عملية للتعامل مع الحياة اليومية التي تقف بشكل رئيسي على التنمية و تطوير الذات وفنون الاتصال والتعامل مع الآخرين. واكد عبد الرحمن الحرمي على ضرورة الاصرار في هدم العقبات من خلال الاصرار ووضع الخطط والأهداف، مشددا على أهمية الرضا عن الذات ودعمها بشكل ايجابي. وحذر الحرمي، من التفكير السلبي لما له من آثار تؤدي إلى عدم تحقيق الذات وتعوق الاستمتاع في الحياة، لافتا إلى قواعد النجاح التي تتشكل ضمن خطط استراتيجية منظمة لتحقيق النجاح. وبهذا اختتمت إدارة الضمان الاجتماعي برامجها التدريبية خلال شهر يناير. يذكر أن إدارة الضمان الاجتماعي في صدد تنفيذ دورة تدريبية حول النجاح خلال الربع الأخير من شهر فبراير القادم.

نظمت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية متمثلة بإدارة الضمان الاجتماعي وبالتعاون مع مركز إعداد التربوي دورة تدريبية للمنتفعين من الضمان الاجتماعي بعنوان (أنا أصنع التغيير) في مقر الوزارة، بهدف تأهيلـهم وتطويرهم للدخول في سوق العمل، ويتم تأهيل من هم في سن العمل، وتستمر الدورة لمدة ثلاثة أيام إعتباراً من 6 إلى 8 يناير 2015 ، ويقدمها الأستاذ عبدالرحمن الحرمي. والهدف من الدورة إمتلاك المتدربين إلى مهارات إدارة الذات ،وكيفية تغيير القناعات السلبية ، وماهي شروط التغيير ومبرراته وكيفيته ومعوقاته. وتأتي هذه الدورة ضمن سلسلة دورات تنظمها إدارة الضمان الاجتماعي، والإدارة في صدد إقامة دورة "استمتع بحياتك" يقدمها الأستاذ عبدالرحمن الحرمي بتاريخ 13 إلى 15يناير.

دشنت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية متمثلة في إدارة كبار السن وذوي الإعاقة، لأول مرة برنامج "ملتقانا"، ويهدف إلى التعريف بحقوق ومشكلات ذوي الإعاقة والتواصل مع الجهات المعنية بتقديم الخدمة لهذه الفئة.وتتواصل أعمال البرنامج المتضمن سلسلة من الحلقات النقاشية حتى الخميس المقبل، وتسعى في مجموعها إلى حل المشكلات التي تعترض الأشخاص ذوي الإعاقة ودمجهم في المجتمع.وشهدت أولى جلسات الورشة، التي قدمها السيد محمد عبد الرحمن السيد المستشار بإدارة كبار السن والاشخاص ذوي الاعاقة بوزارة العمل والشؤون الاجتماعية، نقاشات حول جدوى تطبيق الاستراتيجية الوطنية للصحة النفسية وغياب آليات تطبيقها على الأرض بما يصب في مصلحة الأشخاص ذوي الإعاقة.وأكد السيد محمد عبد الرحمن في افتتاح النقاشات حول ذوي الاعاقة، أن الوزارة دشنت برنامج "ملتقانا" لأول مرة هذا العام ؛ سعياً لتحقيق التواصل مع كافة مؤسسات الإعاقة الحكومية والأهلية بهدف تمكين ذوي الإعاقة في المجتمع.وأضاف " إن البرنامج سوف يعتمد كلياً على المقترحات التي تفرزها النقاشات، وفقاً لآليات تواصل تسعى الوزارة إلى تطبيقها مع كافة مؤسسات الاعاقة".. لافتاً إلى تشكيل لجنة لوضع توصيات في ختام أعمال الورشة لتفعيل دمج ذوي الاعاقة، وقال " إن /ملتقانا/ يعتمد على بنود الاتفاقية الدولية لحقوق ذوي الاعاقة ، وبرتوكولها الخاص".من جهته، تحدث الدكتور العربي عطاءالله بالمجلس الأعلى للصحة، عن استراتيجية المجلس في مجال الاعاقة، مشيداً باهتمام دولة قطر بذوي الإعاقة من خلال الاستراتيجية الوطنية للصحة النفسية.وأوضح أن الاعاقة ليست مرضاً وإنما هي تأخر في النمو سواء كان عقليا أو نفسياً أو صحياً أو اجتماعياً أو سلوكياً أو اضطراباً، مضيفا " إن استراتيجية تعزيز الصحة النفسية لذوي الاعاقة تعتمد على كسب التأييد وبناء برامج مساندة للمعاقين والشراكة مع الجهات المعنية وإعادة توجيه الجهات مقدمة الخدمات الملائمة للمعاقين، والشراكة مع الجهات المعنية، منها التعليم والإعلام للتوعية بحقوق ذوي الاعاقة".بدورها، استعرضت السيدة لولوة المهندي ممثلة مؤسسة حمد الطبية في الحلقة النقاشية ، تجربة مستشفى الرميلة في مجال رعاية ذوي الاعاقة، لافته إلى أن المؤسسة تهدف إلى تقديم خدمات عالية الجودة خاصة في حالات الأطفال ذوي الاعاقة والمصابين بمرض التوحد، موضحة أن المصابين بالتوحد لا يحتاجون رعاية صحية فقط، وإنما يحتاجون برنامجا مجتمعيا شاملا.وأشارت المهندي إلى وجود حزمة من التحديات في مجال رعاية ذوي الإعاقة ، تتمثل في غياب البرامج المتخصصة للمسنين، وعدم توافر برامج التدريب والتطوير المهني لذوي الإعاقة، وعدم توافر وسائل التنقل والتهيئة المناسبة للأشخاص ذوي الاعاقة، بالإضافة إلى نقص الكوادر القطرية المتخصصة في تقديم الخدمة، وصعوبة دمج المعاقين في التعليم، وغياب التخصصات العلمية في هذا المجال بالجامعات القطرية.ويقام على هامش جلسات البرنامج معرضاً لعدة جهات عن جهودها في مجال مساعدة ودمج ذوي الاعاقة، ويضم أجنحة لوزارات العمل والشؤون الاجتماعية، والداخلية، والتخطيط التنموي والاحصاء، ووزارة البلدية والتخطيط العمراني، وأجنحة للجمعية القطرية لذوي الاحتياجات الخاصة، ومركز الشفلح، والمجلس الأعلى للصحة، والمركز الثقافي للمكفوفين ، ومركز "مدى".

أعلنت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية تفاصيل المهرجان الخليجي الرابع للعمل الاجتماعي الذي ينطلق، الأربعاء، ولمدة 5 ايام ، تحت رعاية، رئيس الوزراء ووزير الداخلية، معالي الشيخ عبد الله بن ناصر بن خليفة آل ثاني. وأكد وكيل الوزارة المساعد للشؤون الاجتماعية، أحمد النصر، خلال مؤتمر صحفي بمقر الوزارة، أن دول مجلس التعاون الخليجي ودولة اليمن سوف تشارك في المهرجان الذي يحمل شعار " الضمان الاجتماعي ..حماية وتنمية ". ولفت النصر إلى أن، وزير العمل والشؤون الاجتماعية، سعادة الدكتور عبد الله بن صالح الخليفي، سيفتتح المهرجان ويلقي كلمة في بداية أعماله بحضور عدد من وزراء بدول مجلس التعاون الخليجي والجهات العاملة في الشأن الاجتماعي بدولة قطر. وأضاف النصر أن المهرجان سيشمل ورش عمل، بالإضافة إلى معرض مفتوحً للأسر المنتجة بدول الخليج العربي، موضحاً أن الفعاليات ستقام في الحي الثقافي "كتار"، وأن وقائع اليوم الاول للمهرجان سوف تشهد الى جانب كلمة وزير العمل، كلمة من رئيس المكتب التنفيذي لدول مجلس التعاون الخليجي، وكلمة أخرى لتكريم رواد العمل الاجتماعي بدول المجلس ودولة اليمن. وبيّن النصر أنه سيتم افتتاح معرض الأسر المنتجة في الخامسة والنصف مساء الخميس المقبل، ويشمل المعرض اجنحة لمنتوجات الدول المشاركة في المهرجان، الى جانب جناح خاص للاسرة المنتجة القطرية. وقال النصر" إن قطر شاركت في المهرجان الذي يقام كل عامين، في ثلاث نسخ سابقة، وتستضيف أعماله للمرة الثانية، لافتاً الي أن النسخة الرابعة سوف تشهد 4 مسابقات جديدة عن أفضل موقع الكتروني، وأفضل موقع للتواصل الاجتماعي عبر "تويتر" و"فيس بوك " و"انستجرام "، وافضل رسالة اجتماعية، ومسابقة افضل بحث عن "الضمان الاجتماعي" على مستوي وزارات العمل والشؤون الاجتماعية بالدول المشاركة في المهرجان. وتابع : ان لجنة تحكيم خاصة من خبراء ومستشاري وزارة العمل والشؤون الاجتماعية وضعت شروط ومعايير خاصة لهذه المسابقة، وتقوم منذ شهر ونصف بتقييم وفرز المسابقات تمهيداً لإعلان الفائزين في اليوم الختامي للمهرجان. واعلن النصر انتهاء كافة الاستعدادات لاستقبال الوفود المشاركة في المهرجان وتضم نحو 80 ضيفاً من خارج قطر ، لافتاً الى أن وفوداً وصلت بالفعل الى الدوحة اليوم ، وسيتواصل حضور باقي الوفود غدا.

اختتمت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية، فعاليات الدورة التدريبية الثانية بعنوان "الإدارة الفعالة للسلوك" التي نظمتها ادارة الضمان الاجتماعي ، ضمن برنامج دبلوم الارشاد الأسري، الذي يستهدف المنتفعين من الضمان الاجتماعي.وهدفت الدورة، التي استمرت خمسة أيام، الى تزويد الوالدين بمهارات تساعدهم على تربية الأبناء ليكونوا أكثر تعاونا ومسؤولية وأكثر استعدادا للتعامل مع تحديات فترة المراهقة.وركزت الدورة، التي حضرها عدد من منتفعي الضمان الاجتماعي،على السلوك حيث عرضت 36 نوعا من أنواع السلوك وفق الهدف والأثر والأخطاء في التعامل مع هذه الأنواع، اضافة الى احترام الذات والتعزيز الايجابي اللاعدواني عند الأبناء، وتدريب الوالدين على كيفية مساعدة أبنائهم ليكونوا أكثر قدرة على مقاومة التأثير السلبي من الأخرين وأكثر استعدادا للتعايش مع العصر الحديث. يشار إلى أن مادة هذه الدورة عالمية ومعتمده من البورد العالمي للاستشاريين والنفسيين.

أدى 44 مفتشاً بينهم 11مفتشة بوزارة العمل والشؤون الاجتماعية، اليوم، اليمين القانونية أمام سعادة الدكتور عبدالله بن صالح الخليفي، وزير العمل والشؤون الاجتماعية، بمقر الوزارة.وأوضحت الوزارة في بيان صحافي ، أن المفتشين أتموا تدريبا نظريا وعملياً واجتازوا فترة التدريب التي أهلتهم لأداء القسم لينضموا إلى زملائهم للعمل الميداني. وأكدت الوزارة ، على أن زيادة عدد المفتشين يأتي من اهتمام الوزارة بالمحافظة على حقوق العمال وأصاحب العمل، وتحسين واقع المنشآت من حيث شروط وظروف العمل، والتطبيق الكامل لأحكام قانون العمل ومعايير الصحة والسلامة المهنية

تعقد إدارة الضمان الاجتماعي بوزارة العمل والشؤون الاجتماعية حاليا بالتعاون مع شركة "أوان" للتدريب والاستشارات الاجتماعية الدورة التدريبية الثانية، تحت عنوان " الإدارة الفعالة للسلوك " ضمن برنامج "دبلوم الإرشاد الأسري" والذي يستهدف المنتفعين من الضمان الاجتماعي. وتهدف الدورة، التي تستمر خمسة أيام، على تزويد الوالدين بمهارات تساعدهم على تربية الأبناء ليكونوا أكثر تعاونا ومسؤولية ،وأكثر استعدادا للتعامل مع تحديات فترة المراهقة.كما تركز الدورة، التي تقدمها الدكتورة هند عبدالرحمن الرباح رئيس مجلس إدارة شركة "أوان" للتدريب والاستشارات الاجتماعية، على احترام الذات والسلوك والتعزيز الايجابي اللاعدواني عند الأبناء، ويتم تدريب الوالدين على كيفية مساعدة أبنائهم ليكونوا أكثر قدرة على مقاومة التأثير السلبي من الآخرين وأكثر استعدادا للتعايش مع العصر الحديث.يشار إلى أن مادة هذه الدورة عالمية ومعتمدة من البورد العالمي للاستشاريين والنفسيين.

اختتمت إدارة الضمان الاجتماعي بوزارة العمل والشؤون الاجتماعية اليوم الدورة التدريبية الأولى بعنوان "الإخصائي الفعال" ضمن برنامج دبلوم الارشاد الاسري .وركزت الدورة، التي شارك فيها عدد من المنتفعين بالضمان الاجتماعي، على إكسابهم بعض المهارات الخاصة بتربية الأبناء والإبقاء على العلاقة بين الطفل ووالديه، وتدريب منتفعي الضمان الاجتماعي على مواجهة الحياة بثقة في النفس والمسامحة والتقدير للذات .ويأتي برنامج دبلوم الإرشاد الأسري ضمن سلسلة 3 دورات تدريبية ، وهي: "دورة الاخصائي الفعال"، ودورة "الإدارة الفعالة للسلوك"، ودورة "حل الخلافات الأسرية"، وبحضور الثلاث دورات يتم الحصول على شهادة الدبلوم في الارشاد الاسري معتمدة من الولايات المتحدة الأمريكية

علمت "الشرق" أن عدد المواطنين الباحثين عن عمل والمسجلين بوزارة العمل والشؤون الاجتماعية انخفض إلى أقل من 500 شخص، وذلك في ظل سعي الوزارة إلى توفير فرص عمل متعددة للمواطنين في المجالات المختلفة بالقطاع الخاص خاصة مع توسعها في إقامة أيام مهنية لجهات متعددة بالدولة . وأوضحت مصادر مطلعة لـ"الشرق" أن أعداد الباحثين عن عمل من المواطنين قد انخفضت بشكل كبير خاصة وأن الرقم الأكبر يخص الطلب على الوظائف الحكومية والذي انتقل بحكم الاختصاص إلى وزارة التنمية الإدارية، كما أن الأيام المهنية التي قامت الوزارة بتنظيمها خلال الفترة الأخيرة قد ساهمت في توفير فرص متعددة للمواطنين على اختلاف مؤهلاتهم التعليمية كان ابرزها في القطاع المصرفي وقطاع التأمين وقطاع البترول وقطاع الاتصالات. كما قامت العمل والشؤون الاجتماعية بإعداد قوائم بأسماء القطريين الباحثين عن عمل، وتقوم بإخطارهم بالفرص المتاحة عبر رسائل نصية والتواصل المباشر بين قسم التشغيل بالوزارة مع الباحثين بجانب الاعلانات والتنويهات عبر كافة وسائل الاعلام وشبكات التواصل الاجتماعي عن وجود وظائف والتي يتم توفيرها من خلال الأيام المهنية التي تأتي نتيجة لإبرام العديد من الشراكات مع جهات متعددة بالقطاع الخاص، وتصدر القطاع المصرفي بالدولة الجهات الخاصة في توفير فرص للباحثين عن عمل يليه قطاع البرتول ثم قطاع التأمين وقطاع الاتصالات .

نظمت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية اليوم، الثلاثاء، ندوة عن سرطان الثدي وطرق الوقاية منه، بإشراف إدارة التنمية الأسرية وبالتعاون مع الجمعية القطرية للسرطان. وتضمنت الندوة، عرضاً للتعريف بمفهوم مرض السرطان والعوامل المؤدية إليه بوجه عام وطرق الاكتشاف المبكر وطرق العلاج المختلفة . وتطرقت المحاضرة الدكتورة محاسن عكاشة التي قدمت الندوة، إلى علاقة السرطان بالتغذية وأثر الغذاء السيئ كأحد العوامل المهمة في الإصابة بالسرطان وإلى طرق الوقاية منه من خلال تبني نمط صحي في الحياة من الفحص الشهري للثدي للنساء والفحص السنوي لدى الطبيب المعالج للجسم بشكل عام وعمل التحاليل اللازمة لهذا الفحص الدوري أيضاً. شعار الجمعية القطرية للسرطان وركزت المحاضرة على ضرورة الفحص الذاتي للثدي للسيدات من عمر 20 الى 30 سنة كل شهر، والفحص السريري للثدي كل 6 أشهر، مؤكدة أهمية الرياضة في سلامة الجسم من الأمراض بوجه عام وأهميتها بصحة الجسم وحيويته وقوة وانتظام الدورة الدموية أيضاً. ونبهت الدكتورة محاسن عكاشة إلى كيفية التعامل مع مريض السرطان، مشيرة إلى أن "السرطان مرض غير معد وأن تجنب التعامل مع مريض السرطان خوفاً من العدوى شيء خاطئ علمياً ويحمل ضرراً بالغاً على نفسية مريض السرطان مما يكون له أكبر الأثر في تأخير الشفاء". وأشارت الدكتورة محاسن عكاشة لوجود العيادة التخصصية لفحص الثدي للنساء لكل سيدة في قطر مجاناً وذلك للاكتشاف المبكر والذي هو ركيزة نجاح العلاج والشفاء. وفي الختام تم توزيع شهادات شكر وهدايا من قبل السيدة سلوى العبيدلي مديرة إدارة التنمية الأسرية بوزارة العمل والشؤون الاجتماعية.

علمت "بوابة الشرق" أن وزارة العمل والشؤون الاجتماعية بالتعاون مع غرفة تجارة وصناعة قطر يقومان على الانتهاء من دليل المهن الاسترشادي حيث كانت آخر الخطوات التي تم اتخاذها في هذا المجال عمل استبيان لاستطلاع آراء الشركات المختلفة بالدولة. ويضم هذه الاستبيان حوالى 104 مهن مختلفة ومتنوعة بدءً من المهن الصغرى وصولاً إلى المهن التي تتطلب مؤهلات تعليمية عالية حيث سيتم تضمين المهن والجنسيات الأكثر كفاءة بها من أجل وضعها في الدليل لتقوم مؤسسات وشركات القطاع الخاص للاسترشاد بها قبل قيامها بعملية استقدام العمالة من الخارج. كما علمت "بوابة الشرق" أن وزارة العمل وضمن استراتيجيتها الوطنية لقطاع العمل والتي تستمر حتى 2016 بدأت في مخاطبة مؤسسات وشركات القطاع الخاص العاملة بالدولة في مختلف المجالات وذلك من أجل أن تقوم بموافاتها بخططها للتوظيف واحتياجاتها من التخصصات المختلفة خلال السنوات الخمسة المقبلة. وتعتبر هذه الخطوة هي الأولى بهدف وضع قاعدة للبيانات الخاصة بأبرز المهن التي تحتاجها قطاعات الدولة المختلفة ومعرفة الاحتياجات من حيث المؤهلات والتخصصات والأعداد المتوقعة التي سيتطلبها عمل ومهام هذه المؤسسات خلال الفترة القادمة. ويأتي هذا الإجراء متواكباً مع انطلاق العديد من المشروعات بمونديال قطر 2022، ومن أبرز القطاعات التي قامت الوزارة بالتواصل معها في هذا الأمر قطاع الإنشاءات والمقاولات وقطاع البنوك والمصارف وقطاع التامين والقطاع الطبي وشركات تقديم الخدمات المتخصصة في بعض المجالات (التكييف والتبريد) والميكانيكا وإصلاح المعدات والسيارات.

بدأت فعاليات معرض الاسر المنتجة الذي تنظمه وزارة العمل والشؤون الاجتماعية ممثلة بادارة شؤون الاسر المنتجة بمبنى الوزارة في الدور الاول، ويستمر حتى الثالث والعشرين من الشهر. ويشتمل المعرض على منتجات الأسر الخاصة بالقرنقعوه من هدايا وملابس ومثلجات لشهر رمضان. كما سيتم عرض مستلزمات العيد من زهور وحلويات ومستلزمات رجالية ونسائية خلال الاسبوع الثاني من المعرض. وتأتي هذه المشاركة ضمن اهتمام ورعاية وزارة العمل والشؤون الاجتماعية للأسر المنتجة، وتوفير وسائل متعددة لترويج منتجاتها.وتبدأ فعاليات المعرض من الساعة العاشرة صباحاً وتستمر حتى الواحدة ظهراً.

قامت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية وبهدف دعم ومساندة الأسر المنتجة بعرض وتسويق إنتاجها على موقع الوزارة الإلكتروني من خلال عرض صور المنتجات على الموقع الإلكتروني الخاص بها، بحيث يتمكن زوار الموقع من رؤيتها ومن ثم يستطيعون الحصول عليها من خلال التواصل مع الإدارة أو معرض الفنة للأسر المنتجة بسوق واقف والتابع لوزارة العمل الشؤون الاجتماعية. وتضم الفئات الخاصة بالمنتجات المشغولات الشعبية، والهدايا التذكارية، والإكسسوارات المنزلية، والأكلات الشعبية، والسدو، والعطور والبخور، والملابس بكافة أنواعها، وتصنيع الشموع، وإعادة تصنيع الورق، والحناء وكوش الحناء، ونجارة الأبواب والصناديق، والشوكولاتة. وتولي وزارة العمل والشؤون الاجتماعية اهتماما كبيرا بالأسر المنتجة من خلال معرض الفنة حيث يحتضن المعرض الكائن بسوق واقف عدداً كبيرا من الأسر المنتجة التي تعرض إنتاجها اليدوي والمنزلي من المأكولات والملابس التراثية وخلطات العود والبخور والهدايا التذكارية وألعاب الأطفال، والتي تلقى إقبالاً كبيراً من زوار السوق التاريخي الشهير والسياح. يعد سوق الفنة الذي تديره وزارة الشؤون الاجتماعية معلماً تراثياً لكونه يأخذ في بنائه شكل سفينة تقليدية قديمة على غرار سفينة السنبوك أو المركب، ويرتبط إنتاجه بالأسر القطرية التي برعت في حياكة ملابس النساء والأطفال في أشكال مبدعة من التراث القديم، تعني الفنة سطح ومقدمة سفينة الغوص التي كانت تسمى المحمل وهي مخصصة لنقل البضائع والركاب، والفنة مقدمة السفينة التي يديرها النوخذة أو قبطان المركب القديم. ــ زيادة كميات المنتجات وقد استعدت إدارة معرض الفنة للشهر الكريم بزيادة أعداد ومنتجات الأسر المشاركة في المعرض بحيث يتم تقديم إنتاجها من المأكولات والملابس والخلطات والهدايا التذكارية وملابس الكرنكعوه والعطور وأواني المنزل والضيافة. يفتح المعرض أبوابه على فترتين صباحية ومسائية ويزداد الإقبال في الفترة المسائية حيث يرتاد السوق السياح والعائلات من دول الخليج والجاليات التي يستهويها رؤية إنتاج الأسر القطرية. ويعد المعرض بموقعه المميز بالقرب من مسجد سوق واقف فرصة جيدة للأسر المنتجة في تعريف الجمهور بإنتاجها من مختلف المشغولات المنزلية والتذكارية، خاصة أن حركة السوق التي لاتتوقف من المرتادين والزوار الذين يبحثون عن عبق التراث في كل مكان، إضافة إلى رعاية وإشراف وزارة العمل والشؤون الاجتماعية التي لا تألو جهداً في توفير كل الخدمات للأسر. وساعدت شهرة سوق واقف على زيادة إقبال زوار السوق على إنتاج الأسر، فالجميع يبحث عن الملابس والتذكارات والهدايا التذكارية، ويزداد إقبال السياح والعائلات على السوق في شهر رمضان والإجازة الصيفية، وهذا يتيح للمرأة المنتجة أن تخوض التجارة بشكل جيد لأنّ السوق بمعلمه الشهير يعتبر فرصة للمنتجات. ــ ماجلة رمضان ويقدم معرض الفنة "ماجلة رمضان" و التي تعني باللهجة العامية المواد المنزلية المستخدمة في إعداد موائد الشهر مثل الدهن والشيرة أو السكر والبهارات واللقيمات والنخي والخلطات المخصصة للمأكولات التقليدية، وهناك قسم لإنتاج الأسر من توزيعات رمضان مثل البخور والعطور والعود ، كما تعرض الأسر أيضاً ملابس للأطفال المخصصة لاحتفال الكرنكعوه وهي مناسبة تراثية شهيرة يحافظ عليها أهل قطر وهي ليلة النصف من رمضان، والجلابيات النسائية والحقائب وصواني التقديم والضيافة وعلب السكاكر الملونة. ومع إقبال الشهر الكريم تستعد الأسر المنتجة لعرض منتجاتها ومشغولاتها خلال أيام الشهر الفضيل مثل الجلابيات وملابس البنات، بالإضافة إلى حياكة ملابس الكرنكعوه وأكياس الحلويات للبنات والأولاد والتي تباع بأسعار مناسبة. ويعزز المعرض من دور المرأة القطرية المنتجة في محيطها الاجتماعي، ويجعلها تستثمر أوقات الفراغ في كل ما يفيدها ويكون لديها مدخول مناسب ويؤهلها لخوض مشاريع نسوية هي الأقدر على خوضها مثل إنتاج المأكولات والملابس والأكسسوارات وأواني الضيافة. ــ تكوين قاعدة تسويقية يحتل معرض الفنة للأسر المنتجة واجهة السوق القديم، وأنشأته وزارة العمل والشؤون الاجتماعية في 2008 ويضم عدداً من الأسر القطرية المنتجة التي تعرض مختلف إنتاجها من المشغولات والمأكولات. ويهدف الفنة إلى تمكين الأسر القطرية من خوض المجال التجاري عن طريق الإنتاج اليدوي والمهاري والمنزلي، ويعد المعرض من المشاريع الريادية على مستوى المنطقة لكونه يهيئ أمام الأسر السبل لتأسيس أرضية اقتصادية مدروسة، ويفتح الطريق أمامهنّ للتسويق الجيد. ويهدف المعرض أيضاً إلى تشجيع الأسر القطرية على تطوير مهاراتها للوصول إلى الرخاء الاقتصادي الذي تطمح إليه، وتكوين دخل مناسب لها من إنتاجها وصناعتها اليدوية، ويتيح أمامها عرض منتوجاتها لجذب الجمهور، وتكوين قاعدة تسويقية جيدة من الزبائن ومرتادي السوق. كما توفر عوائد البيع مدخولات جيدة لبناء مشاريعهنّ المستقبلية. وتتصدر صور ولوحات التراث القديم مثل الدلال وفناجين القهوة وأدوات المنزل القديمة والبر والبحر واجهة المبنى، وخزانات زجاجية عبارة عن متاحف مصغرة لعرض الأدوات القديمة من أواني الطبخ ودلال الشاي والقهوة والمباخر، وتنتشر سفن الغوص الخشبية الصغيرة في جميع أركان المعرض، ومفارش الكافتيريا من مشغولات السدو القطرية التي تجذب أذواق زوار السوق من محبي الماضي الأصيل. ينقسم معرض الفنة إلى أقسام هي الكافتيريا والملابس والأكسسوارات وصواني التقديم والضيافة والعطور والشموع وملبوسات المواليد والفتيات وملابس الكرنكعوه وأكياس المكسرات والخلطات العربية وتشكيلات الشموع والمفارش والصناديق المبيتة والعلب الخشبية والبراويز وعلب الحليّ والجلابيات النسائية ومغلفات السكاكر.

تقوم وزارة العمل والشؤون الاجتماعية خلال الشهر الجاري بتنفيذ حزمة من المعارض المتنوعة التي تستهدف فيها اعمال الاسر المنتجة استعداداً لشهر رمضان المعظم سلامة الكواري : 800 أسرة منتجة تتعاون مع الوزارة وتأتي هذه الفعاليات التي تقام في مواقع مختلفة بالدولة في إطار حرص الوزارة على توفير كافة أوجه الدعم والمساندة للأسر المنتجة التي تتعاون مع الوزارة.وأكدت سلامة الكواري المشرفة على معرض ماجلة رمضان الذي أختتم مساء الخميس بمدرسة أمامة بنت حمزة واستمر أربعة أيام، بمشاركة ما يقارب الـ 20 أسرة منتجة، على أهمية الدور الذي تقوم به الاسر المنتجة في دعم الاقتصاد المحلي من خلال توفير منتجات تتناسب مع طبيعة وميول الانسان القطري، الذي يرتبط ارتباطاً وثيقاً بعاداته وتقاليده المتعارف عليها. بعض المنتجات الخاصة بماجلة رمضان 800 أسرة متعاونةوأشارت الي التنسيق الذي يتم مع الاسر المنتجة المسجلة لدى إدارة شؤون الاسر المنتجة بالوزارة والتي يقارب عددها 800 أسرة منتجة لاختيارها للمشاركة ، ونوهت بان الادارة تحرص على توزيع فرص المشاركة للاسر المنتجة ، بحيث لا تتكرر المشاركات على حساب اسر أخري الا للاسر التي يطالب بمشاركتها الجمهور.واضافت ان معرض امامة وقد ضم عددا كبيرا من المعروضات منها حرفة التطريز وصناعة البشوت والحلي والمسابيح، والمأكولات الشعبية والمنزلية والبهارات والتوابل، والشوكولاته وتغليف الهدايا وصناعة الشموع وخياطة الملابس (والدراعات )وإعادة تصنيع الورق وصناعة ومزج العطور وابخور والدهون والتجميل،إضافة إلى قسم خاص بألعاب الأطفال وآخر «للكرنكعوه» وجميع المنتجات التي تناسب شهر رمضان والعيد.رعاية الاسر المنتجة ونوهت بحرص الادارة لرعاية الاسر المنتجة ومساعدتها لتطوير أعمالها ومشروعاتها وصولا لمرحلة الإنتاج المصنعي، ومحاولة إضافة مجالات جديدة بحيث يكون أمامهم فرص متعددة وذلك من خلال خطط تدريبية تتناسب مع العصر، واشارت الي اهمية دعم المجتمع لهذه الفئة. خطط تدريبية تتناسب مع العصر لضمان جودة المنتجات وتسويقها وثمنت السيدة لولوه "ام محمد" جهود وزارة العمل والشؤون الاجتماعية غير المحدوده لدعم الاسر المنتجة، ومساعدتها في تسويق منتجاتها من خلال اقامة المعارض المختلفة، واشارت الي انها شاركت خلال "ماجلة رمضان" بتقديم القهوة العربية الملكية التي تخصصت في اعدادها، ووجدت إقبالاً كبيراً من قبل الحضور، وقالت: ان الاسر المنتجة على استعداد لتلبية احتياجات افراد المجتمع خلال شهر رمضان المبارك ، ولعيد الفطر ، بتوفير كافة المنتجات الشعبية والتقليدية التي يكثر استخدامها خلال هذه الفترة. مستلزمات البخور والعطور عائد مادي جيدومن جانبها شاركت السيدة عيدة العنزي في "ماجلة رمضان" بعرض مختلف المنتجات التي تشمل ملابس القرنقعوه للصغار، والبشوت وجميع الملابس التراثية ، والاكلات الشعبية ، واشارت الي مساندة أسرتها ودعم بناتها ومساعدتها للوصول الي الجودة المطلوبة في الانتاج، وتقدمت بالشكر والتقدير لوزارة العمل والشؤون الاجتماعية على مساعدة الاسر المنتجة ورعايتها.وحول العائد المادي اشارت الي ان الفائدة تتحقق للاسرة المنتجة في حال عدم تكليفها ايجار الجناح بالمعرض ، وهذا ما حققته الوزارة للاسر المنتجة خلال هذا المعرض الذي اتيح فيه فرصة المشاركة المجانية، وانتهزت عيدة العنزي هذه الفرصة وطالبت بتخصيص سوق متكامل ودائم جانب من المعرض لجميع الاسر المنتجة بالدولة، لتتمكن من ترويج منتجاتها بصفة مستمرة ، وليعرف زبائنها مقر دائم لها، وتعتقد ان وزارة العمل والشؤون الاجتماعية لن تقصر في تحقيق هذا المطلب ، الا انها تحتاج الي تكاتف جهود الوزارات الاخرى والجهات المعنية.

أكدت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية أنها تعمل حالياً ـ مع الجهات المعنية ـ على دراسة تفعيل توصية المجلس البلدي، بتوحيد تكاليف الاستقدام، ونسبة هامش الربح، ومراعاة الأسعار التي تقدمها هذه المكاتب عند تقييمها، حيث يحصل أقلها سعراً على درجات أعلى.وقالت: إنه تم تشكيل لجنة؛ بناءً على موافقة معالي رئيس مجلس الوزراء، تضم ممثلين من العمل والداخلية ومكاتب الاستقدام، بهدف وضع آلية عمل للدول التي يتم الاتفاق معها لجلب العمالة المنزلية، كذلك التفاوض مع دول جديدة لاستقدام العمالة المنزلية. وعلمت "الشرق" أن وزارة العمل تتفاوض مع عدة دول؛ منها: كمبوديا وبنجلاديش وكينيا وتنزانيا وموريشيوس.. من جانبها أكدت غرفة تجارة وصناعة قطر، أنها قامت بمخاطبة الأمانة العامة لاتحاد غرف دول مجلس التعاون، بشأن ضرورة وجود آلية لاختيار المكاتب في الدول المصدرة للعمالة المنزلية، وقد جاء الرد بأنه تمت مناقشة هذا الموضوع في الاجتماع التاسع للجنة الموارد البشرية وسوق العمل الخليجية، حيث أوصت اللجنة بأن تقوم الأمانة العامة للاتحاد، بمخاطبة المكتب التنفيذي لمجلس وزراء العمل والشؤون الاجتماعية لدول الخليج، بإعداد مسودة مشروع قانون لتنظيم آلية الاستقدام للعمالة المنزلية، حيث سيتم عرض مسودة المشروع في اجتماع تشاوري، يدعى له أصحاب المهنة من ذوي الإعاقة.

نظمت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية متمثلة بإدارة الضمان الاجتماعي برنامجاً تدريبياً بعنوان "التعامل مع الفئات الخاصة"، لتدريب المشاركين على التعامل مع بعض الفئات الخاصة في المجتمع، بمقر الوزارة. وتهدف الدورة ، التي تستمر حتى السادس من فبراير الجاري، إلى تدريب المشاركين على كيفية التعامل مع الفئات الخاصة في المجتمع من معاقين وأحداث ومجهولي الهوية، وكيف يمكن إعادة تأهليهم و العناية بهم وتقديم الخدمات المساندة وفقاً لحالاتهم. وتناول الدكتور عدنان الشطي أستاذ علم النفس بجامعة الكويت، الذي يقدم الدورة التدريبية، موضوع الأطفال من ذوي الإعاقة كأطفال مرض التوحد، موضحا أن تلك الإعاقات تسبب قصورا في أداء تلك الفئة، وأنه غالبا ما تظهر لدى الأفراد ممن هم أقل من الثامنة عشرة وأن من أبرز أعراضها تدن في القدرات العقلية، وضعف الاتصال اللغوي والاجتماعي. وأضاف أن مرضى التوحد يعانون ضعفاً في التواصل الاجتماعي وعدم التجاوب والميل إلى الانسحاب و العزلة، وغالباً ما تمر ردود أفعال أولياء أمور أطفال ذوي الاحتياجات الخاصة بمراحل مختلفة تبدأ من الصدمة والنكران وإسقاط اللوم وتنتهي بالتكيف والقبول وحاجتهم إلى تقديم الرعاية وتوفير التربية الخاصة لأبنائهم. وشدد الدكتور عدنان الشطي على أهمية الأخذ بالاعتبار السنوات الأربع الأولى في حياة الطفل، إذ لها دور مؤثر في تشكيل و بناء شخصيته، مؤكدا على ضرورة التواصل والحوار مع الأطفال لأهميته في تنمية وتنشيط قدراتهم العقلية. وتأتي هذه الدورة ضمن خطط برامج إدارة الضمان الاجتماعي في تحقيق رؤية قطر الوطنية و في سبيل تطوير المتدربين و تعزيز مهاراتهم، و يعتبر البرنامج التدريبي "التعامل مع الفئات الخاصة" أول البرامج التي تطرحها إدارة الضمان الاجتماعي لهذا العام.

أكملت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية استعداداتها للمشاركة في فعاليات اليوم الرياضي، الذي يوافق 11 من فبراير الجاري، بأنشطة وفعاليات متنوعة، بهدف الإسهام في إثراء هذا اليوم، وتحقيق رؤية قطر الوطنية 2030 الهادفة إلى بناء مجتمع صحي ومتقدم ومزدهر. وتحرص وزارة العمل والشؤون الاجتماعية على تلبية جميع الاهتمامات الرياضية لمنتسبيها، حيث جرى تشكيل فريق عمل لوضع برنامج عمل متكامل ، وتم تصميم البرامج على أن تكون الأنشطة جاذبة ومحفزة لجميع الموظفين وعوائلهم على ممارسة الرياضة. واتفقت الوزارة مع النادي الأهلي لإقامة أنشطة اليوم الرياضي في مقر النادي للرجال، ولجنة المرأة للنساء للاستفادة من الخدمات الرياضية التي يوفرها كل منهما، ولتعريف الموظفين وإطلاعهم على أهمية ممارسة الرياضة في الأندية والساحات التي خصصتها الدولة لهذا القطاع المهم والحيوي لتنمية البلد. وتشمل الأنشطة الرياضية لهذا اليوم فعاليات متنوعة لجميع المشاركين من الموظفين والموظفات والراغبين في مشاركة الوزارة أنشطتها من الجمهور، وتتنوع هذه الأنشطة ما بين رياضة الجري، ومسابقات في كرة القدم، والطائرة والسلة، إلى جانب مسابقات رياضية للأطفال، وأنشطة رياضية أخرى، وتجهيز وجبات صحية للموظفين. وقد وفرت الوزارة لهذا الغرض مدربين رياضيين وحكاماً وفنيين للإشراف والتوعية والتدريب حتى تكون هذه الفعاليات أساسا لنشاط رياضي مستمر.

تنظم وزارة العمل و الشؤون الاجتماعية ممثلة بإدارة المسنين والأشخاص ذوي الإعاقة للسنة الرابعة على التوالي برنامج " عمرة مقبولة " المرحلة الرابعة 2014 ، وذلك خلال الفترة من 4-9 فبراير 2014، لعدد( 20) من كبار السن القطريين مع ( 20) شخص مرافق لهم، ويهدف البرنامج الى زيارة بيت الله الحرام بشكل جماعي ليضفي روح التقارب والود بين المسنين بالإضافة إلى كسر الروتين اليومي والاهتمام بالجانب الديني و الاجتماعي ، ومن خلال هذا البرنامج يكون عدد المعتمرين حتى العام الحالي قد بلغ (80) معتمر مع ( 80 ) مرافق .

شارك بنك بروة بفعاليات اليوم المهني المفتوح الذي نظمته إدارة تنمية القوى العاملة الوطنية بوزارة العمل والشؤون الاجتماعية تحت رعاية وإشراف سعادة الدكتور عبد الله صالح مبارك الخليفي، لإستقطاب أكبر عدد من الباحثين عن العمل من الخريجين القطريين وحملة شهادة الثانوية العامة وذوي الخبرات.وبهذه المناسبة، أعرب ستيف تروب، الرئيس التنفيذي لمجموعة بنك بروة، عن سعادته بالمشاركة في هذا الحدث الذي "يتماشى مع سياسة البنك لاستقطاب وتشجيع المواهب القطرية ".ومن جهته قال السيد ناصر الهاجري، المسؤول الإداري الأول في بنك بروة، أن البنك حريص على توظيف المواطنين القطريين مشيراً إلى أن "العديد منهم يشغلون حالياً مناصب قيادية رئيسية في البنك. وأضاف الهاجري " نحن نسعى إلى دعم وتشجيع المواهب القطرية وأبوابنا مفتوحة لأولئك الذين يطمحون للوصول إلى مناصب رئيسية في القطاع المصرفي".وقالت السيدة فوزية أحمد العبدالله ، رئيس قطاع الموارد البشرية في بنك بروة أنه بالتعاون مع وزارة العمل أطلق البنك برنامجاً ريادياً لتطوير وتأهيل المواهب الشابة القطرية المهتمة بالعمل في المجال المصرفي وتدريبهم في الجامعات والمؤسسات التعليمية المحلية.

ارتفع عدد البنوك والمصارف القطرية المشاركة في اليوم المهني المفتوح والذي تنظمه ادارة القوى العاملة بوزارة العمل والشؤون الاجتماعية الى 11 بنك ومصرف على مستوى الدولة والذي حمل عنوان "اليوم المهني لقطاع البنوك والمصارف" بهدف توفير فرص عمل للشباب القطري من الجنسين من حاملي شهادة الثانوية العامة والشهادة الجامعية وذوي الخبرة. ويوفر هذا اليوم فرص عمل متميزة للتوظيف وكذلك فرص مميزة للتدريب والابتعاث، تقام الفعالية الثلاثاء المقبل داخل شيراتون الدوحة بقاعة المجلس منذ التاسعة صباحا وحتى الخامسة مساء والدعوة مفتوحة لجميع الشباب القطري من الجنسين الباحث عن فرص عمل متميزة وكذلك فرص للتدريب والابتعاث. وتوقع عدد من المختصون أن الفعالية سوف تشهد اقبالا كبيرا من الباحثين عن الوظائف من القطريين نظرا لضمها العديد من البنوك والمصارف القطرية المختلفة والتي سوف توفر الكثير من فرص العمل والتدريب والابتعاث خلال هذا اليوم ، كما أنها تعد واحدة من الفعاليات الكبرى التي تقيمها ادارة القوى العاملة بوزارة العمل والشؤون الاجتماعية من أجل توظيف الشباب القطري. ويأتي هذا اليوم ضمن الجهود المستمرة التي تبذلها وزارة العمل في التواصل مع القطاع الخاص وفي مقدمته البنوك باعتاره شريك اساسي في المسؤولية المجتمعية وله دور كبير في توفير الكثير من فرص العمل للشباب القطري من حاملي شهادة الثانوية العامة والشهادات الجامعية حيث قامت القوى العاملة على مدار العام الماضي بعمل العديد من الفعاليات الخاصة باليوم المهني المفتوح بالتنسيق مع القطاع الخاص، ولكن تعد فعالية الغد من اكبر الفعاليات في هذا الشأن نظرا للعدد الكبير من البنوك والمصارف التي يضمها اليوم المهني المفتوح غدا بشيراتون الدوحة.